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Amendements / Sécurité sociale : loi de financement 2017

Amendement n° 234 · Article 11

De Dominique Tian (Les Républicains) · déposé le 20/10/2016

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Texte amendé
Projet de loi « projet de loi de financement de la sécurité sociale pour 2017 »
Dossier
Sécurité sociale : loi de financement 2017

Dispositif

I. – Après le premier alinéa du 2° de l’article 83 du code général des impôts, est inséré un alinéa ainsi rédigé :

« Le salarié peut pour opter pour le paiement d’un capital, à compter au plus tôt de la date de liquidation de la pension du salarié dans un régime obligatoire d’assurance vieillesse ou de l’âge fixé en application de l’article L. 351‑1 du code de la sécurité sociale, à la condition qu’il n’excède pas 20 % des droits constitués. »

II. – La perte de recettes pour l’État est compensée à due concurrence par la création d’une taxe additionnelle aux droits mentionnés aux articles 575 et 575 A du code général des impôts.

III. – La perte de recettes pour les collectivités territoriales est compensée à due concurrence par la majoration de la dotation globale de fonctionnement et, corrélativement pour l’État, par la création d’une taxe additionnelle aux droits mentionnés aux articles 575 et 575 A du code général des impôts.

IV. – La perte de recettes pour les organismes de sécurité sociale est compensée à due concurrence par la majoration des droits mentionnés aux articles 575 et 575 A du code général des impôts.

Exposé sommaire

Il s’agit d’une disposition qui a déjà été déposée dans le cadre de la loi Sapin mais renvoyée au PLFSS compte tenu de la nature de la mesure.

Dans un contexte de dégradation du taux de remplacement du dernier salaire par les régimes de retraite, il est important d’inciter nos concitoyens à préparer financièrement leur retraite, notamment au moyen des dispositifs de retraite supplémentaire.

À cette fin, il conviendrait de mettre en cohérence l’ensemble des dispositifs de retraite supplémentaire pour assurer une meilleure lisibilité de ces dispositifs tant par les entreprises que les salariés et leurs représentants.

C’est pourquoi, il est proposé de prévoir une faculté de sortie en capital des contrats d’assurance retraite à cotisations définies des salariés à l’instar de ce qui existe déjà pour le Plan d’Epargne Retraite Populaire (Perp) et le Plan d’Epargne pour la Retraite Collectif (Perco).

Cosignataires (7)

Élie Aboud, Véronique Besse, Valérie Boyer, Patrick Hetzel, Véronique Louwagie, Lionel Tardy, Dominique Tian