consultations.forces_de_securite
Table CSV consultations.forces_de_securite
13 735 lignes (estimation)
Colonnes
| # | Colonne | Type | Commentaire |
|---|---|---|---|
| 1 | _source | VARCHAR | source du catalogue (catalogue.py) |
| 2 | _ligne | BIGINT | numéro de ligne dans le fichier (1…) |
| 3 | reponse | VARCHAR | En-tête d'origine : réponse |
| 4 | date_de_lancement | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de lancement |
| 5 | date_de_la_derniere_action | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de la dernière action |
| 6 | vous_etes | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : |
| 7 | vous_etes_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : [Autre] |
| 8 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : |
| 9 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : [Autre] |
| 10 | vous_appartenez_a | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : |
| 11 | vous_appartenez_a_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre] |
| 12 | dans_quel_departement_travaillez_vous | VARCHAR | En-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ? |
| 13 | travaillez_vous_dans | VARCHAR | En-tête d'origine : Travaillez-vous dans : |
| 14 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Première tâche] |
| 15 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Seconde tâche] |
| 16 | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ? |
| 17 | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | VARCHAR | En-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ? |
| 18 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte] |
| 19 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 20 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 21 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? |
| 22 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre] |
| 23 | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ? |
| 24 | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration. |
| 25 | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | VARCHAR | En-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ? |
| 26 | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | VARCHAR | En-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ? |
| 27 | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ? |
| 28 | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ? |
| 29 | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait nécessaire pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ? |
| 30 | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | VARCHAR | En-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ? |
| 31 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)] |
| 32 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)] |
| 33 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)] |
| 34 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici] |
| 35 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1 |
| 36 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2 |
| 37 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | VARCHAR | En-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ? |
| 38 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte] |
| 39 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 40 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 41 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ? |
| 42 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1] |
| 43 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2] |
| 44 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3] |
| 45 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 46 | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires : |
| 47 | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 48 | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ? |
| 49 | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ? |
| 50 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ? |
| 51 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ? |
| 52 | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | VARCHAR | En-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles : |
| 53 | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | VARCHAR | En-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ? |
| 54 | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ? |
| 55 | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ? |
| 56 | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | VARCHAR | En-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ? |
| 57 | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | VARCHAR | En-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ? |
| 58 | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 59 | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 60 | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ? |
| 61 | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | VARCHAR | En-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ? |
| 62 | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ? |
| 63 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1] |
| 64 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2] |
| 65 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3] |
| 66 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4] |
| 67 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5] |
| 68 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6] |
| 69 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7] |
| 70 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8] |
| 71 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9] |
| 72 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10] |
| 73 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11] |
| 74 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12] |
| 75 | avez_vous_des_remarques_complementaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ? |
Aperçu
| _source | _ligne | reponse | date_de_lancement | date_de_la_derniere_action | vous_etes | vous_etes_autre | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | vous_appartenez_a | vous_appartenez_a_autre | dans_quel_departement_travaillez_vous | travaillez_vous_dans | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | avez_vous_des_remarques_complementaires |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| consultations/forces_de_securite | 10951 | 11272 | 23/06/2019 10:47 | 23/06/2019 10:54 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 28 - EURE-ET-LOIR | La ville-centre d'une agglomération | Non | 15 ans | Non | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 20 | 15 | 10 | Oui | 100% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | Des véhicules plus récents mieux entretenus et plus adaptés | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 5 semaines | Pas de vie de famille peu de temps de repos | Patriotisme | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | ||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10952 | 11273 | 23/06/2019 10:47 | 23/06/2019 10:48 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 13 - BOUCHES-DU-RHÔNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10953 | 11274 | 23/06/2019 10:51 | 23/06/2019 10:52 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10954 | 11275 | 23/06/2019 10:51 | 23/06/2019 11:13 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 18 - CHER | Une commune rurale | Enquetes administratives de la Préfecture | Notifications de décisions administratives de la Préfecture | Aucune car certains magistrats refusent d'évoluer et de changer leurs habitudes de travail . Les forces de l'ordre doivent toujours simplifier la vie à toutes l… | Oui | Violences sans ITT | Injures simple | Outrage simple sans récidive ou autre infraction connexe | 13 ans | Oui | Aucun accompagnement. C'est ma protection juridique personnelle qui m'a fournit un avocat et m'a accompagné au quotidien. | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 3 | 3 | 3 | Oui habilitation Taser | Habilitation HK | Habilitation pistolet Sig SAUER | Non | Des rangers de qualité | Gilet tatctique | Gants de protection de qualité | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Des véhicules choisis en fonction des réels besoin des personnels - Un entretien des véhicules plus régulier - Des réparations de qualité et non du rafistolage … | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 50% | 2 semaines | Les astreintes à domicile qui pour certaines sont inutiles. | Non | Défendre la veuve et l'orphelin, être utile aux autres et servir la Nation | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | ||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10955 | 11276 | 23/06/2019 10:52 | 23/06/2019 10:52 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10956 | 11277 | 23/06/2019 10:53 | 23/06/2019 10:54 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 06 - ALPES-MARITIMES | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10957 | 11278 | 23/06/2019 10:53 | 23/06/2019 11:13 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Dspap | 75 - PARIS | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Le combat contre les ventes à la sauvette | Aucune | Non | 16 ans | Oui | Pas grand chose à vrai dire ! Si on m'a obligé à voir le médecin statutaire, démarche complètement inutile surtout quand vous n'êtes pas bien ! | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | La malette batons | Oui | Un gilet tactique | Des vêtements insensible au feu et de meilleurs qualité | Des rangers plus adaptés au travail en ville | 30% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | Créer un vrai parc automobile, un parc assez important pour remplacer rapidement les véhicules quand ceux ci ont un problème. De plus, il faudrait améliorer … | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 60% | 5 semaines | Le fait que l'on peut effectuer des tâches sur des horaires où la plupart de la population est en activité | La désocialisation qui en découle, le fait de ne pas avoir de rythme de vie à proprement parler, le fait de devoir poser des jours pour la moindre activité avec… | Oui | 100 | Vouloir aider, agir sur la société... | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Vous vous devez de changer le système en place, le nombre de suicide dans les rangs des forces de l'ordre devrait vous mettre la puce à l'oreille, faites les ch… | |||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10958 | 11279 | 23/06/2019 10:54 | 23/06/2019 11:01 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 42 - LOIRE | La ville-centre d'une agglomération | Aucune | Oui | Cambriolage | Stupéfiants | 16 ans | Non | Oui | Non | 8 | 10 | 7 | Oui fusil a pompe | Oui flash ball | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10959 | 11280 | 23/06/2019 10:54 | 23/06/2019 10:59 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 92 - HAUTS-DE-SEINE | La ville-centre d'une agglomération | Garde hopitaux | Planton | Il faut tester | 13 ans | Oui | Accompagnement !!! | Oui | Non | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10960 | 11281 | 23/06/2019 10:54 | 23/06/2019 10:55 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 28 - EURE-ET-LOIR | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10961 | 11282 | 23/06/2019 10:55 | 23/06/2019 11:14 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 93 - SEINE-SAINT-DENIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Transports des gardés à vue aux UMJ. | Transferts des GAV | Aucune, on attend toujours. | Oui | Détention de stupéfiants | 12 ans | Non | Non | Non | 2 | 2 | 1 | Hk Ump9 | Bâtons (télescopique, tonfa) | Oui | Bâtons | Gazeuse lacrymogène | Lampe | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Plus de place (rangement), plus de puissance | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 5 semaines | Repos en pleine semaine, pratique pour les courses, ou les rendez-vous. | Aucune vie sociale, 1 week-end sur 6, impossible de prévoir une sortie entre amis pour se détendre... Vie de couple compliquée, complètement décalé de ma conjoi… | Oui | 143 | Vocation, servir la population, arrêter les hors la lois. | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Aucune question sur la hiérarchie. Trop de pression de la hiérarchie intermédiaire, technique de management non humaine, manipulation, mensonge... | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10962 | 11283 | 23/06/2019 10:56 | 23/06/2019 11:22 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | DOPC | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Traitements des procédures de la non déclaration des salariés par les employeurs | Surveillances de différents lieux ou évènements privées | Aucune | Oui | Moins de perte de temps dans la rédaction de PV | Moins de gaspillage de papier | Plus de présence sur le terrain | 14 ans | Oui | On fourni un triptique pour remplir les conditions de prise en charge des dépenses auprès des professionnels de santé, mais il faut nous-même aller chercher l'i… | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 10 | 10 | 3 | Grenades à main | Cougar | Non | Des holsters pour l'usage en civil | Des gilets tactiques adaptés | Des housses de gilets pare-balle adapté au travail | 80% | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Il faut des véhicules qui soient dans un premier temps adapté à notre utilisation et à notre mission. Qu'il soit aménagé pour une meilleure performance, plus er… | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 40% | 2 semaines | Travail en décalé donc peut faire des choses à côté | Le changement de la soirée à la matinée | Non | 532 | J'aime mon pays et les valeurs qui en découle. Aider les gens les plus démunis face aux injustices. Le travail en équipe, la cohésion. | Des missions plus intéressantes | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides à la garde d’enfants | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | J'aimerais aujourd'hui que notre travail soit mieux reconnu par l'ensemble des français. J'aimerais que l'on diminue la paperasse et que l'on utilise de plus en… | ||||
| consultations/forces_de_securite | 10963 | 11284 | 23/06/2019 11:00 | 23/06/2019 11:00 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 67 - BAS-RHIN | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10964 | 11285 | 23/06/2019 11:00 | 23/06/2019 11:24 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 81 - TARN | Une commune rurale | procurations de vote | notifications en unité de diverses mesures judiciaires ou administratives | simplification de la garde à vue - sur la forme et sur le fond - car les précédentes n'ont été que cosmétiques procès-verbal de déroulé de garde à vue intermi… | Oui | petits outrages ou rebellion | conso stup | petites détention stup | 15 ans | Non | Non | Non | Oui | 10 | 10 | 20 | Oui | gilet tactique | casque pare-coup | tazer - lbd en nombre plus importants / unité | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | généralisations de modèles type kodiaq en 4x2 (grand coffre - compact mais spacieux - garde au sol importante) meilleur équipement lumineux (rampe LED plus ef… | Insatisfaisant | Parfois | Non | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 20% | 2 semaines | pause méridienne de 2 heures | nombreuses heures effectuées | goût du métier - service public | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | seul une augmentation importante des effectifs de la PN et de la GN ... ET une chaîne pénale plus efficace (comparutions immédiates systématiques devant un t… | ||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10965 | 11286 | 23/06/2019 11:00 | 23/06/2019 11:01 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | DSPAP | 93 - SEINE-SAINT-DENIS | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10966 | 11287 | 23/06/2019 11:00 | 23/06/2019 11:03 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | PM Strasbourg | 67 - BAS-RHIN | La ville-centre d'une agglomération | Non | 15 ans | Oui | Oui | Oui | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10967 | 11288 | 23/06/2019 11:01 | 23/06/2019 11:09 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 28 - EURE-ET-LOIR | La ville-centre d'une agglomération | 16 ans | Oui | Visite au CMA, établissement d’osier DAPIAS | Oui | Oui | Non | Oui | Non | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10968 | 11289 | 23/06/2019 11:01 | 23/06/2019 11:01 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10969 | 11290 | 23/06/2019 11:02 | 23/06/2019 11:02 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 21 - CÔTE-D'OR | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10970 | 11291 | 23/06/2019 11:03 | 23/06/2019 11:26 | Autre | Gardien stagiaire | Autre | Police municipale | 78 - YVELINES | La ville-centre d'une agglomération | Point école | Stationnement | Aucune amélioration à notre niveau | Oui | Consommation de stupéfiants | Vol simple (-300€ de préjudice) | 13 ans | Oui | Néant | Arme à feu | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Satisfaisant | Film de protection des vitres | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Non | 30% | 2 semaines | Connaissance du planning au semestre | Rythme néfaste physiologiquement | Soutien et assistance de la population | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Un logement proche de votre lieu de travail | Adapter les fichiers de police au PM afin d’être autonome. Adapter la législation sur l’article 78-6 du CPP délictuel après l’ordre de l’OPJ conformément aux d… | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10971 | 11292 | 23/06/2019 11:03 | 23/06/2019 11:25 | Fonctionnaire de la police nationale | En tant que PATS ou membre d'un corps de soutien | La direction de la sécurité publique | 12 - AVEYRON | Une commune rurale | Exploitation des images de vidéo surveillance | Photographies événementielles | Oui | Vol simple | Vol à l'étalage | 18 ans | Oui | Ayant contracté la tuberculose lors d'une autopsie, j'ai dû patienter 6 mois avant que l'accident du travail ne soit reconnu. La médecine du travail a refusé de… | Non | Non | Non | 0 | 0 | 2 | Arme | Tee-shirt | 10% | Satisfaisant | Climatisation | Satisfaisant | Rarement | Oui | Insatisfaisant | Satisfaisantes | Non | 20% | 2 semaines | Fin de service anticipée le soir à 17h30 | L'astreinte qui revient trop souvent. Il devrait y avoir des limites au nombre d'astreintes que l'on peut effectuer (comme dans les hôpitaux) | Oui | 200 | Retrouver les auteurs d'infractions pour les empêcher de nuire et rendre la vie de tous plus sûre. | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | |||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10972 | 11293 | 23/06/2019 11:03 | 23/06/2019 11:03 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10973 | 11294 | 23/06/2019 11:04 | 23/06/2019 11:05 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10974 | 11295 | 23/06/2019 11:04 | 23/06/2019 11:30 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 54 - MEURTHE-ET-MOSELLE | Une commune rurale | entretien des espaces verts de la brigade | liaison garage | #NOM? | Oui | une sanction à chaque délit. | Rapidité de réponse pénale. | 14 ans | Non | Non | Oui | Non | 0 | 5 | Oui | gants d'intervention de bonne qualité | couteau | plus de tenue | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Véhicule de mauvaise qualité, Ils sont souvent en panne alors qu'ils sont récents. Les véhicules ne sont pas assez puissants car ils sont chargés en permanence. | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Oui | Non | 30% | 2 semaines | Ambiance de travail. Cohésion avec les camarades. | nombres d'heures effectués chaque semaine. Nombre d'astreinte. | Non | #NOM? | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Des missions plus intéressantes | Un logement proche de votre lieu de travail | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement abordable et bien rénové | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10975 | 11296 | 23/06/2019 11:05 | 23/06/2019 11:05 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10976 | 11297 | 23/06/2019 11:07 | 23/06/2019 11:31 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 68 - HAUT-RHIN | La ville-centre d'une agglomération | Police secours | Formation des jeunes policiers et adjoints. | Negligeable, (faible). On sent une reelle volonté de simplification complètement bloquée par des règles de procédure pénale d'un autre âge ou se superpose les t… | Oui | Stupefiants. | Abandon de famille / non paiement de pension. | Menaces et incivilités | 16 ans | Oui | Paiement des medicaments et des frais. Le problème et que pour obtenir des soins urgents en week end et jours fériés nous dependons de la bonne volonté des mede… | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | 10 | 3 | 20 | Oui Fusil a pompe | Oui | Des housses de gilets pareballe avec des poches. | Lampe torche | Du materiel de premier soin "courants" (desinfectant pansement couverture de survie) | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Peu satisfaisant | Les vehicules 'lapi' révisé sont en voie de disparition, dommage. Nous ne voulons plus de berlingot ou de kangoo. | Satisfaisant | Souvent | Non | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 20% | 5 semaines | Beaucoup de temps libre. . | Malheureusement ce temps de libre est quasi exclusivement bloqué en semaine lorsque nos conjoints, enfants et amis travaillent ou sont a l'école. Ce temps libre… | Oui | 120 | Par vocations. Pour conjuguer une envie d'action et d'aider mes concitoyens. | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | La reforme de la procedure penale doit etre accentuée nous en avons vraiment ent besoin. Une partie de notre hiérarchie la plus élevée niveau n+4ou 5 peut être… | ||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10977 | 11298 | 23/06/2019 11:08 | 23/06/2019 11:09 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | DCPJ | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10978 | 11299 | 23/06/2019 11:09 | 23/06/2019 11:10 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 67 - BAS-RHIN | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10979 | 11300 | 23/06/2019 11:10 | 23/06/2019 11:12 | Fonctionnaire de la police nationale | En tant que PATS ou membre d'un corps de soutien | Autre | Police Technique et Scientifique | 77 - SEINE-ET-MARNE | Une commune rurale | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10980 | 11301 | 23/06/2019 11:11 | 23/06/2019 11:11 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10981 | 11302 | 23/06/2019 11:12 | 23/06/2019 11:13 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | DCPJ | 92 - HAUTS-DE-SEINE | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10982 | 11303 | 23/06/2019 11:12 | 23/06/2019 11:24 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 25 - DOUBS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Gardes détenu hôpital | Non | 15 ans | Oui | Une lettre de bon rétablissement...... | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 3 | 5 | 8 | Btd | Oui | Gilet tactique | Vêtement souvent indisponible ou longue attente de livraison | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Plus de vehicules disponibles Et il faudrait moins de temps pour effectuer les réparations | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10983 | 11304 | 23/06/2019 11:12 | 23/06/2019 11:34 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 45 - LOIRET | La ville-centre d'une agglomération | Assistante sociale | Psychologue | Aucune. Encore beaucoup de temps consacré pour la redaction de procedure | Non | 15 ans | Oui | Aucun | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 0 | Non | Baton télescopique | Tonfa | 40% | Insatisfaisant | Plus opérationnel, plus en phase avec les véhicules que possèdent les délinquants. | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 20% | 3 semaines | Horaires hebdomadaires | Manque d’effectifs Trop de collègues en arrêt maladie peu de temps pour la prise en charge de certaines victimes Manque de veritable considération et reconnais… | Non | 0 | L’honneur de la Patrie La protection de notre Nation La protection des personnes Faire respecter les lois de la République | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Un logement abordable et bien rénové | Des perspectives de carrière | Pouvoir obtenir une meilleure reconnaissance et un meilleur salaire au vu des risques que l’on prend pour protéger notre Pays et nos concitoyens Un treizième m… | ||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10984 | 11305 | 23/06/2019 11:13 | 23/06/2019 11:14 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 93 - SEINE-SAINT-DENIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10985 | 11306 | 23/06/2019 11:14 | 23/06/2019 11:14 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 80 - SOMME | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10986 | 11307 | 23/06/2019 11:15 | 23/06/2019 11:15 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10987 | 11308 | 23/06/2019 11:15 | 23/06/2019 11:17 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Direction centrale de la police judiciaire | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10988 | 11309 | 23/06/2019 11:16 | 23/06/2019 12:12 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 85 - VENDÉE | Une commune rurale | Procurations pour les différentes éléctions | 15 ans | Oui | Aucun accompagnement suite à un accident routier ( VL de service percuté de face par un conducteur ivre) j'ai du me débrouiller tout seul afin de prendre un avo… | Non | Oui | Non | Oui | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | En fonction des zones d'interventions, des SUV seraient plus adaptés que des véhicules de type utilitaire. Utilisation de matériel de dotation spécifique pour l… | Peu satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 20% | 2 semaines | Allongement du temps de récupération (11 heures) après un service de nuit. | le changement constant du rythme de travail entre les patrouilles de nuit et de jour. Difficulté de récupération. Les astreintes et quelques fois les horaires. | 0 | - famille issue du milieu militaire et des forces de l'ordre. - sens du devoir - Venir en aide au victimes d'infraction | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | En ce qui concerne la question sur les heures complémentaires non compensées que nous avons accumulées à ce jour, celle-ci n'est pas adapté pour la gendarmerie… | |||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10989 | 11310 | 23/06/2019 11:17 | 23/06/2019 11:30 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Anti criminalité | Lutte contre les atteintes aux personnes et aux biens | Non | 13 ans | Oui | Néant | Oui | Non | Oui | Non | Non | Non | 8 | 8 | 8 | Oui , les structures et les managers ne sont pas dans l’accompagnement des fonctionnaires . | Les pères d’habilitatIons sont très fréquentes | Oui | Trousse de secours individuelle | Étuis divers | Armement collectif | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | Non | 50% | 5 semaines | Jours en semaine pour épauler son conjoint dans les taches ménagères et administratives. | Aucun temps libre consacré à la vie de famille Pas de vrai repos physique et moral | Oui | 300 | Vocation Lutter contre l’injustice Une idéologie naïve aujourd’hui éteinte malheureusement | Des aides à la garde d’enfants | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Merci pour votre écoute , qui se substitue au silence de notre ministère . | ||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10990 | 11311 | 23/06/2019 11:19 | 23/06/2019 12:06 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 38 - ISÈRE | Une commune périurbaine | Taches administratives de gestion de matériel et AI | Non | 13 ans | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Oui | Oui | 2 semaines | Mon rythme de travail hors astreinte et sollicitations diverses me permet d’être un minimum auprès de ma famille. | Travaillant sur un système d'astreinte en plus de mes horaires de travail, je ne peux effectuer d'activités régulières à l’extérieur pour disposer d'une vie soc… | Oui | Protéger les citoyens afin que chacun se sente en sécurité dans son pays. | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail plus sûr | Un logement abordable et bien rénové | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | Le métier de gendarme n'attire plus en raison des contraintes liées au temps d'astreinte, à l'obligation d'occuper un logement de service et au peu de suivi jud… | |||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10991 | 11312 | 23/06/2019 11:24 | 23/06/2019 11:25 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 89 - YONNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10992 | 11313 | 23/06/2019 11:24 | 23/06/2019 11:25 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 72 - SARTHE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10993 | 11314 | 23/06/2019 11:24 | 23/06/2019 11:30 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 76 - SEINE-MARITIME | Une commune rurale | Procuration | PSQ | Aucune | Non | 16 ans | Non | Non | Non | Non | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Oui | Gilet tactique | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10994 | 11315 | 23/06/2019 11:27 | 23/06/2019 11:36 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 49 - MAINE-ET-LOIRE | Une commune périurbaine | sécurité publique | enquêteur | amélioration sous LRPGN des procédures mais manque criant de poste informatique au niveau des unités élémentaires (brigade) | Non | 15 ans | Oui | pas de protection fonctionnel à ce moment là. | Non | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 6 | 6 | 6 | Oui | manque de gilet tactique fournit | casque individuel | 30% | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 20% | 2 semaines | La directive Européenne sur les récupérations temps de travail | manque de considération | Sens du service public | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail plus sûr | Davantage de pouvoir d’achat | |||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10995 | 11316 | 23/06/2019 11:27 | 23/06/2019 11:27 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 28 - EURE-ET-LOIR | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10996 | 11317 | 23/06/2019 11:27 | 23/06/2019 11:28 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 76 - SEINE-MARITIME | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10997 | 11318 | 23/06/2019 11:28 | 23/06/2019 11:28 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10998 | 11319 | 23/06/2019 11:28 | 23/06/2019 11:31 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 15 - CANTAL | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 10999 | 11320 | 23/06/2019 11:30 | 23/06/2019 11:31 | Fonctionnaire de la police nationale | Autre | ADS | La direction de la sécurité publique | 21 - CÔTE-D'OR | Une commune périurbaine | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 11000 | 11321 | 23/06/2019 11:31 | 23/06/2019 11:44 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 33 - GIRONDE | Une commune périurbaine | Garde detenu hospitalisé | Garde de batiment privé | Aucune | 15 ans | Oui | Aucun | Non | Oui | Oui | Non | 4 | 6 | 8 | Oui | Lampe | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Peu satisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | 30% | 2 semaines | Vie sociale améliore | Aucun | Oui | 100 | Aider les autres | Un environnement de travail plus sûr | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés |