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consultations.forces_de_securite

Table CSV consultations.forces_de_securite

13 735 lignes (estimation)

Colonnes

#ColonneTypeCommentaire
1_sourceVARCHARsource du catalogue (catalogue.py)
2_ligneBIGINTnuméro de ligne dans le fichier (1…)
3reponseVARCHAREn-tête d'origine : réponse
4date_de_lancementVARCHAREn-tête d'origine : Date de lancement
5date_de_la_derniere_actionVARCHAREn-tête d'origine : Date de la dernière action
6vous_etesVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes :
7vous_etes_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes : [Autre]
8vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctionsVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions :
9vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions :  [Autre]
10vous_appartenez_aVARCHAREn-tête d'origine : Vous appartenez à :
11vous_appartenez_a_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre]
12dans_quel_departement_travaillez_vousVARCHAREn-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ?
13travaillez_vous_dansVARCHAREn-tête d'origine : Travaillez-vous dans :
14listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tacheVARCHAREn-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels :  [Première tâche]
15listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tacheVARCHAREn-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels :  [Seconde tâche]
16quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_proceduresVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ?
17reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficaceVARCHAREn-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ?
18si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texteVARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]
19si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1VARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1
20si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2VARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2
21mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justiceVARCHAREn-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ?
22mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autreVARCHAREn-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre]
23avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missionsVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ?
24si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministrationVARCHAREn-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration.
25protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelleVARCHAREn-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ?
26la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adapteeVARCHAREn-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ?
27pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnellesVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ?
28formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequateVARCHAREn-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ?
29formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuellesVARCHAREn-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait  nécessaire  pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ?
30le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisantVARCHAREn-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ?
31de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)]
32de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)]
33de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)]
34avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_iciVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]
35avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1VARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1
36avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2VARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2
37entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tirVARCHAREn-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ?
38si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texteVARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]
39si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1VARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1
40si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2VARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2
41quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_memeVARCHAREn-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ?
42classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1]
43classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2]
44classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3]
45jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont :
46quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessairesVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires :
47informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontVARCHAREn-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont :
48etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locauxVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ?
49jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pietonVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ?
50comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travailVARCHAREn-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ?
51comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministrationVARCHAREn-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ?
52lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_ellesVARCHAREn-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles :
53trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batimentsVARCHAREn-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ?
54pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicileVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait  être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ?
55vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confieesVARCHAREn-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ?
56si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifsVARCHAREn-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ?
57a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_congesVARCHAREn-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ?
58quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ?
59quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ?
60etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forteVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ?
61combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jourVARCHAREn-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ?
62quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordreVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ?
63classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1]
64classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2]
65classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3]
66classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4]
67classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5]
68classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6]
69classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7]
70classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8]
71classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9]
72classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10]
73classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11]
74classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12]
75avez_vous_des_remarques_complementairesVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ?

Aperçu

_source_lignereponsedate_de_lancementdate_de_la_derniere_actionvous_etesvous_etes_autrevous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctionsvous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autrevous_appartenez_avous_appartenez_a_autredans_quel_departement_travaillez_voustravaillez_vous_danslistez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tachelistez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tachequelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_proceduresreponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficacesi_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_textesi_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justicemineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autreavez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missionssi_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministrationprotection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnellela_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adapteepensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnellesformation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequateformation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuellesle_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisantde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_joursde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_joursde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_joursavez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_iciavez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tirsi_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_textesi_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_memeclassez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontquelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessairesinformatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontetes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locauxjugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pietoncomment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travailcomment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministrationlorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_ellestrouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batimentspensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicilevous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confieessi_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifsa_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_congesquels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelquels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actueletes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_fortecombien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jourquelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordreclassez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12avez_vous_des_remarques_complementaires
consultations/forces_de_securite5901608319/06/2019 16:5819/06/2019 17:14Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile78 - YVELINESUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde des bâtiments personnels des politiciensGarde des bâtiments publicsNon15 ansOuiNeantNonNonOuiNonNon101510OuiGants inadaptésVisières et masques en mauvais états (vision difficile)Chasuble70%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantInsatisfaisantSouventOuiInsatisfaisantInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiOui5 semainesSi on parle strictement du rythme de travail, les points positifs sont limitésAucune visibilité des jours de repos et permissions, impossible de prévoir quelque choseAider autrui, protéger ceux qui en ont besoin et stopper ceux qui nuisent à la sécurité et aux libertés de chacunDes missions plus intéressantesUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides à la garde d’enfantsDavantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptésDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un logement abordable et bien rénovéDes aides pour trouver un emploi au conjointDes perspectives de carrièreUn environnement de travail plus sûrUn logement proche de votre lieu de travail
consultations/forces_de_securite5902608419/06/2019 16:5919/06/2019 16:59
consultations/forces_de_securite5903608519/06/2019 16:5919/06/2019 17:00Militaire de la gendarmerie nationaleAutreEn temps que gendarme adjoint volontaireLa gendarmerie départementale57 - MOSELLEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite5904608619/06/2019 16:5919/06/2019 16:59
consultations/forces_de_securite5905608719/06/2019 17:0019/06/2019 17:07Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile78 - YVELINESLa ville-centre d'une agglomérationGarde ElyséeOui12 ansNonOuiOuiNonOui60%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonPeu satisfaisantPeu satisfaisantParfoisOuiPeu satisfaisantInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon50%5 semainesUn logement abordable et bien rénovéUn logement proche de votre lieu de travailDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des missions plus intéressantesDes aides à la garde d’enfantsDes perspectives de carrièreDes horaires adaptésUn environnement de travail rénovéDes aides pour trouver un emploi au conjointDavantage de pouvoir d’achatUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail plus sûr
consultations/forces_de_securite5906608819/06/2019 17:0019/06/2019 17:03Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile78 - YVELINESUne commune périurbaineSécurisation elysée16 ansNonOuiOuiOuiOui
consultations/forces_de_securite5907608919/06/2019 17:0019/06/2019 17:00
consultations/forces_de_securite5908609019/06/2019 17:0019/06/2019 17:18Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique88 - VOSGESLa ville-centre d'une agglomérationProcurationsVacations funérairesAucune à ce jour. Vouloir se conformer au droit européen notamment sur les droits des personnes retenues complexifie la procédure pénale française, et entraîne…Ouivol à l'étalage avec peu de préjudice et sans réitération16 ansNonNonOuiOuiNonOuiNon533nonOui10%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantConsultation des personnels pour adapter les véhicules aux missions Choix de véhicules plus en phase avec les missions Cesser de choisir le coût du véhicule plu…SatisfaisantParfoisOuiPeu satisfaisantSatisfaisantesNonOuiNon30%1 semaineEtant en régime hebdomadaire, je bénéficie sauf cas exceptionnels comme ces dernières semaines de mes week-end.A contrario, le fait de travailler sur des plages horaires assez étendues la journée, j'ai l'impression de passer ma vie au travail.Oui75Etre utile, appliquer le droit, avoir un engagement reconnu auprès des citoyens.Davantage de pouvoir d’achatDes horaires adaptésDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des missions plus intéressantesUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn logement proche de votre lieu de travailUn logement abordable et bien rénovéDes aides à la garde d’enfantsDes aides pour trouver un emploi au conjointEtant en fin de carrière (environ 18 mois restant à travailler), j'ai vu depuis 33 ans la délinquance évoluer, s'aggraver, mais aucune évolution du côté des ser…
consultations/forces_de_securite5909609119/06/2019 17:0019/06/2019 17:13Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique69 - RHÔNEUn quartier prioritaire de la politique de la villeGarde hôpitaleAucuneOuiDéfaut permis de conduireDéfaut assurance16 ansOuiUrgence ittOuiOuiOuiNonOuiNon53Oui HK UMP 9NonPantalons de services adequat et élastiqueÉtuis de btd adaptéGilet tactique30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantPuissance Freins Mécanique généraleInsatisfaisantTrès souventNonPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNon30%2 semaines1 week-end sur 2 Vacation 9h31Le début du travail a 5:20Oui80Davantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreDes horaires adaptésDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes missions plus intéressantes
consultations/forces_de_securite5910609219/06/2019 17:0119/06/2019 17:05Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité17 - CHARENTE-MARITIMEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsOui16 ansOui0NonNonOuiNonNon
consultations/forces_de_securite5911609319/06/2019 17:0219/06/2019 17:02Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale01 - AINUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite5912609419/06/2019 17:0219/06/2019 17:23Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique13 - BOUCHES-DU-RHÔNEUne commune périurbainesecretariatdestructions des scellésutilisation du PVE pour certaines infractions antérieurement constatées par procés verbalOuiusage de stupéfiantsviolences légères réciproquestapages16 ansOuiavocatOuiOuiNon2015Ouiun gilet pareballes de moins de 17 ansun casque M.O10%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantavoir des véhicules en quantité suffisantePeu satisfaisantTrès souventNonInsatisfaisantInsatisfaisantesNonNon30%1 semaineles week endpeu de temps libre en dehors des week-endvocationUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptésDes perspectives de carrièreUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Davantage de pouvoir d’achatDes aides pour trouver un emploi au conjointUn logement abordable et bien rénovéUn logement proche de votre lieu de travailDes aides à la garde d’enfants
consultations/forces_de_securite5913609519/06/2019 17:0219/06/2019 17:10Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile78 - YVELINESLa ville-centre d'une agglomérationPlonge16 ansNonNonOuiOuiOuiOui6060150Oui40%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationSatisfaisantSatisfaisantParfoisOuiPeu satisfaisantInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon30%2 semainesUn logement abordable et bien rénovéDes aides à la garde d’enfantsDavantage de pouvoir d’achatDes missions plus intéressantesDes aides pour trouver un emploi au conjointDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des perspectives de carrièreUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail plus sûrUn logement proche de votre lieu de travail
consultations/forces_de_securite5914609619/06/2019 17:0219/06/2019 17:03Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité44 - LOIRE-ATLANTIQUEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite5915609719/06/2019 17:0219/06/2019 17:04Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale84 - VAUCLUSEUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite5916609819/06/2019 17:0219/06/2019 17:04Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité78 - YVELINESUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite5917609919/06/2019 17:0219/06/2019 17:05Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique69 - RHÔNEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsIl
consultations/forces_de_securite5918610019/06/2019 17:0219/06/2019 17:02
consultations/forces_de_securite5919610119/06/2019 17:0219/06/2019 20:56Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité69 - RHÔNEUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite5920610219/06/2019 17:0319/06/2019 17:03
consultations/forces_de_securite5921610319/06/2019 17:0319/06/2019 18:25Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile78 - YVELINESLa ville-centre d'une agglomérationMission de sécurité du tour de France de cyclismeMission de garde de bien privée ( Le Touquet Paris Plage )16 ansOuiOuiOuiNonNonNonOuiTrousse d'urgence pour chaque personnelHolster à port discretPetite lampe pour chaque personnel40%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantVéhicule Irisbus qui ne tombe pas en panne trop souvent. La climatisation qui fonctionne. Des nouveaux amortisseurs et freins. Des portes qui puissent s'ouvrir…Peu satisfaisantSouventOuiPeu satisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiOui3 semainesLes permissions.Les journées à rallonge à attendre. Aucune prévision des missions. Apprendre au dernier moment qu'on ne travail pas le lendemain. N'avoir que 1 jour de repos pa…L'altruisme, l'ordre, l'aventure, la défense de mon pays.Un logement abordable et bien rénovéDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Davantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail rénovéUn logement proche de votre lieu de travailDes horaires adaptésDes missions plus intéressantesDes perspectives de carrièreUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleJe suis gendarme mobile et je trouve ça absurde que nous ne touchions aucune indemnité de déplacement lorsque les missions s'effectuent sous convention ( banque…
consultations/forces_de_securite5922610419/06/2019 17:0319/06/2019 17:04Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale05 - ALPES-DE-HAUTE-PROVENCEUne commune rurale
consultations/forces_de_securite5923610519/06/2019 17:0319/06/2019 17:15Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile78 - YVELINESUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde des palais nationauxTransfèrement de détenues16 ansNonOuiNon1010Pistolet à impulsion électrique non recycléOuiGants d’interventionLampeGilet tactique40%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantVéhicule avec des plus grandes capacités de rangements, un moteur plus puissant car bcp de poid. Rangement sécurisés. Véhicule plus résistant.InsatisfaisantTrès souventNonPeu satisfaisantInsatisfaisantOuiNon10%3 semainesDavantage de pouvoir d’achatUn logement abordable et bien rénovéDes missions plus intéressantesUn environnement de travail rénovéDes perspectives de carrièreDes aides pour trouver un emploi au conjointDes horaires adaptésDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)
consultations/forces_de_securite5924610619/06/2019 17:0419/06/2019 17:09Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique94 - VAL-DE-MARNEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite5925610719/06/2019 17:0419/06/2019 17:11Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutreDopc75 - PARISUne agglomération de plus de 100.000 habitantsNon12 ansNonNonOuiNonNon50%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantInsatisfaisantTrès souventNonPeu satisfaisantInsatisfaisantPeu satisfaisantesOui5 semainesNonDes missions plus intéressantesDavantage de pouvoir d’achatUn logement abordable et bien rénové
consultations/forces_de_securite5926610819/06/2019 17:0419/06/2019 20:48Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité02 - AISNEUn quartier prioritaire de la politique de la villeAucuneOuiConduite avec permis de conduire annulé ou suspenduDéfaut d assuranceConduite sous stupefiant13 ansNonOuiNonOui121212Oui bâton de défense. Le stage me paraît inutile.OuiBotté d eteLunette de soleil10%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPeu satisfaisantVéhicules legers sous motorisés non adaptés au service. Motocyclette pas assez puissante et dangereuse a haute vitesseSatisfaisantSouventNonSatisfaisantOui2 semainesCycle hebdo mixte. Hebdo si travail a résidence donc repos le week end et cyclique lors des déplacements.AucunNon200La vocation Venir en aide aux personnes Lutter contre la delinquanceDavantage de pouvoir d’achatUn logement proche de votre lieu de travailDes perspectives de carrièreDes horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail plus sûrDes aides pour trouver un emploi au conjointDes missions plus intéressantesUn logement abordable et bien rénovéDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un environnement de travail rénovéDes aides à la garde d’enfantsAbandonner la politique du chiffre Retirer la prime au mérite Meilleur protection du fonctionnaire avec la création d un service qui gère les procédures judicia…
consultations/forces_de_securite5927610919/06/2019 17:0419/06/2019 17:05AutreAutre69 - RHÔNELa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite5928611019/06/2019 17:0519/06/2019 17:13Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile35 - ILE-ET-VILAINEUne agglomération de plus de 100.000 habitants13 ansNonNonOuiNonOuiOuiNon1533NonOuiLunettes maintien de l’ordreHolster port discret en dotation20%SatisfaisantSatisfaisantRarementOuiSatisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesOuiOuiNon30%3 semainesDiscipline Esprit de camaraderie Diversité des missionsUn logement proche de votre lieu de travailDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des aides pour trouver un emploi au conjoint
consultations/forces_de_securite5929611119/06/2019 17:0519/06/2019 17:47Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale38 - ISÈREUne commune ruraleProcurations de vote17 ansNonOuiOuiOuiNonOuiNonNonOuiCaméra piéton30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationPeu satisfaisantVéhicule sous motorisé et très souvent type utilitaire kangoo, partner, berlingo. Absence de véhicule 4x4 en zone montagneuse en période hivernale rendant l’ac…SatisfaisantSouventOuiPeu satisfaisantInsatisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiNon20%2 semainesDisponibilité hors week-end samedi dimanche.Périodes de travail de 12/13 jours consécutifs.Volonté de servir mon pays, aider les victimes d’infractions, maintenir un niveau opérationnel constant, travailler en équipe, perspective de carrière, vplonge …Des perspectives de carrièreDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un environnement de travail rénovéDes aides pour trouver un emploi au conjoint
consultations/forces_de_securite5930611219/06/2019 17:0519/06/2019 17:14Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutreRAID91 - ESSONNEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsrénovation de site d'entrainementconstruction de batiment pour protéger du matériel?16 ansNonNonNonOui
consultations/forces_de_securite5931611319/06/2019 17:0519/06/2019 17:13Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale13 - BOUCHES-DU-RHÔNEUne commune ruraleProcurationsContrôle vitesseAucuneNon16 ansNonNonOuiOuiNonOuiOui40%PersonnalisationPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPeu satisfaisantVéhicules plus récentsPeu satisfaisantRarementOuiSatisfaisantSatisfaisantSatisfaisantesOuiOuiNon30%2 semainesOuiDes horaires adaptésUn logement proche de votre lieu de travailUn logement abordable et bien rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille
consultations/forces_de_securite5932611419/06/2019 17:0619/06/2019 17:07Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale67 - BAS-RHINLa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite5933611519/06/2019 17:0719/06/2019 17:07Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique90 - TERRITOIRE DE BELFORTLa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite5934611619/06/2019 17:0719/06/2019 17:30Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile78 - YVELINESLa ville-centre d'une agglomérationOuiStupéfiants12 ansOuiAucunNonOuiOuiOuiNon1005LBD 40OuiGilets tactiqueLampe d’interventionGazeuse70%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantRefaire à neuf et bien pensez pour notre métier Véhicule vieux et non adaptéInsatisfaisantSouventNonInsatisfaisantInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon20%5 semainesAucun. Je n’ai plus de vie personnelle. La vie de couple n’est absolument pas une priorité pour la Gendarmerie Mobile.De ne pas avoir de week end. Aucune précision de service. Service la veille au soir... Impossibilité de bien étudier calmement nos différents diplômes de genda…OuiAider la population française. Servir le pays.Davantage de pouvoir d’achatUn logement proche de votre lieu de travailUn logement abordable et bien rénovéDes horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides à la garde d’enfantsDes missions plus intéressantesDes perspectives de carrièreDes aides pour trouver un emploi au conjointUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Mission de sécurisation du tour de France cet été durant presque 1 mois. Aucune IJAT de versé. Alors que nous allons être absent pour notre famille pendant 1 mo…
consultations/forces_de_securite5935611719/06/2019 17:0819/06/2019 17:08Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile
consultations/forces_de_securite5936611819/06/2019 17:0919/06/2019 17:11Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique77 - SEINE-ET-MARNEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde hopitalNon10 ansNonNonOui
consultations/forces_de_securite5937611919/06/2019 17:1019/06/2019 17:33Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale69 - RHÔNEUne commune ruraleNon15 ansNonOuiOuiOuiOui122OuiCaméras piétons et caméras embarquées dans les véhiculesEquipement de maintien de l'ordre70%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationPeu satisfaisantDes véhicules plus rapides (sans excès), un meilleur entretien du parc auto et une formation obligatoire à la conduite en intervention.Peu satisfaisantSouventOuiSatisfaisantSatisfaisantOuiNon30%3 semainesLes temps de repos sont suffisants.La charge de travail est trop importante pour travailler correctement au vu de l'effectif.Assurer la sécurité des personnes et des biens. Résoudre les conflits.Des missions plus intéressantesUn environnement de travail plus sûrDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Davantage de pouvoir d’achat
consultations/forces_de_securite5938612119/06/2019 17:1119/06/2019 17:24Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutreDopc75 - PARISUne agglomération de plus de 100.000 habitantsOrdre publicGarde bâtiment12 ansOuiOuiNonOuiNonOuiNonOui30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonPeu satisfaisantPlus d'espace de rangement pour tout l'équipement ainsi que le personnelInsatisfaisantTrès souventInsatisfaisantPeu satisfaisantesNon5 semainesLa vie de famille.Oui200Métier passionnant au service des autresUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes missions plus intéressantesDavantage de pouvoir d’achatDes horaires adaptésDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un environnement de travail plus sûrUn logement proche de votre lieu de travailUn logement abordable et bien rénovéUn environnement de travail rénovéDes aides à la garde d’enfantsDes aides pour trouver un emploi au conjoint
consultations/forces_de_securite5939612219/06/2019 17:1119/06/2019 17:12Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale06 - ALPES-MARITIMESUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite5940612319/06/2019 17:1119/06/2019 17:13Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile52 - HAUTE-MARNEUne commune périurbaineNon15 ansNon
consultations/forces_de_securite5941612419/06/2019 17:1119/06/2019 17:24Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale44 - LOIRE-ATLANTIQUEUne commune ruraleProcurationsOtvNéantNon16 ansNonNonOuiOuiOuiOuiNon321OuiCamera10%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantCoffre plus grand Vl tenant mieux la routePeu satisfaisantParfoisOuiInsatisfaisantInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon20%2 semainesHoraires d' astreinte hors Pam trop importantsOui22Aspect judiciaireDavantage de pouvoir d’achatDes horaires adaptésUn logement abordable et bien rénovéUn logement proche de votre lieu de travailDes missions plus intéressantesUn environnement de travail rénovéDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides pour trouver un emploi au conjointDes perspectives de carrièreUn environnement de travail plus sûrDes aides à la garde d’enfants
consultations/forces_de_securite5942612519/06/2019 17:1119/06/2019 17:12Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile78 - YVELINESUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite5943612619/06/2019 17:1119/06/2019 17:27Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale77 - SEINE-ET-MARNEUne commune ruralePermanent de sécuritéEntretien des espaces vertsForfaitisation de certains délits routiersOuiExcès de vitesse d'au moins 50 km/h16 ansOuiNéantNonNonOuiNonNonOui444Oui30%Peu satisfaisantMotos dites polyvalentes (Yamaha TDM ET MT09 TRACER) non adaptées. Peu de protection. Peu confortable.Peu satisfaisantRarementOuiPeu satisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiNon50%3 semainesNéant.Horaires de travail atypiques. Rythme astreinte trop important par manque d'effectif. Fatigue accumulée.Servir la Nation. Protéger la population.Davantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptésDes perspectives de carrière
consultations/forces_de_securite5944612719/06/2019 17:1219/06/2019 17:13Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile84 - VAUCLUSEUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite5945612919/06/2019 17:1219/06/2019 17:13Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile78 - YVELINESUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite5946613019/06/2019 17:1319/06/2019 17:25Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale38 - ISÈREUne commune ruraleProcurationsVoisinageOuiAssurancePermis de conduire13 ansOuiProtection fonctionnelleOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiÉquipement MOCaméras piétonVéhicules de service30%Rapidité de la livraisonPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationInsatisfaisantDe véritables véhicules déclinés uniquement pour les FSI, plus imposants, avec davantage de gyrophares LED très voyantsInsatisfaisantRarementOuiPeu satisfaisantPeu satisfaisantNonNon50%2 semainesAugmentation des permanences dues au manque d’effectifServir les victimes et le public, lutter contre les délinquants et criminels...Davantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail rénovéDes perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesDes horaires adaptésDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille
consultations/forces_de_securite5947613119/06/2019 17:1319/06/2019 17:31Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile38 - ISÈREUne commune périurbaineCasernementPoste de police14 ansNonNonOuiOuiOuiNonNonOuiSac à dos opérationnelTéléphone de service80%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationPeu satisfaisantPeu satisfaisantSouventPeu satisfaisantInsatisfaisantPeu satisfaisantesNonNon50%3 semainesL'ijatÉconomie du personnel proche de 0 Peu de reconnaissance Impossibilité de prévoir des activités, des week end ou autres Pas de planning précisDes missions plus intéressantesUn logement abordable et bien rénovéUn environnement de travail rénovéDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreDes horaires adaptésDes aides pour trouver un emploi au conjointDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn logement proche de votre lieu de travail
consultations/forces_de_securite5948613219/06/2019 17:1319/06/2019 17:32Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique76 - SEINE-MARITIMEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsPolice secours nuitAucuneNon13 ansOuiFrais de santé pris en charge par l'administration, mais les dommages intérêts non payés par l'auteur et non pris en charge par l'administration. Depuis 2003...…OuiOuiOuiOuiOuiNon220Oui tonfaOuiLampe torchePorte menottes30%Peu satisfaisantVéhicules permettant de ranger le matériel. Les voitures actuelles ne permettent pas de fixer et ranger. À part daçs les kangoos où c'est possible, nous sommes …InsatisfaisantParfoisOuiInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon30%5 semainesIl n'y en a aucun. 1 week-end sur 6, la fatigue du travail de nuit, et impossible de changer de service alors que cela fait 20 ans que je sacrifie ma vie de fam…Fatigue, desociabilisation, vie de famille perturbée, vacances d'été trop courtes, week-ends trop rares....Oui150La volonté de servirUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes horaires adaptésDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Davantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail plus sûrJe ne crois plus à un changement. Ces questionnaires que je remplis quand même, j'en ai déjà rempli plusieurs. Notre situation est de pire en pire
consultations/forces_de_securite5949613319/06/2019 17:1319/06/2019 17:13
consultations/forces_de_securite5950613419/06/2019 17:1419/06/2019 17:30Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale81 - TARNUne commune ruraleEnquête ADMINISTRATIFProcurationDématérialisation des Procédures (rapidité de transmission, economie papier)OuiConduite sous stupéfiantConduite alcoolémie delictuelle14 ansNonNonOuiNon577NonLampe tactiqueGilet tactiqueCamera individuelle50%PersonnalisationPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantChangement après 150 000 km (leasing), véhicule adapté au terrainPeu satisfaisantSouventOuiInsatisfaisantInsatisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiNon40%3 semainesRécupération 11hEnchaînement des interventions jours + nuit = fatigue et contrôle imposéOui50Vocation, justice, sécurité, missions differentes, valeur humaineUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail plus sûrUn logement abordable et bien rénovéDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)