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consultations.reserves

Table CSV consultations.reserves

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#ColonneTypeCommentaire
1_sourceVARCHARsource du catalogue (catalogue.py)
2_ligneBIGINTnuméro de ligne dans le fichier (1…)
3id_de_la_reponseVARCHAREn-tête d'origine : ID de la réponse
4date_de_soumissionVARCHAREn-tête d'origine : Date de soumission
5derniere_pageVARCHAREn-tête d'origine : Dernière page
6date_de_lancementVARCHAREn-tête d'origine : Date de lancement
7date_de_la_derniere_actionVARCHAREn-tête d'origine : Date de la dernière action
8vous_etesVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes :
9vous_avezVARCHAREn-tête d'origine : Vous avez ?
10dans_la_vie_vous_etesVARCHAREn-tête d'origine : Dans la vie, vous êtes :
11vous_travaillez_dans_le_secteur_deVARCHAREn-tête d'origine : Vous travaillez dans le secteur de :
12ou_residez_vousVARCHAREn-tête d'origine : Où résidez-vous ?
13connaissez_vous_des_reservesVARCHAREn-tête d'origine : Connaissez-vous des réserves ?
14vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_interesse_par_un_engagement_dans_une_reserveVARCHAREn-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Intéressé par un engagement dans une réserve]
15vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_actuellement_candidat_pour_devenir_reserviste_sapeur_pompier_volontaire_volontaire_du_service_civiqueVARCHAREn-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Actuellement candidat pour devenir réserviste / sapeur-pompier volontaire / volontaire du service civique]
16vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_reserviste_sapeur_pompier_volontaire_volontaire_du_service_civique_ou_je_lai_eteVARCHAREn-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Réserviste / sapeur-pompier volontaire / volontaire du service civique ou je l’ai été]
17vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_employeur_et_jai_des_collaborateurs_reservistes_ou_sapeurs_pompiers_volontairesVARCHAREn-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Employeur et j’ai des collaborateurs réservistes ou sapeurs-pompiers volontaires]
18vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_maire_elu_local_ou_nationalVARCHAREn-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Maire, élu local ou national]
19vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_responsable_de_la_gestion_de_reservistes_dans_les_armees_ou_les_administrations_publiques_prefet_ou_commandant_de_zone_de_defenseVARCHAREn-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Responsable de la gestion de réservistes dans les armées ou les administrations publiques, préfet, ou commandant de zone de défense]
20vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_rien_de_tout_celaVARCHAREn-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Rien de tout cela]
21quel_reserviste_etes_vous_ou_avez_vous_eteVARCHAREn-tête d'origine : Quel réserviste êtes-vous ou avez-vous été ?
22pensez_vous_bien_connaitre_ce_que_font_les_reservistesVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous bien connaître ce que font les réservistes ?
23dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_larmee_de_terreVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terre]
24dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_la_gendarmerie_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationale]
25dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_la_marine_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel (RO1) de la marine nationale]
26dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_larmee_de_lair_et_de_lespaceVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de l’air et de l’espace]
27dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_larmee_de_terreVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de l’armée de terre]
28dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_la_gendarmerie_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de la gendarmerie nationale]
29dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_la_marine_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de la marine nationale]
30dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_larmee_de_lair_et_de_lespaceVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de l’armée de l’air et de l’espace]
31dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_dune_direction_ou_service_du_ministere_des_armeesVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) d’une direction ou service du ministère des armées ]
32dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_larmee_de_terreVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de l’armée de terre]
33dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_gendarmerie_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de la gendarmerie nationale]
34dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_marine_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de la marine nationale]
35dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_larmee_de_lair_et_de_lespaceVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de l’armée de l’air et de l’espace]
36dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_specialiste_dune_des_trois_armeesVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste spécialiste d’une des trois armées]
37dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_du_service_de_sante_des_armeesVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste du service de santé des armées]
38dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_de_la_direction_generale_de_larmementVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste de la direction générale de l’armement]
39dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_dun_service_interarmees_essences_commissariat_infrastructuresVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste d’un service interarmées (essences, commissariat, infrastructures…)]
40dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_specialiste_de_la_gendarmerie_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste spécialiste de la gendarmerie nationale]
41dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_de_la_reserve_cyberVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel de la réserve cyber]
42dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_reserve_cyberVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de la réserve cyber]
43dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_ancien_policier_et_membre_de_la_reserve_civile_de_la_police_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Ancien policier et membre de la réserve civile de la police nationale]
44dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_civil_de_la_police_nationale_sans_etre_un_ancien_de_la_police_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste civil de la police nationale (sans être un ancien de la police nationale)]
45dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_sanitaireVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste sanitaire]
46dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_de_ladministration_penitentiaireVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste de l’administration pénitentiaire]
47dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_judiciaireVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste judiciaire]
48dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_dans_leducation_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen dans l’éducation nationale]
49dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_sapeur_pompier_volontaireVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Sapeur-pompier volontaire]
50dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_membre_dune_reserve_communale_de_securite_civileVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Membre d’une réserve communale de sécurité civile]
51dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_volontaire_du_service_civiqueVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Volontaire du service civique]
52dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_aucunVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Aucun]
53dans_votre_entourage_familial_amical_ou_professionnel_les_gens_savent_ils_quel_est_le_role_des_reservesVARCHAREn-tête d'origine : Dans votre entourage familial, amical ou professionnel, les gens savent-ils quel est le rôle des réserves ?
54estimez_vous_quil_est_facile_de_trouver_des_informations_sur_les_reservesVARCHAREn-tête d'origine : Estimez-vous qu’il est facile de trouver des informations sur les réserves ?
55ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_colleges_et_les_lyceesVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Dans les collèges et les lycées]
56ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_au_cours_du_service_national_journees_defense_et_citoyenneteVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Au cours du service national (journées défense et citoyenneté)]
57ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_etablissements_denseignement_superieurVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Dans les établissements d’enseignement supérieur]
58ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_mairiesVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Dans les mairies]
59ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_sur_un_portail_internetVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Sur un portail Internet]
60ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_sur_les_reseaux_sociauxVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Sur les réseaux sociaux]
61ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_par_des_conferences_ou_des_evenementsVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Par des conférences ou des évènements]
62ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_autreVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Autre]
63connaissez_vous_la_garde_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Connaissez-vous la Garde nationale ?
64a_votre_avis_quest_ce_que_la_garde_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : À votre avis, qu’est-ce que la Garde nationale ?
65avez_vous_un_avis_tres_positif_plutot_positif_plutot_negatif_ou_tres_negatif_a_legard_de_la_garde_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous un avis très positif, plutôt positif, plutôt négatif ou très négatif à l’égard de la Garde nationale ?
66selon_vous_les_reservistes_doivent_prioritairement_constituerVARCHAREn-tête d'origine : Selon vous, les réservistes doivent prioritairement constituer :
67a_quoi_les_reservistes_servent_ils_le_plus_aujourdhui_selon_vous_quel_est_le_principal_role_de_votre_reserve_le_cas_echeantVARCHAREn-tête d'origine : À quoi les réservistes servent-ils le plus aujourd’hui, selon vous ? / quel est le principal rôle de votre réserve, le cas échéant ?
68a_quoi_devraient_davantage_servir_les_reserves_ou_votre_reserve_a_horizon_2030VARCHAREn-tête d'origine : À quoi devraient davantage servir les réserves ou votre réserve à horizon 2030 ?
69apres_les_attentats_de_2015_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissezVARCHAREn-tête d'origine : Après les attentats de 2015, quel a été le rôle de votre réserve ou des réservistes que vous connaissez ?
70apres_louragan_irma_qui_a_frappe_les_antilles_en_septembre_2017_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissezVARCHAREn-tête d'origine : Après l’ouragan Irma qui a frappé les Antilles en septembre 2017, quel a été le rôle de votre réserve ou des réservistes que vous connaissez ?
71pendant_la_crise_sanitaire_liee_a_lepidemie_de_covid_19_de_2020_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissezVARCHAREn-tête d'origine : Pendant la crise sanitaire liée à l’épidémie de Covid-19 de 2020, quel a été le rôle de votre réserve ou des réservistes que vous connaissez ?
72dans_les_dix_prochaines_annees_pensez_vous_que_les_reserves_seront_amenees_a_jouer_un_role_moins_important_identique_ou_plus_important_quaujourdhuiVARCHAREn-tête d'origine : Dans les dix prochaines années, pensez-vous que les réserves seront amenées à jouer un rôle moins important, identique ou plus important qu’aujourd’hui ?
73quest_ce_qui_justifierait_davoir_des_reserves_importantes_dans_les_prochaines_annees_selon_vousVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui justifierait d’avoir des réserves importantes dans les prochaines années, selon vous ?
74a_votre_sens_dautres_administrations_services_publics_ou_entreprises_devraient_ils_creer_des_reserves_lesquels_pour_quelles_raisonsVARCHAREn-tête d'origine : À votre sens, d’autres administrations, services publics ou entreprises devraient-ils créer des réserves ? Lesquels ? Pour quelles raisons ?
75seriez_vous_favorable_au_developpement_de_nouvelles_formes_de_participations_citoyennes_plus_ponctuelles_sur_le_modele_americain_du_ride_along_autrement_dit_dune_decouverte_de_lenvers_du_decor_de_certains_services_publics_police_justice_penitentiaire_pompiers_ambulances_etc_aux_cotes_des_professionnelsVARCHAREn-tête d'origine : Seriez-vous favorable au développement de nouvelles formes de participations citoyennes plus ponctuelles, sur le modèle américain du « ride along », autrement dit, d’une découverte de l’envers du décor de certains services publics (police, justice, pénitentiaire, pompiers, ambulances, etc.) aux côtés des professionnels ?
76a_votre_avis_combien_y_a_t_il_de_reservistes_en_franceVARCHAREn-tête d'origine : À votre avis, combien y-a-t-il de réservistes en France ?
77si_vous_emettiez_le_souhait_de_devenir_reserviste_votre_entourage_familial_reagirait_tres_bien_plutot_bien_plutot_mal_tres_mal_ou_serait_indifferentVARCHAREn-tête d'origine : Si vous émettiez le souhait de devenir réserviste, votre entourage familial réagirait, très bien, plutôt bien, plutôt mal, très mal ou serait indifférent ?
78si_vous_emettiez_le_souhait_de_devenir_reserviste_votre_entourage_professionnel_reagirait_tres_mal_plutot_bien_plutot_mal_tres_mal_ou_serait_indifferentVARCHAREn-tête d'origine : Si vous émettiez le souhait de devenir réserviste, votre entourage professionnel réagirait, très mal plutôt bien, plutôt mal, très mal ou serait indifférent ?
79combien_de_jours_par_an_pensez_vous_que_vous_pourriez_consacrer_a_un_engagement_citoyen_quel_quil_soitVARCHAREn-tête d'origine : Combien de jours par an pensez-vous que vous pourriez consacrer à un engagement citoyen, quel qu’il soit ?
80pour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Pour qu’il soit réalisable, quelles devraient être, dans l’ordre d’importance, les caractéristiques premières de cet engagement ? [Premier choix]
81pour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Pour qu’il soit réalisable, quelles devraient être, dans l’ordre d’importance, les caractéristiques premières de cet engagement ? [Deuxième choix]
82pour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Pour qu’il soit réalisable, quelles devraient être, dans l’ordre d’importance, les caractéristiques premières de cet engagement ? [Troisième choix]
83selon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Selon vous, quelles sont les trois premières raisons pour lesquelles vous plébisciteriez un engagement dans une réserve (le vôtre ou celui de vos collaborateurs ou de vos proches) : [Premier choix]
84selon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_deuxieme_choix_choixVARCHAREn-tête d'origine : Selon vous, quelles sont les trois premières raisons pour lesquelles vous plébisciteriez un engagement dans une réserve (le vôtre ou celui de vos collaborateurs ou de vos proches) : [Deuxième choix choix]
85selon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Selon vous, quelles sont les trois premières raisons pour lesquelles vous plébisciteriez un engagement dans une réserve (le vôtre ou celui de vos collaborateurs ou de vos proches) : [Troisième choix]
86savez_vous_combien_de_temps_dure_le_processus_de_recrutement_dans_la_reserve_selon_vous_ou_dapres_votre_experienceVARCHAREn-tête d'origine : Savez-vous combien de temps dure le processus de recrutement dans la réserve selon vous ou d’après votre expérience ?
87combien_de_temps_dure_le_processus_de_recrutement_dans_la_reserve_selon_vous_ou_dapres_votre_experienceVARCHAREn-tête d'origine : Combien de temps dure le processus de recrutement dans la réserve selon vous ou d’après votre expérience ?
88de_quand_date_votre_premier_engagementVARCHAREn-tête d'origine : De quand date votre premier engagement ?
89quels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont, dans l’ordre d’importance, les trois principaux freins à votre envie de vous engager davantage ?  [Premier choix]
90quels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont, dans l’ordre d’importance, les trois principaux freins à votre envie de vous engager davantage ?  [Deuxième choix]
91quels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont, dans l’ordre d’importance, les trois principaux freins à votre envie de vous engager davantage ?  [Troisième choix]
92quels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont, par ordre d’importance, les trois facteurs qui contribueraient le plus à faciliter votre engagement ?  [Premier choix]
93quels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont, par ordre d’importance, les trois facteurs qui contribueraient le plus à faciliter votre engagement ?  [Deuxième choix]
94quels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont, par ordre d’importance, les trois facteurs qui contribueraient le plus à faciliter votre engagement ?  [Troisième choix]
95y_a_t_il_une_raison_supplementaire_qui_pourrait_faciliter_votre_engagementVARCHAREn-tête d'origine : Y a-t-il une raison supplémentaire qui pourrait faciliter votre engagement ?
96quest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui vous irrite le plus aujourd’hui dans votre vécu de réserviste ? [Premier choix]
97quest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui vous irrite le plus aujourd’hui dans votre vécu de réserviste ? [Deuxième choix]
98quest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui vous irrite le plus aujourd’hui dans votre vécu de réserviste ? [Troisième choix]
99indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau national pour valoriser les réservistes : [Premier choix]
100indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau national pour valoriser les réservistes : [Deuxième choix]
101indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau national pour valoriser les réservistes : [Troisième choix]
102indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau local pour valoriser les réservistes : [Premier choix]
103indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau local pour valoriser les réservistes : [Deuxième choix]
104indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau local pour valoriser les réservistes : [Troisième choix]
105combien_de_journees_consacrez_vous_actuellement_a_la_reserve_dans_une_anneeVARCHAREn-tête d'origine : Combien de journées consacrez-vous actuellement à la réserve dans une année ?
106a_combien_de_jours_par_an_evaluez_vous_votre_disponibiliteVARCHAREn-tête d'origine : À combien de jours par an évaluez-vous votre disponibilité ?
107avez_vous_deja_eprouve_des_lacunes_dans_la_protection_sociale_ou_juridique_dont_vous_beneficiez_comme_reservisteVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà éprouvé des lacunes dans la protection sociale ou juridique dont vous bénéficiez comme réserviste ?
108etes_vous_tres_satisfait_satisfait_pas_satisfait_pas_du_tout_satisfait_de_la_formation_que_vous_avez_recue_comme_reservisteVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous très satisfait, satisfait, pas satisfait, pas du tout satisfait de la formation que vous avez reçue comme réserviste ?
109votre_employeur_est_il_signataire_dune_convention_avec_la_garde_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Votre employeur est-il signataire d’une convention avec la Garde nationale ?
110si_oui_respecte_t_il_cette_conventionVARCHAREn-tête d'origine : Si oui, respecte-t-il cette convention ?
111a_votre_connaissance_votre_employeur_beneficie_t_il_de_la_reduction_dimpot_pour_les_entreprises_en_tant_quemployeur_de_reservistesVARCHAREn-tête d'origine : À votre connaissance, votre employeur bénéficie-t-il de la réduction d’impôt pour les entreprises en tant qu’employeur de réservistes ?
112seriez_vous_interesse_a_lidee_de_beneficier_de_15_jours_par_an_opposables_a_votre_employeur_dans_la_limite_dune_journee_par_semaineVARCHAREn-tête d'origine : Seriez-vous intéressé à l’idée de bénéficier de 15 jours par an opposables à votre employeur dans la limite d’une journée par semaine ?
113en_plus_ou_a_la_place_des_5_jours_existantsVARCHAREn-tête d'origine : En plus ou à la place des 5 jours existants ?
114avez_vous_ete_employe_comme_reserviste_pendant_la_crise_sanitaireVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous été employé comme réserviste pendant la crise sanitaire ?
115pensez_vous_que_vous_auriez_pu_etre_davantage_employe_pendant_la_crise_sanitaireVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous que vous auriez pu être davantage employé pendant la crise sanitaire ?
116auriez_vous_aime_pouvoir_etre_employe_au_besoin_plus_pres_de_chez_vous_ou_en_passant_temporairement_sous_un_autre_commandement_pendant_la_crise_sanitaireVARCHAREn-tête d'origine : Auriez-vous aimé pouvoir être employé, au besoin plus près de chez vous ou en passant temporairement sous un autre commandement, pendant la crise sanitaire ?
117etes_vousVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous :
118votre_engagement_dans_une_reserve_militaire_est_il_motive_par_le_caractere_prioritairement_militaire_de_vos_activites_ou_est_il_guide_par_une_autre_motivationVARCHAREn-tête d'origine : Votre engagement dans une réserve militaire est-il motivé par le caractère prioritairement militaire de vos activités ou est-il guidé par une autre motivation ?
119dans_ce_cas_vous_le_voyez_plutot_commeVARCHAREn-tête d'origine : Dans ce cas, vous le voyez plutôt comme :
120auriez_vous_accepte_detre_contacte_en_votre_qualite_de_reserviste_pour_que_lon_vous_propose_detre_employe_comme_benevole_pendant_la_crise_sanitaire_dans_le_cadre_dune_reserve_communale_de_securite_civile_pour_porter_des_courses_aux_personnes_agees_par_exempleVARCHAREn-tête d'origine : Auriez-vous accepté d’être contacté, en votre qualité de réserviste, pour que l’on vous propose d’être employé comme bénévole pendant la crise sanitaire dans le cadre d’une réserve communale de sécurité civile pour porter des courses aux personnes âgées, par exemple ?
121auriez_vous_accepte_detre_contacte_en_votre_qualite_de_reserviste_pour_que_lon_vous_propose_detre_employe_comme_benevole_dans_les_hopitaux_pendant_la_crise_sanitaire_pour_des_missions_de_brancardage_ou_de_desinfection_par_exempleVARCHAREn-tête d'origine : Auriez-vous accepté d’être contacté, en votre qualité de réserviste, pour que l’on vous propose d’être employé comme bénévole dans les hôpitaux pendant la crise sanitaire pour des missions de brancardage ou de désinfection, par exemple ?
122la_crise_sanitaire_vous_a_t_elle_amene_a_reconsiderer_les_modalites_de_votre_engagement_actuel_dans_la_reserveVARCHAREn-tête d'origine : La crise sanitaire vous a-t-elle amené à reconsidérer les modalités de votre engagement actuel dans la réserve ?
123seriez_vous_interesse_par_la_possibilite_de_passer_plus_facilement_dune_reserve_a_une_autre_et_dy_retourner_par_exemple_de_la_reserve_operationnelle_de_premier_niveau_a_la_reserve_citoyenne_ou_a_une_reserve_civique_si_votre_disponibilite_ne_vous_permettait_plus_de_poursuivre_le_premier_engagementVARCHAREn-tête d'origine : Seriez-vous intéressé par la possibilité de passer plus facilement d’une réserve à une autre, et d’y retourner, par exemple de la réserve opérationnelle de premier niveau à la réserve citoyenne ou à une réserve civique, si votre disponibilité ne vous permettait plus de poursuivre le premier engagement ?
124seriez_vous_interesse_par_la_possibilite_de_reintegrer_plus_facilement_la_reserve_apres_lavoir_quitteeVARCHAREn-tête d'origine : Seriez-vous intéressé par la possibilité de réintégrer plus facilement la réserve après l’avoir quittée ?
125comme_reserviste_operationnel_militaire_avez_vous_deja_realise_des_taches_qui_ne_vous_paraissent_pas_directement_liees_a_votre_formation_militaire_ou_a_votre_role_dans_la_reserve_creation_dune_base_de_donnees_renovation_dun_site_internet_kinesitherapie_taches_administratives_par_exempleVARCHAREn-tête d'origine : Comme réserviste opérationnel militaire, avez-vous déjà réalisé des taches qui ne vous paraissent pas directement liées à votre formation militaire ou à votre rôle dans la réserve (création d’une base de données, rénovation d’un site Internet, kinésithérapie, tâches administratives, par exemple) ?
126quen_pensez_vousVARCHAREn-tête d'origine : Qu’en pensez-vous ?
127avez_vous_eu_le_sentiment_que_vous_assuriez_des_missions_qui_auraient_du_etre_confiees_a_un_emploi_permanent_dans_les_armees_ou_justifier_le_recours_a_une_prestation_de_serviceVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous eu le sentiment que vous assuriez des missions qui auraient dû être confiées à un emploi permanent dans les armées ou justifier le recours à une prestation de service ?
128a_combien_de_jours_par_an_evaluez_vous_votre_disponibilite_1VARCHAREn-tête d'origine : À combien de jours par an évaluez-vous votre disponibilité ?_1
129avez_vous_deja_eprouve_des_lacunes_dans_votre_relation_avec_les_armees_ou_sagissant_des_droits_et_garanties_qui_sattachent_a_votre_statut_de_reserviste_citoyenVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà éprouvé des lacunes dans votre relation avec les armées ou s’agissant des droits et garanties qui s’attachent à votre statut de réserviste citoyen ?
130lesquelles_le_cas_echeantVARCHAREn-tête d'origine : Lesquelles, le cas échéant ?
131etes_vous_satisfait_de_votre_engagement_de_reserviste_citoyenVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous satisfait de votre engagement de réserviste citoyen ?
132auriez_vous_souhaite_un_engagement_plus_operationnel_quoique_benevoleVARCHAREn-tête d'origine : Auriez-vous souhaité un engagement plus opérationnel quoique bénévole ?
133etes_vous_satisfait_de_linformation_que_vous_recevez_de_la_part_des_armeesVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous satisfait de l’information que vous recevez de la part des armées ?
134etes_vous_satisfait_des_relations_que_vous_entretenez_avec_les_armees_et_de_lanimation_de_la_reserve_citoyenneVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous satisfait des relations que vous entretenez avec les armées et de l’animation de la réserve citoyenne ?
135quelles_suggestions_feriez_vous_pour_ameliorer_les_reserves_citoyennes_de_defense_et_de_securite_a_horizon_2030VARCHAREn-tête d'origine : Quelles suggestions feriez-vous pour améliorer les réserves citoyennes de défense et de sécurité à horizon 2030 ?
136avez_vous_deja_ete_rappele_pour_un_exercice_de_rappel_de_la_reserve_operationnelle_ro2VARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà été rappelé pour un exercice de rappel de la réserve opérationnelle RO2 ?
137avez_vous_repondu_favorablement_a_cette_convocationVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous répondu favorablement à cette convocation ?
138quest_ce_qui_vous_a_empeche_de_repondre_a_cette_convocation_le_cas_echeantVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui vous a empêché de répondre à cette convocation, le cas échéant ?
139cet_exercice_vous_a_t_il_laisse_une_impression_favorableVARCHAREn-tête d'origine : Cet exercice vous a-t-il laissé une impression favorable ?
140si_non_pourquoiVARCHAREn-tête d'origine : Si non, pourquoi ?
141votre_collaborateur_est_un_reserviste_parmi_les_suivantsVARCHAREn-tête d'origine : Votre collaborateur est un réserviste parmi les suivants :
142etes_vous_signataire_dune_convention_avec_le_secretariat_general_de_la_garde_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous signataire d’une convention avec le secrétariat général de la Garde nationale ?
143jugez_vous_que_le_fait_detre_reserviste_est_plutot_un_atout_pour_votre_collaborateur_dans_votre_organisationVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous que le fait d’être réserviste est plutôt un atout pour votre collaborateur dans votre organisation ?
144jugez_vous_que_le_fait_demployer_un_reserviste_est_un_atout_pour_votre_organisationVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous que le fait d’employer un réserviste est un atout pour votre organisation ?
145pourquoiVARCHAREn-tête d'origine : Pourquoi ?
146a_competences_egales_auriez_vous_plutot_tendance_a_retenir_le_cv_dun_candidat_qui_se_dit_reservisteVARCHAREn-tête d'origine : À compétences égales, auriez-vous plutôt tendance à retenir le CV d’un candidat qui se dit réserviste ?
147connaissez_vous_la_reduction_dimpot_pour_lemploi_dun_reserviste_operationnel_militaire_ou_dun_sapeur_pompier_volontaire_prevue_a_larticle_238_bis_du_code_general_des_impotsVARCHAREn-tête d'origine : Connaissez-vous la réduction d’impôt pour l’emploi d’un réserviste opérationnel militaire ou d’un sapeur-pompier volontaire prévue à l’article 238 bis du code général des impôts ?
148y_avez_vous_deja_eu_recoursVARCHAREn-tête d'origine : Y avez-vous déjà eu recours ?
149pourquoi_les_conditions_deligibilite_ne_sont_pas_rempliesVARCHAREn-tête d'origine : Pourquoi ? [Les conditions d’éligibilité ne sont pas remplies]
150pourquoi_trop_compliqueVARCHAREn-tête d'origine : Pourquoi ? [Trop compliqué]
151pourquoi_pas_assez_interessant_financierementVARCHAREn-tête d'origine : Pourquoi ? [Pas assez intéressant financièrement]
152connaissez_vous_la_possibilite_de_faire_admettre_la_remuneration_et_les_prelevements_sociaux_afferents_a_un_collaborateur_absent_pour_une_formation_dans_une_reserve_operationnelle_militaire_au_titre_de_la_participation_des_employeurs_au_financement_de_la_formation_professionnelle_article_l_4221_5_du_code_de_la_defense_article_l_6331_1_du_code_du_travailVARCHAREn-tête d'origine : Connaissez-vous la possibilité de faire admettre la rémunération et les prélèvements sociaux afférents à un collaborateur absent pour une formation dans une réserve opérationnelle militaire au titre de la participation des employeurs au financement de la formation professionnelle (article L. 4221-5 du code de la défense, article L. 6331-1 du code du travail) ?
153y_avez_vous_deja_eu_recours_1VARCHAREn-tête d'origine : Y avez-vous déjà eu recours ?_1
154pourquoi_les_conditions_deligibilite_ne_sont_pas_remplies_1VARCHAREn-tête d'origine : Pourquoi ? [Les conditions d’éligibilité ne sont pas remplies]_1
155pourquoi_trop_complique_1VARCHAREn-tête d'origine : Pourquoi ? [Trop compliqué]_1
156pourquoi_pas_assez_interessant_financierement_1VARCHAREn-tête d'origine : Pourquoi ? [Pas assez intéressant financièrement]_1
157jugez_vous_quil_manque_aujourdhui_un_vade_mecum_clair_sur_ce_que_font_les_reservistes_la_conciliation_entre_vie_professionnelle_et_engagement_du_reserviste_ainsi_que_les_avantages_dont_peut_beneficier_lemployeur_au_titre_de_lemploi_dun_reservisteVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous qu’il manque aujourd’hui un vade mecum clair sur ce que font les réservistes, la conciliation entre vie professionnelle et engagement du réserviste ainsi que les avantages dont peut bénéficier l’employeur au titre de l’emploi d’un réserviste ?
158comme_employeur_aimeriez_vous_recevoir_des_lettres_dinformation_sur_ce_que_font_les_reservistes_du_type_de_votre_collaborateurVARCHAREn-tête d'origine : Comme employeur, aimeriez-vous recevoir des lettres d’information sur ce que font les réservistes du type de votre collaborateur ?
159comme_employeur_de_reserviste_estimez_vous_que_vous_devriez_etre_davantage_convies_a_des_evenements_conviviaux_ou_dinformation_sur_la_reserve_a_laquelle_appartient_votre_collaborateurVARCHAREn-tête d'origine : Comme employeur de réserviste, estimez-vous que vous devriez être davantage conviés à des évènements conviviaux ou d’information sur la réserve à laquelle appartient votre collaborateur ?
160seriez_vous_favorable_a_ce_que_votre_collaborateur_arbore_un_signe_distinctif_indiquant_son_engagement_uniforme_badge_une_journee_par_an_dans_votre_organisation_pour_avoir_loccasion_de_donner_plus_de_visibilite_aux_reservesVARCHAREn-tête d'origine : Seriez-vous favorable à ce que votre collaborateur arbore un signe distinctif indiquant son engagement (uniforme, badge…) une journée par an dans votre organisation pour avoir l’occasion de donner plus de visibilité aux réserves?
161estimez_vous_devoir_etre_mieux_reconnu_en_tant_quemployeur_de_reservistesVARCHAREn-tête d'origine : Estimez-vous devoir être mieux reconnu en tant qu’employeur de réservistes ?
162seriez_vous_favorable_a_ce_que_le_ou_les_reserviste_s_que_vous_employez_beneficie_nt_de_15_jours_par_an_qui_vous_soient_opposables_dans_la_limite_dune_journee_par_semaineVARCHAREn-tête d'origine : Seriez-vous favorable à ce que le ou les réserviste(s) que vous employez bénéficie(nt) de 15 jours par an qui vous soient opposables, dans la limite d’une journée par semaine ?
163en_plus_des_cinq_jours_existantsVARCHAREn-tête d'origine : En plus des cinq jours existants ?
164classer_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Classer dans l’ordre d’importance les difficultés liées à l’emploi d’un réserviste dans votre organisation : [Premier choix]
165classer_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Classer dans l’ordre d’importance les difficultés liées à l’emploi d’un réserviste dans votre organisation : [Deuxième choix]
166classer_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Classer dans l’ordre d’importance les difficultés liées à l’emploi d’un réserviste dans votre organisation : [Troisième choix]
167indiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquez et classer par ordre de préférence les mesures qui vous inciteraient le plus à libérer vos collaborateurs pour renforcer les réserves : [Premier choix]
168indiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquez et classer par ordre de préférence les mesures qui vous inciteraient le plus à libérer vos collaborateurs pour renforcer les réserves : [Deuxième choix]
169indiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquez et classer par ordre de préférence les mesures qui vous inciteraient le plus à libérer vos collaborateurs pour renforcer les réserves : [Troisième choix]
170avez_vous_deja_organise_ou_participe_a_des_evenements_valorisant_lengagement_des_reservistes_des_sapeurs_pompiers_volontaires_ou_des_volontaires_du_service_civiqueVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà organisé ou participé à des évènements valorisant l’engagement des réservistes, des sapeurs-pompiers volontaires ou des volontaires du service civique ?
171pensez_vous_que_vous_etes_suffisamment_informe_sur_les_reservesVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous que vous êtes suffisamment informé sur les réserves ?
172avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_lofficier_general_de_zone_de_defense_et_de_securiteVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà eu des échanges à propos des réserves avec :  [L’officier général de zone de défense et de sécurité]
173avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_delegue_militaire_departementalVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà eu des échanges à propos des réserves avec :  [Le délégué militaire départemental]
174avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_commandant_du_groupement_de_gendarmerieVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà eu des échanges à propos des réserves avec :  [Le commandant du groupement de gendarmerie]
175avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_prefetVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà eu des échanges à propos des réserves avec :  [Le préfet]
176quest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_premier_obstacleVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui s’opposerait à ce que vous organisiez ou participiez à des évènements destinés à valoriser les réservistes de votre commune ou circonscription (dans l’ordre d’importance) ?  [Premier obstacle]
177quest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_deuxieme_obstacleVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui s’opposerait à ce que vous organisiez ou participiez à des évènements destinés à valoriser les réservistes de votre commune ou circonscription (dans l’ordre d’importance) ?  [Deuxième obstacle]
178quest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_troisieme_obstacleVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui s’opposerait à ce que vous organisiez ou participiez à des évènements destinés à valoriser les réservistes de votre commune ou circonscription (dans l’ordre d’importance) ?  [Troisième obstacle]
179etes_vous_maire_dune_communeVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous maire d’une commune ?
180si_oui_avez_vous_une_reserve_communale_de_securite_civileVARCHAREn-tête d'origine : Si oui, avez-vous une réserve communale de sécurité civile ?
181y_a_t_il_une_reserve_communale_de_securite_civile_dans_votre_circonscriptionVARCHAREn-tête d'origine : Y a-t-il une réserve communale de sécurité civile dans votre circonscription ?
182quels_sont_les_missions_de_cette_reserveVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont les missions de cette réserve ?

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_source_ligneid_de_la_reponsedate_de_soumissionderniere_pagedate_de_lancementdate_de_la_derniere_actionvous_etesvous_avezdans_la_vie_vous_etesvous_travaillez_dans_le_secteur_deou_residez_vousconnaissez_vous_des_reservesvis_a_vis_des_reserves_vous_etes_interesse_par_un_engagement_dans_une_reservevis_a_vis_des_reserves_vous_etes_actuellement_candidat_pour_devenir_reserviste_sapeur_pompier_volontaire_volontaire_du_service_civiquevis_a_vis_des_reserves_vous_etes_reserviste_sapeur_pompier_volontaire_volontaire_du_service_civique_ou_je_lai_etevis_a_vis_des_reserves_vous_etes_employeur_et_jai_des_collaborateurs_reservistes_ou_sapeurs_pompiers_volontairesvis_a_vis_des_reserves_vous_etes_maire_elu_local_ou_nationalvis_a_vis_des_reserves_vous_etes_responsable_de_la_gestion_de_reservistes_dans_les_armees_ou_les_administrations_publiques_prefet_ou_commandant_de_zone_de_defensevis_a_vis_des_reserves_vous_etes_rien_de_tout_celaquel_reserviste_etes_vous_ou_avez_vous_etepensez_vous_bien_connaitre_ce_que_font_les_reservistesdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_larmee_de_terredans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_la_gendarmerie_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_la_marine_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_larmee_de_lair_et_de_lespacedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_larmee_de_terredans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_la_gendarmerie_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_la_marine_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_larmee_de_lair_et_de_lespacedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_dune_direction_ou_service_du_ministere_des_armeesdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_larmee_de_terredans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_gendarmerie_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_marine_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_larmee_de_lair_et_de_lespacedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_specialiste_dune_des_trois_armeesdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_du_service_de_sante_des_armeesdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_de_la_direction_generale_de_larmementdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_dun_service_interarmees_essences_commissariat_infrastructuresdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_specialiste_de_la_gendarmerie_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_de_la_reserve_cyberdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_reserve_cyberdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_ancien_policier_et_membre_de_la_reserve_civile_de_la_police_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_civil_de_la_police_nationale_sans_etre_un_ancien_de_la_police_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_sanitairedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_de_ladministration_penitentiairedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_judiciairedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_dans_leducation_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_sapeur_pompier_volontairedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_membre_dune_reserve_communale_de_securite_civiledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_volontaire_du_service_civiquedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_aucundans_votre_entourage_familial_amical_ou_professionnel_les_gens_savent_ils_quel_est_le_role_des_reservesestimez_vous_quil_est_facile_de_trouver_des_informations_sur_les_reservesou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_colleges_et_les_lyceesou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_au_cours_du_service_national_journees_defense_et_citoyenneteou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_etablissements_denseignement_superieurou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_mairiesou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_sur_un_portail_internetou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_sur_les_reseaux_sociauxou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_par_des_conferences_ou_des_evenementsou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_autreconnaissez_vous_la_garde_nationalea_votre_avis_quest_ce_que_la_garde_nationaleavez_vous_un_avis_tres_positif_plutot_positif_plutot_negatif_ou_tres_negatif_a_legard_de_la_garde_nationaleselon_vous_les_reservistes_doivent_prioritairement_constituera_quoi_les_reservistes_servent_ils_le_plus_aujourdhui_selon_vous_quel_est_le_principal_role_de_votre_reserve_le_cas_echeanta_quoi_devraient_davantage_servir_les_reserves_ou_votre_reserve_a_horizon_2030apres_les_attentats_de_2015_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissezapres_louragan_irma_qui_a_frappe_les_antilles_en_septembre_2017_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissezpendant_la_crise_sanitaire_liee_a_lepidemie_de_covid_19_de_2020_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissezdans_les_dix_prochaines_annees_pensez_vous_que_les_reserves_seront_amenees_a_jouer_un_role_moins_important_identique_ou_plus_important_quaujourdhuiquest_ce_qui_justifierait_davoir_des_reserves_importantes_dans_les_prochaines_annees_selon_vousa_votre_sens_dautres_administrations_services_publics_ou_entreprises_devraient_ils_creer_des_reserves_lesquels_pour_quelles_raisonsseriez_vous_favorable_au_developpement_de_nouvelles_formes_de_participations_citoyennes_plus_ponctuelles_sur_le_modele_americain_du_ride_along_autrement_dit_dune_decouverte_de_lenvers_du_decor_de_certains_services_publics_police_justice_penitentiaire_pompiers_ambulances_etc_aux_cotes_des_professionnelsa_votre_avis_combien_y_a_t_il_de_reservistes_en_francesi_vous_emettiez_le_souhait_de_devenir_reserviste_votre_entourage_familial_reagirait_tres_bien_plutot_bien_plutot_mal_tres_mal_ou_serait_indifferentsi_vous_emettiez_le_souhait_de_devenir_reserviste_votre_entourage_professionnel_reagirait_tres_mal_plutot_bien_plutot_mal_tres_mal_ou_serait_indifferentcombien_de_jours_par_an_pensez_vous_que_vous_pourriez_consacrer_a_un_engagement_citoyen_quel_quil_soitpour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_premier_choixpour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_deuxieme_choixpour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_troisieme_choixselon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_premier_choixselon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_deuxieme_choix_choixselon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_troisieme_choixsavez_vous_combien_de_temps_dure_le_processus_de_recrutement_dans_la_reserve_selon_vous_ou_dapres_votre_experiencecombien_de_temps_dure_le_processus_de_recrutement_dans_la_reserve_selon_vous_ou_dapres_votre_experiencede_quand_date_votre_premier_engagementquels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_premier_choixquels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_deuxieme_choixquels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_troisieme_choixquels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_premier_choixquels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_deuxieme_choixquels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_troisieme_choixy_a_t_il_une_raison_supplementaire_qui_pourrait_faciliter_votre_engagementquest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_premier_choixquest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_deuxieme_choixquest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_troisieme_choixindiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_premier_choixindiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_deuxieme_choixindiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_troisieme_choixindiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_premier_choixindiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_deuxieme_choixindiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_troisieme_choixcombien_de_journees_consacrez_vous_actuellement_a_la_reserve_dans_une_anneea_combien_de_jours_par_an_evaluez_vous_votre_disponibiliteavez_vous_deja_eprouve_des_lacunes_dans_la_protection_sociale_ou_juridique_dont_vous_beneficiez_comme_reservisteetes_vous_tres_satisfait_satisfait_pas_satisfait_pas_du_tout_satisfait_de_la_formation_que_vous_avez_recue_comme_reservistevotre_employeur_est_il_signataire_dune_convention_avec_la_garde_nationalesi_oui_respecte_t_il_cette_conventiona_votre_connaissance_votre_employeur_beneficie_t_il_de_la_reduction_dimpot_pour_les_entreprises_en_tant_quemployeur_de_reservistesseriez_vous_interesse_a_lidee_de_beneficier_de_15_jours_par_an_opposables_a_votre_employeur_dans_la_limite_dune_journee_par_semaineen_plus_ou_a_la_place_des_5_jours_existantsavez_vous_ete_employe_comme_reserviste_pendant_la_crise_sanitairepensez_vous_que_vous_auriez_pu_etre_davantage_employe_pendant_la_crise_sanitaireauriez_vous_aime_pouvoir_etre_employe_au_besoin_plus_pres_de_chez_vous_ou_en_passant_temporairement_sous_un_autre_commandement_pendant_la_crise_sanitaireetes_vousvotre_engagement_dans_une_reserve_militaire_est_il_motive_par_le_caractere_prioritairement_militaire_de_vos_activites_ou_est_il_guide_par_une_autre_motivationdans_ce_cas_vous_le_voyez_plutot_commeauriez_vous_accepte_detre_contacte_en_votre_qualite_de_reserviste_pour_que_lon_vous_propose_detre_employe_comme_benevole_pendant_la_crise_sanitaire_dans_le_cadre_dune_reserve_communale_de_securite_civile_pour_porter_des_courses_aux_personnes_agees_par_exempleauriez_vous_accepte_detre_contacte_en_votre_qualite_de_reserviste_pour_que_lon_vous_propose_detre_employe_comme_benevole_dans_les_hopitaux_pendant_la_crise_sanitaire_pour_des_missions_de_brancardage_ou_de_desinfection_par_exemplela_crise_sanitaire_vous_a_t_elle_amene_a_reconsiderer_les_modalites_de_votre_engagement_actuel_dans_la_reserveseriez_vous_interesse_par_la_possibilite_de_passer_plus_facilement_dune_reserve_a_une_autre_et_dy_retourner_par_exemple_de_la_reserve_operationnelle_de_premier_niveau_a_la_reserve_citoyenne_ou_a_une_reserve_civique_si_votre_disponibilite_ne_vous_permettait_plus_de_poursuivre_le_premier_engagementseriez_vous_interesse_par_la_possibilite_de_reintegrer_plus_facilement_la_reserve_apres_lavoir_quitteecomme_reserviste_operationnel_militaire_avez_vous_deja_realise_des_taches_qui_ne_vous_paraissent_pas_directement_liees_a_votre_formation_militaire_ou_a_votre_role_dans_la_reserve_creation_dune_base_de_donnees_renovation_dun_site_internet_kinesitherapie_taches_administratives_par_exemplequen_pensez_vousavez_vous_eu_le_sentiment_que_vous_assuriez_des_missions_qui_auraient_du_etre_confiees_a_un_emploi_permanent_dans_les_armees_ou_justifier_le_recours_a_une_prestation_de_servicea_combien_de_jours_par_an_evaluez_vous_votre_disponibilite_1avez_vous_deja_eprouve_des_lacunes_dans_votre_relation_avec_les_armees_ou_sagissant_des_droits_et_garanties_qui_sattachent_a_votre_statut_de_reserviste_citoyenlesquelles_le_cas_echeantetes_vous_satisfait_de_votre_engagement_de_reserviste_citoyenauriez_vous_souhaite_un_engagement_plus_operationnel_quoique_benevoleetes_vous_satisfait_de_linformation_que_vous_recevez_de_la_part_des_armeesetes_vous_satisfait_des_relations_que_vous_entretenez_avec_les_armees_et_de_lanimation_de_la_reserve_citoyennequelles_suggestions_feriez_vous_pour_ameliorer_les_reserves_citoyennes_de_defense_et_de_securite_a_horizon_2030avez_vous_deja_ete_rappele_pour_un_exercice_de_rappel_de_la_reserve_operationnelle_ro2avez_vous_repondu_favorablement_a_cette_convocationquest_ce_qui_vous_a_empeche_de_repondre_a_cette_convocation_le_cas_echeantcet_exercice_vous_a_t_il_laisse_une_impression_favorablesi_non_pourquoivotre_collaborateur_est_un_reserviste_parmi_les_suivantsetes_vous_signataire_dune_convention_avec_le_secretariat_general_de_la_garde_nationalejugez_vous_que_le_fait_detre_reserviste_est_plutot_un_atout_pour_votre_collaborateur_dans_votre_organisationjugez_vous_que_le_fait_demployer_un_reserviste_est_un_atout_pour_votre_organisationpourquoia_competences_egales_auriez_vous_plutot_tendance_a_retenir_le_cv_dun_candidat_qui_se_dit_reservisteconnaissez_vous_la_reduction_dimpot_pour_lemploi_dun_reserviste_operationnel_militaire_ou_dun_sapeur_pompier_volontaire_prevue_a_larticle_238_bis_du_code_general_des_impotsy_avez_vous_deja_eu_recourspourquoi_les_conditions_deligibilite_ne_sont_pas_rempliespourquoi_trop_compliquepourquoi_pas_assez_interessant_financierementconnaissez_vous_la_possibilite_de_faire_admettre_la_remuneration_et_les_prelevements_sociaux_afferents_a_un_collaborateur_absent_pour_une_formation_dans_une_reserve_operationnelle_militaire_au_titre_de_la_participation_des_employeurs_au_financement_de_la_formation_professionnelle_article_l_4221_5_du_code_de_la_defense_article_l_6331_1_du_code_du_travaily_avez_vous_deja_eu_recours_1pourquoi_les_conditions_deligibilite_ne_sont_pas_remplies_1pourquoi_trop_complique_1pourquoi_pas_assez_interessant_financierement_1jugez_vous_quil_manque_aujourdhui_un_vade_mecum_clair_sur_ce_que_font_les_reservistes_la_conciliation_entre_vie_professionnelle_et_engagement_du_reserviste_ainsi_que_les_avantages_dont_peut_beneficier_lemployeur_au_titre_de_lemploi_dun_reservistecomme_employeur_aimeriez_vous_recevoir_des_lettres_dinformation_sur_ce_que_font_les_reservistes_du_type_de_votre_collaborateurcomme_employeur_de_reserviste_estimez_vous_que_vous_devriez_etre_davantage_convies_a_des_evenements_conviviaux_ou_dinformation_sur_la_reserve_a_laquelle_appartient_votre_collaborateurseriez_vous_favorable_a_ce_que_votre_collaborateur_arbore_un_signe_distinctif_indiquant_son_engagement_uniforme_badge_une_journee_par_an_dans_votre_organisation_pour_avoir_loccasion_de_donner_plus_de_visibilite_aux_reservesestimez_vous_devoir_etre_mieux_reconnu_en_tant_quemployeur_de_reservistesseriez_vous_favorable_a_ce_que_le_ou_les_reserviste_s_que_vous_employez_beneficie_nt_de_15_jours_par_an_qui_vous_soient_opposables_dans_la_limite_dune_journee_par_semaineen_plus_des_cinq_jours_existantsclasser_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_premier_choixclasser_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_deuxieme_choixclasser_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_troisieme_choixindiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_premier_choixindiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_deuxieme_choixindiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_troisieme_choixavez_vous_deja_organise_ou_participe_a_des_evenements_valorisant_lengagement_des_reservistes_des_sapeurs_pompiers_volontaires_ou_des_volontaires_du_service_civiquepensez_vous_que_vous_etes_suffisamment_informe_sur_les_reservesavez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_lofficier_general_de_zone_de_defense_et_de_securiteavez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_delegue_militaire_departementalavez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_commandant_du_groupement_de_gendarmerieavez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_prefetquest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_premier_obstaclequest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_deuxieme_obstaclequest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_troisieme_obstacleetes_vous_maire_dune_communesi_oui_avez_vous_une_reserve_communale_de_securite_civiley_a_t_il_une_reserve_communale_de_securite_civile_dans_votre_circonscriptionquels_sont_les_missions_de_cette_reserve
consultations/reserves1251126414/04/202132021-04-14 22:04:522021-04-14 22:07:26Un hommeEntre 20 et 24 ansÉtudiantCommerceMétropole:67 - Bas-RhinOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonNonNonNonNonOuiNonOuiNonNonNonNonOuiOui, très facilementOuiOuiNonNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale est une association qui regroupe tous les réservistes de défense et de sécuritéTrès positifN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1252126514/04/2021122021-04-14 22:05:562021-04-14 22:16:23Une femmeEntre 25 et 39 ansFonctionnaireDéfenseMétropole:38 - IsèreOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNon, plutôt difficilementNonNonOuiNonOuiOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesImportantImportantImportantIdentiqueNonDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des savoir-être, un état d’espritVivre des expériences inéditesOui122017On ne me propose pas assez de missionsUn manque de formationDavantage d’emploi dans la réserveDavantage de formationDes passerelles entre les différents types d’engagementLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLa gestion RH et les outils de gestionLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsFaciliter l’accès à des responsabilitésValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesFaciliter l’accès à des responsabilitésEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réservesOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes30100OuiSatisfaitNonNonOuiÀ la placeOuiOuiOuiUn ou une volontaire ab initioPrioritairement militaireOuiNonOuiOuiNonNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1253126714/04/2021122021-04-14 22:14:552021-04-14 22:26:34Un hommeEntre 25 et 39 ansFonctionnaireÉducationMétropole:44 - Loire-AtlantiqueOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonNonNonNonNonOuiOui, très facilementNonOuiOuiNonNonNonOuiOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesImportantImportantImportantPlus importantFlexibilité d'emploi et difficultés de recrutement dans certaine branche qui peuvent être compensée par l'utilisation de la réserve.OuiDonner un sens à sa vie, au service des autresRencontrer des gens différentsVivre des expériences inéditesOui122012Des contraintes personnelles ou familialesDes contraintes professionnellesOn ne me propose pas assez de missionsUne meilleure prise en compte de vos compétencesDavantage d’emploi dans la réserveDes passerelles entre les différents types d’engagementLa gestion RH et les outils de gestionLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLa faiblesse de la rémunérationFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réservesFaciliter l’accès à des responsabilitésEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réservesOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistesFaciliter l’accès à des responsabilités5080NonSatisfaitNonJe ne sais pasOuiÀ la placeOuiOuiOuiUn ou une volontaire ab initioPrioritairement militaireNonNonNonOuiOuiOuiOn a bien utilisé mes compétencesNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1254126814/04/202142021-04-14 22:18:322021-04-14 22:24:33Une femmeEntre 20 et 24 ansÉtudiantJusticeMétropole:92 - Hauts-de-SeineOui, je connais des réserves ou des réservistesOuiNonNonNonNonNonNonCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonOuiNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publicsImportantImportantDéterminantIdentiqueOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1255126914/04/2021122021-04-14 22:21:332021-04-14 22:57:54Un hommeEntre 15 et 19 ansÉtudiantEnseignement supérieurMétropole:35 - Ille-et-VilaineOui, je connais des réserves ou des réservistesOuiOuiNonNonNonNonNonCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonNonNonOuiOuiOuiNonOuiNonNonNonOui, très facilementOuiOuiNonNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesComme d’habitudeJe ne sais pasNégligeableIdentiqueÀ renforcer les effectifs des armées et des services publics pour les situations de crise, mais aussi à créer une force supplémentaire en cas de crise diplomati…Possibilité de créer des réserves très spécialisées dans les domaines dits « sensible » lorsque des accidents majeurs remettent en cause notre indépendance, not…OuiEnviron 100 000Plutôt bienIndifférent90Proche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialiséÉvolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoinsReconnu, par des témoignages de reconnaissance des pouvoirs publics (médailles, lettres)Donner un sens à sa vie, au service des autresRencontrer des gens différentsAcquérir des compétencesOui12N/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1256127014/04/202122021-04-14 22:23:582021-04-14 22:25:13Un homme60 ans et plusPensionné ou retraitéDéfenseMétropole:73 - SavoieOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1257127114/04/20212021-04-14 22:24:152021-04-14 22:24:15N/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1258127214/04/2021122021-04-14 22:26:302021-04-14 22:44:39Un hommeEntre 40 et 49 ansFonctionnaireAdministration des collectivités territorialesMétropole:73 - SavoieOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiNonOuiNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ sensibiliser la population aux enjeux de la défense et de sécurité nationalesImportantDéterminantDéterminantPlus importantLe risque d’un conflit majeur sur le Territoire National.Sans avisNonDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des savoir-être, un état d’espritPartager son expérienceOui2001Des contraintes personnelles ou familialesDes contraintes professionnellesJe ne réponds pas ou plus aux critères de recrutementPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesUne meilleure prise en compte de vos compétencesDavantage de formationLe manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en généralLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLa gestion RH et les outils de gestionValoriser l’action des réservistes dans les médiasValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesFaciliter l’accès à des responsabilités6280OuiSatisfaitNonNonOuiEn plusOuiNonNonUn ancien ou une ancienne du contingentPrioritairement militaireNonNonNonNonOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1259127314/04/2021122021-04-14 22:26:412021-04-14 22:38:22Un hommeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une grande entrepriseInformation et communicationMétropole:44 - Loire-AtlantiqueOui, je connais des réserves ou des réservistesOuiOuiNonNonNonNonNonCertains, oui, d’autres pas du toutOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale est une branche de la Gendarmerie nationale qui assure des missions d’honneur au profit des plus hautes instances de l’ÉtatTrès positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publicsJe ne sais pasJe ne sais pasJe ne sais pasPlus importantOuiEnviron 100 000Plutôt bienPlutôt bien30Proche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialiséProgrammé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploieÉvolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoinsDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des savoir-être, un état d’espritSavoir quoi faire en cas de problèmeOui9N/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1260127414/04/2021-12021-04-14 22:27:462021-04-14 22:30:47N/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1261127514/04/2021122021-04-14 22:29:212021-04-14 22:46:33Un hommeEntre 50 et 59 ansSans activité salariée (parent au foyer, artiste, sportif…)SantéMétropole:62 - Pas-de-CalaisOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste sanitaireCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementNonNonNonNonNonNonNonEn formation professionnelle continueNonLa Garde nationale est une branche de la Gendarmerie nationale qui assure des missions d’honneur au profit des plus hautes instances de l’ÉtatUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseÀ apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publicsNégligeableImportantInsuffisantPlus importantLa poursuite du démantèlement du service public et la fonction d'"intérim" des reservistesNon. Cf. réponse ci-dessusOuiVivre des expériences inéditesPartager son expérienceDonner un sens à sa vie, au service des autresOui12017Je ne réponds pas ou plus aux critères de recrutementUn manque de formationAucunUne meilleure prise en compte de vos compétencesDavantage de formationDavantage d’emploi dans la réserveLa gestion RH et les outils de gestionLes critères de recrutementLe processus de recrutementFaciliter l’accès à des responsabilitésValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeFaciliter l’accès à des responsabilitésValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesAugmenter l’indemnisation ou la progression en grade4080OuiPas du tout satisfaitN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1262127614/04/202132021-04-14 22:30:162021-04-14 22:35:02Un hommeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une grande entrepriseSantéMétropole:75 - ParisOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonOuiOuiOuiNonOuiNonNonOuiNon, plutôt difficilementNonOuiOuiNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1263127714/04/2021122021-04-14 22:31:462021-04-14 22:52:20Un hommeEntre 20 et 24 ansÉtudiantAdministration de l’ÉtatMétropole:59 - NordOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonOuiOuiOuiNonOuiOuiOuiOuiOuiNonNonOuiOuiOuiOuiNonOuiOuiNonNonNon, plutôt difficilementOuiNonOuiNonOuiNonNonOuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Très positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseDéterminantImportantDéterminantPlus importantL'instabilité du monde dans lequel nous évoluons, notamment d'un point de vue sanitaire et sécuritaireJe n'y ai jamais pensé, cela pourrait être intéressant mais je n'ai pas d'idée.OuiDonner un sens à sa vie, au service des autresVivre des expériences inéditesAvoir un complément de revenuOui182020Des contraintes professionnellesOn ne me propose pas assez de missionsJe ne réponds pas ou plus aux critères de recrutementPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserveUne meilleure prise en compte de vos compétencesLa gestion RH et les outils de gestionLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveFaciliter l’accès à des responsabilitésOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistesFaciliter l’accès à des responsabilités50100NonSatisfaitJe ne sais pasNonSans opinionOuiOuiOuiUne autre motivationUne expérience intéressante, une occasion de découvrir un monde professionnelOuiOuiNonOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1264127814/04/202142021-04-14 22:32:552021-04-14 22:36:35Un hommeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une PMEIndustrieMétropole:75 - ParisOui, je connais des réserves ou des réservistesOuiNonNonNonNonNonNonCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiOuiNonOuiOuiNonOuiOuiNonNonNonOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiNonOuiNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Très positifUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseÀ apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publicsComme d’habitudeComme d’habitudeComme d’habitudeOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1265127914/04/202132021-04-14 22:34:112021-04-14 22:36:58Un hommeEntre 50 et 59 ansSalarié d’une grande entrepriseTransportsMétropole:78 - YvelinesOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonOuiNon, plutôt difficilementOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Plutôt négatifN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1266128014/04/2021122021-04-14 22:34:112021-04-14 22:44:02Un hommeEntre 20 et 24 ansMilitaireSécuritéMétropole:75 - ParisOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonNonNonOuiOuiNonOuiOuiOuiNonOuiNonNonNonNon, très difficilementOuiNonOuiNonOuiNonNonNonLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Une ressource exceptionnelle, à utiliser en cas d’évènement menaçant les « intérêts vitaux » de la nationÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ sensibiliser la population aux enjeux de la défense et de sécurité nationalesNégligeableNégligeableComme d’habitudePlus importantLa multiplication des missions allouées aux différentes institutions ne leurs permets déjà plus de se passer de leurs réservistes comme renforts « permanent », …OuiEnviron 340 000Plutôt bienPlutôt bien20Programmé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploieReconnu, par une visibilité particulière dans les médias ou auprès de mes concitoyensProche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialiséVivre des expériences inéditesAvoir un complément de revenuSavoir quoi faire en cas de problèmeNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1267128114/04/2021122021-04-14 22:37:242021-04-14 22:47:50Un homme60 ans et plusSalarié d’une PMEIndustrieMétropole:69 - RhôneOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNon, plutôt difficilementNonOuiNonOuiNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Plutôt négatifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ constituer une masse de manœuvre en cas de guerreComme d’habitudeJe ne sais pasComme d’habitudePlus importantMontée en nombre de situations de crise nécessitant un volume plus important d'intervenants alors que les effectifs militaires d'active sont déjà saturés ou en …NonDonner un sens à sa vie, au service des autresPartager son expérienceAcquérir des savoir-être, un état d’espritOui121982Des contraintes professionnellesOn ne me propose pas assez de missionsJe ne réponds pas ou plus aux critères de recrutementDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réservePlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesDavantage d’emploi dans la réserveLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLe processus de recrutementLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveValoriser l’action des réservistes dans les médiasAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeFaciliter l’accès à des responsabilitésValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeFaciliter l’accès à des responsabilités3040Pas satisfaitNonNonOuiEn plusOuiOuiNonUn ancien ou une ancienne du contingentPrioritairement militaireOuiNonNonOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1268128214/04/2021122021-04-14 22:37:512021-04-14 22:58:02Un hommeEntre 40 et 49 ansSalarié d’une grande entrepriseCommerceMétropole:69 - RhôneOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonOuiNonNonOuiNon, plutôt difficilementOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesComme d’habitudeImportantNégligeablePlus importantLa souplesse d’emploi permet d’avoir un volume a géométrie variable ce qui est financièrement intéressant pour le budget de l’état.Les polices municipales pourraient créer une reserve. Les services qui gèrent l’alimentation électrique pourraient avoir des réservesOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des compétencesSavoir quoi faire en cas de problèmeOui122006Des contraintes professionnellesOn ne me propose pas assez de missionsDes contraintes personnelles ou familialesPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesDavantage de formationDavantage de formationLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLe processus de recrutementLa gestion RH et les outils de gestionFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletValoriser l’action des réservistes dans les médiasEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réservesEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réservesValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes3060NonPas satisfaitOuiOuiJe ne sais pasOuiEn plusNonOuiOuiUn ancien ou une ancienne du contingentUne autre motivationUn engagement au service de « la nation en danger »NonOuiNonOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1269128314/04/2021122021-04-14 22:38:242021-04-14 22:52:28Un hommeEntre 25 et 39 ansFonctionnaireÉducationMétropole:60 - OiseOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonNonOuiNonNonOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiOuiNonNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesDéterminantJe ne sais pasDéterminantPlus importantavoir un maillage optimal du territoirepolice nationale devrait avoir une réserve comme en gendarmerie. il faut permettre d'avoir le droit d'être dans deux corps de réserves différentsOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des compétencesAcquérir des savoir-être, un état d’esprit2019Des contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)Un manque de formationAucunDavantage de formationDavantage d’emploi dans la réserveUne meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réservisteLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLa faiblesse de la rémunérationLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes90200NonPas satisfaitOuiOuiJe ne sais pasOuiEn plusOuiOuiOuiUn ou une volontaire ab initioPrioritairement militaireOuiOuiOuiOuiOuiOuiOn a bien utilisé mes compétencesNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1270128414/04/2021122021-04-14 22:44:012021-04-14 22:59:28Un hommeEntre 20 et 24 ansSalarié d’une PMEIndustrieMétropole:52 - Haute-MarneOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonNonNonOui, plutôt facilementOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ constituer une masse de manœuvre en cas de guerreImportantJe ne sais pasVariable selon les réservistesPlus importantTension géopolitique externe qui demande plus de soldats et donc plus de réservistes sur le territoire nationaleSans opinionOuiAcquérir des savoir-être, un état d’espritAcquérir des compétencesAvoir un complément de revenuOui42017Des contraintes personnelles ou familialesDes contraintes professionnellesAucunPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserveUne meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réservisteLa gestion RH et les outils de gestionLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLe manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en généralEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réservesFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletValoriser l’action des réservistes dans les médiasFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesValoriser l’action des réservistes dans les médias locaux60100NonSatisfaitJe ne sais pasJe ne sais pasOuiÀ la placeNonOuiOuiPrioritairement militaireOuiOuiNonNonOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1271128514/04/2021122021-04-14 22:45:432021-04-14 23:25:06Un hommeEntre 50 et 59 ansPensionné ou retraitéSécuritéMétropole:18 - CherOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonAncien policier et membre de la réserve civile de la police nationaleCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOui, plutôt facilementOuiNonOuiNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès positifUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseComme d’habitudeJe ne sais pasVariable selon les réservistesIdentiqueJ'ai le sentiment qu'un réserviste, tel qu'il est utilisé ou employé actuellement, prend la place d'un actif. Il ne vient pas en complément ou apporter une vale…Pour moi seulement ces corps de métiers l'armée, police, gendarme, douaniers, la sécurité civile, pompiers, et maintenant le monde médicale. Les réserves doiven…OuiAvoir un complément de revenuPartager son expérienceRencontrer des gens différentsOui62020Des contraintes personnelles ou familialesOn ne me propose pas assez de missionsAucunUne meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réservisteDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réservePlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesLa faiblesse de la rémunérationLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistesFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet100100OuiJe n’ai pas reçu de formationN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1272128614/04/202132021-04-14 22:48:132021-04-14 22:51:21Un hommeEntre 20 et 24 ansÉtudiantEnseignement supérieurMétropole:13 - Bouches-du-RhôneOui, je connais des réserves ou des réservistesOuiNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonOuiOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiNonOuiNonNonNonNonNonLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…N/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1273128714/04/2021122021-04-14 22:49:512021-04-14 23:02:52Une femmeEntre 25 et 39 ansFonctionnaireSantéMétropole:69 - RhôneOui, je connais des réserves ou des réservistesNonOuiNonNonNonNonNonCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonNonNonOuiOuiNonOuiOuiOuiOuiOuiNonNonNonOuiOuiOuiNonOuiNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesImportantJe ne sais pasImportantJe ne sais pasOuiAcquérir des savoir-être, un état d’espritAcquérir des compétencesAvoir un complément de revenuNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1274128814/04/2021122021-04-14 22:51:212021-04-14 23:04:52Un homme60 ans et plusPensionné ou retraitéDéfenseMétropole:75 - ParisOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiNon, très difficilementNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès négatifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ constituer une masse de manœuvre en cas de guerreÀ constituer une masse de manœuvre en cas de guerreImportantImportantImportantIdentiqueDeja avoir le budget !!!! et un manque de personnels d'active en terme de recrutementOUi pour obtenir des experts complémentaires daans leurs missionsOuiPartager son expérienceAvoir un complément de revenuDonner un sens à sa vie, au service des autresOui42016Je ne réponds pas ou plus aux critères de recrutementOn ne me propose pas assez de missionsDes contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)Davantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserveDavantage d’emploi dans la réserveDes passerelles entre les différents types d’engagementLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLe manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en généralLa faiblesse de la rémunérationAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeAugmenter l’indemnisation ou la progression en grade8080NonJe n’ai pas reçu de formationNonNonNonNonNonNonUn ancien ou une ancienne d’activePrioritairement militaireNonNonNonOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1275128914/04/202112021-04-14 22:51:572021-04-14 22:52:22NonNonNonNonNonNonNonN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1276129014/04/2021122021-04-14 22:52:422021-04-14 23:08:19Un hommeEntre 40 et 49 ansFonctionnaireAdministration de l’ÉtatMétropole:75 - ParisOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonOuiNonNonOuiOui, plutôt facilementNonOuiNonNonOuiNonNonOuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Très positifUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ sensibiliser la population aux enjeux de la défense et de sécurité nationalesImportantImportantComme d’habitudeIdentiqueOuiVivre des expériences inéditesRencontrer des gens différentsAvoir un complément de revenuOui62002Des contraintes professionnellesDes contraintes personnelles ou familialesDes contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)Un engagement plus proche de chez vousUne meilleure prise en compte de vos compétencesPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesLe manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en généralValoriser l’action des réservistes dans les médiasValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeValoriser l’action des réservistes dans les médias locaux2020NonSatisfaitNonNonOuiEn plusNonOuiOuiUn ancien ou une ancienne du contingentUne autre motivationUne manière de conserver un lien avec l’institutionOuiOuiNonOuiOuiOuiOn a bien utilisé mes compétencesNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1277129114/04/2021122021-04-14 22:54:402021-04-14 23:06:36Une femmeEntre 50 et 59 ansFonctionnaireAdministration de l’ÉtatMétropole:35 - Ille-et-VilaineOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiCertains, oui, d’autres pas du toutOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNon, plutôt difficilementNonNonNonNonOuiOuiOuiNonLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesUne ressource exceptionnelle, à utiliser en cas d’évènement menaçant les « intérêts vitaux » de la nationÀ garder des compétences et l’expérience des plus anciensÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseVariable selon les réservistesVariable selon les réservistesVariable selon les réservistesJe ne sais pasActions de sauvetage.Non. Il vaudrait mieux concentrer les besoin : armeeOuiEnviron 100 000Plutôt bienPlutôt bien3Reconnu, par des témoignages de reconnaissance des pouvoirs publics (médailles, lettres)Évolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoinsReconnu, par une visibilité particulière dans les médias ou auprès de mes concitoyensDonner un sens à sa vie, au service des autresSavoir quoi faire en cas de problèmeVivre des expériences inéditesNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1278129214/04/202112021-04-14 22:54:522021-04-14 22:55:11NonNonNonNonNonNonNonN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1279129314/04/2021122021-04-14 22:55:022021-04-14 23:05:08Un homme60 ans et plusPensionné ou retraitéMétropole:38 - IsèreOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel statutaire (RO2) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonOuiNonOuiNonNonNonNon, plutôt difficilementOuiNonNonNonOuiOuiNonNonLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesUne ressource exceptionnelle, à utiliser en cas d’évènement menaçant les « intérêts vitaux » de la nationÀ constituer une masse de manœuvre en cas de guerreImportantComme d’habitudeInsuffisantMoins importantOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresSavoir quoi faire en cas de problèmeAvoir un complément de revenuNonNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1280129414/04/2021122021-04-14 22:57:422021-04-14 23:10:41Un hommeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une grande entrepriseIndustrieMétropole:45 - LoiretOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiNonOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonNonNon, très difficilementOuiNonOuiNonOuiNonNonNonLa Garde nationale est une branche de la Gendarmerie nationale qui assure des missions d’honneur au profit des plus hautes instances de l’ÉtatUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ constituer une masse de manœuvre en cas de guerreÀ constituer une masse de manœuvre en cas de guerreJe ne sais pasJe ne sais pasJe ne sais pasIdentiqueUne guerre civileJe ne sais pas. DeNonUn peu plus de 5 000Plutôt malIndifférent15Proche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialiséProgrammé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploieAdaptable en fonction de mes contraintes de disponibilitéDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des compétencesSavoir quoi faire en cas de problèmeNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1281129514/04/2021122021-04-14 22:58:442021-04-14 23:07:44Un hommeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une grande entrepriseDéfenseMétropole:78 - YvelinesOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la marine nationaleCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonNonNonNonNonOuiNon, plutôt difficilementNonOuiNonNonOuiNonNonCirfaOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publicsÀ apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publicsVariable selon les réservistesVariable selon les réservistesVariable selon les réservistesPlus importantL'évolution vers le cyber espace, l'insécurité grandissante, la volonté de servir de nos concitoyensNonOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresVivre des expériences inéditesPartager son expérienceOui62017Des contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)Des contraintes personnelles ou familialesDes contraintes professionnellesUne meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réservisteDes passerelles entre les différents types d’engagementDavantage de formationLa gestion RH et les outils de gestionLa faiblesse de la rémunérationLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeAucuneValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeAucune3540OuiPas satisfaitOuiOuiOuiOuiEn plusOuiOuiOuiUn ou une volontaire ab initioUne autre motivationUn engagement au service de « la nation en danger »OuiOuiNonOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1282129614/04/202132021-04-14 22:59:212021-04-14 23:03:13Un hommeEntre 50 et 59 ansSalarié d’une grande entrepriseIndustrieMétropole:92 - Hauts-de-SeineOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiNonOuiNonNonOuiOui, plutôt facilementNonOuiOuiNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès positifN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1283129714/04/2021122021-04-14 23:00:332021-04-14 23:31:21Un hommeEntre 20 et 24 ansÉtudiantEnseignement supérieurMétropole:33 - GirondeOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiNonOuiNonNonNonOuiOuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Très positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer la cohésion nationale en favorisant la mixité sociale et une meilleure connaissance des pouvoirs publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesDéterminantImportantVariable selon les réservistesPlus importantAugmenter et entretenir les capacités de la garde nationale doit être selon moi un objectif prioritaire de la France pour les années à venir. Les différentes r…La cyberdéfense est une réserve que la France se doit d'augmenter et ce qu'ellefait déjà. L'enseignement supérieur en France constitue une masse d'étudiant qu…OuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des savoir-être, un état d’espritAcquérir des compétencesOui82019On ne me propose pas assez de missionsUn manque de formationAucunDavantage d’emploi dans la réserveDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserveDes passerelles entre les différents types d’engagementLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLa gestion RH et les outils de gestionValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesValoriser l’action des réservistes dans les médiasAucuneOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistesValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesValoriser l’action des réservistes dans les médias locaux3570OuiSatisfaitJe ne sais pasJe ne sais pasSans opinionNonOuiOuiUn ou une volontaire ab initioUne autre motivationUn engagement au service de « la nation en danger »OuiOuiNonOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1284129814/04/2021122021-04-14 23:00:392021-04-14 23:26:49Un hommeEntre 40 et 49 ansSalarié d’une grande entrepriseConseil aux organisationsMétropole:75 - ParisOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste citoyen de la marine nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonOuiNonNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementNonNonOuiNonOuiNonOuiNonLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ sensibiliser la population aux enjeux de la défense et de sécurité nationalesImportantJe ne sais pasJe ne sais pasPlus importantL'augmentation des tensions internationales et les "ruptures" auxquels nous devons faire face (technologique, géopolitiques, environnementales et sociales)Non.NonDonner un sens à sa vie, au service des autresPartager son expérienceRencontrer des gens différentsNon1997Des contraintes professionnellesDes contraintes personnelles ou familialesDes contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserveDes passerelles entre les différents types d’engagementValoriser l’action des réservistes dans les médiasFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletFaciliter l’accès à des responsabilitésFaciliter l’accès à des responsabilitésAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réserves1715OuiTrès satisfait15NonOui, très satisfaitNonOuiOuiJe suis très satisfait de mon emploi, des formations et de l'intérêt des missions confiées par la Réserve Citoyenne Marine. L'esprit d'ouverture et l'apport mut…N/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1285129914/04/2021122021-04-14 23:03:222021-04-14 23:20:39Un homme60 ans et plusPensionné ou retraitéIndustrieMétropole:71 - Saône-et-LoireOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiOuiNonNonNonNonOuiNonLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Un renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesImportantInsuffisantInsuffisantIdentiqueIl faut rétablir le service militaire obligatoire pour les hommes et les femmes et ainsi il y aura des réserves importantes qui permettront de reforger une Fran…Les administrations sont déjà pléthoriques et il faudrait surtout dégraisser et remettre ce petit monde au travailOuiEnviron 100 000Très bienPlutôt mal30Programmé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploieAdaptable en fonction de mes contraintes de disponibilitéÉvolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoinsDonner un sens à sa vie, au service des autresPartager son expérienceRencontrer des gens différentsOui360N/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1286130014/04/2021122021-04-14 23:04:232021-04-14 23:17:31Une femmeEntre 40 et 49 ansProfession libéraleConseil aux organisationsMétropole:44 - Loire-AtlantiqueOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiCertains, oui, d’autres pas du toutOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonNonOuiOuiNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNon, plutôt difficilementNonOuiNonNonOuiNonOuiOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesJe ne sais pasJe ne sais pasJe ne sais pasPlus importantLa conviction que chaque citoyen peut contribuer à aider la nation en proportion de ses moyens. Le fait que l'état n'est pas en capacité aujourd'hui de gérer le…Je n'y ai pas réfléchi et je sais pas quoi répondre à cette question.OuiEnviron 100 000Très bienPlutôt bien10Adaptable en fonction de mes contraintes de disponibilitéProche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialiséProgrammé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploieDonner un sens à sa vie, au service des autresAvoir un complément de revenuSavoir quoi faire en cas de problèmeNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1287130114/04/2021122021-04-14 23:04:252021-04-14 23:24:01Un hommeEntre 40 et 49 ansProfession libéraleFinance, assurance, immobilierMétropole:95 - Val-D'OiseOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonOuiNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNon, plutôt difficilementOuiNonOuiOuiNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseImportantJe ne sais pasVariable selon les réservistesPlus importantGuerre / SécuritéÉducation NationaleOuiAcquérir des savoir-être, un état d’espritRencontrer des gens différentsAcquérir des compétencesOui62011Des contraintes professionnellesDes contraintes personnelles ou familialesDes contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesDes passerelles entre les différents types d’engagementDavantage d’emploi dans la réserveLa gestion RH et les outils de gestionFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletFaciliter l’accès à des responsabilitésValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesFaciliter l’accès à des responsabilitésValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesValoriser l’action des réservistes dans les médias locaux50100NonTrès satisfaitNonNonOuiEn plusNonOuiOuiUn ou une volontaire ab initioPrioritairement militaireOuiNonNonOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiNonNonOuiNonNonLa difficulté de réunir toutes les personnes concernées un même jourLe coût d’un tel évènement
consultations/reserves1288130214/04/202132021-04-14 23:05:112021-04-14 23:12:19Une femme60 ans et plusPensionné ou retraitéSantéMétropole:69 - RhôneOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiNonNon, plutôt difficilementOuiOuiNonNonOuiNonNonOuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Plutôt positifN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1289130314/04/2021122021-04-14 23:05:132021-04-14 23:28:08Un homme60 ans et plusPensionné ou retraitéInformation et communicationMétropole:24 - DordogneOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de l’air et de l’espaceOuiNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiOuiNonNonNonOuiNonNonLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publicsImportantInsuffisantImportantPlus importantPartager son expérienceDonner un sens à sa vie, au service des autresVivre des expériences inéditesNon1998AucunJe ne réponds pas ou plus aux critères de recrutementAucunDavantage de formationUne meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réservisteAutreLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLa gestion RH et les outils de gestionLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsValoriser l’action des réservistes dans les médiasOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesFaciliter l’accès à des responsabilités00NonTrès satisfaitNonJe ne sais pasOuiEn plusNonOuiNonUn ancien ou une ancienne d’activePrioritairement militaireOuiOuiNonOuiOuiOuiOn a bien utilisé mes compétencesNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1290130414/04/2021122021-04-14 23:05:252021-04-14 23:25:31Un hommeEntre 20 et 24 ansÉtudiantIndustrieMétropole:08 - ArdennesOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiOui, plutôt facilementNonOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesImportantJe ne sais pasInsuffisantIdentiqueLe maintien en condition des effectifs présents sur le terrainOuiAcquérir des savoir-être, un état d’espritDonner un sens à sa vie, au service des autresVivre des expériences inéditesOui112020On ne me propose pas assez de missionsDes contraintes professionnellesDes contraintes personnelles ou familialesDavantage d’emploi dans la réserveDavantage d’emploi dans la réserveUn engagement plus proche de chez vousLe manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en généralLa faiblesse de la rémunérationLe processus de recrutementValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeValoriser l’action des réservistes dans les médiasEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réservesAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeAucune25100OuiPas satisfaitNonNonOuiÀ la placeOuiNonOuiUn ou une volontaire ab initioUne autre motivationUne expérience intéressante, une occasion de découvrir un monde professionnelOuiOuiNonNonOuiOuiCela a pris trop d’importance ou je ne suis pas entré dans la réserve pour celaOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1291130514/04/202122021-04-14 23:08:392021-04-14 23:11:46Une femmeEntre 25 et 39 ansFonctionnaireAdministration de l’ÉtatMétropole:75 - ParisOui, je connais des réserves ou des réservistesOuiNonNonNonNonNonNonCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonOuiOuiOuiOuiOuiNonNonOuiOuiNonNonNonOuiOuiNonNonOuiNonNonNonNon, plutôt difficilementOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès positifN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1292130614/04/202152021-04-14 23:11:362021-04-14 23:14:32Un hommeEntre 20 et 24 ansMilitaireDéfenseMétropole:33 - GirondeOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonOuiNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiNonOuiOuiNonOuiNon, plutôt difficilementNonOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseVariable selon les réservistesImportantNégligeableIdentiqueOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1293130714/04/2021122021-04-14 23:14:002021-04-14 23:50:42Un hommeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une grande entrepriseTransportsMétropole:69 - RhôneOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonOuiOuiNonNonNonOuiOuiNonNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiOuiNonNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès positifUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseImportantImportantImportantIdentiqueDes événements ponctuels important nécessitant d importants moyens. Catastrophes naturels, attentats....OuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des compétencesAvoir un complément de revenuOui92011On ne me propose pas assez de missionsDes contraintes personnelles ou familialesDes contraintes professionnellesUn engagement plus proche de chez vousDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserveDes passerelles entre les différents types d’engagementLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLa faiblesse de la rémunérationFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistesFaciliter l’accès à des responsabilitésValoriser l’action des réservistes dans les médias locaux45100NonSatisfaitNonNonOuiEn plusOuiOuiOuiUn ou une volontaire ab initioUne autre motivationUn engagement au service de « la nation en danger »OuiOuiNonNonOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1294130814/04/2021122021-04-14 23:14:452021-04-14 23:48:43Un hommeEntre 50 et 59 ansProfession libéraleConseil aux organisationsMétropole:44 - Loire-AtlantiqueOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste citoyen de la gendarmerie nationaleOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiOui, plutôt facilementNonOuiNonNonOuiOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesComme d’habitudeJe ne sais pasVariable selon les réservistesPlus important- Appuyer les pouvoirs publics en temps de crises, - Diffuser l'esprit de défense intérieure et extérieure dans la population française - Palier en partie à la…Oui, car toutes des administrations ont besoin d'être renforcées par de nouvelles ressources humaines, nouvelles compétences, nouveaux regards sur les situation…OuiSavoir quoi faire en cas de problèmeDonner un sens à sa vie, au service des autresVivre des expériences inéditesNon1986Des contraintes professionnellesOn ne me propose pas assez de missionsAucunUne meilleure prise en compte de vos compétencesDavantage d’emploi dans la réserveDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserveLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLe manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en généralValoriser l’action des réservistes dans les médiasFaciliter l’accès à des responsabilitésEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réservesValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxFaciliter l’accès à des responsabilitésEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réserves210NonSatisfait10NonOui, très satisfaitOuiOuiNonDiffuser l'esprit de défense intérieur et extérieur dans la population française via les médias qui, en réalité, ne connaissent pas les armées. Passer des parte…N/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1295130914/04/2021122021-04-14 23:16:432021-04-15 00:00:53Un homme60 ans et plusPensionné ou retraitéEnseignement supérieurMétropole:58 - NièvreOui, je connais un ou plusieurs dispositifs de réserve par des recherches personnellesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiNon, plutôt difficilementOuiNonNonOuiNonNonNon- Lors du parcours citoyen (dans sa première étape), - localement dans la presse, -OuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Plutôt positifUne ressource exceptionnelle, à utiliser en cas d’évènement menaçant les « intérêts vitaux » de la nationÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ sensibiliser la population aux enjeux de la défense et de sécurité nationalesImportantVariable selon les réservistesImportantPlus importantL'évolution vers un paroxysme comportemental dérivant. Notre société se voit de moins en moins éduquée, de moins en moins cadrée. En vérité l'ultacrepidarianism…Bien que l'éducation nationale soit censée avoir mis en place une réserve, je la considère avoir réellement à le faire. Je pense donc à elle. La DDCSPP qui a de…NonSavoir quoi faire en cas de problèmeAcquérir des compétencesAvoir un complément de revenuOui81980AucunDes contraintes professionnellesDes contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)Une meilleure prise en compte de vos compétencesUne meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réservistePlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesLe manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en généralLa faiblesse de la rémunérationLa gestion RH et les outils de gestionValoriser l’action des réservistes dans les médiasOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistesAugmenter l’indemnisation ou la progression en grade90120OuiTrès satisfaitOuiNonJe ne sais pasNonOuiNonNonUn ancien ou une ancienne du contingentUne autre motivationUne manière de transmettre votre expérienceNonNonNonNonOuiOuiJe suis prêt à le faire mais je suis insuffisamment payé pour cela dans la réserveOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1296131014/04/202132021-04-14 23:18:212021-04-14 23:21:26Un hommeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une grande entrepriseSystèmes d’information, le numériqueMétropole:78 - YvelinesOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiNonOuiNonNonOuiNon, plutôt difficilementOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1297131114/04/2021122021-04-14 23:18:422021-04-14 23:26:40Un hommeEntre 20 et 24 ansÉtudiantMétropole:56 - MorbihanOui, je connais un ou plusieurs dispositifs de réserve par des recherches personnellesOuiNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementNonOuiNonOuiNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publicsImportantDéterminantDéterminantIdentiqueOuiEnviron 340 000Plutôt bienPlutôt bien40Adaptable en fonction de mes contraintes de disponibilitéQualifiant, offrant des compétences utiles pour ma vie professionnelleÉvolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoinsDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des compétencesVivre des expériences inéditesNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1298131214/04/2021122021-04-14 23:18:492021-04-14 23:33:33Une femmeEntre 50 et 59 ansPensionné ou retraitéDéfenseMétropole:25 - DoubsOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonOuiOuiNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNon, plutôt difficilementOuiOuiNonOuiNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesComme d’habitudeInsuffisantInsuffisantIdentiqueMissions sur le théàtre national pour d?gager des effectifs pour opex. Renfort et régénération en cas de conflit haute intensité.OuiSavoir quoi faire en cas de problèmeDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des savoir-être, un état d’espritOui32016AucunAutreLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLa gestion RH et les outils de gestionFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletValoriser l’action des réservistes dans les médiasAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes6080OuiJe n’ai pas reçu de formationNonOuiOuiUn ancien ou une ancienne d’activePrioritairement militaireOuiNonNonOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/ANonOuiNonNonNonNonLe coût d’un tel évènementLa difficulté de réunir toutes les personnes concernées un même jourLe faible nombre de personnes concernéesNon
consultations/reserves1299131314/04/202152021-04-14 23:19:142021-04-14 23:25:43Un hommeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une grande entrepriseDéfenseMétropole:75 - ParisOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonOuiNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiOuiNonNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale est une association qui regroupe tous les réservistes de défense et de sécuritéPlutôt négatifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publicsInsuffisantJe ne sais pasNégligeableIdentiqueIl apparaît nécessaire que les employeurs des réserves les utilisent davantage et mieux permettantN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves1300131414/04/2021122021-04-14 23:19:192021-04-14 23:28:24Un hommeEntre 15 et 19 ansÉtudiantEnseignement supérieurMétropole:78 - YvelinesOui, je connais des réserves ou des réservistesNonOuiNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementNonOuiOuiNonOuiNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesDéterminantDéterminantImportantPlus importantL'accroissement des multiples risques auxquels notre société est confrontée.Il y a déjà un très grand nombre de réserves. Je suis en revanche favorable à la création d'une véritable réserve opérationnelle de Police (avec des citoyens et…OuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des savoir-être, un état d’espritAcquérir des compétencesOui18N/AN/AN/AN/AN/AN/A