AN · données ouvertes
Explorateur / consultations

consultations.forces_de_securite

Table CSV consultations.forces_de_securite

13 735 lignes (estimation)

Colonnes

#ColonneTypeCommentaire
1_sourceVARCHARsource du catalogue (catalogue.py)
2_ligneBIGINTnuméro de ligne dans le fichier (1…)
3reponseVARCHAREn-tête d'origine : réponse
4date_de_lancementVARCHAREn-tête d'origine : Date de lancement
5date_de_la_derniere_actionVARCHAREn-tête d'origine : Date de la dernière action
6vous_etesVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes :
7vous_etes_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes : [Autre]
8vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctionsVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions :
9vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions :  [Autre]
10vous_appartenez_aVARCHAREn-tête d'origine : Vous appartenez à :
11vous_appartenez_a_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre]
12dans_quel_departement_travaillez_vousVARCHAREn-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ?
13travaillez_vous_dansVARCHAREn-tête d'origine : Travaillez-vous dans :
14listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tacheVARCHAREn-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels :  [Première tâche]
15listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tacheVARCHAREn-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels :  [Seconde tâche]
16quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_proceduresVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ?
17reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficaceVARCHAREn-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ?
18si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texteVARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]
19si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1VARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1
20si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2VARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2
21mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justiceVARCHAREn-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ?
22mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autreVARCHAREn-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre]
23avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missionsVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ?
24si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministrationVARCHAREn-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration.
25protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelleVARCHAREn-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ?
26la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adapteeVARCHAREn-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ?
27pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnellesVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ?
28formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequateVARCHAREn-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ?
29formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuellesVARCHAREn-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait  nécessaire  pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ?
30le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisantVARCHAREn-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ?
31de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)]
32de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)]
33de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)]
34avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_iciVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]
35avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1VARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1
36avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2VARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2
37entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tirVARCHAREn-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ?
38si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texteVARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]
39si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1VARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1
40si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2VARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2
41quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_memeVARCHAREn-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ?
42classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1]
43classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2]
44classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3]
45jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont :
46quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessairesVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires :
47informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontVARCHAREn-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont :
48etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locauxVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ?
49jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pietonVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ?
50comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travailVARCHAREn-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ?
51comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministrationVARCHAREn-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ?
52lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_ellesVARCHAREn-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles :
53trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batimentsVARCHAREn-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ?
54pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicileVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait  être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ?
55vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confieesVARCHAREn-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ?
56si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifsVARCHAREn-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ?
57a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_congesVARCHAREn-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ?
58quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ?
59quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ?
60etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forteVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ?
61combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jourVARCHAREn-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ?
62quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordreVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ?
63classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1]
64classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2]
65classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3]
66classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4]
67classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5]
68classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6]
69classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7]
70classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8]
71classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9]
72classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10]
73classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11]
74classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12]
75avez_vous_des_remarques_complementairesVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ?

Aperçu

_source_lignereponsedate_de_lancementdate_de_la_derniere_actionvous_etesvous_etes_autrevous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctionsvous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autrevous_appartenez_avous_appartenez_a_autredans_quel_departement_travaillez_voustravaillez_vous_danslistez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tachelistez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tachequelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_proceduresreponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficacesi_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_textesi_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justicemineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autreavez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missionssi_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministrationprotection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnellela_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adapteepensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnellesformation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequateformation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuellesle_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisantde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_joursde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_joursde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_joursavez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_iciavez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tirsi_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_textesi_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_memeclassez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontquelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessairesinformatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontetes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locauxjugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pietoncomment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travailcomment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministrationlorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_ellestrouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batimentspensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicilevous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confieessi_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifsa_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_congesquels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelquels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actueletes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_fortecombien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jourquelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordreclassez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12avez_vous_des_remarques_complementaires
consultations/forces_de_securite116011193123/06/2019 20:2123/06/2019 20:21
consultations/forces_de_securite116021193223/06/2019 20:2323/06/2019 20:39Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutrePolice municipale22 - CÔTES-D'ARMORUne commune périurbaineSurveiller les sorties d’ecolesRédiger des arrêtés municipauxLa généralisation de la verbalisation électronique.Non15 ansOuiAucun. Refus de me fournir un avocat.NonOuiOuiOuiOuiNon540NonArme à feuP I E30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantDes fixations pour tablettes tactiles reliées aux fichiers de police.InsatisfaisantSouventOuiPeu satisfaisantNon30%1 semaineLe format horaire de 8h/ jour me convient bien Avec un service de 5/7jours87La volonté d’aider et protéger les autres.Davantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreDes horaires adaptésDes missions plus intéressantes
consultations/forces_de_securite116031193323/06/2019 20:2423/06/2019 20:26Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale84 - VAUCLUSEUn quartier prioritaire de la politique de la ville
consultations/forces_de_securite116041193423/06/2019 20:2423/06/2019 20:36Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique84 - VAUCLUSEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde hopital de detenus issus de centres penitentiaireEmmener les personnes à l hopitalAucune15 ansOuiMis à part les imprimés pour la prise en charge, aucun accompagnement. Plutôt pressée de savoir quand on va reprendre pour ne pas nuire à leurs statistiquesOuiNonOuiOuiOuiNon002Habilitation tonfaHabilitation PMOuiGilet tactiqueRangers plus souples30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantVehicules plus rapides, avec moins de kilomètresInsatisfaisantSouventNonPeu satisfaisantPeu satisfaisantesOuiNon30%2 semainesJe n'en vois malheureusement pas, on ne peut jamais poser de congés par manque d'effectifsLes matinées début à 4h50Oui50Anciennement le respectDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreDes aides pour trouver un emploi au conjointUn environnement de travail rénovéDes aides à la garde d’enfantsUn logement proche de votre lieu de travailUn logement abordable et bien rénovéDes missions plus intéressantesUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes horaires adaptésDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un environnement de travail plus sûr
consultations/forces_de_securite116051193523/06/2019 20:2423/06/2019 20:41Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique77 - SEINE-ET-MARNELa ville-centre d'une agglomérationGarde détenus hôpitalRéception des pouvoirs lors des ÉlectionsNon15 ansOuiAucun accompagnement et aucun suivi après l’action pénaleNonNonOuiNonOuiNon005OuiMatériels pour le MOTéléphone neoGilet tactique incluant le pare balles50%Rapidité de la livraisonPersonnalisationPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPeu satisfaisantVéhicule plus grand en fonction du matériel à transporterPeu satisfaisantSouventOuiPeu satisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon90%1 semainePas de possibilité de choisir en hebdomadairePause midi trop longue, pas de restauration collectiveOui150Davantage de pouvoir d’achatUn logement proche de votre lieu de travailDes horaires adaptésDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un logement abordable et bien rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesUn environnement de travail plus sûr
consultations/forces_de_securite116061193623/06/2019 20:2523/06/2019 20:26Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale69 - RHÔNEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite116071193723/06/2019 20:2723/06/2019 20:27
consultations/forces_de_securite116081193823/06/2019 20:3023/06/2019 20:30Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale22 - CÔTES-D'ARMORUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite116091193923/06/2019 20:3423/06/2019 20:53Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale973 - GUYANELa ville-centre d'une agglomérationDéferrementNéantOuiDéfaut d’assuranceDégradations par inscription18 ansOuiNéantNonNonOuiOuiOuiNon0100OuiLampe30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationSatisfaisantÈquipement des véhicules banalisé en moyens radio et gyrophareSatisfaisantParfoisOuiSatisfaisantSatisfaisantSatisfaisantesOuiOuiNon40%4 semainesAutonomieLe temps perdu dans les déferrements des gardes à vues à l’autorité judiciaireNon2500Le service à la population. La recherche de la vérité au cours des enquêtes judiciaires.Un logement proche de votre lieu de travailUn environnement de travail plus sûrUn logement abordable et bien rénovéDes aides pour trouver un emploi au conjointDes horaires adaptésUn environnement de travail rénovéDavantage de pouvoir d’achatDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de carrièreDes aides à la garde d’enfantsPrendre en compte un statut homogène à celui des policiers lorsque le gendarme est affecté dans une unité de police. Ex: Ocrtis
consultations/forces_de_securite116101194023/06/2019 20:3423/06/2019 20:50Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale66 - PYRÉNÉES-ORIENTALESUne commune ruraleProcurationsTransfèrementLa main courante et la dématérialisation des procédures15 ansNonNonNonOuiNonOuiNon121013PIEOuiLampe torcheCasqueOreillette40%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationPeu satisfaisantPlus grande capacité, plutôt modèle SUV, plus de protection pour le véhicule, caméra filmant la route et les interventionsInsatisfaisantSouventNonInsatisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesOuiOuiNon30%3 semainesNonC'était une vocationDavantage de pouvoir d’achatDes aides pour trouver un emploi au conjointDes aides à la garde d’enfantsUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes horaires adaptésDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un environnement de travail rénovéUn logement proche de votre lieu de travailUn logement abordable et bien rénovéUn environnement de travail plus sûrDes perspectives de carrièreLe moral est au plus bas dans les forces de l ordres !!! Arrêtons ces suicides
consultations/forces_de_securite116111194123/06/2019 20:3423/06/2019 20:45Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale78 - YVELINESUne commune ruraleOuiDéfaut d'assuranceConduite sous stupéfiants15 ansNonNonNonOuiOuiOuiNon002OuiUne lampeUn ceinturon20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationPeu satisfaisantUn nombre de véhicules adapté au nombre de personnels de l'unitéSatisfaisantParfoisOuiSatisfaisantSatisfaisantSatisfaisantesOuiOui2 semainesPeu rappelé sur les astreintes. Rythme régulier.Service programmé souvent perturbé/annulé en raison de missions annexez non prioritaires mais imposées.Servir les citoyens, être utile, être militaire.Des missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides pour trouver un emploi au conjointDes perspectives de carrièreDes aides à la garde d’enfantsUn environnement de travail rénovéUn environnement de travail plus sûrUn logement proche de votre lieu de travailUn logement abordable et bien rénovéDes horaires adaptésDavantage de pouvoir d’achat
consultations/forces_de_securite116121194223/06/2019 20:3723/06/2019 20:54Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale33 - GIRONDEUne commune périurbaineConvocation devant les juridictions (travail de greffe...)Intervention inutilesAucune... Les gardes à vue sont de en plus compliquées tout comme la gestion des mineurs13 ansOuiAccompagnement psychologique et aide juridiqueOuiOuiNon788Oui10%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPeu satisfaisantVéhicule plus grand pour pouvoir transporter avec plus de facilité le matériel d'interventionPeu satisfaisantSouventNonInsatisfaisantInsatisfaisantInsatisfaisantesOuiOuiNon50%2 semainesAucun..Trop d astreintes qui ne servent à rien...et des permanences qui nous épuisent.. On n'est plus assez...Au départ la volonté de se mettre au service des autres... Maintenant j'ai perdu la Foix..Des perspectives de carrièreDes horaires adaptésDavantage de pouvoir d’achatCela fait 20 ans que j'exerce ce métier et là je suis pessimiste sur l'avenir de la profession de gendarme notre hiérarchie locale ne nous écoute pas et ne pens…
consultations/forces_de_securite116131194323/06/2019 20:3823/06/2019 20:39
consultations/forces_de_securite116141194423/06/2019 20:3923/06/2019 20:40Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale91 - ESSONNEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite116151194523/06/2019 20:4023/06/2019 20:41Militaire de la gendarmerie nationaleAutreGAVAutreGTA91 - ESSONNEUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite116161194623/06/2019 20:4023/06/2019 20:56Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutrePP DOPC75 - PARISLa ville-centre d'une agglomérationTransport de personnes en situation irrégulière chez le médecin, dans l avion ou dans une ambassadeNonAutreDès lors où ce dernier est conscient de son acteOuiAucun accompagnement55Oui. Je n'ai pas eu mes tirs réglementaires me permettant de conserver mon arme hors serviceOuiGilet tactiqueUn chargeur supplémentaireLampe/laser sous son arme de service pour une meilleure précision80%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantVéhicules neufs et plus puissantsInsatisfaisantTrès souventOuiInsatisfaisantNon50%1 semaineLe nombre de week-endLes embouteillagesOui150Une vocation à protéger la populationDavantage de pouvoir d’achatUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides pour trouver un emploi au conjointDes missions plus intéressantesDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des aides à la garde d’enfantsDes horaires adaptésUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéUn logement abordable et bien rénovéUn logement proche de votre lieu de travail
consultations/forces_de_securite116171194723/06/2019 20:4023/06/2019 20:40
consultations/forces_de_securite116181194823/06/2019 20:4023/06/2019 20:42Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale91 - ESSONNEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite116191194923/06/2019 20:4023/06/2019 20:55Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutrePolice municipale67 - BAS-RHINUne agglomération de plus de 100.000 habitantsMotardFaire respecter le code de la routeAucuneOuiQue les peines soient plus sévères envers ceux qui outragent, menacent, blessent les agents publicsQue les peines soient réellement exécutéesQue les dommages et intérêts soient réellement versées10 ansOuiAucune reconnaissance de la hiérarchieOuiOuiOuiOui202020OuiPieLdbArme d épaule20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationPeu satisfaisantVéhicule trop petitInsatisfaisantSouventOuiPeu satisfaisantNon40%4 semainesAucunTous0Aider et protégerDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreDes aides pour trouver un emploi au conjointUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un environnement de travail rénovéUn environnement de travail plus sûrDes horaires adaptésDes missions plus intéressantesQu on arrête de prendre les policiers municipaux pour une sous police, un réel statut avec une réelle reconnaissance et des moyens réels, une retraite digne
consultations/forces_de_securite116201195023/06/2019 20:4023/06/2019 21:02Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale28 - EURE-ET-LOIRUne commune ruraleEntretien des extérieurs de la brigade alors que la mairie est propriétaireLes interventions et procédures "sociales" ne présentant aucun caractère pénaleAUCUNE SIMPLIFICATION CONSTATEE (hormis pour les réquisitions)Non14 ansNonNonOuiOuiNonOuiNon202020Pas de recyclage pour ceraines armesPas de recyclage TICPPas de recyclage Secours Intervention Gendarmerie (SIG)NonRadio TPH 700/900 avec déport et oreilletteTrousse de secours individuelles et garrotGilets tactiques90%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonPeu satisfaisantDes véhicules polyvalents, alliant capacités de transport hommes/matériel et tenue de route/vitesse Et surtout DES VOITURES QUI AIENT DE LA GUEULE, les gens se …Peu satisfaisantParfoisOuiSatisfaisantSatisfaisantPeu satisfaisantesNonNonNon30%3 semainesJe n'ai pas de rythme de travail. Je peux être appelé à toute heure du jour et de la nuit quand je ne suis pas en repos ou en permission. Je ne peux répondre à …Je n'ai pas de rythme de travail. Je peux être appelé à toute heure du jour et de la nuit quand je ne suis pas en repos ou en permission. Je ne peux répondre à …Servir mon pays, en essayant déjà de résoudre les problèmes à l'intérieur de celui-ci.Un environnement de travail plus sûrUn logement proche de votre lieu de travailUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des missions plus intéressantesDes aides pour trouver un emploi au conjointDes horaires adaptésUn environnement de travail rénovéDavantage de pouvoir d’achatUn logement abordable et bien rénovéDes aides à la garde d’enfantsEn espérant que ce questionnaire serve à quelque chose, et que les améliorations qui en découlent atteignent jusqu'aux unités de terrain...
consultations/forces_de_securite116211195223/06/2019 20:4223/06/2019 20:47Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique02 - AISNELa ville-centre d'une agglomérationEnquêtes socialesdéférement et présentation magistratAucune, la procédure devient de plus en plus lourde le temps passé sur la forme procédurale est préjudiciable au fond des affaires des enquêtes.16 ansOuiL'accompagnement de l'administration se limite à la fourniture de documents, il n'y a aucun vrai accompagnementOuiOuiOuiNonOuiNonOui
consultations/forces_de_securite116221195323/06/2019 20:4223/06/2019 20:42
consultations/forces_de_securite116231195423/06/2019 20:4323/06/2019 21:08Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale94 - VAL-DE-MARNEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsAucune. Toujours trop de documents pour avoir une procédure correcte pour le bien être des procureurs.Non15 ansNonOuiNon0720OuiJe me suis fournis sur mes deniers pour certains matériels80%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantAcheter des véhicules de meilleurs qualité et surtout demander l'avis des personnels présents sur le terrain.SatisfaisantTrès souventOuiSatisfaisantSatisfaisantSatisfaisantesNonNonNon40%3 semainesPeu de service de nuit contrairement à mon ancienne unitéDifficulte à prévoir des activités privés suite aux changements de service réguliers30L'amour de mon pays et du drapeau français.Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn logement abordable et bien rénovéDavantage de pouvoir d’achatDes missions plus intéressantesUn environnement de travail plus sûr
consultations/forces_de_securite116241195523/06/2019 20:4523/06/2019 20:46Fonctionnaire de la police nationaleAutreATPNAux compagnies républicaines de sécurité51 - MARNEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite116251195623/06/2019 20:4523/06/2019 20:45
consultations/forces_de_securite116261195723/06/2019 20:4623/06/2019 20:46
consultations/forces_de_securite116271195823/06/2019 20:4623/06/2019 20:46
consultations/forces_de_securite116281195923/06/2019 20:4723/06/2019 21:16Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale74 - HAUTE-SAVOIEUn quartier prioritaire de la politique de la villeTransfèrementPolice de proximité traitement des tapagesOuiDétention - Consommation de produits stupéfiantsVol simple13 ansOuiPrise en compte médicale - mise en place de la protection fonxtionnelleOuiOuiOuiNonOuiNon989Oui habilitations concernant l’armement pour certaines catégories d’armesOuiGénéralisation de la lampe tactique portée directement sur l’arme permettant d’avoirToujours une main disponible en intervention20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationPeu satisfaisantDes véhicules correctement entretenus avec des pneus en bon état et correspondant à l’environnement et la saison seraient déjà un grand pas. ( pneus souvent dé…SatisfaisantSouventNonPeu satisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiOui2 semainesJe suis militaire avant tout. Personne ne m’a forcé la main. Je connaissais les enjeux à mon engagement. Les heures ne sont pas un problème.Les Aspects négatifs? de recevoir des directives de supérieurs qui ont l’air d'être déconnectés du terrain.Non300Par passion, petit, dès mes 4 ans je rêvais d'être Gendarme et servir la population et mon pays.Des perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des aides pour trouver un emploi au conjointUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDavantage de pouvoir d’achatDes aides à la garde d’enfantsQue nos chefs nous laisse travailler!!!! Ils nous demande d amener une réponse administrative à une problématique alors que la seule réponse qui existe est une…
consultations/forces_de_securite116291196023/06/2019 20:5223/06/2019 21:45Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique69 - RHÔNEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde hôpitalGarde synagogue et/ou mosquéeEn tant qu'Agent de Police Judiciaire, à part certains défaut de permis de conduire et défaut d'assurance qui peuvent maintenant être effectué par procès verbal…14 ansOuiUn coup de téléphone le lendemain de la blessure pour savoir si j'allais bien, et ensuite plus rien. Un certain mépris de la part du médecin de l'administration…OuiOuiOuiNonOuiNon510non pas dans les deux dernières annéesOuiGilet tactiqueLunettes de protectionpare-coups30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantLes adaptations vont dépendre des services et de l'utilisation des véhicules, mais faut arrêter les berlingoPeu satisfaisantParfoisNonPeu satisfaisantPeu satisfaisantesOuiNon20%5 semainesAvoir 1 ou 2 jours de repos dans la semaine pour manger avec mes enfants, c'est le seul moment où je peux les voirAvoir 1 Week-end sur 6 pour être en famille270C'est quand vous jouez aux gendarmes et aux voleurs quand vous êtes enfants, j'ai toujours été du côté des gendarmes sauf que j'ai choisi la Police. J'avais dé…Davantage de pouvoir d’achatUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes horaires adaptésDes missions plus intéressantesUn logement proche de votre lieu de travailDes aides pour trouver un emploi au conjointDes aides à la garde d’enfantsUn environnement de travail plus sûrUn logement abordable et bien rénovéUn environnement de travail rénovéDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Le chantier est trop vaste pour être résumé ici, mais certaines hautes autorités se sentant policier simplement parce qu'ils ont un macaron "police" sur le bras…
consultations/forces_de_securite116301196123/06/2019 20:5223/06/2019 20:53Fonctionnaire territorial dans une police municipale
consultations/forces_de_securite116311196223/06/2019 20:5323/06/2019 20:54Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale46 - LOTUne commune rurale
consultations/forces_de_securite116321196323/06/2019 20:5323/06/2019 20:54Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité57 - MOSELLEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite116331196423/06/2019 20:5523/06/2019 20:55AutreAutreUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite116341196523/06/2019 20:5523/06/2019 20:55
consultations/forces_de_securite116351196623/06/2019 20:5523/06/2019 21:32Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité57 - MOSELLEUne commune périurbaineMaintien de l'ordreSécurisationJe ne suis malheureusement pas procédurierOuiDésengagement des tribunauxAction plus rapide de la justice15 ansOuiAvocat pris en charge par l'administration Rarement accompagnement psychologiqueOuiNonOuiNonOuiNon51520Perdu non mais en attente depuis au moins 2 ans pour certaines habilitations. Manque de formateurs.OuiPour les missions de sécurité Gilet tactique incluant des compartiments pour les plaques balistiquesPour le maintien de l'ordre un gilet de protection avec protections etendue. Avants bras, colonnevertébrale. Masque a gaz plus pratique et moderne20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationSatisfaisantFourgons mieux adapté ou plus grand pour accueillir tout le matériel et armement nécessaireSatisfaisantRarementOuiSatisfaisantPeu satisfaisantSatisfaisantesOuiOui
consultations/forces_de_securite116361196723/06/2019 20:5523/06/2019 20:56Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale34 - HÉRAULTLa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite116371196823/06/2019 20:5623/06/2019 20:57Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité10 - AUBEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite116381196923/06/2019 20:5823/06/2019 20:59Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile13 - BOUCHES-DU-RHÔNEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite116391197023/06/2019 20:5823/06/2019 20:59Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale35 - ILE-ET-VILAINELa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite116401197123/06/2019 20:5923/06/2019 20:59
consultations/forces_de_securite116411197223/06/2019 21:0023/06/2019 21:32Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique47 - LOT-ET-GARONNEUne commune ruraleGarde hôpital de détenuVacations funérairesAucuneOuiConsommation de cannabisDéfaut d’assuranceVol étalage16 ansOuiL’administration minimise avec la complicité des médecins du travail les conséquences des blessures. Pour verser un minimum d’indemnités..NonOuiNonOuiOui61510NonOuiÉtui civilFournitures de bureau30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPeu satisfaisantUne chaîne hiérarchique et des gestionnaires qui sont passés par la base. Généralisation le l’évolution interne. Facilité l’accès au corps de commandement pour…SatisfaisantSouventOuiInsatisfaisantOuiNon50%3 semainesLe cumule des heures supplémentaires pour une anticipation de la retraiteLa répétition des astreintesOui1DépitDes perspectives de carrièreDavantage de pouvoir d’achatUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides à la garde d’enfantsIl faut que les policiers soient dirigés et commandés par des policiers qui sont passés par la base. Il faut promouvoir la promotion interne
consultations/forces_de_securite116421197323/06/2019 21:0123/06/2019 21:12Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutreSDLP75 - PARISUne agglomération de plus de 100.000 habitantsOui13 ansOuiAucunNonOuiOuiOuiNon152020Oui10%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantOuiPeu satisfaisantSatisfaisantSatisfaisantesOuiOui1 semaineHebdomadaireAucunVocation Sens de la justiceDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des missions plus intéressantesUn logement proche de votre lieu de travailDes horaires adaptésDes aides à la garde d’enfantsDavantage de pouvoir d’achatUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn logement abordable et bien rénovéUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéDes aides pour trouver un emploi au conjoint
consultations/forces_de_securite116431197423/06/2019 21:0323/06/2019 21:09Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique59 - NORDUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde détenus hospitalisesNon15 ansNonOuiNonNonBatonsOui50%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantDes véhicules plus rapides et avec moins de kilométrages et un entretien regulierInsatisfaisantTrès souventNonInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon50%2 semainesLa vie de familleLe nombre d heures et les tâches trop nombreusesOui130Pas de routine métier rythméDavantage de pouvoir d’achatUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de carrièreDes horaires adaptésDes aides à la garde d’enfantsDes missions plus intéressantesUn environnement de travail rénové
consultations/forces_de_securite116441197523/06/2019 21:0523/06/2019 21:20Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile83 - VARUne commune ruraleTravailler en zone policeExtractions transfèrementOuiConsommation cannabis12 ansNonOuiOuiOuiNonOuiNonOuiLampePremier secours: garrot pansement israelienMoyen de communication efficace( style Motorola)50%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantLes véhicules de patrouille sont d'une hauteur totale dépassant les 1.8 mètre, beaucoup de lieux avec des barrières sont inaccessibles. Peu ou pas de place dan…SatisfaisantParfoisOuiPeu satisfaisantPeu satisfaisantesOuiOui5 semainesDepuis le 17 novembre(début des gilets jaunes) et notre départ OM début mai vous n'avons eu que 3 week-end.....Des aides pour trouver un emploi au conjointDes missions plus intéressantesDes perspectives de carrière
consultations/forces_de_securite116451197623/06/2019 21:0523/06/2019 21:24Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité06 - ALPES-MARITIMESUne commune périurbaineOui16 ansNonNonOuiNonOui121212Oui20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantPlus d'espace pour pouvoir transporter les effets individuelles et collectifs pour le maintien de l'ordre.RarementOuiPeu satisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesOuiNon30%2 semainesÊtre utile, servir son pays, protéger les citoyens.Davantage de pouvoir d’achatUn logement proche de votre lieu de travailUn environnement de travail rénovéDes perspectives de carrièreJe ne crois plus aux promesses du personnels politiques.
consultations/forces_de_securite116461197723/06/2019 21:0623/06/2019 21:07Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité51 - MARNELa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite116471197823/06/2019 21:0723/06/2019 21:07
consultations/forces_de_securite116481197923/06/2019 21:0723/06/2019 21:24Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique75 - PARISLa ville-centre d'une agglomérationÉviction sdfVente à la sauvetteAucune14 ansOuiAucunOuiOuiOuiOuiNon000NonNonNonOuiGants maintien de l'ordreGilet tactique avec gpbLampe torche70%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantPlus de véhicules, taille du véhicule adapté,SatisfaisantParfoisInsatisfaisantPeu satisfaisantesNon30%5 semainesLes horairesWeek end trop espacésOui160Métier vivant, perspective de carrière, nombreux servicesDavantage de pouvoir d’achatDes aides à la garde d’enfantsUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptés
consultations/forces_de_securite116491198023/06/2019 21:0823/06/2019 21:08
consultations/forces_de_securite116501198123/06/2019 21:1123/06/2019 21:26Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutrePaf62 - PAS-DE-CALAISLa ville-centre d'une agglomérationNonNonOuiNonOuiNon111NonOuiManque de moyen pour les cyno. Achat du matériel canin quand y a plus de budget30%InsatisfaisantAgrandir l'espace canin pour les grands chiens. Climatisation. Véhicule banalisé pour la discrétion des missions.Peu satisfaisantRarementSatisfaisantInsatisfaisantesNon30%2 semainesUn week end et Un mercredi sur 2Oui70Je croyais aider la population....Davantage de pouvoir d’achatUn logement proche de votre lieu de travailUn logement abordable et bien rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides pour trouver un emploi au conjointDes horaires adaptésDes aides à la garde d’enfantsDes perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)