consultations.reserves

Table CSV consultations.reserves

9 829 lignes (estimation)

Colonnes

#	Colonne	Type	Commentaire
1	`_source`	VARCHAR	source du catalogue (catalogue.py)
2	`_ligne`	BIGINT	numéro de ligne dans le fichier (1…)
3	`id_de_la_reponse`	VARCHAR	En-tête d'origine : ID de la réponse
4	`date_de_soumission`	VARCHAR	En-tête d'origine : Date de soumission
5	`derniere_page`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dernière page
6	`date_de_lancement`	VARCHAR	En-tête d'origine : Date de lancement
7	`date_de_la_derniere_action`	VARCHAR	En-tête d'origine : Date de la dernière action
8	`vous_etes`	VARCHAR	En-tête d'origine : Vous êtes :
9	`vous_avez`	VARCHAR	En-tête d'origine : Vous avez ?
10	`dans_la_vie_vous_etes`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la vie, vous êtes :
11	`vous_travaillez_dans_le_secteur_de`	VARCHAR	En-tête d'origine : Vous travaillez dans le secteur de :
12	`ou_residez_vous`	VARCHAR	En-tête d'origine : Où résidez-vous ?
13	`connaissez_vous_des_reserves`	VARCHAR	En-tête d'origine : Connaissez-vous des réserves ?
14	`vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_interesse_par_un_engagement_dans_une_reserve`	VARCHAR	En-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Intéressé par un engagement dans une réserve]
15	`vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_actuellement_candidat_pour_devenir_reserviste_sapeur_pompier_volontaire_volontaire_du_service_civique`	VARCHAR	En-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Actuellement candidat pour devenir réserviste / sapeur-pompier volontaire / volontaire du service civique]
16	`vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_reserviste_sapeur_pompier_volontaire_volontaire_du_service_civique_ou_je_lai_ete`	VARCHAR	En-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Réserviste / sapeur-pompier volontaire / volontaire du service civique ou je l’ai été]
17	`vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_employeur_et_jai_des_collaborateurs_reservistes_ou_sapeurs_pompiers_volontaires`	VARCHAR	En-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Employeur et j’ai des collaborateurs réservistes ou sapeurs-pompiers volontaires]
18	`vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_maire_elu_local_ou_national`	VARCHAR	En-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Maire, élu local ou national]
19	`vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_responsable_de_la_gestion_de_reservistes_dans_les_armees_ou_les_administrations_publiques_prefet_ou_commandant_de_zone_de_defense`	VARCHAR	En-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Responsable de la gestion de réservistes dans les armées ou les administrations publiques, préfet, ou commandant de zone de défense]
20	`vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_rien_de_tout_cela`	VARCHAR	En-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Rien de tout cela]
21	`quel_reserviste_etes_vous_ou_avez_vous_ete`	VARCHAR	En-tête d'origine : Quel réserviste êtes-vous ou avez-vous été ?
22	`pensez_vous_bien_connaitre_ce_que_font_les_reservistes`	VARCHAR	En-tête d'origine : Pensez-vous bien connaître ce que font les réservistes ?
23	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_larmee_de_terre`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terre]
24	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_la_gendarmerie_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationale]
25	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_la_marine_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel (RO1) de la marine nationale]
26	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_larmee_de_lair_et_de_lespace`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de l’air et de l’espace]
27	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_larmee_de_terre`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de l’armée de terre]
28	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_la_gendarmerie_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de la gendarmerie nationale]
29	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_la_marine_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de la marine nationale]
30	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_larmee_de_lair_et_de_lespace`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de l’armée de l’air et de l’espace]
31	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_dune_direction_ou_service_du_ministere_des_armees`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) d’une direction ou service du ministère des armées ]
32	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_larmee_de_terre`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de l’armée de terre]
33	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_gendarmerie_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de la gendarmerie nationale]
34	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_marine_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de la marine nationale]
35	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_larmee_de_lair_et_de_lespace`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de l’armée de l’air et de l’espace]
36	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_specialiste_dune_des_trois_armees`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste spécialiste d’une des trois armées]
37	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_du_service_de_sante_des_armees`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste du service de santé des armées]
38	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_de_la_direction_generale_de_larmement`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste de la direction générale de l’armement]
39	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_dun_service_interarmees_essences_commissariat_infrastructures`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste d’un service interarmées (essences, commissariat, infrastructures…)]
40	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_specialiste_de_la_gendarmerie_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste spécialiste de la gendarmerie nationale]
41	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_de_la_reserve_cyber`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel de la réserve cyber]
42	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_reserve_cyber`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de la réserve cyber]
43	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_ancien_policier_et_membre_de_la_reserve_civile_de_la_police_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Ancien policier et membre de la réserve civile de la police nationale]
44	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_civil_de_la_police_nationale_sans_etre_un_ancien_de_la_police_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste civil de la police nationale (sans être un ancien de la police nationale)]
45	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_sanitaire`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste sanitaire]
46	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_de_ladministration_penitentiaire`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste de l’administration pénitentiaire]
47	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_judiciaire`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste judiciaire]
48	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_dans_leducation_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen dans l’éducation nationale]
49	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_sapeur_pompier_volontaire`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Sapeur-pompier volontaire]
50	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_membre_dune_reserve_communale_de_securite_civile`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Membre d’une réserve communale de sécurité civile]
51	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_volontaire_du_service_civique`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Volontaire du service civique]
52	`dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_aucun`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Aucun]
53	`dans_votre_entourage_familial_amical_ou_professionnel_les_gens_savent_ils_quel_est_le_role_des_reserves`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans votre entourage familial, amical ou professionnel, les gens savent-ils quel est le rôle des réserves ?
54	`estimez_vous_quil_est_facile_de_trouver_des_informations_sur_les_reserves`	VARCHAR	En-tête d'origine : Estimez-vous qu’il est facile de trouver des informations sur les réserves ?
55	`ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_colleges_et_les_lycees`	VARCHAR	En-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Dans les collèges et les lycées]
56	`ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_au_cours_du_service_national_journees_defense_et_citoyennete`	VARCHAR	En-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Au cours du service national (journées défense et citoyenneté)]
57	`ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_etablissements_denseignement_superieur`	VARCHAR	En-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Dans les établissements d’enseignement supérieur]
58	`ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_mairies`	VARCHAR	En-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Dans les mairies]
59	`ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_sur_un_portail_internet`	VARCHAR	En-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Sur un portail Internet]
60	`ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_sur_les_reseaux_sociaux`	VARCHAR	En-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Sur les réseaux sociaux]
61	`ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_par_des_conferences_ou_des_evenements`	VARCHAR	En-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Par des conférences ou des évènements]
62	`ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_autre`	VARCHAR	En-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Autre]
63	`connaissez_vous_la_garde_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : Connaissez-vous la Garde nationale ?
64	`a_votre_avis_quest_ce_que_la_garde_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : À votre avis, qu’est-ce que la Garde nationale ?
65	`avez_vous_un_avis_tres_positif_plutot_positif_plutot_negatif_ou_tres_negatif_a_legard_de_la_garde_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : Avez-vous un avis très positif, plutôt positif, plutôt négatif ou très négatif à l’égard de la Garde nationale ?
66	`selon_vous_les_reservistes_doivent_prioritairement_constituer`	VARCHAR	En-tête d'origine : Selon vous, les réservistes doivent prioritairement constituer :
67	`a_quoi_les_reservistes_servent_ils_le_plus_aujourdhui_selon_vous_quel_est_le_principal_role_de_votre_reserve_le_cas_echeant`	VARCHAR	En-tête d'origine : À quoi les réservistes servent-ils le plus aujourd’hui, selon vous ? / quel est le principal rôle de votre réserve, le cas échéant ?
68	`a_quoi_devraient_davantage_servir_les_reserves_ou_votre_reserve_a_horizon_2030`	VARCHAR	En-tête d'origine : À quoi devraient davantage servir les réserves ou votre réserve à horizon 2030 ?
69	`apres_les_attentats_de_2015_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissez`	VARCHAR	En-tête d'origine : Après les attentats de 2015, quel a été le rôle de votre réserve ou des réservistes que vous connaissez ?
70	`apres_louragan_irma_qui_a_frappe_les_antilles_en_septembre_2017_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissez`	VARCHAR	En-tête d'origine : Après l’ouragan Irma qui a frappé les Antilles en septembre 2017, quel a été le rôle de votre réserve ou des réservistes que vous connaissez ?
71	`pendant_la_crise_sanitaire_liee_a_lepidemie_de_covid_19_de_2020_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissez`	VARCHAR	En-tête d'origine : Pendant la crise sanitaire liée à l’épidémie de Covid-19 de 2020, quel a été le rôle de votre réserve ou des réservistes que vous connaissez ?
72	`dans_les_dix_prochaines_annees_pensez_vous_que_les_reserves_seront_amenees_a_jouer_un_role_moins_important_identique_ou_plus_important_quaujourdhui`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans les dix prochaines années, pensez-vous que les réserves seront amenées à jouer un rôle moins important, identique ou plus important qu’aujourd’hui ?
73	`quest_ce_qui_justifierait_davoir_des_reserves_importantes_dans_les_prochaines_annees_selon_vous`	VARCHAR	En-tête d'origine : Qu’est-ce qui justifierait d’avoir des réserves importantes dans les prochaines années, selon vous ?
74	`a_votre_sens_dautres_administrations_services_publics_ou_entreprises_devraient_ils_creer_des_reserves_lesquels_pour_quelles_raisons`	VARCHAR	En-tête d'origine : À votre sens, d’autres administrations, services publics ou entreprises devraient-ils créer des réserves ? Lesquels ? Pour quelles raisons ?
75	`seriez_vous_favorable_au_developpement_de_nouvelles_formes_de_participations_citoyennes_plus_ponctuelles_sur_le_modele_americain_du_ride_along_autrement_dit_dune_decouverte_de_lenvers_du_decor_de_certains_services_publics_police_justice_penitentiaire_pompiers_ambulances_etc_aux_cotes_des_professionnels`	VARCHAR	En-tête d'origine : Seriez-vous favorable au développement de nouvelles formes de participations citoyennes plus ponctuelles, sur le modèle américain du « ride along », autrement dit, d’une découverte de l’envers du décor de certains services publics (police, justice, pénitentiaire, pompiers, ambulances, etc.) aux côtés des professionnels ?
76	`a_votre_avis_combien_y_a_t_il_de_reservistes_en_france`	VARCHAR	En-tête d'origine : À votre avis, combien y-a-t-il de réservistes en France ?
77	`si_vous_emettiez_le_souhait_de_devenir_reserviste_votre_entourage_familial_reagirait_tres_bien_plutot_bien_plutot_mal_tres_mal_ou_serait_indifferent`	VARCHAR	En-tête d'origine : Si vous émettiez le souhait de devenir réserviste, votre entourage familial réagirait, très bien, plutôt bien, plutôt mal, très mal ou serait indifférent ?
78	`si_vous_emettiez_le_souhait_de_devenir_reserviste_votre_entourage_professionnel_reagirait_tres_mal_plutot_bien_plutot_mal_tres_mal_ou_serait_indifferent`	VARCHAR	En-tête d'origine : Si vous émettiez le souhait de devenir réserviste, votre entourage professionnel réagirait, très mal plutôt bien, plutôt mal, très mal ou serait indifférent ?
79	`combien_de_jours_par_an_pensez_vous_que_vous_pourriez_consacrer_a_un_engagement_citoyen_quel_quil_soit`	VARCHAR	En-tête d'origine : Combien de jours par an pensez-vous que vous pourriez consacrer à un engagement citoyen, quel qu’il soit ?
80	`pour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_premier_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Pour qu’il soit réalisable, quelles devraient être, dans l’ordre d’importance, les caractéristiques premières de cet engagement ? [Premier choix]
81	`pour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_deuxieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Pour qu’il soit réalisable, quelles devraient être, dans l’ordre d’importance, les caractéristiques premières de cet engagement ? [Deuxième choix]
82	`pour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_troisieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Pour qu’il soit réalisable, quelles devraient être, dans l’ordre d’importance, les caractéristiques premières de cet engagement ? [Troisième choix]
83	`selon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_premier_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Selon vous, quelles sont les trois premières raisons pour lesquelles vous plébisciteriez un engagement dans une réserve (le vôtre ou celui de vos collaborateurs ou de vos proches) : [Premier choix]
84	`selon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_deuxieme_choix_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Selon vous, quelles sont les trois premières raisons pour lesquelles vous plébisciteriez un engagement dans une réserve (le vôtre ou celui de vos collaborateurs ou de vos proches) : [Deuxième choix choix]
85	`selon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_troisieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Selon vous, quelles sont les trois premières raisons pour lesquelles vous plébisciteriez un engagement dans une réserve (le vôtre ou celui de vos collaborateurs ou de vos proches) : [Troisième choix]
86	`savez_vous_combien_de_temps_dure_le_processus_de_recrutement_dans_la_reserve_selon_vous_ou_dapres_votre_experience`	VARCHAR	En-tête d'origine : Savez-vous combien de temps dure le processus de recrutement dans la réserve selon vous ou d’après votre expérience ?
87	`combien_de_temps_dure_le_processus_de_recrutement_dans_la_reserve_selon_vous_ou_dapres_votre_experience`	VARCHAR	En-tête d'origine : Combien de temps dure le processus de recrutement dans la réserve selon vous ou d’après votre expérience ?
88	`de_quand_date_votre_premier_engagement`	VARCHAR	En-tête d'origine : De quand date votre premier engagement ?
89	`quels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_premier_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Quels sont, dans l’ordre d’importance, les trois principaux freins à votre envie de vous engager davantage ? [Premier choix]
90	`quels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_deuxieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Quels sont, dans l’ordre d’importance, les trois principaux freins à votre envie de vous engager davantage ? [Deuxième choix]
91	`quels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_troisieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Quels sont, dans l’ordre d’importance, les trois principaux freins à votre envie de vous engager davantage ? [Troisième choix]
92	`quels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_premier_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Quels sont, par ordre d’importance, les trois facteurs qui contribueraient le plus à faciliter votre engagement ? [Premier choix]
93	`quels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_deuxieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Quels sont, par ordre d’importance, les trois facteurs qui contribueraient le plus à faciliter votre engagement ? [Deuxième choix]
94	`quels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_troisieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Quels sont, par ordre d’importance, les trois facteurs qui contribueraient le plus à faciliter votre engagement ? [Troisième choix]
95	`y_a_t_il_une_raison_supplementaire_qui_pourrait_faciliter_votre_engagement`	VARCHAR	En-tête d'origine : Y a-t-il une raison supplémentaire qui pourrait faciliter votre engagement ?
96	`quest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_premier_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Qu’est-ce qui vous irrite le plus aujourd’hui dans votre vécu de réserviste ? [Premier choix]
97	`quest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_deuxieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Qu’est-ce qui vous irrite le plus aujourd’hui dans votre vécu de réserviste ? [Deuxième choix]
98	`quest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_troisieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Qu’est-ce qui vous irrite le plus aujourd’hui dans votre vécu de réserviste ? [Troisième choix]
99	`indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_premier_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau national pour valoriser les réservistes : [Premier choix]
100	`indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_deuxieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau national pour valoriser les réservistes : [Deuxième choix]
101	`indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_troisieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau national pour valoriser les réservistes : [Troisième choix]
102	`indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_premier_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau local pour valoriser les réservistes : [Premier choix]
103	`indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_deuxieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau local pour valoriser les réservistes : [Deuxième choix]
104	`indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_troisieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau local pour valoriser les réservistes : [Troisième choix]
105	`combien_de_journees_consacrez_vous_actuellement_a_la_reserve_dans_une_annee`	VARCHAR	En-tête d'origine : Combien de journées consacrez-vous actuellement à la réserve dans une année ?
106	`a_combien_de_jours_par_an_evaluez_vous_votre_disponibilite`	VARCHAR	En-tête d'origine : À combien de jours par an évaluez-vous votre disponibilité ?
107	`avez_vous_deja_eprouve_des_lacunes_dans_la_protection_sociale_ou_juridique_dont_vous_beneficiez_comme_reserviste`	VARCHAR	En-tête d'origine : Avez-vous déjà éprouvé des lacunes dans la protection sociale ou juridique dont vous bénéficiez comme réserviste ?
108	`etes_vous_tres_satisfait_satisfait_pas_satisfait_pas_du_tout_satisfait_de_la_formation_que_vous_avez_recue_comme_reserviste`	VARCHAR	En-tête d'origine : Êtes-vous très satisfait, satisfait, pas satisfait, pas du tout satisfait de la formation que vous avez reçue comme réserviste ?
109	`votre_employeur_est_il_signataire_dune_convention_avec_la_garde_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : Votre employeur est-il signataire d’une convention avec la Garde nationale ?
110	`si_oui_respecte_t_il_cette_convention`	VARCHAR	En-tête d'origine : Si oui, respecte-t-il cette convention ?
111	`a_votre_connaissance_votre_employeur_beneficie_t_il_de_la_reduction_dimpot_pour_les_entreprises_en_tant_quemployeur_de_reservistes`	VARCHAR	En-tête d'origine : À votre connaissance, votre employeur bénéficie-t-il de la réduction d’impôt pour les entreprises en tant qu’employeur de réservistes ?
112	`seriez_vous_interesse_a_lidee_de_beneficier_de_15_jours_par_an_opposables_a_votre_employeur_dans_la_limite_dune_journee_par_semaine`	VARCHAR	En-tête d'origine : Seriez-vous intéressé à l’idée de bénéficier de 15 jours par an opposables à votre employeur dans la limite d’une journée par semaine ?
113	`en_plus_ou_a_la_place_des_5_jours_existants`	VARCHAR	En-tête d'origine : En plus ou à la place des 5 jours existants ?
114	`avez_vous_ete_employe_comme_reserviste_pendant_la_crise_sanitaire`	VARCHAR	En-tête d'origine : Avez-vous été employé comme réserviste pendant la crise sanitaire ?
115	`pensez_vous_que_vous_auriez_pu_etre_davantage_employe_pendant_la_crise_sanitaire`	VARCHAR	En-tête d'origine : Pensez-vous que vous auriez pu être davantage employé pendant la crise sanitaire ?
116	`auriez_vous_aime_pouvoir_etre_employe_au_besoin_plus_pres_de_chez_vous_ou_en_passant_temporairement_sous_un_autre_commandement_pendant_la_crise_sanitaire`	VARCHAR	En-tête d'origine : Auriez-vous aimé pouvoir être employé, au besoin plus près de chez vous ou en passant temporairement sous un autre commandement, pendant la crise sanitaire ?
117	`etes_vous`	VARCHAR	En-tête d'origine : Êtes-vous :
118	`votre_engagement_dans_une_reserve_militaire_est_il_motive_par_le_caractere_prioritairement_militaire_de_vos_activites_ou_est_il_guide_par_une_autre_motivation`	VARCHAR	En-tête d'origine : Votre engagement dans une réserve militaire est-il motivé par le caractère prioritairement militaire de vos activités ou est-il guidé par une autre motivation ?
119	`dans_ce_cas_vous_le_voyez_plutot_comme`	VARCHAR	En-tête d'origine : Dans ce cas, vous le voyez plutôt comme :
120	`auriez_vous_accepte_detre_contacte_en_votre_qualite_de_reserviste_pour_que_lon_vous_propose_detre_employe_comme_benevole_pendant_la_crise_sanitaire_dans_le_cadre_dune_reserve_communale_de_securite_civile_pour_porter_des_courses_aux_personnes_agees_par_exemple`	VARCHAR	En-tête d'origine : Auriez-vous accepté d’être contacté, en votre qualité de réserviste, pour que l’on vous propose d’être employé comme bénévole pendant la crise sanitaire dans le cadre d’une réserve communale de sécurité civile pour porter des courses aux personnes âgées, par exemple ?
121	`auriez_vous_accepte_detre_contacte_en_votre_qualite_de_reserviste_pour_que_lon_vous_propose_detre_employe_comme_benevole_dans_les_hopitaux_pendant_la_crise_sanitaire_pour_des_missions_de_brancardage_ou_de_desinfection_par_exemple`	VARCHAR	En-tête d'origine : Auriez-vous accepté d’être contacté, en votre qualité de réserviste, pour que l’on vous propose d’être employé comme bénévole dans les hôpitaux pendant la crise sanitaire pour des missions de brancardage ou de désinfection, par exemple ?
122	`la_crise_sanitaire_vous_a_t_elle_amene_a_reconsiderer_les_modalites_de_votre_engagement_actuel_dans_la_reserve`	VARCHAR	En-tête d'origine : La crise sanitaire vous a-t-elle amené à reconsidérer les modalités de votre engagement actuel dans la réserve ?
123	`seriez_vous_interesse_par_la_possibilite_de_passer_plus_facilement_dune_reserve_a_une_autre_et_dy_retourner_par_exemple_de_la_reserve_operationnelle_de_premier_niveau_a_la_reserve_citoyenne_ou_a_une_reserve_civique_si_votre_disponibilite_ne_vous_permettait_plus_de_poursuivre_le_premier_engagement`	VARCHAR	En-tête d'origine : Seriez-vous intéressé par la possibilité de passer plus facilement d’une réserve à une autre, et d’y retourner, par exemple de la réserve opérationnelle de premier niveau à la réserve citoyenne ou à une réserve civique, si votre disponibilité ne vous permettait plus de poursuivre le premier engagement ?
124	`seriez_vous_interesse_par_la_possibilite_de_reintegrer_plus_facilement_la_reserve_apres_lavoir_quittee`	VARCHAR	En-tête d'origine : Seriez-vous intéressé par la possibilité de réintégrer plus facilement la réserve après l’avoir quittée ?
125	`comme_reserviste_operationnel_militaire_avez_vous_deja_realise_des_taches_qui_ne_vous_paraissent_pas_directement_liees_a_votre_formation_militaire_ou_a_votre_role_dans_la_reserve_creation_dune_base_de_donnees_renovation_dun_site_internet_kinesitherapie_taches_administratives_par_exemple`	VARCHAR	En-tête d'origine : Comme réserviste opérationnel militaire, avez-vous déjà réalisé des taches qui ne vous paraissent pas directement liées à votre formation militaire ou à votre rôle dans la réserve (création d’une base de données, rénovation d’un site Internet, kinésithérapie, tâches administratives, par exemple) ?
126	`quen_pensez_vous`	VARCHAR	En-tête d'origine : Qu’en pensez-vous ?
127	`avez_vous_eu_le_sentiment_que_vous_assuriez_des_missions_qui_auraient_du_etre_confiees_a_un_emploi_permanent_dans_les_armees_ou_justifier_le_recours_a_une_prestation_de_service`	VARCHAR	En-tête d'origine : Avez-vous eu le sentiment que vous assuriez des missions qui auraient dû être confiées à un emploi permanent dans les armées ou justifier le recours à une prestation de service ?
128	`a_combien_de_jours_par_an_evaluez_vous_votre_disponibilite_1`	VARCHAR	En-tête d'origine : À combien de jours par an évaluez-vous votre disponibilité ?_1
129	`avez_vous_deja_eprouve_des_lacunes_dans_votre_relation_avec_les_armees_ou_sagissant_des_droits_et_garanties_qui_sattachent_a_votre_statut_de_reserviste_citoyen`	VARCHAR	En-tête d'origine : Avez-vous déjà éprouvé des lacunes dans votre relation avec les armées ou s’agissant des droits et garanties qui s’attachent à votre statut de réserviste citoyen ?
130	`lesquelles_le_cas_echeant`	VARCHAR	En-tête d'origine : Lesquelles, le cas échéant ?
131	`etes_vous_satisfait_de_votre_engagement_de_reserviste_citoyen`	VARCHAR	En-tête d'origine : Êtes-vous satisfait de votre engagement de réserviste citoyen ?
132	`auriez_vous_souhaite_un_engagement_plus_operationnel_quoique_benevole`	VARCHAR	En-tête d'origine : Auriez-vous souhaité un engagement plus opérationnel quoique bénévole ?
133	`etes_vous_satisfait_de_linformation_que_vous_recevez_de_la_part_des_armees`	VARCHAR	En-tête d'origine : Êtes-vous satisfait de l’information que vous recevez de la part des armées ?
134	`etes_vous_satisfait_des_relations_que_vous_entretenez_avec_les_armees_et_de_lanimation_de_la_reserve_citoyenne`	VARCHAR	En-tête d'origine : Êtes-vous satisfait des relations que vous entretenez avec les armées et de l’animation de la réserve citoyenne ?
135	`quelles_suggestions_feriez_vous_pour_ameliorer_les_reserves_citoyennes_de_defense_et_de_securite_a_horizon_2030`	VARCHAR	En-tête d'origine : Quelles suggestions feriez-vous pour améliorer les réserves citoyennes de défense et de sécurité à horizon 2030 ?
136	`avez_vous_deja_ete_rappele_pour_un_exercice_de_rappel_de_la_reserve_operationnelle_ro2`	VARCHAR	En-tête d'origine : Avez-vous déjà été rappelé pour un exercice de rappel de la réserve opérationnelle RO2 ?
137	`avez_vous_repondu_favorablement_a_cette_convocation`	VARCHAR	En-tête d'origine : Avez-vous répondu favorablement à cette convocation ?
138	`quest_ce_qui_vous_a_empeche_de_repondre_a_cette_convocation_le_cas_echeant`	VARCHAR	En-tête d'origine : Qu’est-ce qui vous a empêché de répondre à cette convocation, le cas échéant ?
139	`cet_exercice_vous_a_t_il_laisse_une_impression_favorable`	VARCHAR	En-tête d'origine : Cet exercice vous a-t-il laissé une impression favorable ?
140	`si_non_pourquoi`	VARCHAR	En-tête d'origine : Si non, pourquoi ?
141	`votre_collaborateur_est_un_reserviste_parmi_les_suivants`	VARCHAR	En-tête d'origine : Votre collaborateur est un réserviste parmi les suivants :
142	`etes_vous_signataire_dune_convention_avec_le_secretariat_general_de_la_garde_nationale`	VARCHAR	En-tête d'origine : Êtes-vous signataire d’une convention avec le secrétariat général de la Garde nationale ?
143	`jugez_vous_que_le_fait_detre_reserviste_est_plutot_un_atout_pour_votre_collaborateur_dans_votre_organisation`	VARCHAR	En-tête d'origine : Jugez-vous que le fait d’être réserviste est plutôt un atout pour votre collaborateur dans votre organisation ?
144	`jugez_vous_que_le_fait_demployer_un_reserviste_est_un_atout_pour_votre_organisation`	VARCHAR	En-tête d'origine : Jugez-vous que le fait d’employer un réserviste est un atout pour votre organisation ?
145	`pourquoi`	VARCHAR	En-tête d'origine : Pourquoi ?
146	`a_competences_egales_auriez_vous_plutot_tendance_a_retenir_le_cv_dun_candidat_qui_se_dit_reserviste`	VARCHAR	En-tête d'origine : À compétences égales, auriez-vous plutôt tendance à retenir le CV d’un candidat qui se dit réserviste ?
147	`connaissez_vous_la_reduction_dimpot_pour_lemploi_dun_reserviste_operationnel_militaire_ou_dun_sapeur_pompier_volontaire_prevue_a_larticle_238_bis_du_code_general_des_impots`	VARCHAR	En-tête d'origine : Connaissez-vous la réduction d’impôt pour l’emploi d’un réserviste opérationnel militaire ou d’un sapeur-pompier volontaire prévue à l’article 238 bis du code général des impôts ?
148	`y_avez_vous_deja_eu_recours`	VARCHAR	En-tête d'origine : Y avez-vous déjà eu recours ?
149	`pourquoi_les_conditions_deligibilite_ne_sont_pas_remplies`	VARCHAR	En-tête d'origine : Pourquoi ? [Les conditions d’éligibilité ne sont pas remplies]
150	`pourquoi_trop_complique`	VARCHAR	En-tête d'origine : Pourquoi ? [Trop compliqué]
151	`pourquoi_pas_assez_interessant_financierement`	VARCHAR	En-tête d'origine : Pourquoi ? [Pas assez intéressant financièrement]
152	`connaissez_vous_la_possibilite_de_faire_admettre_la_remuneration_et_les_prelevements_sociaux_afferents_a_un_collaborateur_absent_pour_une_formation_dans_une_reserve_operationnelle_militaire_au_titre_de_la_participation_des_employeurs_au_financement_de_la_formation_professionnelle_article_l_4221_5_du_code_de_la_defense_article_l_6331_1_du_code_du_travail`	VARCHAR	En-tête d'origine : Connaissez-vous la possibilité de faire admettre la rémunération et les prélèvements sociaux afférents à un collaborateur absent pour une formation dans une réserve opérationnelle militaire au titre de la participation des employeurs au financement de la formation professionnelle (article L. 4221-5 du code de la défense, article L. 6331-1 du code du travail) ?
153	`y_avez_vous_deja_eu_recours_1`	VARCHAR	En-tête d'origine : Y avez-vous déjà eu recours ?_1
154	`pourquoi_les_conditions_deligibilite_ne_sont_pas_remplies_1`	VARCHAR	En-tête d'origine : Pourquoi ? [Les conditions d’éligibilité ne sont pas remplies]_1
155	`pourquoi_trop_complique_1`	VARCHAR	En-tête d'origine : Pourquoi ? [Trop compliqué]_1
156	`pourquoi_pas_assez_interessant_financierement_1`	VARCHAR	En-tête d'origine : Pourquoi ? [Pas assez intéressant financièrement]_1
157	`jugez_vous_quil_manque_aujourdhui_un_vade_mecum_clair_sur_ce_que_font_les_reservistes_la_conciliation_entre_vie_professionnelle_et_engagement_du_reserviste_ainsi_que_les_avantages_dont_peut_beneficier_lemployeur_au_titre_de_lemploi_dun_reserviste`	VARCHAR	En-tête d'origine : Jugez-vous qu’il manque aujourd’hui un vade mecum clair sur ce que font les réservistes, la conciliation entre vie professionnelle et engagement du réserviste ainsi que les avantages dont peut bénéficier l’employeur au titre de l’emploi d’un réserviste ?
158	`comme_employeur_aimeriez_vous_recevoir_des_lettres_dinformation_sur_ce_que_font_les_reservistes_du_type_de_votre_collaborateur`	VARCHAR	En-tête d'origine : Comme employeur, aimeriez-vous recevoir des lettres d’information sur ce que font les réservistes du type de votre collaborateur ?
159	`comme_employeur_de_reserviste_estimez_vous_que_vous_devriez_etre_davantage_convies_a_des_evenements_conviviaux_ou_dinformation_sur_la_reserve_a_laquelle_appartient_votre_collaborateur`	VARCHAR	En-tête d'origine : Comme employeur de réserviste, estimez-vous que vous devriez être davantage conviés à des évènements conviviaux ou d’information sur la réserve à laquelle appartient votre collaborateur ?
160	`seriez_vous_favorable_a_ce_que_votre_collaborateur_arbore_un_signe_distinctif_indiquant_son_engagement_uniforme_badge_une_journee_par_an_dans_votre_organisation_pour_avoir_loccasion_de_donner_plus_de_visibilite_aux_reserves`	VARCHAR	En-tête d'origine : Seriez-vous favorable à ce que votre collaborateur arbore un signe distinctif indiquant son engagement (uniforme, badge…) une journée par an dans votre organisation pour avoir l’occasion de donner plus de visibilité aux réserves?
161	`estimez_vous_devoir_etre_mieux_reconnu_en_tant_quemployeur_de_reservistes`	VARCHAR	En-tête d'origine : Estimez-vous devoir être mieux reconnu en tant qu’employeur de réservistes ?
162	`seriez_vous_favorable_a_ce_que_le_ou_les_reserviste_s_que_vous_employez_beneficie_nt_de_15_jours_par_an_qui_vous_soient_opposables_dans_la_limite_dune_journee_par_semaine`	VARCHAR	En-tête d'origine : Seriez-vous favorable à ce que le ou les réserviste(s) que vous employez bénéficie(nt) de 15 jours par an qui vous soient opposables, dans la limite d’une journée par semaine ?
163	`en_plus_des_cinq_jours_existants`	VARCHAR	En-tête d'origine : En plus des cinq jours existants ?
164	`classer_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_premier_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Classer dans l’ordre d’importance les difficultés liées à l’emploi d’un réserviste dans votre organisation : [Premier choix]
165	`classer_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_deuxieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Classer dans l’ordre d’importance les difficultés liées à l’emploi d’un réserviste dans votre organisation : [Deuxième choix]
166	`classer_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_troisieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Classer dans l’ordre d’importance les difficultés liées à l’emploi d’un réserviste dans votre organisation : [Troisième choix]
167	`indiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_premier_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Indiquez et classer par ordre de préférence les mesures qui vous inciteraient le plus à libérer vos collaborateurs pour renforcer les réserves : [Premier choix]
168	`indiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_deuxieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Indiquez et classer par ordre de préférence les mesures qui vous inciteraient le plus à libérer vos collaborateurs pour renforcer les réserves : [Deuxième choix]
169	`indiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_troisieme_choix`	VARCHAR	En-tête d'origine : Indiquez et classer par ordre de préférence les mesures qui vous inciteraient le plus à libérer vos collaborateurs pour renforcer les réserves : [Troisième choix]
170	`avez_vous_deja_organise_ou_participe_a_des_evenements_valorisant_lengagement_des_reservistes_des_sapeurs_pompiers_volontaires_ou_des_volontaires_du_service_civique`	VARCHAR	En-tête d'origine : Avez-vous déjà organisé ou participé à des évènements valorisant l’engagement des réservistes, des sapeurs-pompiers volontaires ou des volontaires du service civique ?
171	`pensez_vous_que_vous_etes_suffisamment_informe_sur_les_reserves`	VARCHAR	En-tête d'origine : Pensez-vous que vous êtes suffisamment informé sur les réserves ?
172	`avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_lofficier_general_de_zone_de_defense_et_de_securite`	VARCHAR	En-tête d'origine : Avez-vous déjà eu des échanges à propos des réserves avec : [L’officier général de zone de défense et de sécurité]
173	`avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_delegue_militaire_departemental`	VARCHAR	En-tête d'origine : Avez-vous déjà eu des échanges à propos des réserves avec : [Le délégué militaire départemental]
174	`avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_commandant_du_groupement_de_gendarmerie`	VARCHAR	En-tête d'origine : Avez-vous déjà eu des échanges à propos des réserves avec : [Le commandant du groupement de gendarmerie]
175	`avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_prefet`	VARCHAR	En-tête d'origine : Avez-vous déjà eu des échanges à propos des réserves avec : [Le préfet]
176	`quest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_premier_obstacle`	VARCHAR	En-tête d'origine : Qu’est-ce qui s’opposerait à ce que vous organisiez ou participiez à des évènements destinés à valoriser les réservistes de votre commune ou circonscription (dans l’ordre d’importance) ? [Premier obstacle]
177	`quest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_deuxieme_obstacle`	VARCHAR	En-tête d'origine : Qu’est-ce qui s’opposerait à ce que vous organisiez ou participiez à des évènements destinés à valoriser les réservistes de votre commune ou circonscription (dans l’ordre d’importance) ? [Deuxième obstacle]
178	`quest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_troisieme_obstacle`	VARCHAR	En-tête d'origine : Qu’est-ce qui s’opposerait à ce que vous organisiez ou participiez à des évènements destinés à valoriser les réservistes de votre commune ou circonscription (dans l’ordre d’importance) ? [Troisième obstacle]
179	`etes_vous_maire_dune_commune`	VARCHAR	En-tête d'origine : Êtes-vous maire d’une commune ?
180	`si_oui_avez_vous_une_reserve_communale_de_securite_civile`	VARCHAR	En-tête d'origine : Si oui, avez-vous une réserve communale de sécurité civile ?
181	`y_a_t_il_une_reserve_communale_de_securite_civile_dans_votre_circonscription`	VARCHAR	En-tête d'origine : Y a-t-il une réserve communale de sécurité civile dans votre circonscription ?
182	`quels_sont_les_missions_de_cette_reserve`	VARCHAR	En-tête d'origine : Quels sont les missions de cette réserve ?

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stence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_reserve_cyber	dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_ancien_policier_et_membre_de_la_reserve_civile_de_la_police_nationale	dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_civil_de_la_police_nationale_sans_etre_un_ancien_de_la_police_nationale	dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_sanitaire	dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_de_ladministration_penitentiaire	dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_judiciaire	dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_dans_leducation_nationale	dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_sapeur_pompier_volontaire	dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_membre_dune_reserve_communale_de_securite_civile	dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_volontaire_du_service_civique	dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_aucun	dans_votre_entourage_familial_amical_ou_professionnel_les_gens_savent_ils_quel_est_le_role_des_reserves	estimez_vous_quil_est_facile_de_trouver_des_informations_sur_les_reserves	ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_colleges_et_les_lycees	ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_au_cours_du_service_national_journees_defense_et_citoyennete	ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_etablissements_denseignement_superieur	ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_mairies	ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_sur_un_portail_internet	ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_sur_les_reseaux_sociaux	ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_par_des_conferences_ou_des_evenements	ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_autre	connaissez_vous_la_garde_nationale	a_votre_avis_quest_ce_que_la_garde_nationale	avez_vous_un_avis_tres_positif_plutot_positif_plutot_negatif_ou_tres_negatif_a_legard_de_la_garde_nationale	selon_vous_les_reservistes_doivent_prioritairement_constituer	a_quoi_les_reservistes_servent_ils_le_plus_aujourdhui_selon_vous_quel_est_le_principal_role_de_votre_reserve_le_cas_echeant	a_quoi_devraient_davantage_servir_les_reserves_ou_votre_reserve_a_horizon_2030	apres_les_attentats_de_2015_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissez	apres_louragan_irma_qui_a_frappe_les_antilles_en_septembre_2017_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissez	pendant_la_crise_sanitaire_liee_a_lepidemie_de_covid_19_de_2020_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissez	dans_les_dix_prochaines_annees_pensez_vous_que_les_reserves_seront_amenees_a_jouer_un_role_moins_important_identique_ou_plus_important_quaujourdhui	quest_ce_qui_justifierait_davoir_des_reserves_importantes_dans_les_prochaines_annees_selon_vous	a_votre_sens_dautres_administrations_services_publics_ou_entreprises_devraient_ils_creer_des_reserves_lesquels_pour_quelles_raisons	seriez_vous_favorable_au_developpement_de_nouvelles_formes_de_participations_citoyennes_plus_ponctuelles_sur_le_modele_americain_du_ride_along_autrement_dit_dune_decouverte_de_lenvers_du_decor_de_certains_services_publics_police_justice_penitentiaire_pompiers_ambulances_etc_aux_cotes_des_professionnels	a_votre_avis_combien_y_a_t_il_de_reservistes_en_france	si_vous_emettiez_le_souhait_de_devenir_reserviste_votre_entourage_familial_reagirait_tres_bien_plutot_bien_plutot_mal_tres_mal_ou_serait_indifferent	si_vous_emettiez_le_souhait_de_devenir_reserviste_votre_entourage_professionnel_reagirait_tres_mal_plutot_bien_plutot_mal_tres_mal_ou_serait_indifferent	combien_de_jours_par_an_pensez_vous_que_vous_pourriez_cons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dage_ou_de_desinfection_par_exemple	la_crise_sanitaire_vous_a_t_elle_amene_a_reconsiderer_les_modalites_de_votre_engagement_actuel_dans_la_reserve	seriez_vous_interesse_par_la_possibilite_de_passer_plus_facilement_dune_reserve_a_une_autre_et_dy_retourner_par_exemple_de_la_reserve_operationnelle_de_premier_niveau_a_la_reserve_citoyenne_ou_a_une_reserve_civique_si_votre_disponibilite_ne_vous_permettait_plus_de_poursuivre_le_premier_engagement	seriez_vous_interesse_par_la_possibilite_de_reintegrer_plus_facilement_la_reserve_apres_lavoir_quittee	comme_reserviste_operationnel_militaire_avez_vous_deja_realise_des_taches_qui_ne_vous_paraissent_pas_directement_liees_a_votre_formation_militaire_ou_a_votre_role_dans_la_reserve_creation_dune_base_de_donnees_renovation_dun_site_internet_kinesitherapie_taches_administratives_par_exemple	quen_pensez_vous	avez_vous_eu_le_sentiment_que_vous_assuriez_des_missions_qui_auraient_du_etre_confiees_a_un_emploi_permanent_dans_les_armees_ou_justifier_le_recours_a_une_prestation_de_service	a_combien_de_jours_par_an_evaluez_vous_votre_disponibilite_1	avez_vous_deja_eprouve_des_lacunes_dans_votre_relation_avec_les_armees_ou_sagissant_des_droits_et_garanties_qui_sattachent_a_votre_statut_de_reserviste_citoyen	etes_vous_satisfait_de_votre_engagement_de_reserviste_citoyen	auriez_vous_souhaite_un_engagement_plus_operationnel_quoique_benevole	etes_vous_satisfait_de_linformation_que_vous_recevez_de_la_part_des_armees	etes_vous_satisfait_des_relations_que_vous_entretenez_avec_les_armees_et_de_lanimation_de_la_reserve_citoyenne	quelles_suggestions_feriez_vous_pour_ameliorer_les_reserves_citoyennes_de_defense_et_de_securite_a_horizon_2030	avez_vous_deja_ete_rappele_pour_un_exercice_de_rappel_de_la_reserve_operationnelle_ro2	avez_vous_repondu_favorablement_a_cette_convocation	cet_exercice_vous_a_t_il_laisse_une_impression_favorable	pourquoi_les_conditions_deligibilite_ne_sont_pas_remplies	pourquoi_trop_complique	pourquoi_pas_assez_interessant_financierement	pourquoi_les_conditions_deligibilite_ne_sont_pas_remplies_1	pourquoi_trop_complique_1	pourquoi_pas_assez_interessant_financierement_1	avez_vous_deja_organise_ou_participe_a_des_evenements_valorisant_lengagement_des_reservistes_des_sapeurs_pompiers_volontaires_ou_des_volontaires_du_service_civique	pensez_vous_que_vous_etes_suffisamment_informe_sur_les_reserves	avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_lofficier_general_de_zone_de_defense_et_de_securite	avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_delegue_militaire_departemental	avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_commandant_du_groupement_de_gendarmerie	avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_prefet	quest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_premier_obstacle	quest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_deuxieme_obstacle	etes_vous_maire_dune_commune
consultations/reserves	9551	9706	04/05/2021	1	2021-05-04 13:00:01	2021-05-04 13:01:15	Un homme	Entre 50 et 59 ans	Pensionné ou retraité	Défense	Métropole:29 - Finistère		N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A																																																																												N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9552	9707	04/05/2021	12	2021-05-04 13:10:39	2021-05-04 13:23:12	Un homme	60 ans et plus	Pensionné ou retraité	Défense	Métropole:59 - Nord	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel statutaire (RO2) d’une direction ou service du ministère des armées	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Non	Oui	Non	Oui	Oui	Non	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt positif	Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	Je ne sais pas	Je ne sais pas	Comme d’habitude	Identique	la déflation des effectifs d'active justifierai des réserves importantes	Actuellement surtout les fonctions juridiques d'état et le ministères de l'intérieur en policiers et gendarmes pour faire face à l'insécurité grandissante.	Oui								Donner un sens à sa vie, au service des autres	Partager son expérience	Avoir un complément de revenu	Oui	9																																															Oui	Oui	Oui	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9553	9708	04/05/2021	1	2021-05-04 13:16:22	2021-05-04 13:17:02	Un homme	60 ans et plus	Profession libérale	Santé	Métropole:64 - Pyrénées-Atlantiques		N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A																																																																												N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9554	9709	04/05/2021	12	2021-05-04 13:33:08	2021-05-04 13:42:36	Une femme	Entre 40 et 49 ans	Fonctionnaire	Administration de l’État	Métropole:35 - Ille-et-Vilaine	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terre	Certains, oui, d’autres pas du tout	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Oui	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non	Non		Non	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées		Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	Important	Insuffisant	Insuffisant	Je ne sais pas			Non								Acquérir des savoir-être, un état d’esprit	Partager son expérience	Acquérir des compétences	Oui	6	2020	Des contraintes professionnelles	Des contraintes personnelles ou familiales		Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	Davantage d’emploi dans la réserve		Le manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publics	Le manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserve		Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes		Organiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes			30	45	Non	Très satisfait	Je ne sais pas		Je ne sais pas	Oui	En plus	Non	Oui	Oui	Un ancien ou une ancienne d’active	Prioritairement militaire		Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non													N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9555	9710	04/05/2021	12	2021-05-04 13:34:03	2021-05-04 13:47:16	Un homme	Entre 25 et 39 ans	Fonctionnaire	Enseignement supérieur	Métropole:31 - Haute-Garonne	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste de la direction générale de l’armement	Certains, oui, d’autres pas du tout	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Non	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt négatif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publics	À apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publics	Comme d’habitude	Comme d’habitude	Comme d’habitude	Identique	Incapacité des pouvoirs publics à former et/ou à fidéliser des experts techniques de haut niveau.		Non								Partager son expérience	Acquérir des compétences	Vivre des expériences inédites	Oui	18		Des contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)	Des contraintes personnelles ou familiales	Des contraintes professionnelles	Des passerelles entre les différents types d’engagement	Une meilleure prise en compte de vos compétences	Une meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réserviste	La gestion RH et les outils de gestion	Le manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publics	La faiblesse de la rémunération	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Faciliter l’accès à des responsabilités	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Faciliter l’accès à des responsabilités	20	20	Non	Satisfait	Non		Non	Sans opinion		Oui	Non	Oui	Un ou une volontaire ab initio	Prioritairement militaire		Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Je suis prêt à le faire mais je suis insuffisamment payé pour cela dans la réserve	Oui											N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9556	9711	04/05/2021	12	2021-05-04 13:34:05	2021-05-04 14:40:40	Un homme	60 ans et plus	Pensionné ou retraité	Information et communication	Métropole:13 - Bouches-du-Rhône	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste d’un service interarmées (essences, commissariat, infrastructures…)	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Oui	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	tOUS LES CAS CI DESSUS ET LES CONFERENCES, EVENEMENTS CIBLEES	Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt positif	Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de crise	Important	Important	Important	Plus important	Ne plus prendre les réservistes Opérationnels pour des intérimaires. Les regrouper en unité constituées de véritables citoyens réservistes, maintenir cycliqueme…	Changer le mot RESERVE par Supléant, ou autre, pour toutes les services autre que militaire, pouvant servir la nation en cas de crise naturelle ou provoquée. L…	Oui								Savoir quoi faire en cas de problème	Acquérir des compétences	Partager son expérience	Oui	8	1984	Aucun	Aucun	Aucun	Une meilleure prise en compte de vos compétences	Davantage d’emploi dans la réserve	Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	Le processus de recrutement	Le manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publics	Les critères de recrutement	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	Faciliter l’accès à des responsabilités	Encourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réserves	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	Valoriser l’action des réservistes dans les médias locaux	Encourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réserves	104	104	Oui	Satisfait	Je ne sais pas		Je ne sais pas	Sans opinion		Oui	Oui	Non	Un ancien ou une ancienne du contingent	Une autre motivation	Un engagement au service de « la nation en danger »	Oui	Non	Oui	Oui	Oui	Oui	On a bien utilisé mes compétences	Non											N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9557	9712	04/05/2021	12	2021-05-04 13:36:24	2021-05-04 13:47:53	Un homme	Entre 25 et 39 ans	Fonctionnaire	Administration de l’État	Métropole:69 - Rhône	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terre	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non, plutôt difficilement	Oui	Oui	Non	Non	Non	Non	Oui		Oui	La Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…	Très positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	Variable selon les réservistes	Je ne sais pas	Insuffisant	Plus important	Un manque d'effectifs dans nos unités d'active, un développement des compétences des réservistes pouvant servir à l'activ	Réserve spécialiste nucléaire ?	Oui								Donner un sens à sa vie, au service des autres	Acquérir des savoir-être, un état d’esprit	Vivre des expériences inédites	Oui	4	2011	Des contraintes professionnelles	Des contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)	Des contraintes personnelles ou familiales	Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	Davantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserve	Une meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réserviste	Le manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publics	Le manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en général	La gestion RH et les outils de gestion	Encourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réserves	Organiser des évènements en l’honneur des réservistes	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Valoriser l’action des réservistes dans les médias locaux	Organiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes	130	300	Non	Satisfait	Non		Non	Oui	En plus	Non	Oui	Oui	Un ou une volontaire ab initio	Une autre motivation	Une expérience intéressante, une occasion de découvrir un monde professionnel	Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Oui	Je suis prêt à le faire mais je suis insuffisamment payé pour cela dans la réserve	Oui											N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9558	9713	04/05/2021	12	2021-05-04 13:37:52	2021-05-04 13:51:16	Un homme	Entre 50 et 59 ans	Militaire	Défense	Métropole:2B - Haute-Corse	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Oui		Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non, plutôt difficilement	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt négatif	Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	Je ne sais pas	À garder des compétences et l’expérience des plus anciens	Négligeable	Négligeable	Négligeable	Plus important	Au rythme ou va notre pays, on arrive pas à garder nos actives et on pense les plaies avec la réserve. Mais la réalité est que la réserve est déconnectée de la …	Créer des emplois et embaucher plutôt que de mettre des pansements sur les blessures. Il faut laisser la place aux jeunes	Oui	Environ 100 000	Très bien	Très bien	180	Programmé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploie	D’intensité variable dans l’année	Adaptable en fonction de mes contraintes de disponibilité	Donner un sens à sa vie, au service des autres	Partager son expérience	Avoir un complément de revenu	Oui	1																																																		N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9559	9714	04/05/2021	12	2021-05-04 13:56:04	2021-05-04 14:02:22	Un homme	Entre 50 et 59 ans	Salarié d’une TPE	Transports	Métropole:76 - Seine-Maritime	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de la marine nationale	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Oui	Oui	Oui	Non	Non	Non	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt négatif	Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	À appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de crise	À appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de crise	Négligeable	Négligeable	Négligeable	Identique	Permettre aux actifs de p^rendre leurs congés évitant ainsi en particulier les tonnes d'heures sup non rémunérées...		Non								Donner un sens à sa vie, au service des autres	Partager son expérience	Avoir un complément de revenu	Non																																																Non			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9560	9715	04/05/2021	12	2021-05-04 13:59:21	2021-05-04 14:05:14	Un homme	60 ans et plus	Pensionné ou retraité	Systèmes d’information, le numérique	Métropole:85 - Vendée	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Oui		Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non	Non	Oui, plutôt facilement	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non	Non		Non	La Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…		Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	Important	Important	Important	Plus important	Le manque de personnels dans certains secteurs comme la sécurité ou le sanitaire	Le service de santé en raisons des pandémies à venir	Oui	Environ 100 000	Très bien	Plutôt bien	60	Adaptable en fonction de mes contraintes de disponibilité	Qualifiant, offrant des compétences utiles pour ma vie professionnelle	Programmé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploie	Acquérir des savoir-être, un état d’esprit	Acquérir des compétences	Savoir quoi faire en cas de problème	Non																																																			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9561	9716	04/05/2021	12	2021-05-04 14:18:43	2021-05-04 15:17:13	Un homme	60 ans et plus	Pensionné ou retraité	Commerce	Métropole:92 - Hauts-de-Seine	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terre	Certains, oui, d’autres pas du tout	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Non	Non	Oui	Non	Oui	Oui	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt positif	Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À constituer une masse de manœuvre en cas de guerre	Comme d’habitude	Variable selon les réservistes	Variable selon les réservistes	Plus important	- Le format étriqué de l'armée. - La diversification et l'importance accrue des menaces. - Le besoin de régénération. - La participation à la résilience de la n…	A mon sens, plutôt que créer de nouvelles réserves, il faudrait faire effort sur les moyens d'accroitre la disponibilité des réservistes (relations réserviste/e…	Oui								Donner un sens à sa vie, au service des autres	Acquérir des savoir-être, un état d’esprit	Acquérir des compétences	Oui	6	1983	Des contraintes professionnelles	Aucun	Aucun	Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	Des outils de communication et de gestion plus dématérialisés	Davantage de formation	Le manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en général	La gestion RH et les outils de gestion	Le processus de recrutement	Valoriser l’action des réservistes dans les médias	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Aucune	Valoriser l’action des réservistes dans les médias locaux	Organiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	30	30	Non	Très satisfait	Oui	Oui	Je ne sais pas	Oui	En plus	Non	Non	Oui	Un ancien ou une ancienne du contingent	Prioritairement militaire		Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Non													N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9562	9717	04/05/2021	12	2021-05-04 14:19:46	2021-05-04 14:28:49	Un homme	Entre 50 et 59 ans	Militaire	Défense	Métropole:07 - Ardèche	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non		Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Non	Non	Oui, plutôt facilement	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui		Non	La Garde nationale est une association qui regroupe tous les réservistes de défense et de sécurité		Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À garder des compétences et l’expérience des plus anciens	Important	Je ne sais pas	Je ne sais pas	Plus important	L'accroissement des missions et des demandes du public		Oui	Environ 100 000	Très bien	Très bien	60	Programmé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploie	Proche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialisé	D’intensité variable dans l’année	Partager son expérience	Savoir quoi faire en cas de problème	Avoir un complément de revenu	Non																																																			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9563	9718	04/05/2021	12	2021-05-04 14:24:46	2021-05-04 14:30:49	Un homme	Entre 40 et 49 ans	Salarié d’une grande entreprise	Industrie	Métropole:31 - Haute-Garonne	Non, je ne connais pas bien les réserves mais je souhaiterais éventuellement en faire partie	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non		Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non	Non	Non, plutôt difficilement	Non	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non		Non	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées		Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	À appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de crise	À apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publics	Je ne sais pas	Je ne sais pas	Je ne sais pas	Plus important			Oui	Environ 100 000	Plutôt bien	Plutôt bien	30	Programmé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploie	Proche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialisé	Évolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoins	Donner un sens à sa vie, au service des autres	Acquérir des compétences	Rencontrer des gens différents	Non																																																			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9564	9719	04/05/2021	12	2021-05-04 14:38:17	2021-05-04 14:50:21	Un homme	Entre 40 et 49 ans	Salarié d’une grande entreprise	Industrie	Métropole:44 - Loire-Atlantique	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terre	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Oui	Non, plutôt difficilement	Oui	Oui	Oui	Non	Non	Non	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt positif	Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de crise	Insuffisant	Comme d’habitude	Comme d’habitude	Plus important	Situations de crise de plus en plus fréquentes La nécessité de disposer de masse de manoeuvre importantes en cas de crise	Tous les services publiques	Non								Donner un sens à sa vie, au service des autres	Acquérir des savoir-être, un état d’esprit	Vivre des expériences inédites	Oui	4	1999	Des contraintes professionnelles	Des contraintes personnelles ou familiales	On ne me propose pas assez de missions	Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	Un engagement plus proche de chez vous		Le manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserve			Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Valoriser l’action des réservistes dans les médias	Organiser des évènements en l’honneur des réservistes	Valoriser l’action des réservistes dans les médias locaux	Organiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	60	70	Oui	Très satisfait	Oui	Oui	Oui	Oui	En plus	Non	Oui	Oui	Un ancien ou une ancienne du contingent	Prioritairement militaire		Non	Non	Oui	Oui	Oui	Non													N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9565	9720	04/05/2021	12	2021-05-04 14:41:22	2021-05-04 14:54:49	Une femme	Entre 40 et 49 ans	Profession libérale	Santé	Métropole:32 - Gers	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste du service de santé des armées	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Oui	Non	Oui	Non	Non	Oui	Non		Oui	La Garde nationale est une branche de la Gendarmerie nationale qui assure des missions d’honneur au profit des plus hautes instances de l’État	Très positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publics	Variable selon les réservistes	Je ne sais pas	Déterminant	Plus important	Diminution des fonctionnaires, militaires...assurer les missions pouvues à ces différentes entités qui n'ont pas forcément les moyens humains de pouvoir détache…		Oui								Acquérir des compétences	Rencontrer des gens différents	Avoir un complément de revenu	Oui	12	2012	Des contraintes personnelles ou familiales	Des contraintes professionnelles	Des contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)	Un engagement plus proche de chez vous	Une meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réserviste	Davantage d’emploi dans la réserve	La gestion RH et les outils de gestion	La faiblesse de la rémunération	Le manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserve	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Faciliter l’accès à des responsabilités	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Faciliter l’accès à des responsabilités	100	60	Oui	Je n’ai pas reçu de formation																														N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9566	9721	04/05/2021	12	2021-05-04 14:50:20	2021-05-04 15:05:13	Un homme	60 ans et plus	Pensionné ou retraité	Défense	Métropole:82 - Tarn-et-Garonne	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Oui		Oui	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non, plutôt difficilement	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non	Non		Non	La Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…		Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	À appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de crise	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	Insuffisant	Je ne sais pas	Je ne sais pas	Je ne sais pas	le délitement actuel	la police et les compagnies de sécurité pour intervenir dans les zones de non droit .	Oui	Un peu plus de 5 000	Je ne sais pas	Je ne sais pas	0	Évolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoins	Reconnu, par une visibilité particulière dans les médias ou auprès de mes concitoyens	Programmé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploie	Acquérir des savoir-être, un état d’esprit	Acquérir des compétences	Donner un sens à sa vie, au service des autres	Non																																																			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9567	9722	04/05/2021	12	2021-05-04 14:50:32	2021-05-04 14:58:28	Un homme	60 ans et plus	Pensionné ou retraité	Santé	Métropole:16 - Charente	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de l’armée de terre	Certains, oui, d’autres pas du tout	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui, plutôt facilement	Non	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non		Non	La Garde nationale est une branche de la Gendarmerie nationale qui assure des missions d’honneur au profit des plus hautes instances de l’État		Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	Important	Je ne sais pas	Comme d’habitude	Plus important	Dans le domaine sanitaire, multiplication des épidémies et pandémies, manque de personnel médical et para médical		Oui								Partager son expérience	Donner un sens à sa vie, au service des autres	Rencontrer des gens différents	Non																																																Oui	Oui	Oui	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9568	9723	04/05/2021	6	2021-05-04 15:37:29	2021-05-04 15:45:35	Un homme	60 ans et plus	Pensionné ou retraité	Défense	Métropole:40 - Landes	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationale	Oui	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Oui	Oui	Oui, plutôt facilement	Oui	Non	Non	Non	Non	Oui	Non		Non			Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	Comme d’habitude	Comme d’habitude	Comme d’habitude	Plus important			Oui								Donner un sens à sa vie, au service des autres	Partager son expérience	Acquérir des compétences	Oui	1																																																		N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9569	9724	04/05/2021	2	2021-05-04 15:37:41	2021-05-04 15:39:20	Un homme	Entre 40 et 49 ans	Pensionné ou retraité		Métropole:18 - Cher	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de l’air et de l’espace		N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A																																																																												N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9570	9725	04/05/2021	12	2021-05-04 15:38:10	2021-05-04 15:54:41	Un homme	60 ans et plus	Pensionné ou retraité	Santé	Métropole:33 - Gironde	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste du service de santé des armées	Certains, oui, d’autres pas du tout	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Non	Non	Non, très difficilement	Non	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non		Non	La Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…		Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de crise	Variable selon les réservistes	Je ne sais pas	Insuffisant	Plus important	L'importance des enjeux (pandémies, conflits, émeutes...) au regard de la diminution des forces actives.	Je ne sais pas.	Oui								Partager son expérience	Donner un sens à sa vie, au service des autres	Avoir un complément de revenu	Non		2008	Des contraintes personnelles ou familiales	Aucun	Aucun	Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	La gestion RH et les outils de gestion	La faiblesse de la rémunération		Encourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réserves	Organiser des évènements en l’honneur des réservistes	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Encourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réserves	Organiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	70	80	Oui	Je n’ai pas reçu de formation																														N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9571	9726	04/05/2021	12	2021-05-04 15:44:20	2021-05-04 16:19:29	Un homme	60 ans et plus	Pensionné ou retraité	Défense	Métropole:71 - Saône-et-Loire	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de la gendarmerie nationale	Oui	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Oui	Oui	Oui, très facilement	Oui	Oui	Non	Non	Non	Oui	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Très positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	Important	Important	Important	Plus important	Le soutien aux unités de terrain. Le soutien auprès des services publics. Le retour au contact des populations dans nos campagnes pour les gendarmes.	Oui, l'éducation nationale pour apporter leurs connaissances lors de l'exécution du SNU.	Oui								Partager son expérience	Donner un sens à sa vie, au service des autres	Acquérir des compétences	Oui	6																																															Oui	Oui	Oui	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9572	9727	04/05/2021	12	2021-05-04 15:45:26	2021-05-04 15:55:07	Un homme	Entre 50 et 59 ans	Fonctionnaire	Administration de l’État	Métropole:63 - Puy-de-Dôme	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste citoyen de la gendarmerie nationale	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Non	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non		Non	La Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…		Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	À appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de crise	À renforcer la cohésion nationale en favorisant la mixité sociale et une meilleure connaissance des pouvoirs publics	Important	Comme d’habitude	Comme d’habitude	Identique	La cohésion nationale avec sensibilisation aux vrais problèmes non relayés par les réseaux sociaux.	Ne sais pas. En tout cas pas pour des services non régaliens.	Oui								Donner un sens à sa vie, au service des autres	Rencontrer des gens différents	Partager son expérience	Non		2011	Des contraintes personnelles ou familiales	Des contraintes professionnelles	On ne me propose pas assez de missions	Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	Davantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserve	Une meilleure prise en compte de vos compétences	Le manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en général	Le manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserve	Le manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publics	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Valoriser l’action des réservistes dans les médias	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Faciliter l’accès à des responsabilités	Valoriser l’action des réservistes dans les médias locaux	5	20	Non	Satisfait																				10	Non	Oui, satisfait	Oui	Oui	Oui					N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9573	9728	04/05/2021	1	2021-05-04 15:48:48	2021-05-04 15:50:41	Une femme	Entre 40 et 49 ans	Salarié d’une PME	Hôtellerie et restauration	Métropole:40 - Landes		N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A																																																																												N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9574	9729	04/05/2021	12	2021-05-04 15:59:15	2021-05-04 16:34:03	Un homme	Entre 25 et 39 ans	Salarié d’une PME	Construction	Métropole:40 - Landes	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationale	Oui	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Oui	Oui	Oui, plutôt facilement	Oui	Non	Oui	Non	Non	Non	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Très positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de crise	Important	Important	Insuffisant	Plus important	La multiplications des risques (attentats, sanitaires, climatiques)	A mon sens nous disposons suffisamment de catégories de réserves. La quantité n'est pas un gage de qualité.	Non								Donner un sens à sa vie, au service des autres	Acquérir des savoir-être, un état d’esprit	Savoir quoi faire en cas de problème	Oui	1	2006	On ne me propose pas assez de missions	Un manque de formation	Des contraintes professionnelles	Davantage d’emploi dans la réserve	Davantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserve	Davantage de formation	La gestion RH et les outils de gestion	Le manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserve	Le manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publics	Faciliter l’accès à des responsabilités	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Faciliter l’accès à des responsabilités	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	25	135	Non	Satisfait	Non		Non	Non		Oui	Oui	Oui	Un ou une volontaire ab initio	Prioritairement militaire		Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non													N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9575	9730	04/05/2021	12	2021-05-04 16:03:38	2021-05-04 16:19:23	Un homme	60 ans et plus	Pensionné ou retraité	Défense	Métropole:59 - Nord	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terre	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Non	Oui	Non, plutôt difficilement	Non	Oui	Oui	Oui	Non	Non	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt positif	Une ressource exceptionnelle, à utiliser en cas d’évènement menaçant les « intérêts vitaux » de la nation	À renforcer la cohésion nationale en favorisant la mixité sociale et une meilleure connaissance des pouvoirs publics	À garder des compétences et l’expérience des plus anciens	Important	Important	Important	Identique			Oui								Donner un sens à sa vie, au service des autres	Rencontrer des gens différents	Savoir quoi faire en cas de problème	Oui	6	2014	Je ne réponds pas ou plus aux critères de recrutement	On ne me propose pas assez de missions	Des contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)	Une meilleure prise en compte de vos compétences	Un engagement plus proche de chez vous	Une meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réserviste	Le processus de recrutement	La faiblesse de la rémunération	Le manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publics	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	Organiser des évènements en l’honneur des réservistes	Encourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réserves	Organiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	30	190	Non	Satisfait	Non		Non	Oui	En plus	Non	Oui	Oui	Un ancien ou une ancienne d’active	Prioritairement militaire		Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Non													N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9576	9731	04/05/2021	12	2021-05-04 16:06:12	2021-05-04 16:16:14	Un homme	Entre 40 et 49 ans	Profession libérale	Justice	Métropole:75 - Paris	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste citoyen de l’armée de terre	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Oui, très facilement	Oui	Non	Non	Non	Oui	Oui	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt négatif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	Important	Important	Insuffisant	Plus important	remplacer les militaires d'active dans des missions comme Sentinelle constituer une masse de manoeuvre renforce la cohésion des territoires		Oui								Donner un sens à sa vie, au service des autres	Savoir quoi faire en cas de problème	Rencontrer des gens différents	Non		1998	Des contraintes professionnelles	Des contraintes personnelles ou familiales	On ne me propose pas assez de missions	Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	Davantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserve	Une meilleure prise en compte de vos compétences	Le manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en général	Le manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publics	La gestion RH et les outils de gestion	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Faciliter l’accès à des responsabilités	Valoriser l’action des réservistes dans les médias	Organiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	Valoriser l’action des réservistes dans les médias locaux	15	20	Non	Satisfait																				15	Non	Oui, satisfait	Oui	Oui	Oui	Prévoir une formation initiale et éviter d'attribuer des grades décorellés de la connaissance des usages militaires. Prévoir un port d'uniforme en fonction de s…				N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9577	9732	04/05/2021	12	2021-05-04 16:53:56	2021-05-04 17:08:37	Une femme	Entre 40 et 49 ans	Salarié d’une grande entreprise	Transports	Métropole:21 - Côte-d'Or	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Oui		Certains, oui, d’autres pas du tout	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Non	Oui	Non	Oui	Oui	Non	Non		Oui	La Garde nationale est une branche de la Gendarmerie nationale qui assure des missions d’honneur au profit des plus hautes instances de l’État	Plutôt positif	Une ressource exceptionnelle, à utiliser en cas d’évènement menaçant les « intérêts vitaux » de la nation	À appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de crise	À constituer une masse de manœuvre en cas de guerre	Insuffisant	Insuffisant	Comme d’habitude	Identique	En cas de gros problème car il manque toujours des effectifs depuis la suppression du service militaire qui attire de se fait moins de jeunes et les escadrons d…	Créer c'est bien mais Créer les postes qui font défaut c'est mieux. Une rustine reste une exception.	Non	Un peu plus de 5 000	Je ne sais pas	Je ne sais pas	60	Proche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialisé	Programmé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploie	Qualifiant, offrant des compétences utiles pour ma vie professionnelle	Savoir quoi faire en cas de problème	Acquérir des compétences	Avoir un complément de revenu	Non																																																			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9578	9733	04/05/2021	12	2021-05-04 16:54:42	2021-05-04 17:12:43	Un homme	Entre 50 et 59 ans	Salarié d’une TPE	Finance, assurance, immobilier	Métropole:31 - Haute-Garonne	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terre	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Oui	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À constituer une masse de manœuvre en cas de guerre	Important	Négligeable	Variable selon les réservistes	Plus important	Augmentation des menaces, tant de Pays que de groupes terroristes. Risques accrus en matière climatique, sanitaire voire industriels.	Quasiment tous. But: alléger pression sur personnels en période de crise , augmenter la capacité de résilience. A étudier par secteurs en fonction des besoins e…	Oui								Donner un sens à sa vie, au service des autres	Acquérir des compétences	Avoir un complément de revenu	Oui	60	2001	Des contraintes professionnelles	Des contraintes personnelles ou familiales	On ne me propose pas assez de missions	Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	Davantage d’emploi dans la réserve	Une meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réserviste	Le manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publics	Le manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en général	La gestion RH et les outils de gestion	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	Organiser des évènements en l’honneur des réservistes	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	Valoriser l’action des réservistes dans les médias locaux	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	100	120	Non	Très satisfait	Non		Non	Sans opinion		Oui	Oui	Oui	Un ancien ou une ancienne du contingent	Prioritairement militaire		Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Non													N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9579	9734	04/05/2021	12	2021-05-04 17:08:14	2021-05-04 17:24:11	Une femme	Entre 50 et 59 ans	Fonctionnaire	Éducation	Métropole:61 - Orne	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Oui	Non	Non	Réserviste citoyen de l’armée de terre	Certains, oui, d’autres pas du tout	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Non	Non	Non	Oui	Non	Oui	Oui		Oui	La Garde nationale est une branche de la Gendarmerie nationale qui assure des missions d’honneur au profit des plus hautes instances de l’État	Plutôt positif	Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	À renforcer la cohésion nationale en favorisant la mixité sociale et une meilleure connaissance des pouvoirs publics	À renforcer la cohésion nationale en favorisant la mixité sociale et une meilleure connaissance des pouvoirs publics	Insuffisant	Insuffisant	Insuffisant	Plus important	La cohésion sociale et la nécessité de mieux sensibiliser toutes les générations supposent de développer les réserves.		Non								Partager son expérience	Rencontrer des gens différents	Acquérir des savoir-être, un état d’esprit	Non		2015	Des contraintes personnelles ou familiales	Des contraintes professionnelles		Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles			Le manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserve			Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet		Faciliter l’accès à des responsabilités			10	20	Non	Satisfait																				20	Non	Oui, satisfait	Oui	Oui	Oui	Participer davantage à des projets locaux.				N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non	Votre disponibilité		Non
consultations/reserves	9580	9735	04/05/2021	12	2021-05-04 17:13:44	2021-05-04 17:39:54	Un homme	Entre 25 et 39 ans	Salarié d’une grande entreprise	Industrie	Métropole:64 - Pyrénées-Atlantiques	Oui, je connais un ou plusieurs dispositifs de réserve par des recherches personnelles	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Oui		Non	Oui	Non	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non	Non	Non, plutôt difficilement	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non	Non		Oui	La Garde nationale est une branche de la Gendarmerie nationale qui assure des missions d’honneur au profit des plus hautes instances de l’État	Plutôt positif	Une ressource exceptionnelle, à utiliser en cas d’évènement menaçant les « intérêts vitaux » de la nation	À garder des compétences et l’expérience des plus anciens	À appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de crise	Je ne sais pas	Je ne sais pas	Je ne sais pas	Plus important	être plus réactif et avoir une plus grande capacité à gérer des crises de toutes sortes, violentes et imprévues.	Je suis contre la généralisation des réserves car cela incitera l'État, les services publics et l'administration à réduire encore ses moyens et ses effectifs en…	Oui	1,2 million	Plutôt bien	Plutôt mal	2	Programmé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploie	Qualifiant, offrant des compétences utiles pour ma vie professionnelle	Évolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoins	Acquérir des compétences	Vivre des expériences inédites	Partager son expérience	Non																																																			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9581	9736	04/05/2021	12	2021-05-04 17:18:02	2021-05-04 17:31:01	Un homme	Entre 40 et 49 ans	Sans activité salariée (parent au foyer, artiste, sportif…)	Défense	Métropole:59 - Nord	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terre	Oui	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Oui	Oui	Oui, plutôt facilement	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	Important	Déterminant	Insuffisant	Identique	L'évolution des conditions sécuritaires en France et à l'étranger		Non								Acquérir des compétences	Avoir un complément de revenu	Donner un sens à sa vie, au service des autres	Non		2000	On ne me propose pas assez de missions	Aucun	Aucun	Davantage d’emploi dans la réserve	Des passerelles entre les différents types d’engagement	Une meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réserviste	La gestion RH et les outils de gestion	Le manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publics		Valoriser l’action des réservistes dans les médias	Faciliter l’accès à des responsabilités	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Faciliter l’accès à des responsabilités	Valoriser l’action des réservistes dans les médias locaux	210	365	Non	Satisfait	Non		Non	Non		Oui	Oui	Oui	Un ancien ou une ancienne du contingent	Prioritairement militaire		Oui	Non	Non	Oui	Oui	Non													N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9582	9737	04/05/2021	12	2021-05-04 17:18:38	2021-05-04 17:33:58	Un homme	60 ans et plus	Pensionné ou retraité	Défense	Métropole:40 - Landes	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationale	Oui	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Oui	Oui	Oui, très facilement	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À renforcer la cohésion nationale en favorisant la mixité sociale et une meilleure connaissance des pouvoirs publics	Déterminant	Déterminant	Important	Plus important	Montée des risques... Insécurité, terrorisme...	Fonction publique territoriale	Oui								Donner un sens à sa vie, au service des autres	Acquérir des compétences	Avoir un complément de revenu	Oui	1	2017	On ne me propose pas assez de missions	Aucun	Aucun	Davantage d’emploi dans la réserve	Une meilleure prise en compte de vos compétences	Des passerelles entre les différents types d’engagement	Le manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserve	La gestion RH et les outils de gestion	La faiblesse de la rémunération	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Valoriser l’action des réservistes dans les médias	Organiser des évènements en l’honneur des réservistes	Organiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Faciliter l’accès à des responsabilités	10	200		Satisfait	Oui	Oui	Non	Oui	En plus	Non	Oui	Oui	Un ancien ou une ancienne d’active	Prioritairement militaire		Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non													N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9583	9738	04/05/2021	12	2021-05-04 17:20:42	2021-05-04 17:34:37	Une femme	60 ans et plus	Pensionné ou retraité	Hébergement médico-social, action sociale	Métropole:01 - Ain	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Oui		Certains, oui, d’autres pas du tout	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Oui	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Oui	Non, plutôt difficilement	Non	Oui	Non	Oui	Non	Oui	Non		Oui	La Garde nationale est une branche de la Gendarmerie nationale qui assure des missions d’honneur au profit des plus hautes instances de l’État	Plutôt positif	Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	À appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de crise	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	Je ne sais pas	Variable selon les réservistes	Important	Plus important	L'insécurité est de plus en plus grande et il faut avoir beaucoup de monde pour y répondre.	Les entreprises telles que l'aéronautique, la santé (hors hôpitaux et médecine), devraient pouvoir compter sur une réserve de personnel lorsque la nation conna…	Oui	Environ 100 000	Je ne sais pas	Je ne sais pas		Proche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialisé	Adaptable en fonction de mes contraintes de disponibilité	Programmé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploie	Acquérir des savoir-être, un état d’esprit	Acquérir des compétences	Partager son expérience	Non																																																			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9584	9739	04/05/2021	12	2021-05-04 17:21:14	2021-05-04 17:27:58	Un homme	Entre 20 et 24 ans	Étudiant	Enseignement supérieur	Métropole:13 - Bouches-du-Rhône	Oui, je connais un ou plusieurs dispositifs de réserve par des recherches personnelles	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non		Certains, oui, d’autres pas du tout	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non	Non	Oui, plutôt facilement	Oui	Non	Oui	Non	Oui	Non	Non		Oui	La Garde nationale est une branche de la Gendarmerie nationale qui assure des missions d’honneur au profit des plus hautes instances de l’État	Plutôt positif	Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À sensibiliser la population aux enjeux de la défense et de sécurité nationales	Je ne sais pas	Je ne sais pas	Je ne sais pas	Plus important	Baisse de budget, explosion de l'insécurité et du nombre d'habitants.	Les mairies devraient créer des réserves, car très souvent l'attente est longue alors que les démarches sont rapides (à condition de savoir utiliser un ordinate…	Oui	Environ 100 000	Plutôt mal	Je ne sais pas	104	Adaptable en fonction de mes contraintes de disponibilité	Évolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoins	Programmé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploie	Donner un sens à sa vie, au service des autres	Vivre des expériences inédites	Rencontrer des gens différents	Non																																																			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9585	9740	04/05/2021	12	2021-05-04 17:31:00	2021-05-04 17:51:27	Un homme	Entre 50 et 59 ans	Pensionné ou retraité	Santé	Métropole:33 - Gironde	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste du service de santé des armées	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Non	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Très positif	Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	Important	Important	Important	Plus important	Les missions de plus en plus diversifiées et multipliées qui impactent les armées, gendarmerie-police nationale, santé...	Toutes les administrations, services publics et certaines entreprise de haute importance.	Oui								Partager son expérience	Savoir quoi faire en cas de problème	Avoir un complément de revenu	Oui	3	2015	Aucun			Des outils de communication et de gestion plus dématérialisés	Une meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réserviste	Davantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserve	Le processus de recrutement	La gestion RH et les outils de gestion	La faiblesse de la rémunération	Encourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réserves	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Valoriser l’action des réservistes dans les médias	Encourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réserves	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Organiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes	80	90	Non	Satisfait																														N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9586	9741	04/05/2021	7	2021-05-04 17:38:37	2021-05-04 17:48:19	Une femme	Entre 40 et 49 ans	Fonctionnaire	Administration de l’État	Métropole:78 - Yvelines	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationale	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Oui	Oui	Non	Non	Non	Oui	Non		Non	La Garde nationale est une branche de la Gendarmerie nationale qui assure des missions d’honneur au profit des plus hautes instances de l’État		Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publics	Je ne sais pas	Important	Important	Plus important			Non								Partager son expérience	Rencontrer des gens différents	Acquérir des compétences	Oui	12	2016	On ne me propose pas assez de missions	Des contraintes professionnelles	Des contraintes personnelles ou familiales	Davantage d’emploi dans la réserve	Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	Davantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserve	La gestion RH et les outils de gestion	Les critères de recrutement	Le manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserve	Valoriser l’action des réservistes dans les médias	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	Faciliter l’accès à des responsabilités	Valoriser l’action des réservistes dans les médias locaux	Encourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réserves	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	120	200	Non	Satisfait																														N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9587	9742	04/05/2021	12	2021-05-04 17:40:58	2021-05-04 17:59:40	Un homme	60 ans et plus	Pensionné ou retraité	Santé	Métropole:64 - Pyrénées-Atlantiques	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste du service de santé des armées	Certains, oui, d’autres pas du tout	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non	Non	Oui	Oui, très facilement	Non	Oui	Oui	Oui	Non	Non	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Très positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de crise	Important	Comme d’habitude	Important	Plus important	les risques accrus d'apparitions de crises nationales, internationales, voire mondiale	Tous les grands services et administrations de l'état qui se retrouvent vite débordés ou submergés en début de crise	Oui								Partager son expérience	Donner un sens à sa vie, au service des autres	Avoir un complément de revenu	Oui	5	2016	Des contraintes personnelles ou familiales	Je ne réponds pas ou plus aux critères de recrutement	Aucun	Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	Un engagement plus proche de chez vous	Une meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réserviste	La gestion RH et les outils de gestion	Le manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publics	Le manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en général	Organiser des évènements en l’honneur des réservistes	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Faciliter l’accès à des responsabilités	Organiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Faciliter l’accès à des responsabilités	200	200	Non	Très satisfait																														N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9588	9743	04/05/2021	12	2021-05-04 17:58:14	2021-05-04 18:07:01	Une femme	Entre 40 et 49 ans	Demandeur d’emploi	Industrie	Métropole:40 - Landes	Non, je ne connais pas bien les réserves mais je souhaiterais éventuellement en faire partie	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Non		Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non, plutôt difficilement	Non	Non	Oui	Oui	Non	Oui	Non		Oui	La Garde nationale est une branche de la Gendarmerie nationale qui assure des missions d’honneur au profit des plus hautes instances de l’État	Plutôt positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de crise	À sensibiliser la population aux enjeux de la défense et de sécurité nationales	Comme d’habitude	Important	Important	Plus important	La montée de la violence sur le territoire français et les incivilités	Je pense qu'il devrait y avoir plus de professionnels et une vrai formation	Oui	Environ 100 000	Je ne sais pas	Je ne sais pas	70	Proche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialisé	Qualifiant, offrant des compétences utiles pour ma vie professionnelle	Évolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoins	Partager son expérience	Acquérir des savoir-être, un état d’esprit	Avoir un complément de revenu	Non																																																			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Autre	La difficulté de réunir toutes les personnes concernées un même jour	Non
consultations/reserves	9589	9744	04/05/2021	12	2021-05-04 18:00:15	2021-05-04 18:11:51	Un homme	Entre 40 et 49 ans	Fonctionnaire	Administration de l’État	Métropole:33 - Gironde	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste du service de santé des armées	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Non	Non	Non	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non	Non	Oui	Non, plutôt difficilement	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer la cohésion nationale en favorisant la mixité sociale et une meilleure connaissance des pouvoirs publics	À constituer une masse de manœuvre en cas de guerre	Important	Important	Important	Plus important	Le lien Armée Nation est ne tient que par quelques bouts de fils, le service national permettait de créer ce lien dans toutes les couches de la population. Le S…	Encore une fois pour il faut renforcer le lien Armée Nation afin que chacun se sente concerné par son pays dans la pire des situations que serait une guerre, co…	Oui								Savoir quoi faire en cas de problème	Acquérir des savoir-être, un état d’esprit	Donner un sens à sa vie, au service des autres	Oui	6	2019	Des contraintes professionnelles	Des contraintes personnelles ou familiales	Un manque de formation	Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	Davantage de formation	Des passerelles entre les différents types d’engagement	La faiblesse de la rémunération	Le manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publics	Le manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en général	Encourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réserves	Organiser des évènements en l’honneur des réservistes	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Valoriser l’action des réservistes dans les médias locaux	Organiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes	45	45	Non	Satisfait																														N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9590	9745	04/05/2021		2021-05-04 18:13:20	2021-05-04 18:13:20							N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A																																																																												N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9591	9746	04/05/2021	3	2021-05-04 18:13:41	2021-05-04 18:19:38	Un homme	Entre 25 et 39 ans	Profession libérale	Santé	Métropole:51 - Marne	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terre	Oui	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Oui	Non	Oui	Non	Non	Oui	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Très positif																																																																								N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9592	9747	04/05/2021		2021-05-04 18:15:24	2021-05-04 18:15:24							N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A																																																																												N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9593	9748	04/05/2021	3	2021-05-04 18:20:29	2021-05-04 18:22:29	Un homme	Entre 20 et 24 ans	Étudiant	Justice	Métropole:67 - Bas-Rhin	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terre	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Non	Oui	Non	Non	Oui	Oui	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Très positif																																																																								N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9594	9749	04/05/2021	12	2021-05-04 18:23:05	2021-05-04 18:39:27	Un homme	Entre 50 et 59 ans	Pensionné ou retraité	Sécurité	Métropole:15 - Cantal	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Ancien policier et membre de la réserve civile de la police nationale	Certains, oui, d’autres pas du tout	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Oui	Oui	Non	Non	Oui	Non	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À garder des compétences et l’expérience des plus anciens	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	Comme d’habitude	Je ne sais pas	Comme d’habitude	Plus important	La possibilité d'avoir des gens formés, compétents et mobilisables rapidement		Oui								Acquérir des savoir-être, un état d’esprit	Savoir quoi faire en cas de problème	Partager son expérience	Oui	5	2016	On ne me propose pas assez de missions	Des contraintes personnelles ou familiales	Un manque de formation	Davantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserve	Davantage d’emploi dans la réserve	Une meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réserviste	Le manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserve	La faiblesse de la rémunération	Le manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publics	Organiser des évènements en l’honneur des réservistes	Faciliter l’accès à des responsabilités	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Valoriser l’action des réservistes dans les médias locaux	Faciliter l’accès à des responsabilités	30	70	Non	Pas satisfait																														N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9595	9750	04/05/2021	12	2021-05-04 18:27:11	2021-05-04 18:40:08	Un homme	Entre 20 et 24 ans	Étudiant	Industrie	Métropole:59 - Nord	Oui, je connais un ou plusieurs dispositifs de réserve par des recherches personnelles	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terre	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Oui	Non	Oui	Non	Non	Oui	Non		Oui	La Garde nationale est une association qui regroupe tous les réservistes de défense et de sécurité	Plutôt positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À constituer une masse de manœuvre en cas de guerre	Important	Je ne sais pas	Insuffisant	Plus important			Oui								Vivre des expériences inédites	Donner un sens à sa vie, au service des autres	Acquérir des compétences	Oui	6	2019	On ne me propose pas assez de missions	Des contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)	Des contraintes professionnelles	Davantage d’emploi dans la réserve	Des passerelles entre les différents types d’engagement	Une meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réserviste	La gestion RH et les outils de gestion	Le manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserve	La faiblesse de la rémunération	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Valoriser l’action des réservistes dans les médias	Organiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes	Valoriser l’action des réservistes dans les médias locaux	Faciliter l’accès à des responsabilités	40	60	Non	Pas satisfait	Je ne sais pas		Je ne sais pas	Oui	En plus	Non	Oui	Oui	Un ou une volontaire ab initio	Prioritairement militaire		Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Non													N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9596	9751	04/05/2021	12	2021-05-04 18:27:19	2021-05-04 18:37:16	Un homme	60 ans et plus	Salarié d’une grande entreprise	Finance, assurance, immobilier	Métropole:82 - Tarn-et-Garonne	Non, je ne connais pas bien les réserves mais je souhaiterais éventuellement en faire partie	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non		Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Oui	Non	Non	Non, plutôt difficilement	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Non		Non	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées		Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau national	Je ne sais pas	Je ne sais pas	Je ne sais pas	Je ne sais pas	Je ne sais pas	Plus important			Oui	Un peu plus de 5 000	Plutôt bien	Je ne sais pas	30	Proche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialisé	D’intensité variable dans l’année	D’intensité variable dans l’année	Donner un sens à sa vie, au service des autres	Vivre des expériences inédites	Rencontrer des gens différents	Non																																																			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9597	9752	04/05/2021	12	2021-05-04 18:28:32	2021-05-04 18:49:26	Un homme	Entre 20 et 24 ans	Étudiant	Systèmes d’information, le numérique	Métropole:94 - Val-de-Marne	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terre	Certains, oui, d’autres pas du tout	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Oui	Oui	Oui	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Oui	Oui	Non	Non	Non	Oui	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Très positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À sensibiliser la population aux enjeux de la défense et de sécurité nationales	Je ne sais pas	Déterminant	Important	Déterminant	Plus important			Oui								Acquérir des savoir-être, un état d’esprit	Donner un sens à sa vie, au service des autres	Acquérir des compétences	Oui	2	2020	Des contraintes professionnelles	On ne me propose pas assez de missions	Des contraintes personnelles ou familiales	Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnelles	Un engagement plus proche de chez vous	Des passerelles entre les différents types d’engagement	Le manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserve	La gestion RH et les outils de gestion		Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Valoriser l’action des réservistes dans les médias	Faire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-Juillet	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Valoriser l’action des réservistes dans les médias locaux	18	18	Non	Satisfait	Je ne sais pas		Je ne sais pas	Oui	En plus	Non	Oui	Oui		Prioritairement militaire		Oui	Oui	Non	Oui	Oui	Non													N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9598	9753	04/05/2021	12	2021-05-04 18:31:32	2021-05-04 18:42:18	Un homme	60 ans et plus	Pensionné ou retraité	Administration de l’État	Métropole:71 - Saône-et-Loire	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Oui		Oui	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	Oui	Oui	Oui, plutôt facilement	Oui	Non	Oui	Non	Oui	Non	Non		Oui	La Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des Armées	Plutôt positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	Important	Je ne sais pas	Je ne sais pas	Plus important	Un appui immédiat aux forces de sécurité.	Elles existent déjà. Il faut les renforcer.	Oui	Un peu plus de 5 000	Indifférent	Indifférent	60	D’intensité variable dans le temps long	Évolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoins	Reconnu, par des témoignages de reconnaissance des pouvoirs publics (médailles, lettres)	Donner un sens à sa vie, au service des autres	Vivre des expériences inédites	Savoir quoi faire en cas de problème	Non																																																			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9599	9754	04/05/2021		2021-05-04 18:32:29	2021-05-04 18:32:29							N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A			N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A																																																																												N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A
consultations/reserves	9600	9755	04/05/2021	12	2021-05-04 18:40:47	2021-05-04 18:49:14	Un homme	Entre 40 et 49 ans	Salarié d’une PME	Santé	Métropole:33 - Gironde	Oui, je connais des réserves ou des réservistes	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Réserviste du service de santé des armées	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui	Non	Non	Non	Oui	Oui	Non	Non	Non	Non	Non	Oui	Oui, plutôt facilement	Oui	Non	Non	Non	Oui	Oui	Non		Oui	La Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…	Plutôt positif	Un renfort quotidien aux armées ou aux services publics	À renforcer quotidiennement les services publics ou les forces armées	À garder des compétences et l’expérience des plus anciens	Comme d’habitude	Comme d’habitude	Insuffisant	Plus important			Oui								Donner un sens à sa vie, au service des autres	Vivre des expériences inédites	Avoir un complément de revenu	Oui	12	2019	On ne me propose pas assez de missions	Des contraintes professionnelles	Des contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)	Davantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserve	Une meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réserviste	Une meilleure prise en compte de vos compétences	Le manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserve	La faiblesse de la rémunération	Le manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en général	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Faciliter l’accès à des responsabilités	Valider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes	Augmenter l’indemnisation ou la progression en grade	Faciliter l’accès à des responsabilités	0	100	Non	Satisfait																														N/A	N/A	N/A	N/A	N/A	N/A