consultations.forces_de_securite
Table CSV consultations.forces_de_securite
13 735 lignes (estimation)
Colonnes
| # | Colonne | Type | Commentaire |
|---|---|---|---|
| 1 | _source | VARCHAR | source du catalogue (catalogue.py) |
| 2 | _ligne | BIGINT | numéro de ligne dans le fichier (1…) |
| 3 | reponse | VARCHAR | En-tête d'origine : réponse |
| 4 | date_de_lancement | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de lancement |
| 5 | date_de_la_derniere_action | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de la dernière action |
| 6 | vous_etes | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : |
| 7 | vous_etes_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : [Autre] |
| 8 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : |
| 9 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : [Autre] |
| 10 | vous_appartenez_a | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : |
| 11 | vous_appartenez_a_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre] |
| 12 | dans_quel_departement_travaillez_vous | VARCHAR | En-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ? |
| 13 | travaillez_vous_dans | VARCHAR | En-tête d'origine : Travaillez-vous dans : |
| 14 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Première tâche] |
| 15 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Seconde tâche] |
| 16 | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ? |
| 17 | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | VARCHAR | En-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ? |
| 18 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte] |
| 19 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 20 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 21 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? |
| 22 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre] |
| 23 | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ? |
| 24 | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration. |
| 25 | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | VARCHAR | En-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ? |
| 26 | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | VARCHAR | En-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ? |
| 27 | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ? |
| 28 | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ? |
| 29 | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait nécessaire pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ? |
| 30 | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | VARCHAR | En-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ? |
| 31 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)] |
| 32 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)] |
| 33 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)] |
| 34 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici] |
| 35 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1 |
| 36 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2 |
| 37 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | VARCHAR | En-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ? |
| 38 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte] |
| 39 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 40 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 41 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ? |
| 42 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1] |
| 43 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2] |
| 44 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3] |
| 45 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 46 | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires : |
| 47 | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 48 | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ? |
| 49 | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ? |
| 50 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ? |
| 51 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ? |
| 52 | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | VARCHAR | En-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles : |
| 53 | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | VARCHAR | En-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ? |
| 54 | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ? |
| 55 | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ? |
| 56 | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | VARCHAR | En-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ? |
| 57 | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | VARCHAR | En-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ? |
| 58 | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 59 | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 60 | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ? |
| 61 | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | VARCHAR | En-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ? |
| 62 | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ? |
| 63 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1] |
| 64 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2] |
| 65 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3] |
| 66 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4] |
| 67 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5] |
| 68 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6] |
| 69 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7] |
| 70 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8] |
| 71 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9] |
| 72 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10] |
| 73 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11] |
| 74 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12] |
| 75 | avez_vous_des_remarques_complementaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ? |
Aperçu
| _source | _ligne | reponse | date_de_lancement | date_de_la_derniere_action | vous_etes | vous_etes_autre | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | vous_appartenez_a | vous_appartenez_a_autre | dans_quel_departement_travaillez_vous | travaillez_vous_dans | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | avez_vous_des_remarques_complementaires |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| consultations/forces_de_securite | 11551 | 11880 | 23/06/2019 19:26 | 23/06/2019 19:28 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | DCPJ | 76 - SEINE-MARITIME | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11552 | 11881 | 23/06/2019 19:27 | 23/06/2019 19:37 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 57 - MOSELLE | Une commune périurbaine | Garde barrière | Garder une porte | Pas de procédure réalisée | Non | 13 ans | Oui | Sans suite pour ma part. Pas une blessure grave. | Non | Non | Oui | Non | 15 | 15 | 20 | Bâtons | Non | Étuis civile | Étui cuisse | Taser | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Ne pas être 6 fonctionnaires par fourgon CRS | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Oui | Oui | 4 semaines | Pas de routine | Plus de vie sociale | Oui | C'est une vocation. Depuis tout petit je rêve dexcercer ce métier, comme mon grand frère. | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | C'est un super sondage, mais il faudrait qu'il soit lu, qu'il soit compris et que cela puisse aboutir. Sans non plus exagération. | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11553 | 11882 | 23/06/2019 19:29 | 23/06/2019 19:48 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 69 - RHÔNE | Une commune périurbaine | Établir les procurations. | Attribuer les procurations à la mairie | Non | 16 ans | Oui | 2 mineurs alcoolisés et violents. J'ai été aidé et suivi par ma hiérarchie | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 2 | 2 | 2 | Oui | Chasuble avec porte plaque | 40% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | Passer 8 heures dans un véhicule comme un duster ou un partner n'est pas confortable et est inadapté | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Oui | 3 semaines | Il y a un pool nuit qui permet aux militaires premier à marcher la journée d'être en position de repos. | Les pools nuit reviennent plutôt rapidement. Et il est compliqué de travailler le matin avant de prendre la 1er nuit à 19h. | Oui | 4 | Sécurité de l'emploi. L'aide à la personne. Les missions hors administratives. | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Je penses qu'il est aussi nécessaire d'avoir le soutien de nos chefs ce qui n'est plus le cas. | ||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11554 | 11883 | 23/06/2019 19:30 | 23/06/2019 19:32 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11555 | 11884 | 23/06/2019 19:32 | 23/06/2019 20:04 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 39 - JURA | Une commune périurbaine | Gestion admis tractive de l’unite | Nettoyage des véhicules | Amélioration du logiciel | Oui | 13 ans | Oui | Aucune | Non | Oui | Oui | Oui | Non | 5 | 5 | 2 | Oui | Coquille | Casque | Protecop | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Disposer de casque et gilet lourd en dotation individuelle. Impossible d’equiper Tous le personnel et problème de réglage en fonction des gabarits | Insatisfaisant | Souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 2 semaines | Récupération après le service nocturne | Quantité horaire par semaine trop élevée. Les changements de services perpétuels ne permettent de vivre une vie sociale « normale ». Les services inutiles effec… | Non | Le côté militaire et ordonné | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Des horaires adaptés | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Les véhicules sont en état lamentables et manquent. Ils n’est pas possible de projeter tout le personnel présent sur une intervention avec la dotation de véhicu… | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11556 | 11885 | 23/06/2019 19:35 | 23/06/2019 19:35 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | DOPC | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11557 | 11886 | 23/06/2019 19:36 | 23/06/2019 20:56 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 977 - SAINT-BARTHÉLEMY | Une commune rurale | Procurations de vote | Notifications relatives au permis de conduire | La procédure n'est pas simplifiée. Pour les mis en cause ou les gardés à vue, les obligations de l'enquêteur qu'elles obèrent sur la réussite d'une audition et… | 15 ans | Oui | Assistance téléphonique | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Oui | 10 | 12 | 12 | Oui | Gants | Matériel de port d'arme plus ergonomique | Gilet tactique | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Satisfaisant | Confort, ergonomie | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | 2 semaines | Idéal pour une vie sociale | 0 | Morale, droiture, respect | Des missions plus intéressantes | Des aides à la garde d’enfants | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement abordable et bien rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | Des horaires adaptés | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11558 | 11887 | 23/06/2019 19:37 | 23/06/2019 19:54 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 95 - VAL-D'OISE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Les gardes de détenus pénitencier à l'hôpital | Les transports de garde à vue à l'hôpital car SOS médecins ne se déplace plus car ils ne sont payés. | Aucune | Non | 13 ans | Oui | Médiocres. Pour avoir des bons de prises en charge c'est tjr compliqué. Ensuite les médecins, les pharmaciens nous relancent NOUS car l'administration ne paie … | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 4 | 0 | 0 | Oui bâtons de défenses | Non | Gilets pare-balles non changé depuis leurs déploiements | Lampes torches (fournies uniquement au service de jours, COMPLÈTEMENT INCOMPRÉHENSIBLE ÉTANT DE NUIT | 40% | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Des entretiens plus réguliers et mieux faits, des moteurs capable de tenir une prise en charge, un agencement mieux pensé. | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 40% | 5 semaines | Le 4/2 de nuit qui permet de profiter du jour et un minimum de sa famille. | . | Non | 100 | Personnel | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Des missions plus intéressantes | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail rénové | Un logement abordable et bien rénové | |||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11559 | 11888 | 23/06/2019 19:38 | 23/06/2019 20:02 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 67 - BAS-RHIN | Une commune rurale | Procurations électorales | Visite des gardés à vue en pleine nuit ( le nombre a baissé car les militaires sont fatigués ) | Peu de visibilité sur ce point. Le travail reste le même. Les droits des mis en cause augmentent. Le stress reste le même, et le vice de forme guette... | Oui | Consommation de cannabis | Défaut d'assurance | Trouble à la tranquillité publique ( au lieu d'une simple amende de 45 euros, peu dissuasive ) | 16 ans | Oui | Néant. Le service de santé des armées s'est dédouané... | Oui | Non | Non | Oui | Oui | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Etant frontalier avec l’Allemagne, la différence d'équipement est flagrante entre les deux pays, et se passe de commentaire. | Insatisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | 2 semaines | Descendance de 11 heures, frein aux horaires à rallonge. | La communauté de brigades n'est pas une avancée, plutôt un pas en arrière. Les permanences de nuit sont encore trop fréquentes, et la reconnaissance est absente… | 1000 | Au départ, une vocation | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Un logement abordable et bien rénové | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | |||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11560 | 11889 | 23/06/2019 19:39 | 23/06/2019 20:27 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 95 - VAL-D'OISE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Depannage, Vehicule abandonné, piétons etc | Suivi des enquêtes flagrant délit et préliminaire | Pve pour le défaut de permis de conduire primo délilnquant. Pve pour le défaut d'assurance en primo délinquant. | Oui | Défaut de permis de conduire | Defaut d'assurance. | 15 ans | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | 0 | 2 | 2 | Oui | Gilet tactique ergonomique avec plaques (pare-balles) | Porte radios, chaussures opérationnelles | Radios plus opérationnelles | 100% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Les véhicules doivent être plus opérationnels, plus puissants, un meilleur entretien et suivi du véhicule. Éviter l'insalubrité et la vétusté des véhicules. | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 50% | 5 semaines | Je suis en 4/2 bascule. Pas de circulation pour aller au travail. | Un week-end entier tous les six semaines. Un non respect de la récupération entre deux vacations. | Oui | 130 | Faire respecter la loi, aider les victimes d'infractions, défendre les valeurs républicaines, lutter contre la délinquance, lutter contre l'immigration irréguli… | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement abordable et bien rénové | Des aides à la garde d’enfants | Trop de lourdeur administrative au niveau de la procédure pénale, manque d'effectifs, manque de matériels opérationnels, vétusté des équipements, trop d'heures … | |||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11561 | 11890 | 23/06/2019 19:40 | 23/06/2019 19:41 | Autre | Autre | 01 - AIN | Une commune rurale | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11562 | 11891 | 23/06/2019 19:40 | 23/06/2019 19:50 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Fpt | 35 - ILE-ET-VILAINE | Une commune périurbaine | Prise en charge des animaux errants | Neant | Procédure tapage plus facile par pve par contre pour les arretes municipaux une procédure par amende forfaitaire serait indispensable | Oui | 13 ans | Oui | Tres bon | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | 15 | Non | Oui | Satisfaisant | Oui | Satisfaisant | Non | 20% | 1 semaine | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11563 | 11892 | 23/06/2019 19:41 | 23/06/2019 19:42 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 01 - AIN | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11564 | 11893 | 23/06/2019 19:42 | 23/06/2019 19:44 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 06 - ALPES-MARITIMES | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11565 | 11894 | 23/06/2019 19:43 | 23/06/2019 20:43 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 90 - TERRITOIRE DE BELFORT | Une commune périurbaine | Procurations | Plaintes assurances | ? | Oui | Infractions code de la route | Délits constatés | 14 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | Oui | 70 | 10 | 10 | Habilitation tazer | Oui | Lampe | Ordinateur | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Rangements pour le matériel Peut-il leur motorisation | Insatisfaisant | Parfois | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Oui | Oui | 2 semaines | Disponibilités en semaine | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | ||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11566 | 11896 | 23/06/2019 19:46 | 23/06/2019 19:47 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 24 - DORDOGNE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11567 | 11897 | 23/06/2019 19:46 | 23/06/2019 19:53 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 72 - SARTHE | Une commune rurale | Procuration | Tout ce qui relève de la police administrative | Le logiciel informatique qui aide à la rédaction des procédures | Non | 16 ans | Non | Non | Oui | Non | Non | Non | Oui | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Satisfaisant | Rarement | Non | Satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Non | Non | 40% | 2 semaines | Les nuits | 11 | J'ai vu la lumière | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement proche de votre lieu de travail | Des horaires adaptés | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | ||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11568 | 11898 | 23/06/2019 19:47 | 23/06/2019 19:59 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 77 - SEINE-ET-MARNE | Une commune périurbaine | deférrements | constatations accidents du travail | Aucune. L'institution nous inondant de formulaires statistiques à remplir. | Oui | usage de stupéfiants | conduite sans permis | 15 ans | Oui | Suivi médical pour savoir si je pouvais toujours être apte à occuper mon emploi. | Non | Oui | Oui | Non | Oui | Oui | 18 | 15 | 20 | Oui | 20% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 53 | vocation, ce qui n'est plus le cas aujourd'hui. | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Un environnement de travail plus sûr | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Un logement abordable et bien rénové | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail rénové | La seule attente de mon emploi, aux vues des sacrifices personnels consentis, c'est une réponse pénale. Malheureusement, celle-ci n'est jamais à la hauteur et l… | ||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11569 | 11899 | 23/06/2019 19:49 | 23/06/2019 19:49 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11570 | 11900 | 23/06/2019 19:49 | 23/06/2019 20:54 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | Une commune périurbaine | 13 ans | Oui | Compétences douteuses et manque de disponibilité des médecins administratifs. Formulaires de prise en charge médicale/soins/traitement fastidieux à remplir, di… | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 8 | 6 | 6 | Taser: et ce malgré des demandes de recyclage largement anticipées et plusieurs fois exprimées | Oui | Housses de GPB individuel, plusieurs années pour en avoir 1 neuve! On le porte tous les jours!!!! | Casques MO hors d'âges pour la majeur partie des fonctionnaires. | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Adaptation à la charge emportée (moteur suspension et chassis): 3 fonctionnaires = 200kg mini fonctionnaires +matos. Rangements et espace intérieur plus grand. | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 20% | 5 semaines | pas confronté aux rushs | difficultés d'avoir une vie sociale en dehors du travail (famille, associations, loisirs) | Oui | 112 | Le sentiment d'être utile aux autres... | Des horaires adaptés | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement proche de votre lieu de travail | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Marre d'être une rustine de la société. Comment continuer à travailler quand la Justice dont on dépend pénalement à pour but la réinsertion. | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11571 | 11901 | 23/06/2019 19:50 | 23/06/2019 20:23 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Police secours | Aucune | Oui | Détention de stupéfiants moins de 10 grammes | Port d'arme type : taser, lacrymogène | 16 ans | Oui | Accompagnement néant par la hierarchie, les professionnels de santé refusent de prendre nos triptyques par peur de ne pas être remboursé par l'état.. | Non | Oui | Non | 3 | Oui | Lampes | Gazeuses | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Véhicules bas de gamme et non adaptés kangoo, partner une horreur visuellement et au niveau confort, GPS obligatoire, un grand coffre, | Peu satisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 30% | 5 semaines | Le % de présent, 8h de vacation la nuit suffisant plus serait intenable , je suis en 4/2 et je suis satisfait, une augmentation du rps par ex 1h au lieu de 49m… | Pas beaucoup de week end | Non | 220 | Rendre service, lutter contre la delinquance, métier difficile mais diversifié | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Un environnement de travail plus sûr | Je suis en nuit et je veux rester en 4/2 avec plus de rps pour compenser le week-end sur 6, un avantage retraite pour les nuiteux, horaires de nuit plus que la… | ||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11572 | 11902 | 23/06/2019 19:50 | 23/06/2019 19:53 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | aucune simplification constatée, procédures toujours aussi lourdes | 16 ans | Non | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11573 | 11903 | 23/06/2019 19:50 | 23/06/2019 20:19 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 25 - DOUBS | Une commune rurale | procurations | opération tranquillité vacances | Rien de flagrant | 12 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Nombre de véhicules inadapté certains jours. Obligation de prévoir le service en fonction des véhicules. Meilleures protections (pare buffle avant et arrière en… | Satisfaisant | Parfois | Satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Oui | Non | 30% | 2 semaines | 11 heures de RPC | Astreintes trop fréquentes. 8 à 10 jours travaillés sans repos parfois. | Rendre service à la population | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail rénové | Davantage de pouvoir d’achat | |||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11574 | 11904 | 23/06/2019 19:52 | 23/06/2019 20:29 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Préfecture de Police de Paris | 75 - PARIS | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Évincer des individus migrants | Remplacement d’unité CRS pour garde statique temporaire | Jusqu’à présent aucune. En tant qu’effectif interpellateur, il nous incombe le procès verbal d’interpellation uniquement. Je ne peux donc me prononcer davantag… | Non | 15 ans | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | 0 | 0 | 8 | Oui, perte habilitation Tonfa/Bâton de protection télescopique | Non | Trousse de secours d’urgence individuelle | Étui de cuisse au vu de la menace terroriste actuelle, pour le port du gilet lourd | Smartphone Néo, toujours en attente depuis janvier 2018 | 80% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | Véhicules breaks ou monospaces pour l’emport de matériel de protection attentat et maintien de l’ordre, motorisation plus puissante en rapport au poids des véhi… | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Non | 30% | 5 semaines | Toutes les matinées disponibles pour effectuer des tâches administratives, accompagnement des enfants à l’école, entraînement physique | Week-ends peu fréquents | Non | 170 | Vocation Sens du devoir Aide à autrui Non routine des journées | Un logement abordable et bien rénové | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des missions plus intéressantes | Des aides à la garde d’enfants | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement proche de votre lieu de travail | Revaloriser notre métier au sein de la population Soutien hiérarchique Soutien syndical réel Plus d’initiatives pour les Sous officiers de Gendarmerie et les … | ||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11575 | 11905 | 23/06/2019 19:54 | 23/06/2019 20:22 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 06 - ALPES-MARITIMES | La ville-centre d'une agglomération | 15 ans | Oui | Aucun | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Oui | 5 | 10 | 10 | Non | Oui | Casque d intervention | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Satisfaisant | Siège passager arrière en simili cuir afin de faciliter le nettoyage. Une partie du Siège passager arrière en coque pvc et fermé pour le transport des personnes… | Satisfaisant | Parfois | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 40% | 2 semaines | Temps libre en semaine | Horaires décalés | Oui | 150 | Lutter contre la délinquance | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Policier municipal mes missions sont sensiblement les mêmes sur la voie publique que les gardiens de la paix, et elles ne cessent d augmenter. Un passage pour t… | ||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11576 | 11906 | 23/06/2019 19:55 | 23/06/2019 20:05 | Réserviste | La gendarmerie départementale | 13 - BOUCHES-DU-RHÔNE | Une commune périurbaine | 16 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | 1 | 1 | 1 | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11577 | 11907 | 23/06/2019 19:55 | 23/06/2019 20:06 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 81 - TARN | Une commune rurale | La grande majorité des soit-tranmis transmis émanant de la préfecture (hors spc) | Tour de France (cyclisme) ou toutes autres sécurisation d'événements sportifs ou festifs. | Aucune, les dernières lois nous handicapent notamment concernant les mineurs et l'avocat, surtout dans des zones rurales. Seule amélioration positive les réqui… | Oui | Conduite sous stupéfiant | Grand excès de vitesse | 16 ans | Oui | Oui | Non | Oui | 60% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Véhicules plus adaptés aux terrains des circonscriptions. Place insuffisante. | Insatisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11578 | 11908 | 23/06/2019 19:56 | 23/06/2019 20:14 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 10 - AUBE | Une commune rurale | 14 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Casque de protection MO et jambières et épaulière les MO. | Casque de protection avec visière pare balles en complément des gilets lourds en dotation collective | Intercoms pour les motocyclistes et une radio par personnel | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | Renouvellement du parc auto plus rapide et plus de budget pour les réparations des pièces d usures | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Oui | 2 semaines | Le volume de personnels de l unité permet de satisfaire les désidératas en matière de repos et de temps libre et les permanences opérationnelles sont relativeme… | L envie de servir mon pays et de protéger mes concitoyens. | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Le matériel et l évolution de carrière me paraît être les points les plus importants afin de fidéliser les personnels. De même la réforme des retraites doit êtr… | |||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11579 | 11909 | 23/06/2019 19:58 | 23/06/2019 19:58 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11580 | 11910 | 23/06/2019 19:59 | 23/06/2019 20:21 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 09 - ARIÈGE | Une commune rurale | Enquêtes administratives | Notification de décision de justice | Aucune, au contraire l'application de nouveaux droits concernant les mineurs complique encore plus la lourdeur de la procédure. | Oui | Primo Conduite sous lemprise de stupéfiants | 16 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 5 | 5 | 15 | Perte habilitation fusil à pompe | Perte habilitation galas | Non | Absence de matériel pour le maintient de l'ordre en gendarmerie départementale | Bouclier | Flashball | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Coffre trop petit , véhicule mal adapté au transport de personne virulente , manque de puissance des véhicules | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Oui | Non | 30% | 3 semaines | Les brigades rurales sont trop souvent employés au profit des grosses unités au mépris de nos vallées. Notamment avec la mise en place de l'expérimentation des … | Non | 24 | Le contact avec la population rurale, là possibilité de se spécialiser rapidement , perspective d'évolution | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | La concertation en gendarmerie est au plus bas, certain chef font semblant d'écouter pour mieux sanctionner . Trop de personnes voit la concertation comme moyen… | |||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11581 | 11911 | 23/06/2019 20:00 | 23/06/2019 20:13 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Aucune réelle dans la mesure où la procédure pénale française n’a pas achevé la transition au delà de l’ecrit | Non | 14 ans | Non | Non | Oui | Non | Non | Non | 0 | 14 | 0 | Oui | Gilet tactique | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Peu satisfaisant | Dimensions suffisantes pour pouvoir transporter le matériel nécessaire Véhicules banalisés plus variés pour passer plus inaperçu | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | 30% | 1 semaine | Fin de service tardive (19h00) et impact sur la vie famille | Non | 900 | Volonté d’aider son prochain et de protéger la société | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | ||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11582 | 11912 | 23/06/2019 20:01 | 23/06/2019 20:02 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 59 - NORD | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11583 | 11913 | 23/06/2019 20:02 | 23/06/2019 20:03 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 67 - BAS-RHIN | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11584 | 11914 | 23/06/2019 20:06 | 23/06/2019 21:48 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 74 - HAUTE-SAVOIE | Une commune périurbaine | Procurations | travail d'assistance sociale | Pas de grand changement, ou alors la simplification des procédures n'est pas mise en place correctement dans les unités. | Non | 15 ans | Non | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | 10 | 10 | 10 | non | Oui | matériel informatique qui fonctionne correctement | gilet lourd et casque adaptés à la morphologie de tous (personnels gros, mince, très mince, grand... | caméra embarquée pour les interventions compliquée | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Satisfaisant | -Les réparations laissent parfois à désirer ce qui m'est en péril la sécurités des militaires . Plus de moyens et moins de restrictions pour les répérations des… | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | Non | 10% | 2 semaines | -Etant dans une grande unité, les astreintes reviennent à environs 03 soirs par semaine de travail. (3/5) | -Le manque d'effectif qui se ressent sur divers points, les patrouilles, les interventions, les services imposés en plus des services a réalisés. | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des aides à la garde d’enfants | Un logement proche de votre lieu de travail | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | ||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11585 | 11915 | 23/06/2019 20:07 | 23/06/2019 20:13 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | 14 ans | Oui | Oui | Non | Oui | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Non | 5 semaines | Non | 320 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11586 | 11916 | 23/06/2019 20:07 | 23/06/2019 20:31 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 67 - BAS-RHIN | Une commune périurbaine | Les travaux d’intérêts généraux | Agent de sécurité | Les procédures sont parfois pré remplies | Oui | Empêcher la récidive | Pas de classement sans suite | Désengorger les tribunaux | 15 ans | Non | Non | Non | Non | Non | 3 | 2 | 1 | Oui | Les codes (pénal et procédure pénale) | Les accessoires de tir | 60% | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Des compartiments de rangements pour les coffres, des véhicules plus discrets et performants | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Oui | 3 semaines | Polyvalence Liberté Adaptabilité150 | Pas de rythme de travail Travail de nuit parfois inutile Astreinte parfois inutile Pas assez de temps libre en commun avec la famille | Oui | 150 | Sens du service public Patrie Côté utile Faire un travail que tout le monde ne fait pas | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | ||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11587 | 11917 | 23/06/2019 20:07 | 23/06/2019 20:13 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 971 - GUADELOUPE | La ville-centre d'une agglomération | Procuratin | Transfèrement | Aucune | Oui | 18 ans | Oui | Aucun | Non | Non | Non | Non | Oui | Non | 4 | 8 | 4 | Non | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11588 | 11918 | 23/06/2019 20:07 | 23/06/2019 20:08 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 91 - ESSONNE | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11589 | 11919 | 23/06/2019 20:08 | 23/06/2019 20:18 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 77 - SEINE-ET-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Ecoute et peuse en charge | Resodufre problématiques des citoyens | Ras | Oui | Vols | 13 ans | Oui | Pas d'accompagnement | Non | Oui | Oui | Non | Oui | Protection | 50% | Insatisfaisant | Vl plus récents, moins de km au compteur, vl fiables, plus adaptés. | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11590 | 11920 | 23/06/2019 20:08 | 23/06/2019 20:10 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 52 - HAUTE-MARNE | Une commune rurale | Police secours | Non | 14 ans | Oui | Retex.... Complètement inutile | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11591 | 11921 | 23/06/2019 20:08 | 23/06/2019 20:09 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 42 - LOIRE | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11592 | 11922 | 23/06/2019 20:09 | 23/06/2019 20:21 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 57 - MOSELLE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Prevention de proximité | Judiciaire | Je ne connais pas l ancienne monture | Oui | Violences | Dégradation | Menaces | 15 ans | Oui | Aiguillage dans les Démarches administratives | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 15 | 15 | 15 | Armement | Oui | Taser | Radio | 30% | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Plus robuste, plus de quantité | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 20% | 3 semaines | Beaucoup de diversité dans nos actions et nos missions | Plus de patrouille de nuit, 9 h par jours plus les heures d astreintes | Non | 150 | La sécurité du pays.. | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Des missions plus intéressantes | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides à la garde d’enfants | ||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11593 | 11923 | 23/06/2019 20:09 | 23/06/2019 20:19 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | DCRFPN | 76 - SEINE-MARITIME | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Tâches administratives | Aucune | 16 ans | Oui | Dossier BS | Oui | Oui | Oui | 0 | 20 | 15 | Non | Oui | Gilets tactique | Lampe pour SIG | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Satisfaisant | Satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Oui | Non | 50% | 1 semaine | Compatibilité avec la vie de famille | Aucun | Oui | 0 | Service publique L’adrénaline L’action La diversité des missions | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11594 | 11924 | 23/06/2019 20:13 | 23/06/2019 20:13 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 52 - HAUTE-MARNE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11595 | 11925 | 23/06/2019 20:13 | 23/06/2019 20:14 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 74 - HAUTE-SAVOIE | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11596 | 11926 | 23/06/2019 20:16 | 23/06/2019 20:16 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11597 | 11927 | 23/06/2019 20:16 | 23/06/2019 20:18 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | La ville-centre d'une agglomération | 15 ans | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11598 | 11928 | 23/06/2019 20:18 | 23/06/2019 20:23 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 86 - VIENNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Gardes statistiques | Non | 13 ans | Oui | Oui | Non | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11599 | 11929 | 23/06/2019 20:20 | 23/06/2019 20:22 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11600 | 11930 | 23/06/2019 20:21 | 23/06/2019 20:41 | Fonctionnaire de la police nationale | Autre | Police Technique et Scientifique | La direction de la sécurité publique | 13 - BOUCHES-DU-RHÔNE | Une commune périurbaine | Intervenir sur des manifestations pour photographies | Intervenir seule sur des lieux d'infractions afin d'y effectuer des constatations PTS | Aucune | Non | 13 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Non | 0 | 0 | 45 | Matériel de protection | 60% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Vehicule de type 4×4 aménagé pour intervenir sur tout type de lieu | Insatisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Oui | Non | 40% | 2 semaines | Regime hebdomadaire lorsque je ne suis pas d'astreinte qui permet d'avoir des week end libre | Astreinte 7jours 24 heure sur 24 toutes les 4 semaines. Astreinte interdistrictal sur 4 communes seule jours et nuits | 1200 | Le service public, le dévouement, la rigueur, la solidarité.. | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Davantage de pouvoir d’achat | Aucune considération du travail, de la dureté des missions, de la fatigue physique et psychologique des agents de Police Scientifique. Politique du chiffre qui … |