consultations.egalite_questions_reponse
Chemin egalite.questions.reponse · présence : egalite_1 100 %, egalite_2 100 %, egalite_3 100 %, egalite_4 100 %, egalite_5 100 %, egalite_6 100 %
38 801 lignes (estimation)
Colonnes
| # | Colonne | Type | Commentaire |
|---|---|---|---|
| 1 | _id | BIGINT | identifiant : code de la source × 10¹⁰ + rang |
| 2 | _source | VARCHAR | source du catalogue (catalogue.py) |
| 3 | _vague | BIGINT | colonne constante de la source |
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| 8 | critere_id | BIGINT | egalite.questions.reponse.critere.id · présence : egalite_1 100 %, egalite_2 100 %, egalite_3 100 %, egalite_4 100 %, egalite_5 100 %, egalite_6 100 % · XSD 2016 : Identifiant du programme (dans l’amendement ? l'id est local à l'amendement ? je ne pense pas) |
| 9 | critere_texte | VARCHAR | egalite.questions.reponse.critere.texte · présence : egalite_1 100 %, egalite_2 100 %, egalite_3 100 %, egalite_4 100 %, egalite_5 100 %, egalite_6 100 % |
| 10 | critere_precision | VARCHAR | egalite.questions.reponse.critere.precision · présence : egalite_1 8 %, egalite_2 37 %, egalite_3 33 %, egalite_4 18 %, egalite_5 25 %, egalite_6 32 % |
Aperçu
| _id | _source | _vague | _article | _racine_id | _parent_id | _ordre | critere_id | critere_texte | critere_precision |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
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| 91320000015907 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015904 | 91320000015906 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000015909 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015904 | 91320000015908 | 1 | 4 | Pas du tout adaptée | ||
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| 91320000015921 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015904 | 91320000015920 | 1 | 1 | La réticence de l’employeur ou de l’entourage professionnel | ||
| 91320000015923 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015904 | 91320000015922 | 1 | 1 | Une meilleure prise en compte par le responsable du secteur privé et public de la paternité dans l'organisation du travail et sur les horaires. La possibilit… | ||
| 91320000015926 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015924 | 91320000015925 | 1 | 1 | Oui | ||
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| 91320000015931 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015924 | 91320000015930 | 1 | 2 | Adaptée | ||
| 91320000015933 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015924 | 91320000015932 | 1 | 3 | Une vision stéréotypée de la répartition des tâches familiales au sein du couple | ||
| 91320000015935 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015924 | 91320000015934 | 1 | 1 | Oui | ||
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| 91320000015953 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015943 | 91320000015952 | 1 | 3 | Une vision stéréotypée de la répartition des tâches familiales au sein du couple | ||
| 91320000015955 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015943 | 91320000015954 | 1 | 2 | Non | ||
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| 91320000015965 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015963 | 91320000015964 | 1 | 1 | Oui | ||
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| 91320000015969 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015963 | 91320000015968 | 1 | 3 | Peu adaptée | ||
| 91320000015972 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015963 | 91320000015971 | 1 | 1 | La perte de revenu liée au fait que l’autre parent est mieux rémunéré | ||
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| 91320000015981 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015963 | 91320000015980 | 1 | 1 | Si notre société veut un partage équitable des responsabilités parentales l’égalité femme/homme doit s’étendre à l’égalité parentale qui doit être inscrite dans… | ||
| 91320000015984 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015982 | 91320000015983 | 1 | 1 | Oui | ||
| 91320000015986 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015982 | 91320000015985 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000015988 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015982 | 91320000015987 | 1 | 3 | Peu adaptée | ||
| 91320000015990 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015982 | 91320000015989 | 1 | 4 | Pas du tout adaptée | ||
| 91320000015992 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015982 | 91320000015991 | 1 | 2 | Les contraintes professionnelles d’autre parent | ||
| 91320000015994 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015982 | 91320000015993 | 1 | 1 | Oui | ||
| 91320000015996 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015982 | 91320000015995 | 1 | 2 | Non | ||
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| 91320000016000 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000015982 | 91320000015999 | 1 | 1 | La réticence de l’employeur ou de l’entourage professionnel | ||
| 91320000016004 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000016002 | 91320000016003 | 1 | 2 | Non | ||
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