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consultations.forces_de_securite

Table CSV consultations.forces_de_securite

13 735 lignes (estimation)

Colonnes

#ColonneTypeCommentaire
1_sourceVARCHARsource du catalogue (catalogue.py)
2_ligneBIGINTnuméro de ligne dans le fichier (1…)
3reponseVARCHAREn-tête d'origine : réponse
4date_de_lancementVARCHAREn-tête d'origine : Date de lancement
5date_de_la_derniere_actionVARCHAREn-tête d'origine : Date de la dernière action
6vous_etesVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes :
7vous_etes_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes : [Autre]
8vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctionsVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions :
9vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions :  [Autre]
10vous_appartenez_aVARCHAREn-tête d'origine : Vous appartenez à :
11vous_appartenez_a_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre]
12dans_quel_departement_travaillez_vousVARCHAREn-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ?
13travaillez_vous_dansVARCHAREn-tête d'origine : Travaillez-vous dans :
14listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tacheVARCHAREn-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels :  [Première tâche]
15listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tacheVARCHAREn-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels :  [Seconde tâche]
16quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_proceduresVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ?
17reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficaceVARCHAREn-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ?
18si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texteVARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]
19si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1VARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1
20si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2VARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2
21mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justiceVARCHAREn-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ?
22mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autreVARCHAREn-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre]
23avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missionsVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ?
24si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministrationVARCHAREn-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration.
25protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelleVARCHAREn-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ?
26la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adapteeVARCHAREn-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ?
27pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnellesVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ?
28formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequateVARCHAREn-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ?
29formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuellesVARCHAREn-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait  nécessaire  pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ?
30le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisantVARCHAREn-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ?
31de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)]
32de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)]
33de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)]
34avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_iciVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]
35avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1VARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1
36avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2VARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2
37entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tirVARCHAREn-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ?
38si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texteVARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]
39si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1VARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1
40si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2VARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2
41quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_memeVARCHAREn-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ?
42classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1]
43classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2]
44classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3]
45jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont :
46quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessairesVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires :
47informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontVARCHAREn-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont :
48etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locauxVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ?
49jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pietonVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ?
50comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travailVARCHAREn-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ?
51comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministrationVARCHAREn-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ?
52lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_ellesVARCHAREn-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles :
53trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batimentsVARCHAREn-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ?
54pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicileVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait  être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ?
55vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confieesVARCHAREn-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ?
56si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifsVARCHAREn-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ?
57a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_congesVARCHAREn-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ?
58quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ?
59quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ?
60etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forteVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ?
61combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jourVARCHAREn-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ?
62quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordreVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ?
63classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1]
64classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2]
65classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3]
66classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4]
67classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5]
68classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6]
69classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7]
70classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8]
71classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9]
72classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10]
73classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11]
74classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12]
75avez_vous_des_remarques_complementairesVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ?

Aperçu

_source_lignereponsedate_de_lancementdate_de_la_derniere_actionvous_etesvous_etes_autrevous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctionsvous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autrevous_appartenez_avous_appartenez_a_autredans_quel_departement_travaillez_voustravaillez_vous_danslistez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tachelistez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tachequelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_proceduresreponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficacesi_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_textesi_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justicemineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autreavez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missionssi_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministrationprotection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnellela_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adapteepensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnellesformation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequateformation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuellesle_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisantde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_joursde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_joursde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_joursavez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_iciavez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tirsi_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_textesi_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_memeclassez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontquelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessairesinformatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontetes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locauxjugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pietoncomment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travailcomment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministrationlorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_ellestrouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batimentspensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicilevous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confieessi_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifsa_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_congesquels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelquels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actueletes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_fortecombien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jourquelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordreclassez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12avez_vous_des_remarques_complementaires
consultations/forces_de_securite2051213618/06/2019 18:1018/06/2019 18:18Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale35 - ILE-ET-VILAINEUne commune ruraleOui16 ansOuiOuiOuiOuiNonOuiNonOuiPeu satisfaisantPeu satisfaisantRarementOuiInsatisfaisantInsatisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiNon10%2 semaines
consultations/forces_de_securite2052213718/06/2019 18:1118/06/2019 18:30Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique69 - RHÔNELa ville-centre d'une agglomérationMISE EN PAGEPHOTOCOPIE SCANNERAUCUNE SURCHARGE DE TRAVAIL AUGMENTATION DES AVIS MULTIPLICATION DES PROCEDURES COMPLEXIFICATION DE LA PROCEDURE EN REGLE GENERALEFAUT IL ENCORE S ASSURER DU PAIEMENT DES AMENDES16 ansNonOuiNon653OuiTELEPHONE PORTABLE PROFESSIONNEL AVEC APPAREIL PHOTO A LA PLACE D UNE TABLETTE QUI EST INUTILISABLELAMPE DE POCHEGANTS50%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPeu satisfaisantInstallation d un kit main libre pour communiquer lors des périodes d'astreinte ou de permanence GPS Contrôle technique à jour Remplacement des véhicules avant…InsatisfaisantParfoisOuiInsatisfaisantPeu satisfaisantesNon50%1 semaineTravail en hebdomadaire permettant de lié vie professionnelle et vie privé en dehors des périodes d'astreinteNous savons quand nous commençons mais jamais quand nous terminons... Nous partons en congés/repos/week-end avec des dossiers en retard et lorsque nous en reven…OuiLe hasard de la réussite parmi les concours passés à la suite d'une formation universitaireDavantage de pouvoir d’achatUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un environnement de travail rénové
consultations/forces_de_securite2053213818/06/2019 18:1418/06/2019 18:24Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale974 - RÉUNIONUne commune périurbaineprocurationscourrieraucuneNon14 ansOuiaucuneNonOuiNonOuiNon20206Non50%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantchangement plus fréquent (véhicules de + de 200 000 km) véhicules non adaptésInsatisfaisantSouventOuiInsatisfaisantInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon40%3 semainesvolume horaire trop importantNonvocationDes aides pour trouver un emploi au conjointDavantage de pouvoir d’achatDes horaires adaptésDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un logement proche de votre lieu de travailDes aides à la garde d’enfantsUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes missions plus intéressantesUn logement abordable et bien rénovéUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénové
consultations/forces_de_securite2054213918/06/2019 18:1418/06/2019 18:26Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique31 - HAUTE-GARONNEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsAucuneOuiprotection juridique, accès au SSPO,OuiOuiOuiOuiOuiTous batonslbd40Non10%InsatisfaisantVéhicules inadaptés aux missions et aux charges portés Parc vieillissant et souvent hors d'age.SatisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNon30%2 semainesHebdomadaire, mais rappelé 18 week end en 2018 suite permanence et SO1200Service et aide au public. ActionDes missions plus intéressantesUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéManque de considération de l'administration et mépris dans la reconnaissance de ces cadres notamment
consultations/forces_de_securite2055214018/06/2019 18:1418/06/2019 18:31Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale88 - VOSGESLa ville-centre d'une agglomérationOuiNonNonOuiOuiOuiNon555InsatisfaisantSouventOuiInsatisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiNon20%2 semaines0
consultations/forces_de_securite2056214118/06/2019 18:1418/06/2019 18:24Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale03 - ALLIERUne commune ruraleOuiConduite état alcoolique delictuelleNon représentation d'enfants16 ansNonNonNonOuiNon2316GrenadesOuiCaméra piéton40%Rapidité de la livraisonPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationInsatisfaisantVéhicules plus récents (motocyclettes). Véhicules de meilleurs finitions (megane IV)InsatisfaisantSouventOuiSatisfaisantInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiOui2 semainesPeu de visibilité sur le planning.Vocation. Service de la population. Diversité de carrière.Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn logement abordable et bien rénovéDes aides pour trouver un emploi au conjointUn logement proche de votre lieu de travailDes aides à la garde d’enfantsDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des missions plus intéressantesDes horaires adaptésUn environnement de travail rénovéDes perspectives de carrièreUn environnement de travail plus sûrDavantage de pouvoir d’achat
consultations/forces_de_securite2057214218/06/2019 18:1418/06/2019 18:29Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique74 - HAUTE-SAVOIELa ville-centre d'une agglomérationLes procurations électoralesles vacations funérairesAucuneOuiConsommation de matières stupéfiantesDéfaut d'assurance15 ansOuiAucunNonNonOuiOuiNon332nonOuiGilet parre balle tactiquetenue vestimentaire dans sa globalité10%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantPrévoir les équipements afin de pouvoir ranger les matériels de protection nécessaires et obligatoires fourniture de matériels en adequation avec la typologie d…InsatisfaisantSouventOuiInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon30%2 semainesAucun bénéficeheures supplementaires non prises en compte et aucune majoration pour les permanences au service et rappelsNon510Servir le pays et sa democratieUn logement proche de votre lieu de travailUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreUn environnement de travail plus sûrDes missions plus intéressantesDes aides pour trouver un emploi au conjointDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un logement abordable et bien rénovéDes aides à la garde d’enfantsUne administration qui se moque de ses personnels ! La police nationale est devenue un SAMU social sans aucune reconnaissance de ses "pères" et qui est devenue …
consultations/forces_de_securite2058214318/06/2019 18:1518/06/2019 18:55Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique93 - SEINE-SAINT-DENISLa ville-centre d'une agglomérationprocurationsgardes TGICela permet juste de réduire le temps de travail sur des infractions mineures dans les services judiciaires.Non16 ansOuiAucun accompagnement. Nous avons juste le triptyque fournit par le service. Après nous nous débrouillons pour aller consulter les médecins ou les spécialistes q…OuiOuiOuiNonOuiNon1058nonNonun gilet pare balle adaptée aux femmes. Car ils n'y en plus et on nous donne un réservé aux hommeslampeprotection lors de manisfestations30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantLes véhicules sont très rapidement usés. Ils deviennent dangereux car des dysfonctionnement mal réparés ou pas réparés empirent. Tels que la fixation des sièges…InsatisfaisantSouventOuiPeu satisfaisantInsatisfaisantesNon40%1 semaineAvoir les week-end pour pouvoir profiter de ma famille.Ce sont des horaires hebdomadaires avec une coupure de 2H et l'on reste au travail car on est trop loin pour rentrer . Donc il faut poser des jours lorsque l'on…503C'est un travail où il n'y a pas de routine. On est au service de la population, on est là pour faire respecter les lois. De même il y a une multitude de métier…Des horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un environnement de travail plus sûrDavantage de pouvoir d’achatDes aides à la garde d’enfantsUn environnement de travail rénovéDes perspectives de carrièreUn logement abordable et bien rénovéDes aides pour trouver un emploi au conjointUn logement proche de votre lieu de travailNous avons l'impression de ne pas être entendu, écouté par notre ministère. Les conditions de travail se dégradent au fur et à mesure des années sans que person…
consultations/forces_de_securite2059214418/06/2019 18:1518/06/2019 18:58Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de conception de la police nationaleLa direction de la sécurité publique75 - PARISLa ville-centre d'une agglomérationLa dématérialisation de certains actes12 ansOuiPrise en charge médicale et constitution dossier invaliditéNonNonOuiOui16282Oui10%Pouvoir diversifier davantage les types et surtout l'équipement des véhicules à certains usages (souplesse). Favoriser le leasing pour certains véhiculesOuiPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiNonLe service public
consultations/forces_de_securite2060214518/06/2019 18:1618/06/2019 18:27Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleAutreDCPJ54 - MEURTHE-ET-MOSELLELa ville-centre d'une agglomérationPrésentation judiciairesRéunions administrativesPratiquement aucune. Une pseudo simplification cache souvent une complexificationOuiconsommation de stupéfiants16 ansNonOuiOuiNon686Oui10%Rapidité de la livraisonPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationPeu satisfaisantAchats de véhicules d'occasion. Faciliter la procédure de saisie attribution avant jugement, en l'état très peu efficienteSatisfaisantRarementSatisfaisantSatisfaisantesOuiOuiNon90%1 semaineAdaptation du temps de travail en police judiciaire,mais horaires aléatoires12Dans l'ensemble vocation à aider les citoyens, être utile à la sociétéDes perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesDes horaires adaptésDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Davantage de pouvoir d’achatUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail plus sûrUn logement proche de votre lieu de travailUn environnement de travail rénovéDes aides pour trouver un emploi au conjointUn logement abordable et bien rénovéDes aides à la garde d’enfantsLe manque d'effectifs est récurent. Les départs ne sont pas remplacés, ni même anticipés. Le nombre de missions et d'enquêtes augmentent, sans arrivée de renfo…
consultations/forces_de_securite2061214618/06/2019 18:1618/06/2019 18:32Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique85 - VENDÉELa ville-centre d'une agglomérationgestion du courriergestion des enquêtes d'habilitation (SD)non concernéNon18 ansOuiaucunNonNonOuiNonOuiNon101010nonNonune arme de service de taille compatible avec la tenue civil (glock)un ordinateur portable ou tablesse permettant un travail connecté hors réseau police30%Rapidité de la livraisonPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantaméliorer sensiblement l'entretien des véhicules pour se sentir en sécurité travailler en pool pour une rotation des véhicules qui améliorerait la discrétion, l…InsatisfaisantTrès souventNonSatisfaisantPeu satisfaisantesOuiNon50%4 semainesrégime hebdoaucune récupération possible1000l'espoir d'être utile, espoir rapidement éteintDavantage de pouvoir d’achatUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesce questionnaire est prioritairement conçu pour les fonctionnaires de sécurité publique, en brigade (ou hors horaires hebdomadaire), éventuellement en BSU il ne…
consultations/forces_de_securite2062214718/06/2019 18:1618/06/2019 18:20Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile76 - SEINE-MARITIMEUne agglomération de plus de 100.000 habitants14 ansOuiNonOuiOuiNonOui151520Oui
consultations/forces_de_securite2063214818/06/2019 18:1818/06/2019 18:19Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleAutreDirection Centrale de la Police Judiciaire21 - CÔTE-D'ORLa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite2064214918/06/2019 18:1818/06/2019 19:08Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleAutreDCPJ57 - MOSELLEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsje filme des auditions pendant les gardes à vue criminelles ou de mineurs (cela doit cesser)je notifie et j'accorde des droits aux GAV à longueur de PV (50% d'une procédure) - cela doit cesseraucune. La simplification de la procédure ne passe pas par une diminution de la forme, mais par une diminution du fond. Il ne s'agit pas d'enlever des coups de …Non16 ansNonNonOuiOuiPeu satisfaisantEn ce qui concerne les véhicules, bien évidemment la cylindrée des véhicules doit être adaptée aux missions. Personne n'est dupe, les véhicules sont de moins en…Peu satisfaisantParfoisNonSatisfaisantNon30%2 semainesLa camaraderie et l'esprit de corps. Il n'y a que cela qui fait tenir. Il serait facile de tout laisser tomber, mais ce sont ceux autour de nous qui auront plus…Il faut sans cesse justifier ce que l'on fait à des personnes qui ne connaissent pas nos tâches journalières. Ne les connaissant pas, ces personnes ne peuvent p…2600Faire des enquêtes judiciaires.Davantage de pouvoir d’achatDepuis des années ont nous parle de réforme de la procédure judiciaire, on ne joue que sur des choses qui pour nous n'ont aucune importance. Si l'on veut reform…
consultations/forces_de_securite2065215018/06/2019 18:1818/06/2019 18:18
consultations/forces_de_securite2066215118/06/2019 18:1918/06/2019 18:49Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité06 - ALPES-MARITIMESUne agglomération de plus de 100.000 habitantsMission de garde statiquePas concerné13 ansOuiBlessure en service. Pris en charge des soins et prise en charge de la protection juridique pour ma défense au tribunalOuiOuiNon262925OuiGilet individuel 4 en 130%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationSatisfaisantSatisfaisantRarementOuiPeu satisfaisantSatisfaisantSatisfaisantesNonNon30%4 semainesAUCUN JE SUIS EMPLOYÉ SUR DES RYTHMES DE TRAVAIL QUI DÉPASSENT LE RAISONNABLE SANS QUE CELA SOIT PRIS EN COMPTE. MAIS JE SUIS TOUJOURS FIER DE MON TRAVAILEn tant qu'officier des Compagnies Républicaines de Sécurité, les cadences de travail qui me sont IMPOSÉES pour l'accomplissement de mon travail varient entre 1…2000Je suis rentré par conviction. J'en partirais avec de l'amertume et une certaine dose d'humiliation.Un logement abordable et bien rénovéUn logement proche de votre lieu de travailUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides pour trouver un emploi au conjointDes missions plus intéressantesDavantage de pouvoir d’achatDes aides à la garde d’enfantsUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptésDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Oui j'ai beaucoup de remarques qui, je pense, nécessiteraient un peu plus de considération de la part du Ministère de l'Intérieur. La première de la reconnaissa…
consultations/forces_de_securite2067215218/06/2019 18:1918/06/2019 18:28Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleAutrePréfecture de Police Dopc75 - PARISLa ville-centre d'une agglomérationNéant, la simplification est suivie de réformes qui compliquent plus les choses L’outil police de rédaction des procédures est chronophage et concentre le trava…OuiVol à l’étalageDégradations volontairesGrivelerie d’aliments, taxi, carburants …16 ansOuiAdministratif lourd à gérerOuiOuiOuiNonOuiNon00220BâtonsOuiBâton télescopiqueConteneur lacrymogène de pocheÉtuit civil20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantIntérieur lavableInsatisfaisantParfoisOuiSatisfaisantInsatisfaisantesNon
consultations/forces_de_securite2068215318/06/2019 18:2018/06/2019 18:20RéservisteLa gendarmerie départementale48 - LOZÈREUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite2069215418/06/2019 18:2018/06/2019 18:21Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique70 - HAUTE-SAÔNELa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite2070215518/06/2019 18:2018/06/2019 19:05Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de conception de la police nationaleLa direction de la sécurité publique59 - NORDUne agglomération de plus de 100.000 habitantsLa gestion des contrôles judiciaires et des MICASLa gestion des objets saisis et scellésNe plus tamponner autant d'exemplaire de procédures judiciaires. Sinon, appeler "simplification des procédures" les apports de la loi du 23 mars 2019 sur les mi…OuiLes escroqueries de bas niveau pourraient être plus utilement punies par une peine d'amende que par un classement sans suite immédiat.18 ansOuiProche du néant, on doit trouver soi-même le document à remplir, soi-même le remplir, bien vérifier que le médecin consulté comprend comment utiliser le documen…NonOuiOuiNonOuiNon666OuiPeu satisfaisantDes véhicules plus gros pour pouvoir embarquer le matériel de maintien de l'ordre (le coffre des 207 généreusement allouées aux commissaires de Police a du mal …InsatisfaisantSouventNonPeu satisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesOuiNon50%1 semainePouvoir quitter mon lieu de travail à 19H00.Les horaires à rallonge en fonction de l'actualité, très fournie sur ce poste.NonProtéger mes concitoyens, en particulier les plus faibles, et protéger l'exercice sans contrainte des libertés publiques.Un environnement de travail rénovéUn environnement de travail plus sûrUn logement proche de votre lieu de travailUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn logement abordable et bien rénovéDes aides à la garde d’enfantsDes horaires adaptésDes perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Davantage de pouvoir d’achatDes aides pour trouver un emploi au conjointPour fidéliser-remotiver les policiers, il m'apparait important de les recentrer sur leurs missions de base et de leur permettre de retrouver une once d'autorit…
consultations/forces_de_securite2071215618/06/2019 18:2018/06/2019 18:20
consultations/forces_de_securite2072215718/06/2019 18:2118/06/2019 18:22Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutrePAF06 - ALPES-MARITIMESLa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite2073215818/06/2019 18:2218/06/2019 19:14Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique39 - JURALa ville-centre d'une agglomérationGardes de détenus hospitalisésProcurations pour les électionsNonA chaque fois (je dis bien à chaque fois !) que le législateur organise la forfaitisation de la répression d'une infraction, il entoure cette pseudo-simplificat…16 ansOuiLe service d'accompagnement mis en place par l'administration est suffisant, à condition que le dispositif prévu soit réellement mis en place et sans lourdeur e…OuiOuiOuiOuiOuiNon115Oui10%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPeu satisfaisant- On hérite parfois de véhicules achetés par lots qui sont déjà désuets et peu adaptés à la mission (voir la série de Kangoos anciens modèles !) - Des véhicules…SatisfaisantParfoisInsatisfaisantPeu satisfaisantesOuiNon20%2 semaines- Position de chef de service qui donne une forme d'autonomie dans la gestion de mon temps de travail ... avec son corolaire, à savoir l'adaptabilité de ma disp…- La dernière année écoulée a été dense avec l'incertitude permanente des repos à venir en raison des manifestations de semaine et week-end.Non- la passion du métier : être utile aux autres, métier actif, défense de la veuve et de l'orphelin ,-)Des perspectives de carrièreDavantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail rénovéOn constate que la Police nationale a toujours été le parent pauvre des services de l'état et que rien ne change. Et les exemples sont multiples : - Pol Prox :…
consultations/forces_de_securite2074215918/06/2019 18:2318/06/2019 18:36Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité37 - INDRE-ET-LOIREUne commune périurbainegarde statique de lieux non sensibleslutte immigration clandestineaucuneNon13 ansOuiinexistant défaillance encadrement encadrement reconnu par tous comme défectueux mais dans la police nationale il est tabou de virer un fonctionnaire incompét…NonNonOuiNon0050ouiNoncasquegilet tactique multi fonctiontenue pratique et confortable80%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantvehicule conçu dès le depart pour etre des vehicules de police et donc avec les contraintes qui vont avec. acheter une berline et la tuner est un non sens idem …InsatisfaisantTrès souventOuiSatisfaisantPeu satisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon70%4 semainesdepuis les gilets jaunes aucun et vu que c est pas prêt de s arreteril parait que j ai des enfants ....Non180par passion mais l administration va en avoir raisonDavantage de pouvoir d’achatDes missions plus intéressantesDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des horaires adaptésUn environnement de travail plus sûrUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail rénovéDes aides pour trouver un emploi au conjointY A URGENCE arrêtez de recruter des analphabètes comme gardiens de la paix cessez d élever des fonctionnaires former des flics !!!!
consultations/forces_de_securite2075216018/06/2019 18:2418/06/2019 18:25Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleAutreDCPAF94 - VAL-DE-MARNEUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite2076216118/06/2019 18:2418/06/2019 18:34RéservisteLa gendarmerie départementale95 - VAL-D'OISELa ville-centre d'une agglomérationRenforcement de l'ordreSécurisationMinotaur simple d'utilisation par rapport à avantOui16 ansNonNonNonOuiNon15Oui recyclage Tir dates trop longuesOuiBâton télescopiqueMenottes90%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisant-Véhicules avec plus de puissance, -il faut des véhicules moins vieux car cela salit la l'image de l'institution - plus de radios - plus d'équipements comme b…SatisfaisantSouventOuiSatisfaisantOui3 semainesManque de moyens( équipements vieux et manque parfois)Par passion et faire régner l'ordreUn environnement de travail plus sûrDes horaires adaptésDes perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesUn logement abordable et bien rénovéUn logement proche de votre lieu de travailUn environnement de travail rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDavantage de pouvoir d’achatDes aides à la garde d’enfantsDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des aides pour trouver un emploi au conjoint
consultations/forces_de_securite2077216218/06/2019 18:2418/06/2019 18:32Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale60 - OISEUne commune ruraleProcurationOuiDefaut d assurance16 ansNonOuiOuiNonNonNonOuiOui
consultations/forces_de_securite2078216318/06/2019 18:2418/06/2019 18:25Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutre75 - PARISLa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite2079216418/06/2019 18:2518/06/2019 19:07Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale13 - BOUCHES-DU-RHÔNEUne commune ruraleLes tansferements et extraction qui relevent du ministère de la justiceCe que délègue les préfectures ... diverses enquêtesToujours de nouveaux droits à notifier, toujours plus de papier pour rien... De multiples droits pour les auteurs, rien pour les victimes et encore moins pour l…OuiLes dégradations légères relever d'un forfaitDétention d'arme de catégorie D16 ansNonNonOuiNon111OuiProtection MO à minima en dotation dans les unitéesEquipement non feu en GDGilet d'intervention permettant l'emport du materiel nécessaire pour la GD50%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonPeu satisfaisantSur-teinter les vitres des véhicules d'intervention, généraliser les radios de nouvelles génération avec bulle tactique. Coffret sécurisé pour emport de l'armem…SatisfaisantRarementOuiPeu satisfaisantPeu satisfaisantSatisfaisantesOuiNon20%2 semainesla récupération les lendemains matin de patrouille de nuitles permanences qui ne sont pas prises en compte.. Le fait de travailler jour nuit parfois avec de multiples interventions. La plage de travail est trop importa…OuiAider mon prochainUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes missions plus intéressantesUn environnement de travail plus sûrUn logement abordable et bien rénovéDes perspectives de carrièreDes horaires adaptésDavantage de pouvoir d’achatDes aides à la garde d’enfants
consultations/forces_de_securite2080216518/06/2019 18:2518/06/2019 18:39Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique37 - INDRE-ET-LOIREUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde hôpital des détenusProtection des lieux de culteRien. Au contraire. Tout se est alourdi. Notamment depuis le premier juin. Avocat mineur...OuiUsage de stupefiantsDélit d habitude transport en communVol simple15 ansOuiOuiNonNonOuiNon01OuiGilet tactique avec pare balle incorporéMatraque telesvopiqueTorche50%Peu satisfaisantGps embarqué. Véhicule ultra protégé. Gilet tactique. Étui cuisse pour l arme.....SatisfaisantParfoisOuiPeu satisfaisantSatisfaisantesNonNon30%2 semainesUn week end sur deuxTravail de nuit non reconnu financièrement150Une vocationDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreDes horaires adaptésDes aides à la garde d’enfantsUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail rénovéManque de reconnaissance de ma hiérarchie. Rien ne
consultations/forces_de_securite2081216618/06/2019 18:2618/06/2019 18:52Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique92 - HAUTS-DE-SEINEUne commune périurbaineGARDE HOPITAL3 fonctionnaires au poste à ne rien faire pour garder des murs c'est trop !(garde de locaux)AUCUNE. IL Y A MÊME DE PLUS EN PLUS D ACTES INUTILES QUI POURRAIENT ÊTRE RETIRERNon13 ansOuiAucun. On doit se débrouiller seul.. L'administration ne nous accompagne pas, même pour solliciter un avocat c'est à nous de faire les démarches de nous même al…OuiNonOuiNonOuiNon532Non.. Quand on est habilité à rien cela ne pose pas de problème de recyclage ! eOuiGants, lampe, chaussures de qualitéTrousse de secourisme individuelCasque de maintien de l'ordre70%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantDes véhicules rapides, avec de quoi mettre du matériel. De type 3008 ou 5008, que ce soit pratique mais aussi efficace. Finis la moquerie avec les vieilles 308 …InsatisfaisantTrès souventNonInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon100%5 semainesAucun. C'est fatiguant, on a beaucoup de travail et on nous demande de faire des efforts et d en faire encore plus.. Il faudrait faire des brigades de matin âpr…La fatigue., l'accumulation.. Etc150Défendre les intérêts des citoyens, lutter contre la criminalité et avoir une utilité dans la société !Davantage de pouvoir d’achatDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des perspectives de carrièreDes horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail rénovéUn environnement de travail plus sûrDes aides à la garde d’enfantsDes aides pour trouver un emploi au conjointUn logement proche de votre lieu de travailUn logement abordable et bien rénovéIl faut arrêter d'employer tant de policiers et gendarmes dans des missions inutiles.. Garde statique, patrouille fixe de protection des bâtiments publique.. On…
consultations/forces_de_securite2082216718/06/2019 18:2618/06/2019 18:53Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleAutre69 - RHÔNEUne commune périurbaineTâches administratives
consultations/forces_de_securite2083216818/06/2019 18:2718/06/2019 18:52Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité24 - DORDOGNEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGardes statiquesProtection des personnalitésAucuneNon10 ansOuiAucunNonOuiOui252525OuiGilet tactique adapté avec gilet pare-balles20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantConcernant les VR des CRS : manque de place pour entreposer le matériel individuel et collectif (surcharge permanente). Manque de confort et de puissance., Cer…SouventNonInsatisfaisantPeu satisfaisantesNon30%5 semainesLa fréquence des déplacements depuis 2015. Le surplus de missions alors que les effectifs sont en diminution constante. Manque de repos et donc une fatigue accr…Le hasard au départ mais qui est devenu une vocation au fil des annéesDavantage de pouvoir d’achatDes missions plus intéressantesDes perspectives de carrièreUn environnement de travail rénové
consultations/forces_de_securite2084216918/06/2019 18:2818/06/2019 18:29Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleAutreDCPJ67 - BAS-RHINLa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite2085217018/06/2019 18:2818/06/2019 18:28
consultations/forces_de_securite2086217218/06/2019 18:2918/06/2019 18:49Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité69 - RHÔNEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsPSQ-RR tache indue aux motocyclistes CRS coeur de métier Police routière !escortes confidentielles tache indue aux motocyclistes CRS coeur de métier Police routière !forfaitisation délictuelle défaut PC et défaut Assurance seulementOuidétention STUPSconduite sous STUPS15 ansOuiaucun, il fait se débrouiller seul et aller à la pêche aux informationsOuiNonOuiNonOuiNon151515BatonSOuiPIE taserlampes torchesgilets tactiques airbag sans fil30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantplus de motos tout simplement, moins kilométrées, tellement peu de motos que les patrouilles se font en voitures plus de voitures différents modèles adaptés aux…InsatisfaisantTrès souventOuiInsatisfaisantInsatisfaisantInsatisfaisantesOuiNonNon40%3 semainesrappels incessants, difficultés à poser des repos, rythme missions nationales trop impportantOuivaleurs de la république, respect des institutionsUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesDes horaires adaptésDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides à la garde d’enfantsDes aides pour trouver un emploi au conjointUn logement abordable et bien rénovéUn logement proche de votre lieu de travail
consultations/forces_de_securite2087217318/06/2019 18:3018/06/2019 18:41Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique21 - CÔTE-D'ORUne agglomération de plus de 100.000 habitantsExtractions de détenus et gardes hospitalièresdoléancesAucune pour le momentNon13 ansOuiUn suivi très limité à partir du moment où la blessure est considérée comme consolidée. Ce qui ne signifie pas guérie. Un suivi régulier lors des visites médica…OuiOuiOuiOuiNon435arme longueOuiporte menottelampe et porte lampegilet tactique30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantadaptation des véhicule aux métiers de police, motorisations correctes, protections renforcées des véhicules.SatisfaisantParfoisNonInsatisfaisantPeu satisfaisantesNonNon20%2 semainesOui225VocationDes horaires adaptésDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des missions plus intéressantesDes aides pour trouver un emploi au conjointUn environnement de travail rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail plus sûrDavantage de pouvoir d’achatUn logement proche de votre lieu de travailUn logement abordable et bien rénovéDes aides à la garde d’enfantsLes policiers ne se sentent plus soutenus par le hiérarchie et cela devient de plus en plus difficile de faire plus avec moins d'effectifs
consultations/forces_de_securite2088217418/06/2019 18:3018/06/2019 18:31Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique52 - HAUTE-MARNEUne commune rurale
consultations/forces_de_securite2089217518/06/2019 18:3118/06/2019 18:33Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale73 - SAVOIEUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite2090217618/06/2019 18:3118/06/2019 18:32RéservisteLa gendarmerie départementale62 - PAS-DE-CALAISUne commune rurale
consultations/forces_de_securite2091217718/06/2019 18:3218/06/2019 18:33Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleAutreDCPJ51 - MARNELa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite2092217818/06/2019 18:3318/06/2019 18:34Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de conception de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité64 - PYRÉNÉES-ATLANTIQUESUn quartier prioritaire de la politique de la ville
consultations/forces_de_securite2093217918/06/2019 18:3418/06/2019 19:38Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité95 - VAL-D'OISEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsLégère simplification sur les défauts de permis de conduire primo délinquant et assurance mais pas encore assez élargi.OuiDétention de stupéfiants et consommation 1000 euros d'amende minimumVol simple fortes amendes pour dissuader 1000 euros minimumExcès de grande vitesse primo. Fortes amendes supérieur a 1000 euros.13 ansNonNonNonOuiNon000NonNonNonOui
consultations/forces_de_securite2094218018/06/2019 18:3418/06/2019 18:43Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité92 - HAUTS-DE-SEINEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsMissions de points fixes qui devraient être assurés par des sociétés privéesNSPP16 ansNonNonNonOuiNon50PMOuiGilet tactiques individuelles et Gilet par balle lourd individuelDeuxième PABâton télescopique50%PersonnalisationPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraison
consultations/forces_de_securite2095218118/06/2019 18:3418/06/2019 18:55Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité92 - HAUTS-DE-SEINELa ville-centre d'une agglomérationGardes statique des édifices religieuxSurveillance des frontières britanniquesAucuneOuiConsommation de stupéfiantsVol simpleConduite sans permis15 ansOuiAccompagnement léger par le sspo le reste quasi néant jusqua une rechute grave lié à cette blessure 3ans après les faitsNonNonOuiOuiNon159015Habilitation g36OuiUn gilets par balle adaptéChaussure d intervention de bonne factureGilets de protection mo / par balle40%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationPeu satisfaisantMotricité amélioré, suspension renforcée, qualité militaire et non civil pour certain véhicules dédié au maintien de l ordrePeu satisfaisantSouventOuiInsatisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesOuiOuiNon20%4 semainesAucunImpossibilité de programmer une vie familial stable en dehors du plan de congé établi en novembre de l année précédente. La suppression de congé annuel très sou…Oui40Un idéal de protection des personnesUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides pour trouver un emploi au conjointDes horaires adaptésUn logement abordable et bien rénovéUn logement proche de votre lieu de travailDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesUn environnement de travail rénovéUn environnement de travail plus sûrDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des aides à la garde d’enfantsCe questionnaire n aborde pas la question du suivit psychologique du fonctionnaire qui est très peu effectué, le gaspillage d argent public dans certain aspect …
consultations/forces_de_securite2096218218/06/2019 18:3518/06/2019 18:35Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de conception de la police nationaleLa direction de la sécurité publique16 - CHARENTELa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite2097218318/06/2019 18:3718/06/2019 22:33Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique37 - INDRE-ET-LOIRELa ville-centre d'une agglomérationPresentation magistratGarde hopitalAucuneNon15 ansOuiAvocatNonOuiNon220NonOuiLe gilet pare balles tactique. Etui cuisse. Radio en etat de marchee40%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPeu satisfaisantVehicule prepare pour nous avec coffre securise, vitre securisee, pare buffle, gps intégré etc.Peu satisfaisantSouventOuiPeu satisfaisantNon30%5 semainesAucunsRepos trop court , un seul soir pour avoir une vie sociale toutes les cinq semainesOui300La protection de mes concitoyensDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreUn environnement de travail plus sûrDes missions plus intéressantesUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes horaires adaptésUn environnement de travail rénovéDes aides pour trouver un emploi au conjoint
consultations/forces_de_securite2098218418/06/2019 18:3718/06/2019 18:38Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique62 - PAS-DE-CALAISLa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite2099218518/06/2019 18:3818/06/2019 19:15Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique91 - ESSONNEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde de détenus en milieu hospitalierGarde des édifices religieuxOuiDétention de produits stupéfiantsOutrage à agent eg rébellion13 ansNonNonOuiNon451Oui80%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationPeu satisfaisantPlus de puissance moteur, meilleur système de freinage, révisions dans les temps impartis par le constructeurPeu satisfaisantSouventInsatisfaisantInsatisfaisantPeu satisfaisantesNonDavantage de pouvoir d’achatUn logement abordable et bien rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de carrièreDes horaires adaptésDes missions plus intéressantes
consultations/forces_de_securite2100218618/06/2019 18:3818/06/2019 18:41Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité92 - HAUTS-DE-SEINELa ville-centre d'une agglomération