consultations.forces_de_securite
Table CSV consultations.forces_de_securite
13 735 lignes (estimation)
Colonnes
| # | Colonne | Type | Commentaire |
|---|---|---|---|
| 1 | _source | VARCHAR | source du catalogue (catalogue.py) |
| 2 | _ligne | BIGINT | numéro de ligne dans le fichier (1…) |
| 3 | reponse | VARCHAR | En-tête d'origine : réponse |
| 4 | date_de_lancement | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de lancement |
| 5 | date_de_la_derniere_action | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de la dernière action |
| 6 | vous_etes | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : |
| 7 | vous_etes_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : [Autre] |
| 8 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : |
| 9 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : [Autre] |
| 10 | vous_appartenez_a | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : |
| 11 | vous_appartenez_a_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre] |
| 12 | dans_quel_departement_travaillez_vous | VARCHAR | En-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ? |
| 13 | travaillez_vous_dans | VARCHAR | En-tête d'origine : Travaillez-vous dans : |
| 14 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Première tâche] |
| 15 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Seconde tâche] |
| 16 | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ? |
| 17 | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | VARCHAR | En-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ? |
| 18 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte] |
| 19 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 20 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 21 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? |
| 22 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre] |
| 23 | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ? |
| 24 | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration. |
| 25 | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | VARCHAR | En-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ? |
| 26 | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | VARCHAR | En-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ? |
| 27 | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ? |
| 28 | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ? |
| 29 | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait nécessaire pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ? |
| 30 | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | VARCHAR | En-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ? |
| 31 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)] |
| 32 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)] |
| 33 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)] |
| 34 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici] |
| 35 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1 |
| 36 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2 |
| 37 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | VARCHAR | En-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ? |
| 38 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte] |
| 39 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 40 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 41 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ? |
| 42 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1] |
| 43 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2] |
| 44 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3] |
| 45 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 46 | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires : |
| 47 | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 48 | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ? |
| 49 | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ? |
| 50 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ? |
| 51 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ? |
| 52 | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | VARCHAR | En-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles : |
| 53 | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | VARCHAR | En-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ? |
| 54 | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ? |
| 55 | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ? |
| 56 | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | VARCHAR | En-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ? |
| 57 | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | VARCHAR | En-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ? |
| 58 | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 59 | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 60 | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ? |
| 61 | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | VARCHAR | En-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ? |
| 62 | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ? |
| 63 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1] |
| 64 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2] |
| 65 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3] |
| 66 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4] |
| 67 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5] |
| 68 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6] |
| 69 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7] |
| 70 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8] |
| 71 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9] |
| 72 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10] |
| 73 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11] |
| 74 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12] |
| 75 | avez_vous_des_remarques_complementaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ? |
Aperçu
| _source | _ligne | reponse | date_de_lancement | date_de_la_derniere_action | vous_etes | vous_etes_autre | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | vous_appartenez_a | vous_appartenez_a_autre | dans_quel_departement_travaillez_vous | travaillez_vous_dans | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | avez_vous_des_remarques_complementaires |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| consultations/forces_de_securite | 13101 | 13472 | 26/06/2019 15:00 | 26/06/2019 15:18 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | dspap paris | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | remplir des tableaux pour les stats | Aucune | 16 ans | Oui | Umj victime pour les itt, assistance avocat pour tribunal | Oui | Oui | Oui | Non | Non | Non | 5 | 10 | 10 | oui le recyclage baton telescopique | Non | matériel informatique, stylos, marqueur, lingettes pour nettoyer | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Pour les véhicules, meilleure motorisation et espace pour le matériel Un suivi plus régulier et rapide sur l'entretien et les réparations | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Satisfaisant | Non | Non | 40% | 5 semaines | Être en décalé pour voir ma famille, faire de l'entretien sportif | Le rythme hebdo 9h-12h/14h-19h en service judiciaire en temps réel où la pose de 2h est souvent pas possible à prendre | 120 | La loi, les règles, la justice, l'ordre et la discipline | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Des aides à la garde d’enfants | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail rénové | L'État doit penser qu'on ne bosse pas pour rien et qu'il faut investir en nous | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13102 | 13473 | 26/06/2019 15:00 | 26/06/2019 15:02 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | DSPAP | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13103 | 13474 | 26/06/2019 15:01 | 26/06/2019 15:25 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | administration centrale | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | travaux d'état major | - | 15 ans | Oui | Aucun mais c'était à la fin des années 1980 | Non | Oui | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Oui | Oui | 1 semaine | Ah, c'était une vocation quand j'étais jeune. Mais je ne le referais pas si j'avais une seconde vie et je déconseillerais à un jeune d'intégrer la police nation… | Je vais prêcher pour ma paroisse, pas de galon correspondant à mon grade depuis 2016, qui dit mieux. C'est honteux et indigne. Un ministère n'ayant pas la moind… | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13104 | 13475 | 26/06/2019 15:01 | 26/06/2019 15:02 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 34 - HÉRAULT | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13105 | 13476 | 26/06/2019 15:06 | 26/06/2019 15:07 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 31 - HAUTE-GARONNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13106 | 13477 | 26/06/2019 15:06 | 26/06/2019 15:08 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13107 | 13478 | 26/06/2019 15:08 | 26/06/2019 15:09 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Dopc | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13108 | 13479 | 26/06/2019 15:08 | 26/06/2019 15:22 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | Direction Centrale de la Police Judiciaire | 78 - YVELINES | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Défèrement au tribunal des personnes mises en cause (conduite devant les magistrats) | Conduite des individus en prison en cas de délivrance à l'issue des présenations | Aucune, les rares améliorations ont été largement compensées par de nouvelles complications. | 15 ans | Oui | Accompagnement par un effectif du service à l'hôpital. | Non | Oui | Non | Non | Non | 10 | 5 | 0 | Pistolet mitrailleur Beretta 12SD (non compensée par habilitation HKG36) | Bâtons de police (tonfa et matraque télescopique) | Oui | Dotation collective de Pie TASER | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Rarement | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 30% | 1 semaine | Rythme hebdomadaire | Dépassements horaires nombreux peu de possibilité de récupération (la latitude opérationnelle des officiers ne fonctionne pas) | Non | 200 | Mission au service des autres, activités stimulantes, variété des métiers | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Des missions plus intéressantes | La filière "investigation" de la police nationale, fortement délaissée par les différentes politiques publiques mériterait d'être renforcée, rénovée et une étud… | ||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13109 | 13480 | 26/06/2019 15:10 | 26/06/2019 15:10 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 93 - SEINE-SAINT-DENIS | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13110 | 13481 | 26/06/2019 15:11 | 26/06/2019 15:12 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 57 - MOSELLE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13111 | 13482 | 26/06/2019 15:11 | 26/06/2019 15:27 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | Transport/garde hôpital quand individu alcoolise | Aucune | Oui | 14 ans | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Oui | Non | 2 | 2 | Non | Oui | Gilet tactique | Porte radio (poitrine) | Baton télescopique (tous les services n’en distribuent pas. | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Ne pas garder des vehicules qui ont plus de 150 000km comme actuellement ! Des modèles de vehicules adaptés aux missions de police secours ! Des gps intégrés...… | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 70% | 5 semaines | Oui | 100 | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Un logement proche de votre lieu de travail | ||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13112 | 13483 | 26/06/2019 15:11 | 26/06/2019 16:07 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 31 - HAUTE-GARONNE | La ville-centre d'une agglomération | Ivresse publique et manifeste | Assister la SUGE pour contrôler les voyageurs dans le train sans titre de transports | Pas d amélioration! Que des complications et actes en plus! | Oui | Detention ou usage de Stupéfiants | Port d arme categorie D | 14 ans | Oui | Aucun | Oui | Non | Oui | Oui | Non | 1 | 1 | 2 | Non | Baton télescopique | Casque maintien de l ordre/Jambières | Rangers adaptées | 60% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Des vehicules rapides avec des sièges adaptés | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 40% | 5 semaines | Aucun | Horaires variées le corps ne peut pas s adapter et cela entraîne de la fatigue. Surtout pour les equipages de terrain. Horaires decalées avec la vie de famille … | Oui | 100 | Protéger la population | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Stop à la politique du chiffre Mutuelle payée à 70% par l état notre employeur Plus d equipements adaptés plus d effectifs Une application des sanctions péna… | ||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13113 | 13484 | 26/06/2019 15:12 | 26/06/2019 15:35 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 47 - LOT-ET-GARONNE | La ville-centre d'une agglomération | L'accompagnement de détenus | Surveillance de détenus en milieu hospitalier | Aucune puisque cela n'amène qu'à de très rares condamnations | Non | 15 ans | Oui | Quasiment aucun voir même une tentative pour faire passer cela comme une blessure antérieure ou dû à mon incompétence | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 5 | 5 | 0 | Tonfa | LBD | Armes longues | Non | Gilet tactique | Casque MO | Équipements de l'arme individuelle | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Des véhicules avec de vrais moteurs et non des kangoos anémiques qui font que l'on passe pour des gogols après des gens . Sans bcp de kilomètres et parfaitement… | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 70% | 5 semaines | Aucun | Je ne vois pas ma famille, je suis crevé en permanence, le salaire est minable par rapport à nos voisins européens, nous n'avons aucune reconnaissance | Oui | 875 | L'honneur de servir mon pays après avoir été militaire, aider mon prochain, le protéger, assurer la pérennité de notre système, de nos institutions, faire régne… | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail rénové | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail plus sûr | Des missions plus intéressantes | La plupart des flics aiment leur boulot et sacrifient beaucoup pour celui-ci mais nous sommes considérés comme des merdes par une hiérarchie déconnectée de la r… | |||||||
| consultations/forces_de_securite | 13114 | 13485 | 26/06/2019 15:13 | 26/06/2019 15:14 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13115 | 13486 | 26/06/2019 15:14 | 26/06/2019 18:57 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 94 - VAL-DE-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde statique de bâtiments officiels, lieux de culte et de résidences de personnalités | Garde de détenus en milieu hospitalier | 10 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | Tonfa/BTD | Oui | Gilet tactique Porte plaques (pare balles) | Porte radio ( acropole ou autre) Pas en dotation | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Un habitacle plus fonctionnel pour entreposer la dotation collective (armement-prptecrion balistique etc...) | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13116 | 13487 | 26/06/2019 15:18 | 26/06/2019 15:18 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 92 - HAUTS-DE-SEINE | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13117 | 13488 | 26/06/2019 15:20 | 26/06/2019 15:36 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | 15 ans | Oui | Aucun en particulier, hormis là sempiternelle paperasse | Oui | Non | Oui | 5 | 5 | 5 | Taser | Oui | Casque | Bouclier | 70% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Peu satisfaisant | Véhicule adapté à nos missions, entretenu en temps et en heures et réparé au lieu d’et Abandonné, faute d’entretIen (lapi terminaux embarqués, gps ) | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Non | 30% | 5 semaines | Le décalage avec un cycle hebdomadaire | Les changements de rythmes, les dépassements | Tradition | Un logement proche de votre lieu de travail | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13118 | 13489 | 26/06/2019 15:22 | 26/06/2019 15:23 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13119 | 13490 | 26/06/2019 15:24 | 26/06/2019 15:24 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13120 | 13491 | 26/06/2019 15:24 | 26/06/2019 15:47 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 91 - ESSONNE | Une commune périurbaine | Missions statiques | Être employé à trop de choses | Peu concerne en M.O (maintient de l’ordre) | Non | 16 ans | Non | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | Bâtons | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13121 | 13492 | 26/06/2019 15:25 | 26/06/2019 15:26 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 94 - VAL-DE-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13122 | 13493 | 26/06/2019 15:27 | 26/06/2019 15:28 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13123 | 13494 | 26/06/2019 15:28 | 26/06/2019 15:28 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13124 | 13495 | 26/06/2019 15:28 | 26/06/2019 15:51 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | Les missions de police secours « inutile » qui ne nécessite pas notre intervention. | La lourdeur des procédures | Aucune améliorations !!! Beaucoup trop de procédures pour très peu de résultat final. | 13 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Non | Non | 0 | 0 | Perte de l’habilitation pistolet mitrailleur faute de disponibilité | Pas de disponibilité pour l’habilitation pistolet à impulsion électrique | Perte de l’habilItation « tout bâtons » faute de stages | Oui | Gilets tactique | Bâton télescopique de défense | Tenue adaptée digne de ce nom !! | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Suivis beaucoup plus strict des véhicules et le respect du matériel | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | 50% | 5 semaines | Aucun aspect positif | La fatigue, les horaires ne permettant pas d’avoir une vie de famille stable ou une vie sociable stable ! | Oui | 2000 | L’envie de protéger son pays, sa population, d’aider mon prochain et de me rendre utile à la société ! | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13125 | 13497 | 26/06/2019 15:29 | 26/06/2019 15:40 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde hôpital | Non | 13 ans | Oui | Oui | Non | Non | Oui | Non | Oui | Gilet tactique | Casque maintien de l'ordre | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Plus spacieux | Insatisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 30% | 5 semaines | Temps libre l'après midi | Pas assez de week-end de repos | Oui | 20 | Des horaires adaptés | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Manque de matériel. Et le matériel présent est plus que périmé. Radio qui annonce en fin de vie par exemple | ||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13126 | 13498 | 26/06/2019 15:31 | 26/06/2019 15:33 | Autre | Adjoint de sécurité | Autre | 06 - ALPES-MARITIMES | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13127 | 13499 | 26/06/2019 15:32 | 26/06/2019 15:33 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 31 - HAUTE-GARONNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13128 | 13500 | 26/06/2019 15:35 | 26/06/2019 15:53 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 974 - RÉUNION | La ville-centre d'une agglomération | Surveillances des établissements nocturnes | Le transport des interpellés aux urgences pour un certificat | Aucune. Les procédures sont toutes extrêmement lourdes, monopolisant l’équipage plus d’une heure | Non | 15 ans | Oui | Aucune, si ce n’est la reconnaissance de la blessure en service | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Non | 10 | 19 | 5 | Non | Non | Un gilet tactique | Lampe pour la nuit | Un vestiaire BAC , car nos vêtements nous les payons nous mêmes | 90% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Un seul véhicule BAC, non fonctionnelle pour les missions et la configuration de l’agglomération. Véhicule utilisé par un autre service et presque tout le mond… | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 30% | 5 semaines | 4/2 de nuit. Pas de point positifs, si ce n’est la durée de vacation qui reste acceptable | Un week end toutes les 5-6 semaines, rappels | Oui | 200 | Moitié vocation moitié besoin d’un emploi | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Depuis que je suis fonctionnaire de police (17 ans ) rien n’a beaucoup changé. L’humain n’est pas au centre des préoccupations de l’administration. Alors que l… | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13129 | 13501 | 26/06/2019 15:36 | 26/06/2019 15:54 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | garde de détenus a l hôpital | Surveillance manifestations de la MAIRIE | Très peu d améliorations constatées. L arrivée de la tablette tactile est très très utile. Gain de temps donc efficacité. défaut de permis et assurance verbalis… | Oui | la revente de cannabis sature nos services. donc verbaliser les revendeurs,guetteurs,clients en tapant au portefeuille et chez les parents pour les mineurs | la majorité des fauteurs de troubles sont les mineurs.donc verbalisation des parents dont les moins de 15 ans squattent dehors toute la nuit | verbalisation des fermetures tardives des bars a chichas et autres fausses associations qui cachent souvent un économie souterraine etsui gangraie certaines rue… | 16 ans | Oui | Distinctions et prime pour médailles courage et dévouement. Ça s arrête là... | Oui | Non | Oui | Non | Non | Oui | 0 | 0 | 0 | Oui | radio en état de fonctionnement | gps dans les véhicules , ça peu faire sourire mais c est essentiel pour des interventions rapide | des véhicules de notre époque seraient bien. actuellement en clio 2 et Dacia Sandero .... | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13130 | 13502 | 26/06/2019 15:37 | 26/06/2019 15:37 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13131 | 13503 | 26/06/2019 15:39 | 26/06/2019 15:59 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 68 - HAUT-RHIN | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde CH de personne de la MA | renfort LRA saint Louis | Aucune ! Et ce n’est pas une blague | Non | Autre | Tout dépend des antécédents de l’individu ... 18 ans si primo 13/14 ans si multirécidiviste... ensuite, tout dépend de l’infraction commise | Oui | Néant .. hormis la prise en charge des frais d’avocat | 0 | 0 | 0 | Oui HK UMP9 | Oui | Un gilet tactique | Une lampe torche de qualité surtout pour les nuiteux | 100% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Adaptation ? Un grand NON nos véhicules sont des cercueils roulants. Ils nous faut une flotte de véhicules neufs et de meilleur facture | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 50% | 5 semaines | Je travail de nuit , je commence à 20h50 et je fini à 05h05. | Le future 9h30, 11h ou 12 h Ça veux dire plus de temps au travail , moins de temps a la maison | Non | 100 | Personnelles | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des horaires adaptés | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Des aides à la garde d’enfants | . | |||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13132 | 13504 | 26/06/2019 15:39 | 26/06/2019 15:47 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Dopc | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | 15 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | 10% | Satisfaisant | Plus de CV, Faire des véhicules de police et non les adaptés à la police. | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Non | 40% | 4 semaines | Pouvoir faire ses courses tranquillement en semaine | Décalage au niveau du sommeil, et fatigue | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13133 | 13505 | 26/06/2019 15:40 | 26/06/2019 15:48 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 91 - ESSONNE | La ville-centre d'une agglomération | point ecole | fuite d eau | aucune, tout est long et fastidieux | Non | 14 ans | Oui | satisfaisant | Non | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | baton de defense | tonfa | tazer50 | 50% | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13134 | 13506 | 26/06/2019 15:41 | 26/06/2019 16:00 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Police secours | Garde hopital | Aucune, tout est informatisé et pourtant il y'a toujours autant de papiers de gaspillé. On fait des actes pour tout et n'importe quoi, le parquet ne cesse de re… | Non | 13 ans | Oui | Sur ce point là rien à dire, prise de contact directement des cellules spécifiques et même un courrier du DTSP. | Non | Oui | Non | 5 | 3 | 2 | Habilitation tout bâtons | Oui | Aérosol lacrymogènes | Lampe | 60% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Inadaptés au lourd équipements qu'ils doivent supporter, tellement chargé avec des moteurs si peu puissants que nous nous faisons distancer sans aucun soucis pa… | Insatisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 50% | 5 semaines | Le travail de nuit après c'est un choix personnel | Le manque de vie sociale avec le 4/2. | Oui | 400 | La vocation, la passion. On l'a dans le sang ou on l'a pas. On ne fait pas métier sans cette envie sinon on ne le supporte pas. | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des horaires adaptés | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | Il va falloir responsabiliser la justice,les mettre face à leurs erreurs et manquements. Les victimes ne sont absolument pas considérées dans le traitement judi… | |||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13135 | 13507 | 26/06/2019 15:45 | 26/06/2019 16:02 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 77 - SEINE-ET-MARNE | Une commune périurbaine | Entretien des espaces verts de la caserne | Aucune. Les simplifications menées ces dernières sont en réalité minimes (ex : une seule signature au bas de la bas la page dans le PV de garde à vue au lieu de… | Non | 16 ans | Non | Oui | Non | Oui | Oui | Non | Oui | Fusil à pompe | Taser | Oui | Taser | Lampe | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Véhicules inadaptés (kangoo, partner duster), : très inconfortables, mal équipés, peu puissants, peu fiables et très kilométrés. Des véhicules médium (Skoda Oct… | Satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Non | 20% | 3 semaines | Nombre de jours de permission | Fatigue, difficulté à allier vie privée-vie professionnelle | Envie de se sentir utile, stabilité de l'emploi, parcours de carrière stimulant | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13136 | 13509 | 26/06/2019 15:45 | 26/06/2019 16:12 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 77 - SEINE-ET-MARNE | La ville-centre d'une agglomération | Conduite et garde des détenus en milieu hospitalier | Conduite et garde des détenus au tribunal | Je n'ai pas encore pratiqué de "PV simplifié". | Non | 15 ans | Oui | J'ai été déclaré en blessure en service par arrêté préfectoral. Durant ma convalescence, je me suis vu refusé la délivrance de mon traitement par plusieurs phar… | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | Non | 4 | 3 | 4 | Habilitation au bâton. Malgré plusieurs demandes avant échéance. | Oui | Lampe (travaillant de nuit, oblige d'acheter une lampe..) | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Les véhicules semblent être "bricolés" plutôt que réparés lorsque nécessaire. Ils sont donc très souvent en réparation et en deviennent dangereux pour les effec… | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | 5 semaines | Je suis de nuit en 4/2. L'avantage est de faire des journées de 8h, permettant d'avoir une vie sociale relative la journée | Le fait de n'avoir qu'un week-end sur 6 | Oui | 100 | Par vocation, peut-être naïvement pour protéger la veuve et l'orphelin, venir en aide aux victimes de crimes et délits.. | Des horaires adaptés | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Des aides à la garde d’enfants | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail rénové | Un logement abordable et bien rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de carrière | La question de la réponse pénale me semble également primordial.. J'ai parfois la sensation que la justice est bien trop "laxiste".. les violences, rébellion et… | |||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13137 | 13510 | 26/06/2019 15:46 | 26/06/2019 15:48 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 77 - SEINE-ET-MARNE | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13138 | 13511 | 26/06/2019 15:50 | 26/06/2019 16:00 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 37 - INDRE-ET-LOIRE | Une commune rurale | Surveillance | Interventions et soutien | Aucune | 15 ans | Oui | Aucun accompagnement de l administration, mais La protection fonctionnelle ma donné des conseils par téléphone. Aucun avocat présent au procès de l auteur | Oui | Non | Non | Non | Oui | Non | Flashball | Fusil a pompe | Tazer | Oui | 90% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Des véhicules plus spacieux | Parfois | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 3 semaines | Pluralité de missions | Rythme erratique et dévastateur pour la vie de famille. Enchaînement de plages horaires de nuit et de jour sur des periodes de 10jours | Volonté de servir et protéger | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | ||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13139 | 13512 | 26/06/2019 15:50 | 26/06/2019 15:50 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13140 | 13513 | 26/06/2019 15:51 | 26/06/2019 16:06 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Direction de l’ordre public et de la circulation | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | Garde hôpitaux | Surveillance des ambassades qui devraient être effectuée par sécurité privée | Aucune | Oui | 13 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Non | BTD | Gilet tactique | 50% | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Changer les véhicules Kilométrage trop important Véhicule vétuste | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 50% | 2 semaines | 03-févr | Oui | 20 | Vocation Aide aux personnes | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des missions plus intéressantes | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13141 | 13514 | 26/06/2019 15:54 | 26/06/2019 16:10 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 92 - HAUTS-DE-SEINE | La ville-centre d'une agglomération | recherche de juré pour la justice | aucune au contraire il y a une charge de travail plus importante | Oui | diminution des procédures | 16 ans | Non | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 24 | 0 | Oui | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | véhicule pas adapté aux équipements, véhicule trop petit | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 40% | 1 semaine | avoir ses week-ends | travailler aux mêmes horaires que les admnistrations | 430 | Par vocation et envie de service la population et de les aider. | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de carrière | |||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13142 | 13515 | 26/06/2019 15:56 | 26/06/2019 16:22 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 91 - ESSONNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Ouverture préfecture | Garde hôpital | Pas grand chose | 13 ans | Oui | Faible Beaucoup de papiers Bon.de prise en charge refusés par certain professionnel Dédommagement financier qui n arrive pas au bout de plus pde 6 mois | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | Rangers adaptées | Pare balle intégré dans un gilet tactique | Polo similaire aux chemises F1 (matière actuelle trop chaude et de mauvaise qualité ) | 60% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Coffre plus grand Véhicule type 4x4 Mégane trop petite mais puissance + Traffic gros véhicule difficilement malléable | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | 100% | 5 semaines | Les prises de rdv extérieurs | Manque de sommeil ( réveil à 3h30 du matin ) Vie personnelle négligée Repos qui passent trop vite Famille difficile à voir Prise de poid dû aux horaires aty… | Oui | 200 | La passion pour ce métier L envie de servir mon pays Être fière d accomplir les missions | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Travail épuisant Manque de reconnaissance et de soutient Salaire trop bas Mutation trop tardive Familles qui manque Garde des enfants trop difficile à caus… | ||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13143 | 13516 | 26/06/2019 15:58 | 26/06/2019 15:59 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 93 - SEINE-SAINT-DENIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13144 | 13517 | 26/06/2019 15:58 | 26/06/2019 16:18 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 31 - HAUTE-GARONNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Sécurisé le zénith de Toulouse | Sécurisé la Halle aux grains de Toulouse | Oui | Consommateurs de cannabis | 15 ans | Oui | Nul | Oui | Non | Oui | Non | Non | Non | 0 | 0 | 5 | Pas assez de formateurs et moniteurs | Pas assez de locaux d'entraînement | Oui | Oreillette individuelle pour les radios lors des MO | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Peu satisfaisant | Très souvent | Oui | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | 100% | 5 semaines | Trop peu de week-end avec la famille (femme et enfants). Trop de décalages | Non | 400 | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Un environnement de travail plus sûr | Un logement proche de votre lieu de travail | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13145 | 13518 | 26/06/2019 15:59 | 26/06/2019 16:08 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | Garde hopital | Oui | 14 ans | Non | Non | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Taser | Choix tenue service générale | 90% | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Véhicules récents, adaptés et équipés | Satisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 50% | 5 semaines | Les horaires décalées | Peu de jours et week-end en famille | Oui | 200 | Passion | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail plus sûr | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13146 | 13519 | 26/06/2019 16:02 | 26/06/2019 16:29 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 33 - GIRONDE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | AUCUNE !!!!!!! La simplification est plutôt destinée aux Magistrat mais pas aux Policiers Pour preuve l'utilisation d'un logiciel de traitements de Fadet "MERCU… | Oui | l'usage de stupéfiants qui n'est jamais puni | la détention de petites quantités de stupéfiants rarement punie | 16 ans | Oui | ???? aucun. Une visite chez un médecin pour la reprise ..... | Non | Oui | 5 | 2 | 2 | Oui | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Pour des services d'enquêtes, il serait nécessaire d'avoir des véhicules qui ne ressemblent pas aux autres véhicules utilisés par l'administration Avoir des véh… | Satisfaisant | Rarement | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | 1 semaine | Je travaille en hebdomadaire | Les horaires communs à tout le monde qui rendent difficiles la circulation | Oui | 2100 | Les valeurs transmises par mes parents (tu ne voleras pas et tu protègeras les faibles), servir mes concitoyens ..... bien loin de la politique du chiffre actue… | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Un logement proche de votre lieu de travail | Comme vous pouvez le voir dans mes réponses ..... qui ne serviront à rien ..... la Police s'est perdue. Les auteurs d'infractions, eux, ne peuvent qu'être heure… | |||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13147 | 13520 | 26/06/2019 16:03 | 26/06/2019 16:16 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | Une commune périurbaine | Surveillance du marché | Procurations | Aucun | 11 ans | Oui | Aucun | Oui | Oui | Non | 2 | 2 | 0 | Non mais dans l'obligation d'insister fortement pour avoir une place | Non | Gilets tactiques bonnes chaussures | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Plus Grand véhicule, climatisé, vitres renforcées | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Non | 20% | 2 semaines | Travail en 9h30 avec un mercredi sur 2 et un week-end sur 2 depuis 2 an et demi...le meilleur cycle que j'ai eu. Les journées sont d'une durée correcte avec une… | Oui | 120 | Des horaires adaptés | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Non | ||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13148 | 13521 | 26/06/2019 16:04 | 26/06/2019 16:28 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 77 - SEINE-ET-MARNE | Une commune périurbaine | enquétes administratives | procurations | #NOM? | Oui | stupéfiants | delit routier | 16 ans | Oui | #NOM? | Non | Non | Non | Non | 1 | 1 | 1 | Oui | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | #NOM? | Insatisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Satisfaisant | Non | Oui | Non | 20% | 3 semaines | #NOM? | - Bloc de 12 jours consécutifs de travail sans repos (sur deux semaines) | - Discipline - Service public - | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des missions plus intéressantes | #NOM? | ||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13149 | 13522 | 26/06/2019 16:04 | 26/06/2019 16:05 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13150 | 13523 | 26/06/2019 16:05 | 26/06/2019 16:17 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 77 - SEINE-ET-MARNE | Une commune périurbaine | Administratif | Archives | Traitement plus rapide des procédures | Oui | Stupéfiants | 16 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Oui | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Meilleur puissance moteur. Des radios dernières générations Un LAPI | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Non | 20% | 2 semaines | Possibilité de travailler 10 jours consécutifs Logement extérieur qui rallonge la durée des interventions | Oui | La pluralité des interventions Le contact avec la population Servir et proteger mon Pays | Un environnement de travail rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat |