consultations.forces_de_securite
Table CSV consultations.forces_de_securite
13 735 lignes (estimation)
Colonnes
| # | Colonne | Type | Commentaire |
|---|---|---|---|
| 1 | _source | VARCHAR | source du catalogue (catalogue.py) |
| 2 | _ligne | BIGINT | numéro de ligne dans le fichier (1…) |
| 3 | reponse | VARCHAR | En-tête d'origine : réponse |
| 4 | date_de_lancement | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de lancement |
| 5 | date_de_la_derniere_action | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de la dernière action |
| 6 | vous_etes | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : |
| 7 | vous_etes_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : [Autre] |
| 8 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : |
| 9 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : [Autre] |
| 10 | vous_appartenez_a | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : |
| 11 | vous_appartenez_a_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre] |
| 12 | dans_quel_departement_travaillez_vous | VARCHAR | En-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ? |
| 13 | travaillez_vous_dans | VARCHAR | En-tête d'origine : Travaillez-vous dans : |
| 14 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Première tâche] |
| 15 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Seconde tâche] |
| 16 | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ? |
| 17 | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | VARCHAR | En-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ? |
| 18 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte] |
| 19 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 20 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 21 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? |
| 22 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre] |
| 23 | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ? |
| 24 | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration. |
| 25 | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | VARCHAR | En-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ? |
| 26 | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | VARCHAR | En-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ? |
| 27 | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ? |
| 28 | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ? |
| 29 | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait nécessaire pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ? |
| 30 | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | VARCHAR | En-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ? |
| 31 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)] |
| 32 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)] |
| 33 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)] |
| 34 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici] |
| 35 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1 |
| 36 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2 |
| 37 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | VARCHAR | En-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ? |
| 38 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte] |
| 39 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 40 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 41 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ? |
| 42 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1] |
| 43 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2] |
| 44 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3] |
| 45 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 46 | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires : |
| 47 | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 48 | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ? |
| 49 | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ? |
| 50 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ? |
| 51 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ? |
| 52 | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | VARCHAR | En-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles : |
| 53 | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | VARCHAR | En-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ? |
| 54 | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ? |
| 55 | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ? |
| 56 | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | VARCHAR | En-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ? |
| 57 | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | VARCHAR | En-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ? |
| 58 | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 59 | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 60 | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ? |
| 61 | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | VARCHAR | En-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ? |
| 62 | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ? |
| 63 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1] |
| 64 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2] |
| 65 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3] |
| 66 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4] |
| 67 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5] |
| 68 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6] |
| 69 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7] |
| 70 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8] |
| 71 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9] |
| 72 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10] |
| 73 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11] |
| 74 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12] |
| 75 | avez_vous_des_remarques_complementaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ? |
Aperçu
| _source | _ligne | reponse | date_de_lancement | date_de_la_derniere_action | vous_etes | vous_etes_autre | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | vous_appartenez_a | vous_appartenez_a_autre | dans_quel_departement_travaillez_vous | travaillez_vous_dans | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | avez_vous_des_remarques_complementaires |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| consultations/forces_de_securite | 5301 | 5467 | 19/06/2019 14:39 | 19/06/2019 14:53 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 35 - ILE-ET-VILAINE | La ville-centre d'une agglomération | Garde détenu de prison à l hôpital | Garder les personnes en état d ivresse dans nos locaux provenant de services extérieurs | Aucune | Oui | Infractions sur les stupéfiants | 15 ans | Non | Oui | Oui | Non | 0 | 0 | 1 | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5302 | 5468 | 19/06/2019 14:39 | 19/06/2019 14:40 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 42 - LOIRE | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5303 | 5469 | 19/06/2019 14:40 | 19/06/2019 14:44 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 73 - SAVOIE | Une commune périurbaine | Non | 13 ans | Non | Non | Non | Non | 10 | 10 | 10 | Oui | Chaussures | Holster plus confortable | Gilet porte plaque | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5304 | 5470 | 19/06/2019 14:40 | 19/06/2019 14:52 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 78 - YVELINES | La ville-centre d'une agglomération | Cuisine | Cuisine | Non concerné | 16 ans | Non | Oui | Oui | Non | 10 | 10 | 10 | Oui | Chasuble tactique | Camera pieton individuelle | Telephone professionnel | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Renouvellement, taille adaptée au matériel et au nombre de personnels, boites automatiques | Peu satisfaisant | Rarement | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Oui | Oui | Non | 30% | 4 semaines | Aucun rythme | Servir la nation | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5305 | 5471 | 19/06/2019 14:40 | 19/06/2019 14:40 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 78 - YVELINES | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5306 | 5472 | 19/06/2019 14:40 | 19/06/2019 14:41 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 39 - JURA | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5307 | 5473 | 19/06/2019 14:40 | 19/06/2019 14:42 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 42 - LOIRE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5308 | 5474 | 19/06/2019 14:40 | 19/06/2019 15:06 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 95 - VAL-D'OISE | Une commune périurbaine | Les procurations | Les améliorations concernant des procédures simple de défaut de PC mais à côté de ça on rajoute encore des droits aux personnes mises en cause | Oui | Je pense que n'importe quelle infraction devrait se solder par une sanction minimale de type peine d'amende ce qui éviterait de délivrer les mêmes rappels à la … | 16 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Des boucliers de maintien de l'ordre lors de vtu | Des grenades de dés encerclement sont nécessaires pour les primo intervenants | Des uniformes de qualité nous éviteraient d'en acheter sur nos deniers personnels | 60% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Nous avons besoin de véhicules avec une bonne capacité de chargement et de bon comportement routier. Les véhicules utilitaires surnommés véhicule de plombier, n… | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Peu satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 2 semaines | Les 11 heures de descendance | Le manque de personnel oblige les enquêteurs à se sacrifier pour pouvoir faire sortir des enquêtes. | 2 | La volonté de faire appliquer les lois et protéger la population | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5309 | 5475 | 19/06/2019 14:40 | 19/06/2019 15:03 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | 33 - GIRONDE | La ville-centre d'une agglomération | exécution des mandats de dépôts lors de l'ouverture d'une information judiciaire | Aucune | Non | 16 ans | Oui | aucun accompagnement si ce n'est la prise en charge financière des soins. | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | Oui | téléphones portables | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Satisfaisant | Insatisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Oui | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5310 | 5476 | 19/06/2019 14:41 | 19/06/2019 14:41 | Militaire de la gendarmerie nationale | Autre | Gendarme adjoint volontaire | La gendarmerie départementale | 13 - BOUCHES-DU-RHÔNE | Une commune périurbaine | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5311 | 5477 | 19/06/2019 14:41 | 19/06/2019 14:47 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 42 - LOIRE | La ville-centre d'une agglomération | Garde detenus | Port de plis | Non la procédure se complique | Non | 14 ans | Oui | Basique | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Étui de menottes | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Pas de berlingo vous trop lent | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Insatisfaisant | Non | 40% | 5 semaines | Aucun.... | Pas de vie sociale | Oui | 50 | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des aides à la garde d’enfants | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | |||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5312 | 5478 | 19/06/2019 14:41 | 19/06/2019 14:43 | Fonctionnaire de la police nationale | Autre | Crs | Aux compagnies républicaines de sécurité | 13 - BOUCHES-DU-RHÔNE | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5313 | 5479 | 19/06/2019 14:41 | 19/06/2019 15:21 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 41 - LOIR-ET-CHER | Une commune périurbaine | Procurations | Notification de suspension judiciaire du permis de conduire | Pouvoirs des APJ. | Oui | Usage illicite de stupéfiants | Délits routiers non puni d'emprisonnement | Vol à l'étalage lorsque mis en cause pris en flagrant délit. | 16 ans | Oui | Protection fonctionnelle sous la forme de conseils juridiques. Toute victime ayant droit à cela, cela revient à dire aucun accompagnement. | Oui | Non | Non | Oui | Non | 8 | 6 | 6 | Oui | Casque de protection | Lampes | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Un véhicule étudié en fonction des matériels indispensables aux missions à accomplir. Actuellement, on ne peut pas emporter de cones routier et on a pas la plac… | Satisfaisant | Souvent | Non | Insatisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 20% | 2 semaines | Temps de récupération lorsqu'il est respecté (le plus souvent possible). | Diminution du nombre d'astreinte ayant pour effet l'absence de renfort en cas de besoin y compris en cas de situation périlleuse pour les agents. | Cadre militaire, passion du métier et volonté de servir. | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail rénové | Des missions plus intéressantes | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des horaires adaptés | Il serait plus opportun d'associer les personnels dans les projets de rénovation ou de construction de casernes en gendarmerie. Une famille bien logée c'est un … | ||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5314 | 5480 | 19/06/2019 14:41 | 19/06/2019 14:49 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | 16 ans | Oui | 5 | 5 | 10 | Oui | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Plus de véhicules | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Peu satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 30% | 4 semaines | Oui | 150 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5315 | 5481 | 19/06/2019 14:41 | 19/06/2019 14:41 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5316 | 5482 | 19/06/2019 14:41 | 19/06/2019 14:42 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 13 - BOUCHES-DU-RHÔNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5317 | 5483 | 19/06/2019 14:41 | 19/06/2019 15:14 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 33 - GIRONDE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | entretien des structures | Non | 15 ans | Oui | Rien a redire | Non | Non | Oui | Non | 20 | 12 | 11 | Oui | camera pieton | laser individuel sur armement | chassuble d intervention plus adaptées | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Plus mobile, plus fiable, et pouvoir conduire les vehicules avec un permis b .... | Insatisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | 30% | 5 semaines | L indemnité journalière d absence temporaire (ijat) | Nous avons quasi plus de week end , les périodes d indisponibilité sont raccourcies et le rythme des missions est intensifié. L agencement des missions est mal … | L action, les rapports humains et aider les citoyens en difficulté ou en danger, | Des missions plus intéressantes | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Valoriser le statu de sous officier (militaire au contact de la population), considerer les désidérata de mutations internes, laisser plus de liberté d action a… | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5318 | 5484 | 19/06/2019 14:41 | 19/06/2019 14:41 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5319 | 5485 | 19/06/2019 14:41 | 19/06/2019 15:07 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 24 - DORDOGNE | La ville-centre d'une agglomération | gardes d'edifices, de lieux privés | securisation d'evenements non étatique ou privéss | Non | 12 ans | Non | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | bâton de defense | Oui | gilet tactique avec port ballistique individuel | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Que les personnels du terrain soient consultés quant aux modèles de vehicules et à leur aménagement intérieur. | Satisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | Non | 50% | 5 semaines | Aucun. Je veux changer de direction d'emploi... sinon, un cycle horaires en 2/2/3 de 11h08 comme en PAF serait tres bien. | Disponibilité excessive qui empeche une vie de famille stable. Il en resulte un fonctionnaire pris entre la pression du travail et celle du foyer. En découle de… | Servir et venir en aide aux personnes avant tout. | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides à la garde d’enfants | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Des horaires adaptés | Un environnement de travail plus sûr | Des missions plus intéressantes | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de carrière | Un salaire plus élevé à la vue des risques du métier, du risque terroriste accrues et du stress des missions rerégaliennes. Des heures supplémentaires payées et… | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5320 | 5486 | 19/06/2019 14:42 | 19/06/2019 14:43 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | Oui | 17 ans | Non | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5321 | 5487 | 19/06/2019 14:42 | 19/06/2019 15:01 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | DCPJ | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Gestion administrative | Défèrements | L'abandon de la copie conforme | Oui | usage de stups | port d'armes catégorie D2 | défaut de contrôle technique | 18 ans | Non | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Non, parce que je les avais déjà perdues avant | Oui | étui civil adapté (càd pas l'étui de transport) | lampe torche | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Il est inutile d'affecter deux véhicules Conduite Rapide dans un groupe où seul un effectif est habilité à les conduire. Il faut augmenter le nombre de places p… | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 50% | 1 semaine | La fréquence des week-ends (hors rappel) | L'instabilité des horaires, soumis à l'aléa de l'enquête, et la difficulté de prendre des récupérations. | Non | 425 | L'adhésion aux valeurs de l'institution et la volonté de participer au service public | Des horaires adaptés | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides à la garde d’enfants | |||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5322 | 5488 | 19/06/2019 14:42 | 19/06/2019 14:44 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 77 - SEINE-ET-MARNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5323 | 5489 | 19/06/2019 14:42 | 19/06/2019 14:43 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5324 | 5490 | 19/06/2019 14:42 | 19/06/2019 15:02 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | ENSP | 77 - SEINE-ET-MARNE | Une commune périurbaine | Commandement et gestion d'une équipe de formateur | Aucune. Mes précédentes fonctions en sécurité publique n'ont eu de cesse que de me faire constater un alourdissement permanent de la procédure pénale, y compris… | Non | 16 ans | Oui | Aucun | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Non | 5 | 3 | 6 | TASER PIE | LBD 40 | Oui | GILET TACTIQUE MODULAIRE | EQUIPEMENT DE PROTECTION PARE BALLE POUR INTERVENANT NIVEAU 2 | EQUIPEMENT DE PROTECTION PARE-COUPS | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | ADAPTATION PRIORITAIRE EN MATIERE DE VOLUME D'EMPORT DES MATERIELS, PUIS ADAPTATION DES INTERIEURS QUI SE DEGRADENT BEAUCOUP TROP VITE AU REGARD DE L'EMPLOI. | Peu satisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 50% | 2 semaines | ABSENCE DE RAPPEL DE NUIT | Non | 562 | PARTICIPER AU MAINTIEN DE LA PAIX PUBLIQUE NOTAMMENT EN ARRETANT LES DELINQUANTS. AIDER MES SEMBLABLES | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Davantage de pouvoir d’achat | Les officiers de police sont particulièrement déconsidérés alors qu'ils constituent l'élément primordial de la chaîne de commandement. L'épisode du galonnage de… | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5325 | 5491 | 19/06/2019 14:42 | 19/06/2019 15:18 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | dcpj | 92 - HAUTS-DE-SEINE | La ville-centre d'une agglomération | déferement | gestion administrative | abandon de la copie conforme | Non | 15 ans | Oui | aucun accompagnement. Délai trop important pour payer les professionnels de santé Refus de prise en charge de certains soins Obligé d'activer sa sécu et sa mutu… | Non | Oui | Non | Non | 0 | 0 | 10 | Oui | etui civil adapté | lampe | vigik | 30% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | véhicules avec trop de kilométrage Parc de véhicules pas assez varié au niveau des marques | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Oui | Oui | 1 semaine | rythme hebhomadaire | travail de nuit | 3000 | service public mission variée | Des perspectives de carrière | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Des horaires adaptés | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5326 | 5492 | 19/06/2019 14:42 | 19/06/2019 14:44 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | SDSS | 94 - VAL-DE-MARNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5327 | 5493 | 19/06/2019 14:43 | 19/06/2019 14:59 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 42 - LOIRE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Résoudre les différends de cas sociaux | Faire le travail des autres services (accident) | Aucunes, encouragement au laxisme | 13 ans | Oui | La blague, aucun accompagnement | Non | Oui | Non | 1 | 1 | 1 | Oui | Équipements maintien de l'ordre | Chasuble | 50% | Insatisfaisant | Renouveler l'ensemble du parc automobile et sanctionner les fonctionnaires négligeant l'entretien des véhicules | Insatisfaisant | Très souvent | Insatisfaisant | Non | 50% | 2 semaines | Un week-end sur deux | Manque d'effectifs et la répartition des missions entre services | Oui | 100 | Servir mon pays et le remercier d'avoir accueilli ma famille | Augmenter les salaires, les effectifs, une justice qui fait son travail, stopper la culture du chiffre, abolir les primes au résultat, recruter des vrais commis… | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5328 | 5494 | 19/06/2019 14:43 | 19/06/2019 15:55 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | Doléances | IPM | Aucune. Au contraire, trop de plaintes prises sans motif, uniquement pour éviter d'être en conflit avec le plaignant. Complexité du code de procédure pénale c… | Non | 08 ans | Oui | Aucun | Non | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Non | Oui | CASQUE MO balistique | Gilet lourd porte plaque | POSTE ACROPOL | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Actuellement la direction impose la prise en compte d'un armement collectif à savoir, un UMP 9. Exerçant en BSP, en fonction des missions, le port de cette arm… | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Non | Non | 80% | 5 semaines | 2 JOURS CONSÉCUTIFS DE REPOS SOUVENT EN SEMAINE. | Les transports. Peu de places pour stationner mon véhicule. Nécessité d'utiliser mon véhicule personnel en raison du risque de dépassement d'horaires et d'incid… | Oui | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Il faut que les problèmes rencontrés par la base soient rapportés à notre ministre et que nos patrons ne les minimises Plus de soutien dans la difficulté notamm… | ||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5329 | 5495 | 19/06/2019 14:43 | 19/06/2019 15:03 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 06 - ALPES-MARITIMES | Une commune périurbaine | Expulsion locative | Communauté de vie | Autonomie pour les agents de police judiciaire | Oui | Usage de stupéfiant | Détention de stupéfiant | 16 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | 3 | 2 | 0 | Oui | Gilet tactique | Sous ceinturon de confort | Sac de transport individuel | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Meilleure fiabilité Plus de puissance moteur | Insatisfaisant | Souvent | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Oui | 2 semaines | Récupération après service de nuit Jour de repos en semaine | Horaires extensibles à tout moment Peu de temps avec la famille | Amour du métier Sécurisation de la population Sanctionner | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement proche de votre lieu de travail | Procédure pénale à améliorer d'avantages Trop de droit donnés aux mis en cause | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5330 | 5496 | 19/06/2019 14:43 | 19/06/2019 14:43 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5331 | 5497 | 19/06/2019 14:44 | 19/06/2019 14:57 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 33 - GIRONDE | La ville-centre d'une agglomération | Les procurations | Les problèmes de voisinage ainsi que les découvertes de cadavres | Aucune... encore trop de pertes de temps et de gâchis de papier | Non | 16 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 5 | 5 | 5 | Oui | Lampes | Lacry non périmée | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Tout simplement des véhicules en règles, en bon état de fonctionnement. Ne plus entendre: vous avez encore 5000 km à faire avant qu'il soit réformé et de toute … | Peu satisfaisant | Très souvent | Oui | Peu satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 50% | 3 semaines | Il n y en a pas... nous sommes en phase test concernant la gestion des interventions et c'est une catastrophe. Tout le monde s'en plaint mais rien ne change... … | Horaires de travail hachés et plus d'interventions sur les circos voisines que chez nous, tout ça en effectif réduit | 18 | La diversité du métier et le contact avec le public | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de carrière | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Des missions plus intéressantes | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5332 | 5498 | 19/06/2019 14:44 | 19/06/2019 15:09 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 77 - SEINE-ET-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde hôpital de detenus | Conduite aux urgences des ivresses et des gardés à vue où l on attend des heures la prise en charge | Aucune | Oui | Les stupefiants | 16 ans | Oui | Beaucoup de pharmacies ou de praticiens refusent de nous délivrer les médicaments ou de nous prendre en charge suite aux ombreux impayés de l administration. | Oui | Oui | Non | Oui | Oui | Non | 1 | 1 | 2 | Oui | Gilet tactique | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Meilleurs performances Meilleurs habitabilité Meilleurs maniabilité Radars de recul sous tous les véhicules | Insatisfaisant | Souvent | Non | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | 30% | 5 semaines | Étant nuiteux, j ai mes après midi et le début de soirée avec mes enfants. L absence de bouchon pour me rendre à mon travail | La fatigue accumulée L absence de week end en famille La gestion de la vie de famille | Oui | 50 | Être utile à mon pays. Mais on se rend compte avec le temps que l on ne sert à rien. | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un logement proche de votre lieu de travail | ||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5333 | 5499 | 19/06/2019 14:44 | 19/06/2019 14:52 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 71 - SAÔNE-ET-LOIRE | La ville-centre d'une agglomération | Non | 18 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | Oui | 10 | 5 | Oui | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Parfois | Non | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Oui | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail plus sûr | Un logement abordable et bien rénové | Des aides à la garde d’enfants | Des horaires adaptés | Un logement proche de votre lieu de travail | Davantage de pouvoir d’achat | |||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5334 | 5500 | 19/06/2019 14:44 | 19/06/2019 14:45 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 94 - VAL-DE-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5335 | 5501 | 19/06/2019 14:44 | 19/06/2019 14:44 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5336 | 5502 | 19/06/2019 14:44 | 19/06/2019 14:59 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 07 - ARDÈCHE | Une commune rurale | garde hopital | aucune | Non | 14 ans | Oui | aucune | Non | Oui | Non | Non | Non | 3 | 4 | 1 | oui lanceur 40 | Oui | casque MO plus recent | pantalon MO non accessible pour les brigades | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Insatisfaisant | Rarement | Non | Peu satisfaisant | 14 | interpeller des délinquants | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail rénové | Un logement abordable et bien rénové | Des horaires adaptés | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Davantage de pouvoir d’achat | un changement de cycle serait le bienvenu pour remotiver les agents de police fini le 4/2 | ||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5337 | 5503 | 19/06/2019 14:44 | 19/06/2019 14:45 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5338 | 5504 | 19/06/2019 14:45 | 19/06/2019 15:05 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 54 - MEURTHE-ET-MOSELLE | Une commune périurbaine | Remise de convocation (boulot de la poste) | Procuration (envahissant et devrait être fait par les mairies qui sont les destinataires) | Rien n'a été simplifier au contraire tout ce complique. Notemment pour les mineurs, la loi a complexifié notre boulot. La simplification des procédures exister… | Oui | Rapide | Sanction fixe même tarif pour tout le monde | 14 ans | Oui | Aucun. Juste allez au tribunal et demandez des sous. Débrouillez vous si vous voulez un avocat. Vos blessures ne sont pas assez grave pour que l'on vous aide … | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Non | 5 | 7 | 4 | Non | Oui | Lampe | Plaque de cuisse | Étui menottes | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Peu satisfaisant | Des véhicules avec des moteurs plus gros Des véhicules adapté avec un aménagement dans le coffre pour ranger mais qui ne grince pas Les tissus des véhicules pr… | Insatisfaisant | Parfois | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | Non | 40% | 4 semaines | Repos changeant en semaine ou weekend jamais régulier. Des horaires variés en journée | On ne connait jamais nos journées à l'avance. Nos journées peuvent durer 24h | Pour servir mon pays | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Le questionnaire est trop fermé et ne s'adapte pas à la gendarmerie. Nous ne travaillons pas par vacation. Nous travaillons de base 45h par semaine. Les heures … | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5339 | 5505 | 19/06/2019 14:45 | 19/06/2019 14:59 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 21 - CÔTE-D'OR | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | contrôle gestion des procédures | enquêtes au quotidien | Aucune. Les simplifications supposées n'ont fait qu'alourdir encore plus les contraintes procédurales. Les simplifications comme la forfaitisation de la détenti… | Oui | détention consommation de stupéfiants | rodéo urbain | vol étalage | 16 ans | Oui | Aucun si ce n'est la mise à disposition d'un formulaire de blessure en service, et encore, faut-il que quelqu'un sache où le trouver | Non | Non | Non | Non | Oui | Non | 3 | Non | casque adapté pour des maintiens de l'ordre en tenue "civile" | 10% | Insatisfaisant | Renouvellement du parc automobile de façon régulière, y compris par acquisition de véhicules d'occasion. Un réel entretien des véhicules de service | Satisfaisant | Rarement | Non | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | 20% | 1 semaine | Travail hebdomadaire | Rappel fréquent les samedis pour cause de mouvement des gilets jaunes. Non restitution des heures effectuées sur les permanences de week-end au delà de 08h00 | Intérêt pour le judiciaire et le service public en général | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | |||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5340 | 5506 | 19/06/2019 14:45 | 19/06/2019 14:46 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 45 - LOIRET | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5341 | 5507 | 19/06/2019 14:45 | 19/06/2019 14:50 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 78 - YVELINES | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Gestion des locaux | Non | Non | Non | Oui | Non | PSE1 | PSE2 | Oui | Chasuble MO | Masque à gaz en mauvais état | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Mauvais état, mauvais agencement, pas dé climatisation | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 5 semaines | Ijat | Absence de prévision Journée à rallonge | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5342 | 5508 | 19/06/2019 14:46 | 19/06/2019 14:50 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Oui | 18 ans | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | Non | 20% | 3 semaines | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5343 | 5509 | 19/06/2019 14:46 | 19/06/2019 15:16 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 38 - ISÈRE | Une commune rurale | Divagations d'animaux | Contact avec les élus dans le cadre de la PSQ | Réquisitions possibles par APJ. Dépistages d'initiative par APJ. | Oui | Législation sur les armes de catégorie D | Alcoolémie délictuelle | Non représentation d'enfants | 16 ans | Non | Non | Non | Oui | Oui | Oui | Non | 10 | Aptitude HK | Aptitude PIE | Oui | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Adaptabilité aux routes, chemins, terrains de la circonscription. Place dans le coffre pour ranger tout le matériel d'intervention | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 40% | 2 semaines | Les 45 jours de permissions annuelles Absence de monotonie dans le rythme de travail | Les astreintes inutiles | Non | Sens du service public, patriotisme, défense des valeurs de la France. | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail rénové | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail plus sûr | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des horaires adaptés | La police de sécurité du quotidien est une bonne initiative. Cependant, cela ajoute des tâches supplémentaires à notre travail au quotidien qui est déjà assez s… | ||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5344 | 5510 | 19/06/2019 14:46 | 19/06/2019 15:04 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 79 - DEUX-SÈVRES | La ville-centre d'une agglomération | l'administratif... comme les remontées statistiques | les commissions administratives | diminution du temps de procédure pour certaines infractions | 15 ans | Oui | très peu d'accompagnement...livré à nous même! | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 5 | 3 | 2 | Oui | gilet tactique avec airbags intégré pour conduite motocyclette | casque et équipements MO | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 50% | 3 semaines | aucun | rappel systématique sur week-end car manque d'effectifs et plus en plus de mission à effectuer. | 200 | la sécurité de l'emploi. | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail rénové | Des aides à la garde d’enfants | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | |||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5345 | 5511 | 19/06/2019 14:47 | 19/06/2019 14:48 | Réserviste | La gendarmerie départementale | 86 - VIENNE | Une commune périurbaine | Non | 13 ans | Non | Non | Non | Non | 4 | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5346 | 5512 | 19/06/2019 14:47 | 19/06/2019 14:48 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 76 - SEINE-MARITIME | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5347 | 5513 | 19/06/2019 14:47 | 19/06/2019 15:04 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Les missions de constatations | Les gardes hôpital | Aucune. | Non | 13 ans | Oui | Seulement la partie administrative. Sinon, aucun suivie de la part de la hiérarchie. | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Oui | 60% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Le confort, la sécurité, un peu plus de puissance. | Insatisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 40% | 2 semaines | Un week-end sur deux. | 9h31 de vacation c’est beaucoup. | Oui | 190 | L’évolution de carrière, la multitude de services, mais vu que la patronne bloque toutes les mutations, ça, c’était avant... | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | En sept ans de police, la situation s’est dégradée, on frôle la catastrophe. Les missions de police secours sont devenues inintéressantes et inutiles. La patron… | ||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5348 | 5514 | 19/06/2019 14:47 | 19/06/2019 15:09 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 42 - LOIRE | La ville-centre d'une agglomération | Les pompiers ne se déplaçant plus les missions de malades sur la voie publique nous incombent | Se rendre sur un déclenchement d alarme qui a eu lieu 2 h avant et que la société n a pas prevenu | Aucune car malgré la simplification de certaines infractions les contrevenants contestent et du coup d’on doit rédiger des rapports | Oui | Oui pour les utilisateurs de drogue | 14 ans | Oui | Aucun et de plus les auteurs n ont même pas été appréhendés | Non | Oui | Oui | Oui | 0 | 0 | 0 | Non | Non | Gilet tactique | Lampe de poche | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Des voitures plus fonctionnelles et qui sont réformées à 200000 km Avec un vrai suivi d entretien | Insatisfaisant | Souvent | Non | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Non | 30% | 5 semaines | Ça me permet de m occuper de mes enfants la journées | Travail de nuit usant physiquement et psychologiquement | Oui | 15 | L envie de ce métier d être là pour protéger | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des horaires adaptés | Que le travail de nuit soit payé à ça juste valeur et que cette pénibilité soit reconnue pour la retraite | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5349 | 5515 | 19/06/2019 14:47 | 19/06/2019 14:55 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | Direction Centrale de la Police Judiciaire | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | A l'issue d'une enquête et d'une garde à vue, procéder au déférement, voir la mise sous écrou. | Aucune. La procédure pénale n'a cessé de se complexifier, d'autant plus que le logiciel informatique LRPPN est inadapté. De moins en moins de fonctionnaires cho… | Oui | Infractions sur la consommation des stupéfiants. | 16 ans | Non | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 5350 | 5516 | 19/06/2019 14:47 | 19/06/2019 15:09 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 73 - SAVOIE | La ville-centre d'une agglomération | Procurations | Transfèrement | Gain de temps sur certaines procédures mais rajout de nouvelles contraintes (directives locales du PR ou application stricte de la loi) qui font que les procédu… | Oui | Consommation de stupéfiants | Détention de stupéfiants (moins de 10g) | Alcoolémie délictuelle (sauf récidive) | 12 ans | Non | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Habilitation pour certaines armes (PIE, HK) | Oui | Lampe | Caméra piéton | Gilet tactique | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | VL de service équipé de kit bluetooth pour pouvoir décrocher même en conduisant. GPS intégré et bénéficiant de MAJ régulière. Arrêter d'installer des équipement… | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 2 semaines | Descendance de 11h. Pouvoir rattraper le temps de repos perdu grâce aux RPC. Pouvoir bénéficier de deux week end par mois. | Ne pas pouvoir être totalement libre même quand on n'a pas d'astreintes. Multiplication des services avec des horaires complètement déconnectés de la réalité du… | Une vraie envie de servir la population et de la protéger malgré le manque flagrant de reconnaissance de la part de la majorité de la population et de ses élus. | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des horaires adaptés | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail rénové | Un logement abordable et bien rénové | Des aides à la garde d’enfants | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Un logement proche de votre lieu de travail | La gendarmerie va mal. Trop d'officiers qui ne connaissent rien à la réalité du terrain pour trop peu de sous-officiers. Nous sommes militaires, si il faut fai… |