consultations.egalite_questions_reponse
Chemin egalite.questions.reponse · présence : egalite_1 100 %, egalite_2 100 %, egalite_3 100 %, egalite_4 100 %, egalite_5 100 %, egalite_6 100 %
38 801 lignes (estimation)
Colonnes
| # | Colonne | Type | Commentaire |
|---|---|---|---|
| 1 | _id | BIGINT | identifiant : code de la source × 10¹⁰ + rang |
| 2 | _source | VARCHAR | source du catalogue (catalogue.py) |
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| 9 | critere_texte | VARCHAR | egalite.questions.reponse.critere.texte · présence : egalite_1 100 %, egalite_2 100 %, egalite_3 100 %, egalite_4 100 %, egalite_5 100 %, egalite_6 100 % |
| 10 | critere_precision | VARCHAR | egalite.questions.reponse.critere.precision · présence : egalite_1 8 %, egalite_2 37 %, egalite_3 33 %, egalite_4 18 %, egalite_5 25 %, egalite_6 32 % |
Aperçu
| _id | _source | _vague | _article | _racine_id | _parent_id | _ordre | critere_id | critere_texte | critere_precision |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 91320000003203 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003185 | 91320000003202 | 1 | 1 | La réticence de l’employeur ou de l’entourage professionnel | ||
| 91320000003207 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003205 | 91320000003206 | 1 | 1 | Oui | ||
| 91320000003209 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003205 | 91320000003208 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000003211 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003205 | 91320000003210 | 1 | 3 | Peu adaptée | ||
| 91320000003213 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003205 | 91320000003212 | 1 | 3 | Peu adaptée | ||
| 91320000003215 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003205 | 91320000003214 | 1 | 1 | La perte de revenu liée au fait que l’autre parent est mieux rémunéré | ||
| 91320000003217 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003205 | 91320000003216 | 1 | 1 | Oui | ||
| 91320000003219 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003205 | 91320000003218 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000003221 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003205 | 91320000003220 | 1 | 3 | Peu appliquée | ||
| 91320000003223 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003205 | 91320000003222 | 1 | 1 | La réticence de l’employeur ou de l’entourage professionnel | ||
| 91320000003225 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003205 | 91320000003224 | 1 | 1 | Que les employeurs de femmes enceintes et de futurs pères aient accès à toutes les informations : par exemple un guide sur les droits accordés aux femmes ainsi … | ||
| 91320000003228 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003226 | 91320000003227 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000003230 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003226 | 91320000003229 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000003232 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003226 | 91320000003231 | 1 | 3 | Peu adaptée | ||
| 91320000003234 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003226 | 91320000003233 | 1 | 3 | Peu adaptée | ||
| 91320000003236 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003226 | 91320000003235 | 1 | 3 | Une vision stéréotypée de la répartition des tâches familiales au sein du couple | ||
| 91320000003238 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003226 | 91320000003237 | 1 | 1 | Oui | ||
| 91320000003240 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003226 | 91320000003239 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000003242 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003226 | 91320000003241 | 1 | 4 | Pas du tout appliquée | ||
| 91320000003244 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003226 | 91320000003243 | 1 | 1 | La réticence de l’employeur ou de l’entourage professionnel | ||
| 91320000003248 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003246 | 91320000003247 | 1 | 1 | Oui | ||
| 91320000003250 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003246 | 91320000003249 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000003252 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003246 | 91320000003251 | 1 | 3 | Peu adaptée | ||
| 91320000003254 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003246 | 91320000003253 | 1 | 2 | Adaptée | ||
| 91320000003256 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003246 | 91320000003255 | 1 | 3 | Une vision stéréotypée de la répartition des tâches familiales au sein du couple | ||
| 91320000003258 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003246 | 91320000003257 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000003260 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003246 | 91320000003259 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000003262 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003246 | 91320000003261 | 1 | 3 | Peu appliquée | ||
| 91320000003264 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003246 | 91320000003263 | 1 | 1 | La réticence de l’employeur ou de l’entourage professionnel | ||
| 91320000003268 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003266 | 91320000003267 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000003270 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003266 | 91320000003269 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000003272 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003266 | 91320000003271 | 1 | 2 | Adaptée | ||
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| 91320000003276 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003266 | 91320000003275 | 1 | 1 | La perte de revenu liée au fait que l’autre parent est mieux rémunéré | ||
| 91320000003278 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003266 | 91320000003277 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000003280 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003266 | 91320000003279 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000003282 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003266 | 91320000003281 | 1 | 3 | Peu appliquée | ||
| 91320000003284 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003266 | 91320000003283 | 1 | 1 | La réticence de l’employeur ou de l’entourage professionnel | ||
| 91320000003288 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003286 | 91320000003287 | 1 | 1 | Oui | ||
| 91320000003290 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003286 | 91320000003289 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000003292 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003286 | 91320000003291 | 1 | 3 | Peu adaptée | ||
| 91320000003294 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003286 | 91320000003293 | 1 | 3 | Peu adaptée | ||
| 91320000003296 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003286 | 91320000003295 | 1 | 3 | Une vision stéréotypée de la répartition des tâches familiales au sein du couple | ||
| 91320000003298 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003286 | 91320000003297 | 1 | 1 | Oui | ||
| 91320000003300 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003286 | 91320000003299 | 1 | 2 | Non | ||
| 91320000003301 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003286 | 91320000003299 | 2 | 2 | Non | ||
| 91320000003302 | consultations/egalite_3 | 3 | 91320000003286 | 91320000003299 | 3 | 2 | Non | ||
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