consultations.forces_de_securite
Table CSV consultations.forces_de_securite
13 735 lignes (estimation)
Colonnes
| # | Colonne | Type | Commentaire |
|---|---|---|---|
| 1 | _source | VARCHAR | source du catalogue (catalogue.py) |
| 2 | _ligne | BIGINT | numéro de ligne dans le fichier (1…) |
| 3 | reponse | VARCHAR | En-tête d'origine : réponse |
| 4 | date_de_lancement | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de lancement |
| 5 | date_de_la_derniere_action | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de la dernière action |
| 6 | vous_etes | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : |
| 7 | vous_etes_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : [Autre] |
| 8 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : |
| 9 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : [Autre] |
| 10 | vous_appartenez_a | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : |
| 11 | vous_appartenez_a_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre] |
| 12 | dans_quel_departement_travaillez_vous | VARCHAR | En-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ? |
| 13 | travaillez_vous_dans | VARCHAR | En-tête d'origine : Travaillez-vous dans : |
| 14 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Première tâche] |
| 15 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Seconde tâche] |
| 16 | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ? |
| 17 | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | VARCHAR | En-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ? |
| 18 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte] |
| 19 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 20 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 21 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? |
| 22 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre] |
| 23 | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ? |
| 24 | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration. |
| 25 | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | VARCHAR | En-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ? |
| 26 | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | VARCHAR | En-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ? |
| 27 | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ? |
| 28 | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ? |
| 29 | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait nécessaire pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ? |
| 30 | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | VARCHAR | En-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ? |
| 31 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)] |
| 32 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)] |
| 33 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)] |
| 34 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici] |
| 35 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1 |
| 36 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2 |
| 37 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | VARCHAR | En-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ? |
| 38 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte] |
| 39 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 40 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 41 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ? |
| 42 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1] |
| 43 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2] |
| 44 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3] |
| 45 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 46 | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires : |
| 47 | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 48 | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ? |
| 49 | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ? |
| 50 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ? |
| 51 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ? |
| 52 | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | VARCHAR | En-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles : |
| 53 | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | VARCHAR | En-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ? |
| 54 | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ? |
| 55 | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ? |
| 56 | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | VARCHAR | En-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ? |
| 57 | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | VARCHAR | En-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ? |
| 58 | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 59 | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 60 | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ? |
| 61 | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | VARCHAR | En-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ? |
| 62 | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ? |
| 63 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1] |
| 64 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2] |
| 65 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3] |
| 66 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4] |
| 67 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5] |
| 68 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6] |
| 69 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7] |
| 70 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8] |
| 71 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9] |
| 72 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10] |
| 73 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11] |
| 74 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12] |
| 75 | avez_vous_des_remarques_complementaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ? |
Aperçu
| _source | _ligne | reponse | date_de_lancement | date_de_la_derniere_action | vous_etes | vous_etes_autre | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | vous_appartenez_a | vous_appartenez_a_autre | dans_quel_departement_travaillez_vous | travaillez_vous_dans | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | avez_vous_des_remarques_complementaires |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| consultations/forces_de_securite | 2101 | 2187 | 18/06/2019 18:39 | 18/06/2019 19:02 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 64 - PYRÉNÉES-ATLANTIQUES | Une commune rurale | aucune, toujours plus de complexité dans les procédures. | Oui | 16 ans | Oui | pas d'utilité, il s'agissait de blessures résultant d'accident de la circulation. | Non | Oui | Oui | 20% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 20% | 2 semaines | je suis rentré en gendarmerie il y a 30 ans, j'avais 18 ans plein de convictions, aider mes concitoyens, à l'époque ou faire du chiffre à tout prix pour faire p… | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | non je suis usé | ||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2102 | 2188 | 18/06/2019 18:39 | 18/06/2019 19:02 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 50 - MANCHE | La ville-centre d'une agglomération | contrôle d'activités individuelles | vérifier la bonne application des instructions reçues | je ne pratique pas l'investigation judiciaire. | Oui | consommation de stupéfiants | 11 ans | Oui | aucune suite judiciaire donnée à ma plainte par le Parquet de Bobigny à l'époque. Méconnaissance de la procédure de blessure en service par défaut de formation … | Non | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 3 | 0 | 1 | Oui | casque de MO | coquille, protège-tibia, genouillères | gilet tactique | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Peu satisfaisant | de hauteur et largeur adaptées à la patrouille en uniforme , facilité de montée et descente , fiabilité des portes coulissantes , motorisation suffisante pour l… | Peu satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | 1 semaine | sauvegarde des cycles de sommeils en période nocturne et de la vie sociale durant le week end et les jours fériés (sauf astreintes évidemment) | aucun | Non | 100 | mission de service public, active. | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Le pyramidage actuel de la police et son mode de fonctionnement sont inefficaces par rapport à ceux de la gendarmerie. Absence de passerelle pour passer de la p… | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2103 | 2189 | 18/06/2019 18:39 | 18/06/2019 18:42 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 64 - PYRÉNÉES-ATLANTIQUES | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2104 | 2190 | 18/06/2019 18:39 | 18/06/2019 19:01 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Sécurité publique | 91 - ESSONNE | La ville-centre d'une agglomération | Garde détenue en milieu hospitalier | Garde des édifices | Oui | 10 ans | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 3 | 2 | Ump9 | Nrbc | Non | Lampes | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Insatisfaisant | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2105 | 2191 | 18/06/2019 18:40 | 18/06/2019 18:49 | Fonctionnaire de la police nationale | Autre | Aux compagnies républicaines de sécurité | 86 - VIENNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Oui | Oui | Oui | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | 5 semaines | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2106 | 2192 | 18/06/2019 18:40 | 18/06/2019 19:01 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 88 - VOSGES | La ville-centre d'une agglomération | Gestion des appels autre que ceux devant être gérer par le centre opérationnel de gendarmerie CORG | Non concerné, je travaille en centre opérationnel et de renseignement de la gendarmerie ( CORG ) | 16 ans | Oui | Accompagnement par ma hiérarchie et le service médical pour constituer le dossier de demande de pension. Mutation dans une service sédentaire sans passer par u… | Non | Non | Oui | Oui | Oui | Non | 5 | 5 | 5 | Insatisfaisant | Parfois | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 20% | 2 semaines | Rythme de travail en décalé alertant des nuits et des journées très fatiguant pour l'organisme en sachant que l'effectif des corg n'a pas été revu depuis le cré… | 0 | Sécurité de l'emploi, père qui était gendarme. Lors de mon intégration en 1989, j'étais fier de dire que j'étais gendarme, ce n'est plus le cas maintenant. Et… | Un environnement de travail rénové | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Il devient urgent de créer un numéro d'appel d'urgence unique 112 gérer par des centres régionaux armés par des civils qui retransmettent les appels aux pompie… | ||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2107 | 2193 | 18/06/2019 18:40 | 18/06/2019 19:00 | Réserviste | Autre | police judiciaire | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | gestion des stages | statistiques de service | trop de procédures, trop lourdes, trop compliquées. | Oui | peines forfaitaires pour stups | peine maximale incompressible pour violeurs | détention à vie pour meurtriers de mineurs | 14 ans | Oui | aucun | Non | Non | Oui | Non | Oui | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | véhicules vieux, dangereux, parfois à la limite de réforme. pas de vitres doublées de film de blindage anti-bris (protection nécessaire en cas d'agression exté… | Satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Non | 30% | être utile de manière très concrète | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | Aux U.S.A un policier en tenue va manger dans un mac do à n'importe quelle heure, même tout seul, personne ne l'ennuie. A Paris ce n'est même pas la peine d'y p… | ||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2108 | 2194 | 18/06/2019 18:40 | 18/06/2019 18:54 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 93 - SEINE-SAINT-DENIS | Une commune périurbaine | Transport détenus vers tribunal | Renseignements nmci , webprocea,et autres fichiers causes de doublons de saisie | Le lrppn | Non | 13 ans | Oui | Seulement les.feuilles de remboursement | Non | Non | Oui | Oui | Oui | Non | 10 | 10 | 10 | Oui | Taser | Téléphone néo | 10% | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Peu satisfaisant | Plus de renouvellement | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 70% | 1 semaine | Hebdomadaire,donc familiale,mais je suis un privilégié | Disponibilité le soir et les weekends (par tph) | Non | 200 | L.envie d imprévu | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Un logement abordable et bien rénové | Des aides à la garde d’enfants | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Retrouver le respect de la population , et le respect de la loi nous sommes concernant : le libre accès et libre circulation sur tous le territoire et dans tous… | |||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2109 | 2195 | 18/06/2019 18:40 | 18/06/2019 18:42 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 78 - YVELINES | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2110 | 2196 | 18/06/2019 18:41 | 18/06/2019 18:44 | Fonctionnaire de la police nationale | Autre | Crs | Aux compagnies républicaines de sécurité | 11 - AUDE | Une commune périurbaine | Administratif | Oui | 16 ans | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2111 | 2197 | 18/06/2019 18:41 | 18/06/2019 19:10 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | police judiciaire | 51 - MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | escorte lors des déferrements | Mis à part la fin de l'apposition du timbre humide "Marianne" sur les pv, pas grand chose à vraie dire... | Non | 16 ans | Non | Oui | Non | 6 | 7 | 4 | Oui | gaz lacrymogènes | armement non létal | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Véhicules hors d'âges ou trop fort kilométrage. Possibilité d'acheter des véhicule d'occasion à faible kilométrage. | Satisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Liberté dans les horaires de travail | Travail de nuit et rappel de week-end | 850 | L'absence de monotonie et l'excitation de la recherche | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | |||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2112 | 2198 | 18/06/2019 18:42 | 18/06/2019 18:43 | Réserviste | La gendarmerie départementale | 62 - PAS-DE-CALAIS | Une commune périurbaine | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2113 | 2199 | 18/06/2019 18:43 | 18/06/2019 18:44 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 95 - VAL-D'OISE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2114 | 2200 | 18/06/2019 18:43 | 18/06/2019 19:17 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 07 - ARDÈCHE | Une commune rurale | Auditions faites au profit des autres administrations (DDT/URSSAF/ONCFS) | auditions suite infractions à un arrété municipal. Devrait être remplacer par un PV electronique. | Il y a eu une avancée avec la loi sur la réforme de la justice cette année. Les APJ peuvent dorénavant faire des réquisitions en Flagrance. Toutefois, nous rest… | Oui | Usage de stupéfiants | Ivresse publique et manifeste | 13 ans | Oui | Information de la Protection fonctionnelle mais aucun accompagnement | Non | Non | Oui | Oui | Oui | Non | 0 | 2 | Oui | Gilet tactique (acheté avec ses propres deniers sur Amazon) | Caméras piétons | 2 boucliers par brigade territoriale | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Depuis des années, nous suggérons par la VH d'obtenir des véhicules livrés avec des rayonnages légers (Alu) dans les coffres (malette Empreintes, malette ADN, m… | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | Non | 20% | 2 semaines | Pouvoir maintenir les descendances de 11 heures après un service de nuit. | Impossible au vu des effectifs actuels et à une mauvaise répartition d'OPJ de concilier des services externes (patrouilles) et des heures aux bureaux pour les … | Non | 0 | Contact avec la population et venir en aide aux victimes | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Le "Brigadier" en gendarmerie souhaite avant tout une meilleur reconnaissance de son travail (récompenses : Lettres félicitations, médaille MSI, etc..) et des m… | ||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2115 | 2201 | 18/06/2019 18:44 | 18/06/2019 18:55 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | La ville-centre d'une agglomération | Aucune amélioration, un surplus de travail, avocat obligatoire pour audition libre des mineurs, etc | Non | 16 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Oui | Étui arme pour les civils | Gilet tactique | Gilet pare balle pour tenue civile | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 10% | 1 semaine | Horaire en journée trop long il faudrait pouvoir moduler ses horaires coupure du midi moins importante | Oui | 600 | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail rénové | ||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2116 | 2202 | 18/06/2019 18:44 | 18/06/2019 18:44 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2117 | 2203 | 18/06/2019 18:44 | 18/06/2019 18:45 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 02 - AISNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2118 | 2204 | 18/06/2019 18:44 | 18/06/2019 18:58 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 11 - AUDE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Gardes statiques | Festival de Cannes | PVE | 15 ans | Oui | Relativemment absente ! | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Non | Oui | Protèges coudes et avants bras. Coque plus rigide. Masque à gaz plus facile à mettre | 30% | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Véhicules trop petitsvpour 6 fonctionnaires | Insatisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Non | 30% | 2 semaines | Pas de routine même si parfois certaines missions inutiles reviennent | Les repos parfois | Non | 0 | Sécurité de l'emploi | Un logement proche de votre lieu de travail | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Des aides à la garde d’enfants | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des missions plus intéressantes | Managment à revoir de la part des gradés et du commandement. Commandant bi-polaire qui ne fait pas la part des choses ! | ||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2119 | 2205 | 18/06/2019 18:45 | 18/06/2019 19:04 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 42 - LOIRE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Gestion matériel | Délit par PVE PVE à la volée | Oui | 12 ans | Oui | Aucun à part la prise en charge des frais. | Non | Oui | Non | 5 | 7 | Batons | GMD | Non | Gilet tactique avec plaques pare balles intégrées | Étui à port discret | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Moteur plus puissant Vl banalisé | Insatisfaisant | Parfois | Non | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | Non | 30% | 2 semaines | Horaires décalés Pas de nuit Inter service | Prise de service tôt le matin (5h) | Oui | 0 | Peur du chômage | Un environnement de travail plus sûr | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Moins de pression concernant l'activité contraventionnelle. Améliorer les relations avec la hiérarchie. Développer la pratique du sport policier. | |||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2120 | 2206 | 18/06/2019 18:45 | 18/06/2019 18:57 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | pratiquement aucune | Oui | stupéfiants, tabac | 16 ans | Non | Non | Non | Oui | Oui | Non | Non | 4 | 4 | 4 | Non | 20% | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | Non | 30% | 1 semaine | adapté à une vie privée | poste à responsabilités donc arrivée tôt et départ tard | Non | lutter contre l'injustice et les malfaisants | Un logement proche de votre lieu de travail | Davantage de pouvoir d’achat | ||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2121 | 2207 | 18/06/2019 18:45 | 18/06/2019 18:45 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | 94 - VAL-DE-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2122 | 2208 | 18/06/2019 18:45 | 18/06/2019 18:54 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 91 - ESSONNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Garde hôpital | Assistanat social | Aucune | Non | 11 ans | Oui | Zero | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Oui | Gilet pare balle renouvelé | Gilet tactique | 30% | Peu satisfaisant | VL renforcé mécanique et équipés pour faire face aux missions | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | 30% | 5 semaines | Non | 100 | Un environnement de travail plus sûr | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2123 | 2209 | 18/06/2019 18:47 | 18/06/2019 18:47 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2124 | 2210 | 18/06/2019 18:47 | 18/06/2019 18:55 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 56 - MORBIHAN | Une commune rurale | procurations de vote | assistant social | LRPGN | Oui | CEEA | VIOLENCE SAN SITT | USAGE DE STUP | 15 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Oui | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Oui | Non | Non | 20% | 2 semaines | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Davantage de pouvoir d’achat | ||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2125 | 2211 | 18/06/2019 18:47 | 18/06/2019 19:06 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 49 - MAINE-ET-LOIRE | La ville-centre d'une agglomération | Gestion des procurations électorales | Procédures judiciaires relevant d'autres institutions ayant capacité à traiter | Très peu d'améliorations constatées. A chaque réforme de simplification, il en résulte une complexification procédurale. | Non | 13 ans | Oui | Suivi médical assuré par l'administration, aucun dysfonctionnement constaté. | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 0 | Oui | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Gabarit des véhicules pas toujours adapté aux missions, notamment le maintien de l'ordre, qui nécessite un grand volume de transport. | Satisfaisant | Souvent | Oui | Oui | Non | 20% | 2 semaines | Mon rythme actuel permet une disponibilité totale pour le service. | Mon rythme actuel nuit gravement à mon équilibre familial. | Oui | -Volonté d'améliorer la qualité de vie des citoyens en gagnant en sécurité -Participer à la lutte contre la délinquance | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | |||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2126 | 2212 | 18/06/2019 18:48 | 19/06/2019 13:02 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | 69 - RHÔNE | Une commune périurbaine | le développement des fichiers de police la dématérialisation de certaines actes | Non | 12 ans | Non | Non | Non | Oui | Oui | Oui | etui arme discret adapté à la tenue civile | menottes | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Satisfaisant | Insatisfaisant | Parfois | Satisfaisant | Oui | Non | 30% | 1 semaine | absence de permanence | dépassement horaire non comptabilisés ni pris en compte pendant 18ans | métier exercé au profit de l'intérêt collectif et étatique plutôt qu'au profit d'intérêts individuels et de nature commerciale - les missions d'intérêt géné… | Un logement proche de votre lieu de travail | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Des missions plus intéressantes | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | |||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2127 | 2213 | 18/06/2019 18:48 | 18/06/2019 19:02 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 09 - ARIÈGE | Une commune rurale | TRANFEREMENTS | CONVOCATIONS EN JUSTICE | AUCUNE | Oui | TOUS LES DELITS ROUTIERS | 18 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | Non | Oui | 10 | 30 | 20 | Oui | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | LES MOTOS INADAPTEES AU SERVICE (900 TDM INCONFORTABLES, FAIBLE MOTORISATION, PEU DE PROTECTION AUX INTEMPERIES) | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Non | Non | 20% | 2 semaines | Non | 2 | SERVICE PUBLIC | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | |||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2128 | 2214 | 18/06/2019 18:50 | 18/06/2019 19:00 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | La ville-centre d'une agglomération | Alimentation P2AS | Alimentation de tableau divers | Aucune | Oui | Usage de stupéfiants | 14 ans | Oui | Néant | Non | Oui | Non | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 70% | 1 semaine | Oui | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail rénové | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2129 | 2215 | 18/06/2019 18:51 | 18/06/2019 19:13 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | La ville-centre d'une agglomération | Transport de gardés à vue pour examen médical | Garde de détenus à l'hôpital | Aucune à l'heure actuelle, toujours plus complexes. | Oui | Usage de stupéfiants | Port d'arme prohibé catégorie D | 13 ans | Oui | Aucun. On m'a donné les 3 feuillets. On m'a déposé puis ramené de l'hôpital. On m'a demandé de remplir mon dossier de blessure en service. Plus tard, l'adminis… | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 5 | 3 | 0 | Oui | Une lampe (Important quand on travaille de nuit) | Gilet tactique modulable (Permet d'adapter l'emport en fonction de ses habilitations / missions) | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Par rapport au véhicule actuel, le plus courant (Citroën Berlingo/Peugeot Partner HDI110) : -Un meilleur moteur (N'importe quel véhicule de plus de 130 chevaux … | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 30% | 5 semaines | La vacation de 8h00 permet de faire d'autres choses personnelles durant la même journée (Garde d'enfant, courses, rendez vous, etc..) | L'absence de réelle compensation pour le travail de nuit (0,97€ de l'heure travaillée + récupération horaire qui s'accumule, faute de pouvoir prendre assez de c… | Oui | 100 | L'envie d'être utile à la population. | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides à la garde d’enfants | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail rénové | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail plus sûr | Un logement abordable et bien rénové | L'utilisation des questionnaires envers les personnels concernés par les réformes d'envergure devraient être systématiques. | ||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2130 | 2216 | 18/06/2019 18:52 | 18/06/2019 18:53 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Préfecture de police | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2131 | 2217 | 18/06/2019 18:52 | 18/06/2019 18:53 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | DCPAF | 57 - MOSELLE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2132 | 2218 | 18/06/2019 18:53 | 18/06/2019 18:54 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 08 - ARDENNES | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2133 | 2219 | 18/06/2019 18:54 | 18/06/2019 19:27 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 91 - ESSONNE | Une commune périurbaine | Surveillance générale | Police route | Quasi aucune | Oui | Usage stupefiants | Vol à l'etalage | Détention stupefiants jusqu'à 10grs | 12 ans | Oui | Tentative homicide, avocat payé par administration, médaille et aucun suivi ! | Oui | Non | Oui | Non | Oui | 20 | 20 | 20 | Fusil à pompe | LBD40 | Taser | Gilet lourd individuel | Casque lourd individuel | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | 4 vls pour 30, trop vieux et pas adapter, je suis en psig sabre, dans mes missions il y a la surveillance des lieux de rassemblements et commerciaux, ils sont t… | Satisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | Rythme travail difficile, les jours-nuits jours nuits se suivent, pas d'indemnités pour les nuits effectuées comme dans le civil, récupération insuffisante, la … | L'envie d'aider les autres, le goût de l'aventure. Le respect des lois. | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2134 | 2220 | 18/06/2019 18:54 | 18/06/2019 18:55 | Fonctionnaire de la police nationale | Autre | Adjoint de sécurité de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2135 | 2221 | 18/06/2019 18:54 | 18/06/2019 19:09 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 30 - GARD | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Transferts pour les CRA | AUCUNE | Non | 16 ans | Oui | UN PARCOURS DU COMBATTANT TOUT POUR DISSUADER DE FAIRE UNE BS AUCUN ACCOMPAGNEMENT UNE HONTE PLEURER POUR AVOIR DES TRIPTYQUES VOIR UN MEDECIN ADMINISTRATIF QU… | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | Oui | GILET TACTIQUE | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | VEHICULES NEUFS MANQUE SANS CESSE DE VL | Insatisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Non | Oui | Non | 40% | 5 semaines | HORAIRES 18H 02H | 04-févr | Oui | UNE PASSION | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des missions plus intéressantes | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | PLUS D HUMANITÉ LE FONCTIONNAIRE N EST PLUS CONSIDÉRÉ NI PAR SA HIÉRARCHIE NI SA POPULATION L UN DES SALAIRES LE MOINS BIEN PAYE D EUROPE UN SOCIAL INEXISTANT P… | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2136 | 2222 | 18/06/2019 18:54 | 18/06/2019 19:10 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 94 - VAL-DE-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde hôpital des détenus des prisons | Conduite à l’hopital Des ivresses publiques et manifestes simples ... | Sincèrement aucune | Non | 15 ans | Oui | Aucun | Oui | Non | Oui | Non | Non | Oui | Non | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2137 | 2223 | 18/06/2019 18:54 | 18/06/2019 19:10 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 67 - BAS-RHIN | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Des statistiques | - L anonymat du fonctionnaire sur les PV | Oui | Nous policiers constatons trop souvent une réponse pénale insuffiante en terme de peine. S il y a forfaitisation = amende = paiement et malheureusement il faut … | 11 ans | Non | Non | Non | Non | 5 | Non | Oui | Je ne suis pas en service opérationnel devant disposé d équipement donc je peux difficilement | Repondre | 10% | Peu satisfaisant | Vehicule plus puissant | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Non | Non | 40% | 1 semaine | C’est le rythme hebdomadaire donc rien à dire ! | Oui | La protection des personnes et des biens | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Des perspectives de carrière | Un logement abordable et bien rénové | Les pesanteurs toujours plus importantes au fil des réformes sont un poids beaucoup beaucoup trop lourdes. Il faut aussi simplifier tout ca et redonner « l huma… | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2138 | 2224 | 18/06/2019 18:54 | 18/06/2019 19:14 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 37 - INDRE-ET-LOIRE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Contrôle du matériel collectif | Opérations spéciales effectuées sous les ordres de la hiérarchie | Actuellement trop de PV pour rien. Il faudrait alléger la procédure en autorisant des lentionde fins de PV plutôt qu'un nouvel acte procédural. La gardes a vue … | Non | 15 ans | Oui | Sur le plan medical j ai toujours bien été pris en charge. En ce qui concerne le suivi psychologique et le soutien de ma hiérarchie ce ne fut jamais excellent v… | Oui | Non | Oui | Oui | Non | 10 | 30 | 3 | Lanceur 40 | Fusil a pompe | Oui | Une lampe sur l arme de poing est indispensable surtout lors d une attaque terroriste | Pare-balle très très inconfortable | Radio plus modernes | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Satisfaisant | Actuellement je suis en bac et je n ai rien a faire remonter car nos véhicules sont très bien. Que ça dure.... | Satisfaisant | Parfois | Non | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Oui | Non | 50% | 2 semaines | Je suis Actuellement en vendredi fort d après midi, ce rythme est très bien. | Aucun | Oui | 150 | Aider les victimes | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Après 20ans passés dans la police, je pense de plus en plus à quitter la "boîte". J ai un métier extraordinaire mais le gros problème c est le administration. E… | ||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2139 | 2225 | 18/06/2019 18:54 | 18/06/2019 18:56 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2140 | 2226 | 18/06/2019 18:55 | 19/06/2019 12:37 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 38 - ISÈRE | Une commune périurbaine | Procurations et plus généralement les documents administratifs, les pertes de documents, etc. | - Défaut de permis et d'assurance grandement simplifiés. Beaucoup plus efficace et dissuasif aux vues de l'immédiateté de la peine infligée. Première récidive d… | Oui | Usage de stupéfiant / Conduite sous stupéfiants | Alcoolémie délictuelle | Port d'arme cat. D (couteau) | 14 ans | Oui | On m'a proposé la protection fonctionnelle. J'ai eu des personnes en ligne qui faisaient de leur mieux mais qui ne comprenaient pas mes besoins. On m'a ditque j… | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 4 | 3 | 2 | Qualification au port du fusil UMP9 | Qualification au port du TASER | Qualification au port du flashball | Oui | Gilets tactiques adaptés | Caméra piétons individuelles | Caméras embarquées dans les véhicules | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | De manière générale, les véhicule que nous avons ne sont pas adaptés à nos missions (pas assez de puissance). Il nous faudrait des véhicules de 150ch minimum af… | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Insatisfaisant | Satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 20% | 4 semaines | Nous avons mis en place une équipe de nuit. Cela permet d'être beaucoup plus efficace et offensifs sur le terrain mais nous n'avons pas les effectifs pour faire… | Je travaille toutes les nuits. Et la journée .... Le rythme est par conséquent entrecoupé et la vie personnelle est difficile à concevoir. | Oui | 400 | Je suis actuellement gendarme suite à une agression dont j'ai été victime. J'ai l'amour de mon métier et j'essaie d'aider les victimes en arrêtant les auteurs d… | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Il est actuellement difficile d'effectuer nos missions : Manque d'effectifs, matériel manquant, horaires trop lourds, justice trop laxiste. Pour exemple à Greno… | ||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2141 | 2227 | 18/06/2019 18:55 | 18/06/2019 18:56 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2142 | 2228 | 18/06/2019 18:56 | 18/06/2019 18:56 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2143 | 2229 | 18/06/2019 18:56 | 18/06/2019 18:57 | Fonctionnaire de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2144 | 2230 | 18/06/2019 18:56 | 18/06/2019 18:57 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 972 - MARTINIQUE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2145 | 2231 | 18/06/2019 18:56 | 18/06/2019 19:29 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | PP / DSPAP / DT75 | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | Garde de bâtiments (ambassade, domicile de personnalité) | Garde hôpital | Quelle simplification ? | Oui | Usage de produits stupéfiants | 13 ans | Oui | Accompagnement par l'USEP | Oui | Non | Oui | Non | Non | Non | 7 | 5 | Oui | Gilet tactique | Téléphone ou tablette numérique | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Véhicules renouvelés plus souvent, mieux entrenus, réparés plus rapidement | Satisfaisant | Parfois | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 5 semaines | Jour de repos en semaine (prise de rdv, courses, visites) , horraires décalés (transport en commun) | Absence de week-end (samedi/dimanche) Changement de rythme (après-midi / matin) | Oui | 300 | Faire respecter l'ordre, être utile à la société | Un logement abordable et bien rénové | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Un logement proche de votre lieu de travail | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Arrêter de donner des primes aux commissaires, et autres hauts fonctionnaires qui sont invisibles... que les primes soit mieux redistribuées. Plus de transparen… | ||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2146 | 2232 | 18/06/2019 18:57 | 18/06/2019 18:58 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | dcpaf | 59 - NORD | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2147 | 2233 | 18/06/2019 18:57 | 18/06/2019 18:58 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 19 - CORRÈZE | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2148 | 2234 | 18/06/2019 18:57 | 18/06/2019 19:53 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une commune périurbaine | Garde de détenu hospitalisé | Garde d’édifices religieux | Éviter les doublons (pv de transport et plaintes par exemple) a proscrire pour gain de temps et plus d’occupation du terrain | Non | 15 ans | Oui | Aucun accompagnement | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | Oui habilitation PIE | Oui | Gilets tactique | Lampe torche | Sac pour transporter le matériel de la patrouille | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Ne plus doter les patrouilles de berline style megane car beaucoup trop petite, modifier la banquette arrière pour faire une place « interpellé » séparé par ple… | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Insatisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | 30% | 5 semaines | Étant en brigade de nuit, cela me permet de voir mes enfants le matin et le soir | 1 week-end sur 6 de repos, une vie de famille qui en pâti. | 400 | Par vocation, métier qui m’a toujours attiré | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | Un environnement de travail plus sûr | ||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2149 | 2235 | 18/06/2019 18:58 | 18/06/2019 19:54 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 92 - HAUTS-DE-SEINE | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 2150 | 2236 | 18/06/2019 18:58 | 18/06/2019 19:07 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 95 - VAL-D'OISE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Enlèvement de vl | Verbalisation | Oui | Détention de cannabis | 15 ans | Non | Non | Oui | Oui | Oui | Bâton télescopique de défense | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Rarement | Non | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Oui | Non | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille |