consultations.forces_de_securite
Table CSV consultations.forces_de_securite
13 735 lignes (estimation)
Colonnes
| # | Colonne | Type | Commentaire |
|---|---|---|---|
| 1 | _source | VARCHAR | source du catalogue (catalogue.py) |
| 2 | _ligne | BIGINT | numéro de ligne dans le fichier (1…) |
| 3 | reponse | VARCHAR | En-tête d'origine : réponse |
| 4 | date_de_lancement | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de lancement |
| 5 | date_de_la_derniere_action | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de la dernière action |
| 6 | vous_etes | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : |
| 7 | vous_etes_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : [Autre] |
| 8 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : |
| 9 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : [Autre] |
| 10 | vous_appartenez_a | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : |
| 11 | vous_appartenez_a_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre] |
| 12 | dans_quel_departement_travaillez_vous | VARCHAR | En-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ? |
| 13 | travaillez_vous_dans | VARCHAR | En-tête d'origine : Travaillez-vous dans : |
| 14 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Première tâche] |
| 15 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Seconde tâche] |
| 16 | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ? |
| 17 | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | VARCHAR | En-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ? |
| 18 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte] |
| 19 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 20 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 21 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? |
| 22 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre] |
| 23 | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ? |
| 24 | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration. |
| 25 | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | VARCHAR | En-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ? |
| 26 | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | VARCHAR | En-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ? |
| 27 | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ? |
| 28 | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ? |
| 29 | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait nécessaire pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ? |
| 30 | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | VARCHAR | En-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ? |
| 31 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)] |
| 32 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)] |
| 33 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)] |
| 34 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici] |
| 35 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1 |
| 36 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2 |
| 37 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | VARCHAR | En-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ? |
| 38 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte] |
| 39 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 40 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 41 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ? |
| 42 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1] |
| 43 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2] |
| 44 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3] |
| 45 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 46 | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires : |
| 47 | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 48 | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ? |
| 49 | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ? |
| 50 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ? |
| 51 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ? |
| 52 | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | VARCHAR | En-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles : |
| 53 | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | VARCHAR | En-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ? |
| 54 | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ? |
| 55 | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ? |
| 56 | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | VARCHAR | En-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ? |
| 57 | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | VARCHAR | En-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ? |
| 58 | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 59 | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 60 | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ? |
| 61 | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | VARCHAR | En-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ? |
| 62 | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ? |
| 63 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1] |
| 64 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2] |
| 65 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3] |
| 66 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4] |
| 67 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5] |
| 68 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6] |
| 69 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7] |
| 70 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8] |
| 71 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9] |
| 72 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10] |
| 73 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11] |
| 74 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12] |
| 75 | avez_vous_des_remarques_complementaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ? |
Aperçu
| _source | _ligne | reponse | date_de_lancement | date_de_la_derniere_action | vous_etes | vous_etes_autre | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | vous_appartenez_a | vous_appartenez_a_autre | dans_quel_departement_travaillez_vous | travaillez_vous_dans | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | avez_vous_des_remarques_complementaires |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| consultations/forces_de_securite | 651 | 675 | 08/06/2019 08:15 | 08/06/2019 08:23 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Mairie | 10 - AUBE | Une commune rurale | Patrouille surveillance générale | Oui | Défaut d’assurance | Défaut de permis | 15 ans | Oui | Prise en charge directe des frais | Non | Non | Oui | Oui | 10 | 12 | 5 | Oui | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Rarement | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 50% | 2 semaines | Gestion personnelle du planning | Trop de missions de dernière minute | 130 | Aider les autres | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Davantage de pouvoir d’achat | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 652 | 676 | 08/06/2019 08:17 | 08/06/2019 08:18 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 91 - ESSONNE | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 653 | 677 | 08/06/2019 08:19 | 08/06/2019 08:37 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Fonction publique territoriale | 33 - GIRONDE | La ville-centre d'une agglomération | Stationnement payant | Non | 13 ans | Oui | Très peu | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 6 | 4 | Oui habilitation armement catégorie B arme létale | Non | Armement letale | Pie | Bouclier et casque de maintien de l’ordre | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Vitres anti chocs, rampe lapi, vl adaptés, micro, radio embarquée, coffre aménagé, | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 70% | 2 semaines | Manque de sécurité, protection insuffisante, trop de temps au travail, complexité de récupération des heures. | Oui | 90 | Défendre mon pays, croire en l’amélioration de la nature humaine | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail rénové | Un logement abordable et bien rénové | Prendre en compte les polices municipales, alignés les salaires sur ceux de la pn et la gendarmerie, la retraite et leur donner dès le départ tous les moyens ma… | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 654 | 678 | 08/06/2019 08:26 | 08/06/2019 08:27 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | mairie | 07 - ARDÈCHE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 655 | 679 | 08/06/2019 08:45 | 08/06/2019 08:46 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 25 - DOUBS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 656 | 680 | 08/06/2019 08:48 | 08/06/2019 09:06 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Policier municipal en équipe de nuit | 69 - RHÔNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Surveillance générale | Intervention diverses (nuisances, squat, trafics,...) | Étant exclus de chaque texte, aucune amélioration mais au contraire plus de contraintes. Nous devons par exemple présenter des individus aux collègues policiers… | Non | 16 ans | Oui | Prise en charge des soins, néanmoins les primes relatifs aux fonctions sont supprimés si l'on se met en arrêt suite à une blessure, donc perte importante de sal… | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Oui | 50 | 50 | 50 | Arme à feu 4ème catégorie - 9mm | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Intérieur pas adapté aux transports du matériel, d'individus à l'hygiène déplorable. | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Non | Non | 50% | 2 semaines | Horaires et cycles fixes | 0 | Passion, le fait de ne pas avoir une journée ressemblant à une autre, altruisme, goût pour l'aventure,... | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Concernant l'armement en armes à feu de la police municipale, il faudrait que chaque commune soit étudiée. Il n'est pas normal que dans une ville comme XXXX (XX… | ||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 657 | 681 | 08/06/2019 09:22 | 08/06/2019 09:35 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 28 - EURE-ET-LOIR | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Surveillance générale | Police secours | La mise en place des diverses moyens électroniques et moyens de communication | Oui | 14 ans | Oui | Néant | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 6 | 5 | 7 | Non | Oui | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Motorisation, rangements, équipements de premier secours | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Satisfaisant | Oui | Non | 50% | 2 semaines | Vacation continue | Pas adapté a la réalité de terrain | Oui | Vocation, service a la population | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | ||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 658 | 683 | 08/06/2019 09:34 | 08/06/2019 09:45 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | La direction de la sécurité publique | 60 - OISE | Une commune périurbaine | déchets / encombrants | urbanisme | aucune | Non | 16 ans | Oui | Aucun, j'ai fais comme tout le monde et je suis revenu au travail le lendemain pour ne pas pénaliser les collègue et le fonctionnement de ma brigade. Une cote c… | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | casque | 30% | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Peu satisfaisant | protection de l'habitacle Motorisation plus puissante | Satisfaisant | Parfois | Non | Satisfaisant | Non | 50% | 2 semaines | une grande semaine (50h) et une petite semaine (20h) donc quelques jours de repos à la maison | amplitude horaire (10h/jour) | 100 | la volonté de servir et protéger | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des horaires adaptés | |||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 659 | 684 | 08/06/2019 09:38 | 08/06/2019 09:54 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 26 - DRÔME | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Surveillance véhicules police nationale lors de violences urbaines | Missions reçues par la police nationale ne les intéressant pas et réattribuées à notre service | Aucune | Oui | Consommation stupéfiants | 15 ans | Oui | Bien accompagné par le service communal concerné | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | 120 | 18 | 8 | Oui | Matériel de maintien de l'ordre, au moins en protection | 10% | Satisfaisant | Satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | 30% | 2 semaines | Ancien militaire, j'apprécie de travailler en décalé, parfois du matin, en soirée et les week-ends et jours fériés. Concession poir certains, elle n'en demeure … | Conséquences physiologiques, avec le temps je dois reconnaître une certaine usure, malgré une bonne hygiène de vie. | C'est une mission noble du service public. | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement proche de votre lieu de travail | Le manque criant de soutien de notre système judiciaire et sa méconnaissance de nos professions conduira inexorablement à de graves troubles un jour ou l'autre.… | ||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 660 | 685 | 08/06/2019 09:47 | 08/06/2019 09:54 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | police municipale | 67 - BAS-RHIN | Une commune rurale | aucune | Non | 16 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 12 | non | Oui | commune très bien équipée | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | 2 semaines | Service d'équipe permettant une vie de famille | les astreintes | protéger, prévenir | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail plus sûr | Des missions plus intéressantes | |||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 661 | 686 | 08/06/2019 09:51 | 08/06/2019 10:12 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | police municipale | 35 - ILE-ET-VILAINE | Une commune rurale | ilotage | verbalisation zone bleue, encaissement (marché, camping, foire, fête foraine) | aucune | Non | 18 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Oui | 1 | 6 | 2 | arme de poing | Satisfaisant | Satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Oui | Non | 50% | 1 semaine | semaine effectué en 4 jours 1/2 | Non | 28 | le service publique et l'envie d'aider mon prochain | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement abordable et bien rénové | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un logement proche de votre lieu de travail | mes vœux le plus cher sont: - l'intégration de la prime ISF dans le calcul de la retraite et ça revalorisation obligatoire à 25% , - l'armement obligatoire en c… | ||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 662 | 687 | 08/06/2019 10:14 | 08/06/2019 10:28 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 59 - NORD | Une commune rurale | La comptabilité | Pas de simplification pour la police municipale. L accès aux fichiers n est pas applicable. | Non | 16 ans | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | 4 | 4 | 0 | Oui | 10% | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Peu satisfaisant | Des moteurs plus puissants, des moyens de désinfection mis à disposition. | Satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | 50% | 1 semaine | Pouvoir profiter des week-ends | Horaires variables et décalés | 30 | Se sentir utile, aider les autres et sanctionner les comportements dangereux. | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un logement abordable et bien rénové | Accentuer le relationnel et harmoniser les méthodes et moyens des différents acteurs des forces de sécurité. Relation Police nationale et police municipale exé… | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 663 | 688 | 08/06/2019 10:30 | 08/06/2019 10:31 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 83 - VAR | Une commune rurale | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 664 | 689 | 08/06/2019 10:32 | 08/06/2019 11:46 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | police municipale | 77 - SEINE-ET-MARNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Les gardes statiques ou sécurisations des Batiments officiels ou non. | La surveillance et les prise de contact des personnes vulnérable (agés) lors des plans canicules. | Les opérations funéraire qui peuvent être effectuées par les pompes funèbres directement. le fait lors de mutation de garder son assermentation,en espèrent qu'… | Oui | Si elle était sanctionner à l'instant T, sinon retour à l'ancienne procédure. | 13 ans | Oui | Pas très clairvoyant à l'égard des personnels de terrain ,il faut souvent se battre pour obtenir certain documents ou des autorisations etc. | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 6 | 4 | 4 | Non,car il est toujours fait en sorte par l'administration de préserver ce pourquoi elle a investie | Oui | La corporation Police Municipale en générale n'a pas à se plaindre de ce coté là, budget suffisant | 10% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Peu satisfaisant | Il faudrait tenir un peu plus compte , des spécialités et moyens dont le personnel a besoin et prendre pourquoi pas, l'avis des fonctionnaires de terrain. Le f… | Satisfaisant | Souvent | Non | Satisfaisant | Oui | Non | 50% | 2 semaines | De bien connaitre sa population..! | Il est récurent de toujours devoir s'adapter, suite au manque d'effectifs. | Oui | Les valeurs de la république, mais aussi ce pourquoi nos soldats ce sont battus et ce battent encore.!! | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail rénové | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | La police en générale est malade actuellement dans notre beau pays,il serait temps que les politiques en prennent conscience et qu'ils se disent que le monde de… | ||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 665 | 690 | 08/06/2019 10:34 | 08/06/2019 11:06 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police Municipale | 44 - LOIRE-ATLANTIQUE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Constat d'insalubrité | Constat des occupations illicites Gdv et Roms | Pas d'amélioration pour le moment. Nous attendons avec impatience la mise en place d'un accès direct aux fichier SIV et SNPC prévu et réglementé depuis longtemp… | Oui | Consommation de stupéfiants (pour petite quantité) | Vente à la sauvette | Bien-sûr donner la possibilité aux policiers municipaux de pouvoir les relever | 13 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | Oui | Oui | 15 | 10 | 10 | Non | Casque MO pour la sécurité de certaines interventions dans des situations de maintien du bon ordre | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Privilégier les véhicules pas trop bas de caisse | Satisfaisant | Rarement | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 100% | 2 semaines | Flexibilité de la mise en place du planning en Police Municipale | Rythme trop calé sur les horaires administratifs qui ne correspondent pas forcément aux besoins des administrés. | 350 | La mission de service public auprès des administrés en détresse. Faire respecter les réglementations. | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement abordable et bien rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | L'ensemble des policiers municipaux sont de plus en plus exposés aux risques de la voie publique, de délinquance, de violences urbaines et de terrorisme en qual… | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 666 | 691 | 08/06/2019 10:37 | 08/06/2019 10:38 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | police municipale | 77 - SEINE-ET-MARNE | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 667 | 692 | 08/06/2019 10:41 | 08/06/2019 10:41 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 668 | 693 | 08/06/2019 11:09 | 08/06/2019 11:18 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 67 - BAS-RHIN | Une commune rurale | Voie publique | Intervention sur appel | Aucune | Non | 15 ans | Oui | Suivi psy si besoin et prise de nouvelles régulièrement | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | 15 | 20 | 20 | Oui | 10% | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Non | 30% | 3 semaines | Travail en équipe | Travail de nuit et week-end | Non | Servir le public et se sentir utile pour les gens qui en on besoin | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | |||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 669 | 694 | 08/06/2019 11:30 | 08/06/2019 11:43 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | mairie | 88 - VOSGES | Une commune rurale | surveillance générale / patrouille | faire respecter la réglementation en vigueur (loi, arrêté...............) | Rien à dire. | Non | 14 ans | Oui | accompagnement complet de la part de l'employeur qu'est le Maire. | Oui | Oui | Oui | Non | Non | 3 | 16 | 6 | Oui | 10% | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | 50% | 2 semaines | travail en cycle de 9 heures sur 4 jours par semaine (du lundi au samedi) | service non assuré le dimanche et en soirée | 0 | servir et protéger | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 670 | 695 | 08/06/2019 11:38 | 08/06/2019 11:39 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 93 - SEINE-SAINT-DENIS | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 671 | 697 | 08/06/2019 11:54 | 08/06/2019 12:08 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 83 - VAR | Une commune périurbaine | la gestion des problématiques sociales | la gestion des animaux dangereux | Non | 16 ans | Oui | suivi classique en cas d'accident de service | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | 20 | 20 | 100 | Oui | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Satisfaisant | Satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Non | 20% | 2 semaines | Des lundis de libre 1/2 | travail le weekend | Non | passion, vocation | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail rénové | Des horaires adaptés | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Des missions plus intéressantes | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Etant policier municipal, ce questionnaire n'est clairement pas destiné aux agents de mon cadre d'emploi. Si vous voulez travailler sur la police municipale, cr… | ||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 672 | 698 | 08/06/2019 11:56 | 08/06/2019 11:57 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 57 - MOSELLE | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 673 | 699 | 08/06/2019 12:52 | 08/06/2019 12:54 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Mairie | 34 - HÉRAULT | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 674 | 700 | 08/06/2019 12:57 | 08/06/2019 13:06 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 47 - LOT-ET-GARONNE | La ville-centre d'une agglomération | Sortie et sécurisation des points ecoles | Patrouille pédestre inutile aucune | Aucune | Non | 15 ans | Non | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 10 | 0 | 0 | Port de la matraque telescopique | Port de la grosse lacrymogène | Oui | Insatisfaisant | Véhicule non adapte aux missions avec 200 000 ils au compteur | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 20% | 2 semaines | Aucun | Tout Personne ne prend rien au sérieux | Non | 0 | Je croyais au père Noël russe !!!! | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | |||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 675 | 701 | 08/06/2019 13:28 | 08/06/2019 13:34 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police Municipale | 33 - GIRONDE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 676 | 702 | 08/06/2019 13:40 | 08/06/2019 14:18 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police Municipale | 92 - HAUTS-DE-SEINE | La ville-centre d'une agglomération | Point école | Fermeture de square | La simplification des procédures n’impacte pas les Polices Municipales donc je ne peux pas me prononcer. | Non | 15 ans | Oui | A chaque une de mes blessures en service ma collectivité a pris en charge mes soins. | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 10 | 0 | Oui | Gilet tactique | Gilet pare balle (porte plaque - classe 4) | Bouclier balistique | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Il nous faudrait des véhicules dont le gabarit est adapté à notre travail au quotidien. Nous avons besoin d’espace dans nos véhicules comme des monospaces ou … | Insatisfaisant | Parfois | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 50% | 2 semaines | Oui | 1) Lutter contre la délinquance, la criminalité et le terrorisme 2) Assurer un service public de sécurité de qualité | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Un logement abordable et bien rénové | En ce qui concerne le métier d’Agent de Police Municipale, il est absolument nécessaire qu’une doctrine d’emploi voit le jour, pour que l’ensemble des Polices M… | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 677 | 703 | 08/06/2019 13:45 | 08/06/2019 13:56 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police Municipale | 72 - SARTHE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Oui | Usage détention stupéfiants | Conduite sans permis. | Conduite sans assurance | 15 ans | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | 30 | 6 | 4 | Armement létal | 10% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Peu satisfaisant | Véhicule grande capacité | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Non | 50% | 3 semaines | Pas de travail de nuit | Présence en fonction de la nécessité de service, souvent au dernier moment | 75 | Vocation | Un logement proche de votre lieu de travail | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un logement abordable et bien rénové | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 678 | 704 | 08/06/2019 13:46 | 08/06/2019 13:46 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 679 | 705 | 08/06/2019 13:48 | 08/06/2019 13:59 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 09 - ARIÈGE | Une commune rurale | Prévention sécurité | Recherche infractions | Plus de natinf au Pvè | Non | 15 ans | Non | Non | Non | Oui | Oui | Non | 6 | 8 | 6 | Bâton téléscopique | Lacrymo | 9mm | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Non | 30% | 2 semaines | 3 jours de repos consécutifs toutes les 3 semaines | Une semaine chargée du lundi au samedi | 20 | Un objectif personnel | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail plus sûr | Des missions plus intéressantes | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | |||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 680 | 706 | 08/06/2019 13:52 | 08/06/2019 13:53 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 33 - GIRONDE | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 681 | 707 | 08/06/2019 14:16 | 08/06/2019 14:34 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police Municipale | 17 - CHARENTE-MARITIME | Une commune rurale | Rédaction des arrêtés municipaux | Dépose en boîtes aux lettres de plis émanants de la Mairie | Aucune ! Les policiers municipaux doivent faire appliquer les arrêtés municipaux. La possibilité de réprimer ces infractions par le biais de timbres-amendes ou … | Oui | L’ensemble des délits non punis d’une peine d’emprisonnement | 13 ans | Oui | Très mince, voir aucun soutiens. Des procédures classées sans suite car auteurs non retrouvés. Résultat blessé et sans indemnisation. | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 7 | 10 | 2 | Armement : le fait que l’armement ne soit pas généralisé, les formations sont en fonction du Maire | Non | Arme de poing - Cat. B1 | 90% | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Rampe équipées d’un public adress, feux de pénétration | Insatisfaisant | Parfois | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 682 | 708 | 08/06/2019 14:53 | 08/06/2019 15:17 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | La direction de la sécurité publique | 34 - HÉRAULT | Une commune périurbaine | Garde parcs | Aucune | Oui | 17 ans | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Il faudrait des véhicules spécifiques aux missions de police | Insatisfaisant | Très souvent | Satisfaisant | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Oui | 3 semaines | Trop de cycles différents | Non | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | |||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 683 | 709 | 08/06/2019 15:07 | 08/06/2019 15:13 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 54 - MEURTHE-ET-MOSELLE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Oui | Stupéfiants | 14 ans | Oui | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 2 | 8 | 10 | Oui | 10% | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 684 | 710 | 08/06/2019 15:22 | 08/06/2019 15:22 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | police municipale | 26 - DRÔME | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 685 | 711 | 08/06/2019 15:54 | 08/06/2019 15:55 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | POLICE MUNICIPALE | 74 - HAUTE-SAVOIE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 686 | 712 | 08/06/2019 16:33 | 08/06/2019 16:34 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | police municipale | 67 - BAS-RHIN | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 687 | 713 | 08/06/2019 16:33 | 08/06/2019 16:34 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Une collectivité | 06 - ALPES-MARITIMES | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 688 | 714 | 08/06/2019 16:45 | 08/06/2019 16:45 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 28 - EURE-ET-LOIR | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 689 | 715 | 08/06/2019 16:58 | 08/06/2019 17:11 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police Municipale de REIMS | 51 - MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Sécurisation zsp | Recherche infraction aux stupéfiants | La forfaitisation de certains délits. | Oui | Possession de Stupéfiants | Consommation de stupéfiants | 15 ans | Non | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 40 | 20 | 20 | Oui | Casque MO | Autres équipements MO | Oreillette pour la radio | 20% | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Satisfaisant | Rarement | Non | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 3 semaines | Le travail d'équipe (matin ou après midi) permet d'avoir du temps pour s'entraîner physiquement | Le changement de rythme fatigue énormément | Non | 90 | Aider mon prochain | Un environnement de travail plus sûr | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | En tant que policier municipal il est dommage d'être encore dans la catégorie C d'emploi de la fonction publique territoriale, et de pas avoir les primes inclus… | |||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 690 | 716 | 08/06/2019 17:11 | 08/06/2019 17:11 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 691 | 717 | 08/06/2019 17:17 | 08/06/2019 17:20 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | La direction de la sécurité publique | 51 - MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 692 | 718 | 08/06/2019 17:32 | 08/06/2019 17:40 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 69 - RHÔNE | Une commune rurale | 16 ans | Oui | Néant. | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | 3 | 5 | 4 | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Satisfaisant | Rarement | Satisfaisant | Oui | Non | 100% | 1 semaine | Protéger les autres et œuvrer pour l égalité et la justice. | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 693 | 719 | 08/06/2019 17:56 | 08/06/2019 18:19 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Bcp police municipale | 33 - GIRONDE | La ville-centre d'une agglomération | Veillez au bon ordre et tranquille publiquz | Salubrité publique | Simplification ? Quelle simplification. La seule et unique avancée des dix dernières années est le PVE | Oui | Détention et usages stupéfiants | Certains délits routier | Dépôts sauvage à l’aise d'un véhicule à moteur | 16 ans | Oui | Néant, niet, nada se battre constamment pour un renseignement une procédure à rallonge pour une prise en charge ridicule | Oui | Oui | Oui | 0 | 0 | 9 | Bâton, pie. | Congés maternité à la reprise pas de place en stage donc attendu de repasser les modules | Casque. Bouclier suite au événement exceptionnel gilet jaune | Décontaminant obligatoire si gazeuse en dotation | Géolocalisation d’office | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Puissance et capacité de stockage | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | 4 semaines | Les jours de libre en semaine | Manque de personnel peu de week-end | Oui | 74 | Le goût du service rendu aux autres Servir mon pays une ville en particulier | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail rénové | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Obliger les villes dotée d’une police municipale à respecter les préconisations de 01 policier pour 1000 habitant. Parce que avoir une grande ville avec peu d… | ||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 694 | 720 | 08/06/2019 18:04 | 08/06/2019 18:09 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 83 - VAR | La ville-centre d'une agglomération | Différents familaux | Garde détenu au commissariat | Non | 13 ans | Oui | Aucune | Oui | Non | Oui | Oui | Non | 0 | 10 | 4 | Oui | 40% | Satisfaisant | Insatisfaisant | Souvent | Non | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Non | 50% | 2 semaines | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 695 | 721 | 08/06/2019 18:04 | 08/06/2019 18:05 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 60 - OISE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 696 | 722 | 08/06/2019 18:04 | 08/06/2019 18:32 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 73 - SAVOIE | Une commune rurale | Distribution de courriers | Faire traverser les gens au passage piétons devant l’école | 12 ans | Non | Non | Oui | Non | 6 | 7 | 4 | Gilet pare-balles | Pistolet automatique | Casque pare-balles | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Peu satisfaisant | Volume de l’habitacle en raison du nombre de personnels à l’intérieur et de l’équipement individuel prenant beaucoup de place, volume du coffre pour l’équipemen… | Insatisfaisant | Parfois | Insatisfaisant | Oui | Non | 70% | 2 semaines | Le travail en journée continue. | Aucun. | Les lois et valeurs de la république, la protection des personnes et des biens. | Des missions plus intéressantes | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Il n’y a pas assez de questions sur la police municipale. Il faut savoir que les polices municipales sont de plus en plus composées d’anciens policiers nationau… | |||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 697 | 723 | 08/06/2019 18:15 | 08/06/2019 18:16 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 83 - VAR | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 698 | 724 | 08/06/2019 18:33 | 08/06/2019 18:37 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | police municipale | 10 - AUBE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 699 | 725 | 08/06/2019 18:50 | 08/06/2019 18:59 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Commune | 63 - PUY-DE-DÔME | Une commune rurale | Redaction des arrêtes de police | Aucune | Non | Plutot que de fofaitiser les delits il faudrait les contraventionaliser afin de permettre au policoers municipaux de les relever par exemple la consommation de … | 16 ans | Non | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | 55 | 50 | 20 | Non | Oui | Pack balistique. De vrai moyen radio commun avec la gn | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Rien de prevu pour les police municipale | Satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Non | 50% | 1 semaine | 150 | Le service public | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Les policiers municipaux restent souvent à la marge des réformes et son pourtant aujourd'hui les plus présents sur le terrain | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 700 | 726 | 08/06/2019 18:57 | 08/06/2019 19:04 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 47 - LOT-ET-GARONNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Contrôle stationnement payant | Animaux divagations | Aucune amélioration. Les procédures doivent être transmises en mulitexemplaires a divers hiérarchies pour être traitées ou bien souvent non traitées par les for… | Non | 14 ans | Oui | Ben j ai préféré ne pas les déclarer pour éviter de perdre mon emploi | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Non | 5 | 10 | 0 | Oui |