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consultations.reserves

Table CSV consultations.reserves

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#ColonneTypeCommentaire
1_sourceVARCHARsource du catalogue (catalogue.py)
2_ligneBIGINTnuméro de ligne dans le fichier (1…)
3id_de_la_reponseVARCHAREn-tête d'origine : ID de la réponse
4date_de_soumissionVARCHAREn-tête d'origine : Date de soumission
5derniere_pageVARCHAREn-tête d'origine : Dernière page
6date_de_lancementVARCHAREn-tête d'origine : Date de lancement
7date_de_la_derniere_actionVARCHAREn-tête d'origine : Date de la dernière action
8vous_etesVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes :
9vous_avezVARCHAREn-tête d'origine : Vous avez ?
10dans_la_vie_vous_etesVARCHAREn-tête d'origine : Dans la vie, vous êtes :
11vous_travaillez_dans_le_secteur_deVARCHAREn-tête d'origine : Vous travaillez dans le secteur de :
12ou_residez_vousVARCHAREn-tête d'origine : Où résidez-vous ?
13connaissez_vous_des_reservesVARCHAREn-tête d'origine : Connaissez-vous des réserves ?
14vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_interesse_par_un_engagement_dans_une_reserveVARCHAREn-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Intéressé par un engagement dans une réserve]
15vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_actuellement_candidat_pour_devenir_reserviste_sapeur_pompier_volontaire_volontaire_du_service_civiqueVARCHAREn-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Actuellement candidat pour devenir réserviste / sapeur-pompier volontaire / volontaire du service civique]
16vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_reserviste_sapeur_pompier_volontaire_volontaire_du_service_civique_ou_je_lai_eteVARCHAREn-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Réserviste / sapeur-pompier volontaire / volontaire du service civique ou je l’ai été]
17vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_employeur_et_jai_des_collaborateurs_reservistes_ou_sapeurs_pompiers_volontairesVARCHAREn-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Employeur et j’ai des collaborateurs réservistes ou sapeurs-pompiers volontaires]
18vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_maire_elu_local_ou_nationalVARCHAREn-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Maire, élu local ou national]
19vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_responsable_de_la_gestion_de_reservistes_dans_les_armees_ou_les_administrations_publiques_prefet_ou_commandant_de_zone_de_defenseVARCHAREn-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Responsable de la gestion de réservistes dans les armées ou les administrations publiques, préfet, ou commandant de zone de défense]
20vis_a_vis_des_reserves_vous_etes_rien_de_tout_celaVARCHAREn-tête d'origine : Vis-à-vis des réserves, vous êtes : [Rien de tout cela]
21quel_reserviste_etes_vous_ou_avez_vous_eteVARCHAREn-tête d'origine : Quel réserviste êtes-vous ou avez-vous été ?
22pensez_vous_bien_connaitre_ce_que_font_les_reservistesVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous bien connaître ce que font les réservistes ?
23dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_larmee_de_terreVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terre]
24dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_la_gendarmerie_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationale]
25dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_la_marine_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel (RO1) de la marine nationale]
26dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_larmee_de_lair_et_de_lespaceVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel (RO1) de l’armée de l’air et de l’espace]
27dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_larmee_de_terreVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de l’armée de terre]
28dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_la_gendarmerie_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de la gendarmerie nationale]
29dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_la_marine_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de la marine nationale]
30dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_larmee_de_lair_et_de_lespaceVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) de l’armée de l’air et de l’espace]
31dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_dune_direction_ou_service_du_ministere_des_armeesVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel statutaire (RO2) d’une direction ou service du ministère des armées ]
32dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_larmee_de_terreVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de l’armée de terre]
33dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_gendarmerie_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de la gendarmerie nationale]
34dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_marine_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de la marine nationale]
35dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_larmee_de_lair_et_de_lespaceVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de l’armée de l’air et de l’espace]
36dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_specialiste_dune_des_trois_armeesVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste spécialiste d’une des trois armées]
37dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_du_service_de_sante_des_armeesVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste du service de santé des armées]
38dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_de_la_direction_generale_de_larmementVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste de la direction générale de l’armement]
39dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_dun_service_interarmees_essences_commissariat_infrastructuresVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste d’un service interarmées (essences, commissariat, infrastructures…)]
40dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_specialiste_de_la_gendarmerie_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste spécialiste de la gendarmerie nationale]
41dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_de_la_reserve_cyberVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste opérationnel de la réserve cyber]
42dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_reserve_cyberVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen de la réserve cyber]
43dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_ancien_policier_et_membre_de_la_reserve_civile_de_la_police_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Ancien policier et membre de la réserve civile de la police nationale]
44dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_civil_de_la_police_nationale_sans_etre_un_ancien_de_la_police_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste civil de la police nationale (sans être un ancien de la police nationale)]
45dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_sanitaireVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste sanitaire]
46dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_de_ladministration_penitentiaireVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste de l’administration pénitentiaire]
47dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_judiciaireVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste judiciaire]
48dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_dans_leducation_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Réserviste citoyen dans l’éducation nationale]
49dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_sapeur_pompier_volontaireVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Sapeur-pompier volontaire]
50dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_membre_dune_reserve_communale_de_securite_civileVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Membre d’une réserve communale de sécurité civile]
51dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_volontaire_du_service_civiqueVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Volontaire du service civique]
52dans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_aucunVARCHAREn-tête d'origine : Dans la liste suivante, quels sont les types de réservistes dont vous ne connaissiez pas du tout l’existence avant de participer à cette consultation : [Aucun]
53dans_votre_entourage_familial_amical_ou_professionnel_les_gens_savent_ils_quel_est_le_role_des_reservesVARCHAREn-tête d'origine : Dans votre entourage familial, amical ou professionnel, les gens savent-ils quel est le rôle des réserves ?
54estimez_vous_quil_est_facile_de_trouver_des_informations_sur_les_reservesVARCHAREn-tête d'origine : Estimez-vous qu’il est facile de trouver des informations sur les réserves ?
55ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_colleges_et_les_lyceesVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Dans les collèges et les lycées]
56ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_au_cours_du_service_national_journees_defense_et_citoyenneteVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Au cours du service national (journées défense et citoyenneté)]
57ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_etablissements_denseignement_superieurVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Dans les établissements d’enseignement supérieur]
58ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_mairiesVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Dans les mairies]
59ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_sur_un_portail_internetVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Sur un portail Internet]
60ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_sur_les_reseaux_sociauxVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Sur les réseaux sociaux]
61ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_par_des_conferences_ou_des_evenementsVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Par des conférences ou des évènements]
62ou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_autreVARCHAREn-tête d'origine : Où pensez-vous qu’il serait souhaitable de dispenser une information sur les réserves ? [Autre]
63connaissez_vous_la_garde_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Connaissez-vous la Garde nationale ?
64a_votre_avis_quest_ce_que_la_garde_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : À votre avis, qu’est-ce que la Garde nationale ?
65avez_vous_un_avis_tres_positif_plutot_positif_plutot_negatif_ou_tres_negatif_a_legard_de_la_garde_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous un avis très positif, plutôt positif, plutôt négatif ou très négatif à l’égard de la Garde nationale ?
66selon_vous_les_reservistes_doivent_prioritairement_constituerVARCHAREn-tête d'origine : Selon vous, les réservistes doivent prioritairement constituer :
67a_quoi_les_reservistes_servent_ils_le_plus_aujourdhui_selon_vous_quel_est_le_principal_role_de_votre_reserve_le_cas_echeantVARCHAREn-tête d'origine : À quoi les réservistes servent-ils le plus aujourd’hui, selon vous ? / quel est le principal rôle de votre réserve, le cas échéant ?
68a_quoi_devraient_davantage_servir_les_reserves_ou_votre_reserve_a_horizon_2030VARCHAREn-tête d'origine : À quoi devraient davantage servir les réserves ou votre réserve à horizon 2030 ?
69apres_les_attentats_de_2015_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissezVARCHAREn-tête d'origine : Après les attentats de 2015, quel a été le rôle de votre réserve ou des réservistes que vous connaissez ?
70apres_louragan_irma_qui_a_frappe_les_antilles_en_septembre_2017_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissezVARCHAREn-tête d'origine : Après l’ouragan Irma qui a frappé les Antilles en septembre 2017, quel a été le rôle de votre réserve ou des réservistes que vous connaissez ?
71pendant_la_crise_sanitaire_liee_a_lepidemie_de_covid_19_de_2020_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissezVARCHAREn-tête d'origine : Pendant la crise sanitaire liée à l’épidémie de Covid-19 de 2020, quel a été le rôle de votre réserve ou des réservistes que vous connaissez ?
72dans_les_dix_prochaines_annees_pensez_vous_que_les_reserves_seront_amenees_a_jouer_un_role_moins_important_identique_ou_plus_important_quaujourdhuiVARCHAREn-tête d'origine : Dans les dix prochaines années, pensez-vous que les réserves seront amenées à jouer un rôle moins important, identique ou plus important qu’aujourd’hui ?
73quest_ce_qui_justifierait_davoir_des_reserves_importantes_dans_les_prochaines_annees_selon_vousVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui justifierait d’avoir des réserves importantes dans les prochaines années, selon vous ?
74a_votre_sens_dautres_administrations_services_publics_ou_entreprises_devraient_ils_creer_des_reserves_lesquels_pour_quelles_raisonsVARCHAREn-tête d'origine : À votre sens, d’autres administrations, services publics ou entreprises devraient-ils créer des réserves ? Lesquels ? Pour quelles raisons ?
75seriez_vous_favorable_au_developpement_de_nouvelles_formes_de_participations_citoyennes_plus_ponctuelles_sur_le_modele_americain_du_ride_along_autrement_dit_dune_decouverte_de_lenvers_du_decor_de_certains_services_publics_police_justice_penitentiaire_pompiers_ambulances_etc_aux_cotes_des_professionnelsVARCHAREn-tête d'origine : Seriez-vous favorable au développement de nouvelles formes de participations citoyennes plus ponctuelles, sur le modèle américain du « ride along », autrement dit, d’une découverte de l’envers du décor de certains services publics (police, justice, pénitentiaire, pompiers, ambulances, etc.) aux côtés des professionnels ?
76a_votre_avis_combien_y_a_t_il_de_reservistes_en_franceVARCHAREn-tête d'origine : À votre avis, combien y-a-t-il de réservistes en France ?
77si_vous_emettiez_le_souhait_de_devenir_reserviste_votre_entourage_familial_reagirait_tres_bien_plutot_bien_plutot_mal_tres_mal_ou_serait_indifferentVARCHAREn-tête d'origine : Si vous émettiez le souhait de devenir réserviste, votre entourage familial réagirait, très bien, plutôt bien, plutôt mal, très mal ou serait indifférent ?
78si_vous_emettiez_le_souhait_de_devenir_reserviste_votre_entourage_professionnel_reagirait_tres_mal_plutot_bien_plutot_mal_tres_mal_ou_serait_indifferentVARCHAREn-tête d'origine : Si vous émettiez le souhait de devenir réserviste, votre entourage professionnel réagirait, très mal plutôt bien, plutôt mal, très mal ou serait indifférent ?
79combien_de_jours_par_an_pensez_vous_que_vous_pourriez_consacrer_a_un_engagement_citoyen_quel_quil_soitVARCHAREn-tête d'origine : Combien de jours par an pensez-vous que vous pourriez consacrer à un engagement citoyen, quel qu’il soit ?
80pour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Pour qu’il soit réalisable, quelles devraient être, dans l’ordre d’importance, les caractéristiques premières de cet engagement ? [Premier choix]
81pour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Pour qu’il soit réalisable, quelles devraient être, dans l’ordre d’importance, les caractéristiques premières de cet engagement ? [Deuxième choix]
82pour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Pour qu’il soit réalisable, quelles devraient être, dans l’ordre d’importance, les caractéristiques premières de cet engagement ? [Troisième choix]
83selon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Selon vous, quelles sont les trois premières raisons pour lesquelles vous plébisciteriez un engagement dans une réserve (le vôtre ou celui de vos collaborateurs ou de vos proches) : [Premier choix]
84selon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_deuxieme_choix_choixVARCHAREn-tête d'origine : Selon vous, quelles sont les trois premières raisons pour lesquelles vous plébisciteriez un engagement dans une réserve (le vôtre ou celui de vos collaborateurs ou de vos proches) : [Deuxième choix choix]
85selon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Selon vous, quelles sont les trois premières raisons pour lesquelles vous plébisciteriez un engagement dans une réserve (le vôtre ou celui de vos collaborateurs ou de vos proches) : [Troisième choix]
86savez_vous_combien_de_temps_dure_le_processus_de_recrutement_dans_la_reserve_selon_vous_ou_dapres_votre_experienceVARCHAREn-tête d'origine : Savez-vous combien de temps dure le processus de recrutement dans la réserve selon vous ou d’après votre expérience ?
87combien_de_temps_dure_le_processus_de_recrutement_dans_la_reserve_selon_vous_ou_dapres_votre_experienceVARCHAREn-tête d'origine : Combien de temps dure le processus de recrutement dans la réserve selon vous ou d’après votre expérience ?
88de_quand_date_votre_premier_engagementVARCHAREn-tête d'origine : De quand date votre premier engagement ?
89quels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont, dans l’ordre d’importance, les trois principaux freins à votre envie de vous engager davantage ?  [Premier choix]
90quels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont, dans l’ordre d’importance, les trois principaux freins à votre envie de vous engager davantage ?  [Deuxième choix]
91quels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont, dans l’ordre d’importance, les trois principaux freins à votre envie de vous engager davantage ?  [Troisième choix]
92quels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont, par ordre d’importance, les trois facteurs qui contribueraient le plus à faciliter votre engagement ?  [Premier choix]
93quels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont, par ordre d’importance, les trois facteurs qui contribueraient le plus à faciliter votre engagement ?  [Deuxième choix]
94quels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont, par ordre d’importance, les trois facteurs qui contribueraient le plus à faciliter votre engagement ?  [Troisième choix]
95y_a_t_il_une_raison_supplementaire_qui_pourrait_faciliter_votre_engagementVARCHAREn-tête d'origine : Y a-t-il une raison supplémentaire qui pourrait faciliter votre engagement ?
96quest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui vous irrite le plus aujourd’hui dans votre vécu de réserviste ? [Premier choix]
97quest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui vous irrite le plus aujourd’hui dans votre vécu de réserviste ? [Deuxième choix]
98quest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui vous irrite le plus aujourd’hui dans votre vécu de réserviste ? [Troisième choix]
99indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau national pour valoriser les réservistes : [Premier choix]
100indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau national pour valoriser les réservistes : [Deuxième choix]
101indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau national pour valoriser les réservistes : [Troisième choix]
102indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau local pour valoriser les réservistes : [Premier choix]
103indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau local pour valoriser les réservistes : [Deuxième choix]
104indiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquer et classer les trois mesures parmi les suivantes qui vous paraîtraient les plus utiles au niveau local pour valoriser les réservistes : [Troisième choix]
105combien_de_journees_consacrez_vous_actuellement_a_la_reserve_dans_une_anneeVARCHAREn-tête d'origine : Combien de journées consacrez-vous actuellement à la réserve dans une année ?
106a_combien_de_jours_par_an_evaluez_vous_votre_disponibiliteVARCHAREn-tête d'origine : À combien de jours par an évaluez-vous votre disponibilité ?
107avez_vous_deja_eprouve_des_lacunes_dans_la_protection_sociale_ou_juridique_dont_vous_beneficiez_comme_reservisteVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà éprouvé des lacunes dans la protection sociale ou juridique dont vous bénéficiez comme réserviste ?
108etes_vous_tres_satisfait_satisfait_pas_satisfait_pas_du_tout_satisfait_de_la_formation_que_vous_avez_recue_comme_reservisteVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous très satisfait, satisfait, pas satisfait, pas du tout satisfait de la formation que vous avez reçue comme réserviste ?
109votre_employeur_est_il_signataire_dune_convention_avec_la_garde_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Votre employeur est-il signataire d’une convention avec la Garde nationale ?
110si_oui_respecte_t_il_cette_conventionVARCHAREn-tête d'origine : Si oui, respecte-t-il cette convention ?
111a_votre_connaissance_votre_employeur_beneficie_t_il_de_la_reduction_dimpot_pour_les_entreprises_en_tant_quemployeur_de_reservistesVARCHAREn-tête d'origine : À votre connaissance, votre employeur bénéficie-t-il de la réduction d’impôt pour les entreprises en tant qu’employeur de réservistes ?
112seriez_vous_interesse_a_lidee_de_beneficier_de_15_jours_par_an_opposables_a_votre_employeur_dans_la_limite_dune_journee_par_semaineVARCHAREn-tête d'origine : Seriez-vous intéressé à l’idée de bénéficier de 15 jours par an opposables à votre employeur dans la limite d’une journée par semaine ?
113en_plus_ou_a_la_place_des_5_jours_existantsVARCHAREn-tête d'origine : En plus ou à la place des 5 jours existants ?
114avez_vous_ete_employe_comme_reserviste_pendant_la_crise_sanitaireVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous été employé comme réserviste pendant la crise sanitaire ?
115pensez_vous_que_vous_auriez_pu_etre_davantage_employe_pendant_la_crise_sanitaireVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous que vous auriez pu être davantage employé pendant la crise sanitaire ?
116auriez_vous_aime_pouvoir_etre_employe_au_besoin_plus_pres_de_chez_vous_ou_en_passant_temporairement_sous_un_autre_commandement_pendant_la_crise_sanitaireVARCHAREn-tête d'origine : Auriez-vous aimé pouvoir être employé, au besoin plus près de chez vous ou en passant temporairement sous un autre commandement, pendant la crise sanitaire ?
117etes_vousVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous :
118votre_engagement_dans_une_reserve_militaire_est_il_motive_par_le_caractere_prioritairement_militaire_de_vos_activites_ou_est_il_guide_par_une_autre_motivationVARCHAREn-tête d'origine : Votre engagement dans une réserve militaire est-il motivé par le caractère prioritairement militaire de vos activités ou est-il guidé par une autre motivation ?
119dans_ce_cas_vous_le_voyez_plutot_commeVARCHAREn-tête d'origine : Dans ce cas, vous le voyez plutôt comme :
120auriez_vous_accepte_detre_contacte_en_votre_qualite_de_reserviste_pour_que_lon_vous_propose_detre_employe_comme_benevole_pendant_la_crise_sanitaire_dans_le_cadre_dune_reserve_communale_de_securite_civile_pour_porter_des_courses_aux_personnes_agees_par_exempleVARCHAREn-tête d'origine : Auriez-vous accepté d’être contacté, en votre qualité de réserviste, pour que l’on vous propose d’être employé comme bénévole pendant la crise sanitaire dans le cadre d’une réserve communale de sécurité civile pour porter des courses aux personnes âgées, par exemple ?
121auriez_vous_accepte_detre_contacte_en_votre_qualite_de_reserviste_pour_que_lon_vous_propose_detre_employe_comme_benevole_dans_les_hopitaux_pendant_la_crise_sanitaire_pour_des_missions_de_brancardage_ou_de_desinfection_par_exempleVARCHAREn-tête d'origine : Auriez-vous accepté d’être contacté, en votre qualité de réserviste, pour que l’on vous propose d’être employé comme bénévole dans les hôpitaux pendant la crise sanitaire pour des missions de brancardage ou de désinfection, par exemple ?
122la_crise_sanitaire_vous_a_t_elle_amene_a_reconsiderer_les_modalites_de_votre_engagement_actuel_dans_la_reserveVARCHAREn-tête d'origine : La crise sanitaire vous a-t-elle amené à reconsidérer les modalités de votre engagement actuel dans la réserve ?
123seriez_vous_interesse_par_la_possibilite_de_passer_plus_facilement_dune_reserve_a_une_autre_et_dy_retourner_par_exemple_de_la_reserve_operationnelle_de_premier_niveau_a_la_reserve_citoyenne_ou_a_une_reserve_civique_si_votre_disponibilite_ne_vous_permettait_plus_de_poursuivre_le_premier_engagementVARCHAREn-tête d'origine : Seriez-vous intéressé par la possibilité de passer plus facilement d’une réserve à une autre, et d’y retourner, par exemple de la réserve opérationnelle de premier niveau à la réserve citoyenne ou à une réserve civique, si votre disponibilité ne vous permettait plus de poursuivre le premier engagement ?
124seriez_vous_interesse_par_la_possibilite_de_reintegrer_plus_facilement_la_reserve_apres_lavoir_quitteeVARCHAREn-tête d'origine : Seriez-vous intéressé par la possibilité de réintégrer plus facilement la réserve après l’avoir quittée ?
125comme_reserviste_operationnel_militaire_avez_vous_deja_realise_des_taches_qui_ne_vous_paraissent_pas_directement_liees_a_votre_formation_militaire_ou_a_votre_role_dans_la_reserve_creation_dune_base_de_donnees_renovation_dun_site_internet_kinesitherapie_taches_administratives_par_exempleVARCHAREn-tête d'origine : Comme réserviste opérationnel militaire, avez-vous déjà réalisé des taches qui ne vous paraissent pas directement liées à votre formation militaire ou à votre rôle dans la réserve (création d’une base de données, rénovation d’un site Internet, kinésithérapie, tâches administratives, par exemple) ?
126quen_pensez_vousVARCHAREn-tête d'origine : Qu’en pensez-vous ?
127avez_vous_eu_le_sentiment_que_vous_assuriez_des_missions_qui_auraient_du_etre_confiees_a_un_emploi_permanent_dans_les_armees_ou_justifier_le_recours_a_une_prestation_de_serviceVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous eu le sentiment que vous assuriez des missions qui auraient dû être confiées à un emploi permanent dans les armées ou justifier le recours à une prestation de service ?
128a_combien_de_jours_par_an_evaluez_vous_votre_disponibilite_1VARCHAREn-tête d'origine : À combien de jours par an évaluez-vous votre disponibilité ?_1
129avez_vous_deja_eprouve_des_lacunes_dans_votre_relation_avec_les_armees_ou_sagissant_des_droits_et_garanties_qui_sattachent_a_votre_statut_de_reserviste_citoyenVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà éprouvé des lacunes dans votre relation avec les armées ou s’agissant des droits et garanties qui s’attachent à votre statut de réserviste citoyen ?
130lesquelles_le_cas_echeantVARCHAREn-tête d'origine : Lesquelles, le cas échéant ?
131etes_vous_satisfait_de_votre_engagement_de_reserviste_citoyenVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous satisfait de votre engagement de réserviste citoyen ?
132auriez_vous_souhaite_un_engagement_plus_operationnel_quoique_benevoleVARCHAREn-tête d'origine : Auriez-vous souhaité un engagement plus opérationnel quoique bénévole ?
133etes_vous_satisfait_de_linformation_que_vous_recevez_de_la_part_des_armeesVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous satisfait de l’information que vous recevez de la part des armées ?
134etes_vous_satisfait_des_relations_que_vous_entretenez_avec_les_armees_et_de_lanimation_de_la_reserve_citoyenneVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous satisfait des relations que vous entretenez avec les armées et de l’animation de la réserve citoyenne ?
135quelles_suggestions_feriez_vous_pour_ameliorer_les_reserves_citoyennes_de_defense_et_de_securite_a_horizon_2030VARCHAREn-tête d'origine : Quelles suggestions feriez-vous pour améliorer les réserves citoyennes de défense et de sécurité à horizon 2030 ?
136avez_vous_deja_ete_rappele_pour_un_exercice_de_rappel_de_la_reserve_operationnelle_ro2VARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà été rappelé pour un exercice de rappel de la réserve opérationnelle RO2 ?
137avez_vous_repondu_favorablement_a_cette_convocationVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous répondu favorablement à cette convocation ?
138quest_ce_qui_vous_a_empeche_de_repondre_a_cette_convocation_le_cas_echeantVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui vous a empêché de répondre à cette convocation, le cas échéant ?
139cet_exercice_vous_a_t_il_laisse_une_impression_favorableVARCHAREn-tête d'origine : Cet exercice vous a-t-il laissé une impression favorable ?
140si_non_pourquoiVARCHAREn-tête d'origine : Si non, pourquoi ?
141votre_collaborateur_est_un_reserviste_parmi_les_suivantsVARCHAREn-tête d'origine : Votre collaborateur est un réserviste parmi les suivants :
142etes_vous_signataire_dune_convention_avec_le_secretariat_general_de_la_garde_nationaleVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous signataire d’une convention avec le secrétariat général de la Garde nationale ?
143jugez_vous_que_le_fait_detre_reserviste_est_plutot_un_atout_pour_votre_collaborateur_dans_votre_organisationVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous que le fait d’être réserviste est plutôt un atout pour votre collaborateur dans votre organisation ?
144jugez_vous_que_le_fait_demployer_un_reserviste_est_un_atout_pour_votre_organisationVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous que le fait d’employer un réserviste est un atout pour votre organisation ?
145pourquoiVARCHAREn-tête d'origine : Pourquoi ?
146a_competences_egales_auriez_vous_plutot_tendance_a_retenir_le_cv_dun_candidat_qui_se_dit_reservisteVARCHAREn-tête d'origine : À compétences égales, auriez-vous plutôt tendance à retenir le CV d’un candidat qui se dit réserviste ?
147connaissez_vous_la_reduction_dimpot_pour_lemploi_dun_reserviste_operationnel_militaire_ou_dun_sapeur_pompier_volontaire_prevue_a_larticle_238_bis_du_code_general_des_impotsVARCHAREn-tête d'origine : Connaissez-vous la réduction d’impôt pour l’emploi d’un réserviste opérationnel militaire ou d’un sapeur-pompier volontaire prévue à l’article 238 bis du code général des impôts ?
148y_avez_vous_deja_eu_recoursVARCHAREn-tête d'origine : Y avez-vous déjà eu recours ?
149pourquoi_les_conditions_deligibilite_ne_sont_pas_rempliesVARCHAREn-tête d'origine : Pourquoi ? [Les conditions d’éligibilité ne sont pas remplies]
150pourquoi_trop_compliqueVARCHAREn-tête d'origine : Pourquoi ? [Trop compliqué]
151pourquoi_pas_assez_interessant_financierementVARCHAREn-tête d'origine : Pourquoi ? [Pas assez intéressant financièrement]
152connaissez_vous_la_possibilite_de_faire_admettre_la_remuneration_et_les_prelevements_sociaux_afferents_a_un_collaborateur_absent_pour_une_formation_dans_une_reserve_operationnelle_militaire_au_titre_de_la_participation_des_employeurs_au_financement_de_la_formation_professionnelle_article_l_4221_5_du_code_de_la_defense_article_l_6331_1_du_code_du_travailVARCHAREn-tête d'origine : Connaissez-vous la possibilité de faire admettre la rémunération et les prélèvements sociaux afférents à un collaborateur absent pour une formation dans une réserve opérationnelle militaire au titre de la participation des employeurs au financement de la formation professionnelle (article L. 4221-5 du code de la défense, article L. 6331-1 du code du travail) ?
153y_avez_vous_deja_eu_recours_1VARCHAREn-tête d'origine : Y avez-vous déjà eu recours ?_1
154pourquoi_les_conditions_deligibilite_ne_sont_pas_remplies_1VARCHAREn-tête d'origine : Pourquoi ? [Les conditions d’éligibilité ne sont pas remplies]_1
155pourquoi_trop_complique_1VARCHAREn-tête d'origine : Pourquoi ? [Trop compliqué]_1
156pourquoi_pas_assez_interessant_financierement_1VARCHAREn-tête d'origine : Pourquoi ? [Pas assez intéressant financièrement]_1
157jugez_vous_quil_manque_aujourdhui_un_vade_mecum_clair_sur_ce_que_font_les_reservistes_la_conciliation_entre_vie_professionnelle_et_engagement_du_reserviste_ainsi_que_les_avantages_dont_peut_beneficier_lemployeur_au_titre_de_lemploi_dun_reservisteVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous qu’il manque aujourd’hui un vade mecum clair sur ce que font les réservistes, la conciliation entre vie professionnelle et engagement du réserviste ainsi que les avantages dont peut bénéficier l’employeur au titre de l’emploi d’un réserviste ?
158comme_employeur_aimeriez_vous_recevoir_des_lettres_dinformation_sur_ce_que_font_les_reservistes_du_type_de_votre_collaborateurVARCHAREn-tête d'origine : Comme employeur, aimeriez-vous recevoir des lettres d’information sur ce que font les réservistes du type de votre collaborateur ?
159comme_employeur_de_reserviste_estimez_vous_que_vous_devriez_etre_davantage_convies_a_des_evenements_conviviaux_ou_dinformation_sur_la_reserve_a_laquelle_appartient_votre_collaborateurVARCHAREn-tête d'origine : Comme employeur de réserviste, estimez-vous que vous devriez être davantage conviés à des évènements conviviaux ou d’information sur la réserve à laquelle appartient votre collaborateur ?
160seriez_vous_favorable_a_ce_que_votre_collaborateur_arbore_un_signe_distinctif_indiquant_son_engagement_uniforme_badge_une_journee_par_an_dans_votre_organisation_pour_avoir_loccasion_de_donner_plus_de_visibilite_aux_reservesVARCHAREn-tête d'origine : Seriez-vous favorable à ce que votre collaborateur arbore un signe distinctif indiquant son engagement (uniforme, badge…) une journée par an dans votre organisation pour avoir l’occasion de donner plus de visibilité aux réserves?
161estimez_vous_devoir_etre_mieux_reconnu_en_tant_quemployeur_de_reservistesVARCHAREn-tête d'origine : Estimez-vous devoir être mieux reconnu en tant qu’employeur de réservistes ?
162seriez_vous_favorable_a_ce_que_le_ou_les_reserviste_s_que_vous_employez_beneficie_nt_de_15_jours_par_an_qui_vous_soient_opposables_dans_la_limite_dune_journee_par_semaineVARCHAREn-tête d'origine : Seriez-vous favorable à ce que le ou les réserviste(s) que vous employez bénéficie(nt) de 15 jours par an qui vous soient opposables, dans la limite d’une journée par semaine ?
163en_plus_des_cinq_jours_existantsVARCHAREn-tête d'origine : En plus des cinq jours existants ?
164classer_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Classer dans l’ordre d’importance les difficultés liées à l’emploi d’un réserviste dans votre organisation : [Premier choix]
165classer_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Classer dans l’ordre d’importance les difficultés liées à l’emploi d’un réserviste dans votre organisation : [Deuxième choix]
166classer_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Classer dans l’ordre d’importance les difficultés liées à l’emploi d’un réserviste dans votre organisation : [Troisième choix]
167indiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_premier_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquez et classer par ordre de préférence les mesures qui vous inciteraient le plus à libérer vos collaborateurs pour renforcer les réserves : [Premier choix]
168indiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_deuxieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquez et classer par ordre de préférence les mesures qui vous inciteraient le plus à libérer vos collaborateurs pour renforcer les réserves : [Deuxième choix]
169indiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_troisieme_choixVARCHAREn-tête d'origine : Indiquez et classer par ordre de préférence les mesures qui vous inciteraient le plus à libérer vos collaborateurs pour renforcer les réserves : [Troisième choix]
170avez_vous_deja_organise_ou_participe_a_des_evenements_valorisant_lengagement_des_reservistes_des_sapeurs_pompiers_volontaires_ou_des_volontaires_du_service_civiqueVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà organisé ou participé à des évènements valorisant l’engagement des réservistes, des sapeurs-pompiers volontaires ou des volontaires du service civique ?
171pensez_vous_que_vous_etes_suffisamment_informe_sur_les_reservesVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous que vous êtes suffisamment informé sur les réserves ?
172avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_lofficier_general_de_zone_de_defense_et_de_securiteVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà eu des échanges à propos des réserves avec :  [L’officier général de zone de défense et de sécurité]
173avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_delegue_militaire_departementalVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà eu des échanges à propos des réserves avec :  [Le délégué militaire départemental]
174avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_commandant_du_groupement_de_gendarmerieVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà eu des échanges à propos des réserves avec :  [Le commandant du groupement de gendarmerie]
175avez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_prefetVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà eu des échanges à propos des réserves avec :  [Le préfet]
176quest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_premier_obstacleVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui s’opposerait à ce que vous organisiez ou participiez à des évènements destinés à valoriser les réservistes de votre commune ou circonscription (dans l’ordre d’importance) ?  [Premier obstacle]
177quest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_deuxieme_obstacleVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui s’opposerait à ce que vous organisiez ou participiez à des évènements destinés à valoriser les réservistes de votre commune ou circonscription (dans l’ordre d’importance) ?  [Deuxième obstacle]
178quest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_troisieme_obstacleVARCHAREn-tête d'origine : Qu’est-ce qui s’opposerait à ce que vous organisiez ou participiez à des évènements destinés à valoriser les réservistes de votre commune ou circonscription (dans l’ordre d’importance) ?  [Troisième obstacle]
179etes_vous_maire_dune_communeVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous maire d’une commune ?
180si_oui_avez_vous_une_reserve_communale_de_securite_civileVARCHAREn-tête d'origine : Si oui, avez-vous une réserve communale de sécurité civile ?
181y_a_t_il_une_reserve_communale_de_securite_civile_dans_votre_circonscriptionVARCHAREn-tête d'origine : Y a-t-il une réserve communale de sécurité civile dans votre circonscription ?
182quels_sont_les_missions_de_cette_reserveVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont les missions de cette réserve ?

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_source_ligneid_de_la_reponsedate_de_soumissionderniere_pagedate_de_lancementdate_de_la_derniere_actionvous_etesvous_avezdans_la_vie_vous_etesvous_travaillez_dans_le_secteur_deou_residez_vousconnaissez_vous_des_reservesvis_a_vis_des_reserves_vous_etes_interesse_par_un_engagement_dans_une_reservevis_a_vis_des_reserves_vous_etes_actuellement_candidat_pour_devenir_reserviste_sapeur_pompier_volontaire_volontaire_du_service_civiquevis_a_vis_des_reserves_vous_etes_reserviste_sapeur_pompier_volontaire_volontaire_du_service_civique_ou_je_lai_etevis_a_vis_des_reserves_vous_etes_employeur_et_jai_des_collaborateurs_reservistes_ou_sapeurs_pompiers_volontairesvis_a_vis_des_reserves_vous_etes_maire_elu_local_ou_nationalvis_a_vis_des_reserves_vous_etes_responsable_de_la_gestion_de_reservistes_dans_les_armees_ou_les_administrations_publiques_prefet_ou_commandant_de_zone_de_defensevis_a_vis_des_reserves_vous_etes_rien_de_tout_celaquel_reserviste_etes_vous_ou_avez_vous_etepensez_vous_bien_connaitre_ce_que_font_les_reservistesdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_larmee_de_terredans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_la_gendarmerie_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_la_marine_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_ro1_de_larmee_de_lair_et_de_lespacedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_larmee_de_terredans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_la_gendarmerie_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_la_marine_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_de_larmee_de_lair_et_de_lespacedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_statutaire_ro2_dune_direction_ou_service_du_ministere_des_armeesdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_larmee_de_terredans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_gendarmerie_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_marine_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_larmee_de_lair_et_de_lespacedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_specialiste_dune_des_trois_armeesdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_du_service_de_sante_des_armeesdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_de_la_direction_generale_de_larmementdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_dun_service_interarmees_essences_commissariat_infrastructuresdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_specialiste_de_la_gendarmerie_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_operationnel_de_la_reserve_cyberdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_de_la_reserve_cyberdans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_ancien_policier_et_membre_de_la_reserve_civile_de_la_police_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_civil_de_la_police_nationale_sans_etre_un_ancien_de_la_police_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_sanitairedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_de_ladministration_penitentiairedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_judiciairedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_reserviste_citoyen_dans_leducation_nationaledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_sapeur_pompier_volontairedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_membre_dune_reserve_communale_de_securite_civiledans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_volontaire_du_service_civiquedans_la_liste_suivante_quels_sont_les_types_de_reservistes_dont_vous_ne_connaissiez_pas_du_tout_lexistence_avant_de_participer_a_cette_consultation_aucundans_votre_entourage_familial_amical_ou_professionnel_les_gens_savent_ils_quel_est_le_role_des_reservesestimez_vous_quil_est_facile_de_trouver_des_informations_sur_les_reservesou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_colleges_et_les_lyceesou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_au_cours_du_service_national_journees_defense_et_citoyenneteou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_etablissements_denseignement_superieurou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_dans_les_mairiesou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_sur_un_portail_internetou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_sur_les_reseaux_sociauxou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_par_des_conferences_ou_des_evenementsou_pensez_vous_quil_serait_souhaitable_de_dispenser_une_information_sur_les_reserves_autreconnaissez_vous_la_garde_nationalea_votre_avis_quest_ce_que_la_garde_nationaleavez_vous_un_avis_tres_positif_plutot_positif_plutot_negatif_ou_tres_negatif_a_legard_de_la_garde_nationaleselon_vous_les_reservistes_doivent_prioritairement_constituera_quoi_les_reservistes_servent_ils_le_plus_aujourdhui_selon_vous_quel_est_le_principal_role_de_votre_reserve_le_cas_echeanta_quoi_devraient_davantage_servir_les_reserves_ou_votre_reserve_a_horizon_2030apres_les_attentats_de_2015_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissezapres_louragan_irma_qui_a_frappe_les_antilles_en_septembre_2017_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissezpendant_la_crise_sanitaire_liee_a_lepidemie_de_covid_19_de_2020_quel_a_ete_le_role_de_votre_reserve_ou_des_reservistes_que_vous_connaissezdans_les_dix_prochaines_annees_pensez_vous_que_les_reserves_seront_amenees_a_jouer_un_role_moins_important_identique_ou_plus_important_quaujourdhuiquest_ce_qui_justifierait_davoir_des_reserves_importantes_dans_les_prochaines_annees_selon_vousa_votre_sens_dautres_administrations_services_publics_ou_entreprises_devraient_ils_creer_des_reserves_lesquels_pour_quelles_raisonsseriez_vous_favorable_au_developpement_de_nouvelles_formes_de_participations_citoyennes_plus_ponctuelles_sur_le_modele_americain_du_ride_along_autrement_dit_dune_decouverte_de_lenvers_du_decor_de_certains_services_publics_police_justice_penitentiaire_pompiers_ambulances_etc_aux_cotes_des_professionnelsa_votre_avis_combien_y_a_t_il_de_reservistes_en_francesi_vous_emettiez_le_souhait_de_devenir_reserviste_votre_entourage_familial_reagirait_tres_bien_plutot_bien_plutot_mal_tres_mal_ou_serait_indifferentsi_vous_emettiez_le_souhait_de_devenir_reserviste_votre_entourage_professionnel_reagirait_tres_mal_plutot_bien_plutot_mal_tres_mal_ou_serait_indifferentcombien_de_jours_par_an_pensez_vous_que_vous_pourriez_consacrer_a_un_engagement_citoyen_quel_quil_soitpour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_premier_choixpour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_deuxieme_choixpour_quil_soit_realisable_quelles_devraient_etre_dans_lordre_dimportance_les_caracteristiques_premieres_de_cet_engagement_troisieme_choixselon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_premier_choixselon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_deuxieme_choix_choixselon_vous_quelles_sont_les_trois_premieres_raisons_pour_lesquelles_vous_plebisciteriez_un_engagement_dans_une_reserve_le_votre_ou_celui_de_vos_collaborateurs_ou_de_vos_proches_troisieme_choixsavez_vous_combien_de_temps_dure_le_processus_de_recrutement_dans_la_reserve_selon_vous_ou_dapres_votre_experiencecombien_de_temps_dure_le_processus_de_recrutement_dans_la_reserve_selon_vous_ou_dapres_votre_experiencede_quand_date_votre_premier_engagementquels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_premier_choixquels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_deuxieme_choixquels_sont_dans_lordre_dimportance_les_trois_principaux_freins_a_votre_envie_de_vous_engager_davantage_troisieme_choixquels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_premier_choixquels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_deuxieme_choixquels_sont_par_ordre_dimportance_les_trois_facteurs_qui_contribueraient_le_plus_a_faciliter_votre_engagement_troisieme_choixy_a_t_il_une_raison_supplementaire_qui_pourrait_faciliter_votre_engagementquest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_premier_choixquest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_deuxieme_choixquest_ce_qui_vous_irrite_le_plus_aujourdhui_dans_votre_vecu_de_reserviste_troisieme_choixindiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_premier_choixindiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_deuxieme_choixindiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_national_pour_valoriser_les_reservistes_troisieme_choixindiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_premier_choixindiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_deuxieme_choixindiquer_et_classer_les_trois_mesures_parmi_les_suivantes_qui_vous_paraitraient_les_plus_utiles_au_niveau_local_pour_valoriser_les_reservistes_troisieme_choixcombien_de_journees_consacrez_vous_actuellement_a_la_reserve_dans_une_anneea_combien_de_jours_par_an_evaluez_vous_votre_disponibiliteavez_vous_deja_eprouve_des_lacunes_dans_la_protection_sociale_ou_juridique_dont_vous_beneficiez_comme_reservisteetes_vous_tres_satisfait_satisfait_pas_satisfait_pas_du_tout_satisfait_de_la_formation_que_vous_avez_recue_comme_reservistevotre_employeur_est_il_signataire_dune_convention_avec_la_garde_nationalesi_oui_respecte_t_il_cette_conventiona_votre_connaissance_votre_employeur_beneficie_t_il_de_la_reduction_dimpot_pour_les_entreprises_en_tant_quemployeur_de_reservistesseriez_vous_interesse_a_lidee_de_beneficier_de_15_jours_par_an_opposables_a_votre_employeur_dans_la_limite_dune_journee_par_semaineen_plus_ou_a_la_place_des_5_jours_existantsavez_vous_ete_employe_comme_reserviste_pendant_la_crise_sanitairepensez_vous_que_vous_auriez_pu_etre_davantage_employe_pendant_la_crise_sanitaireauriez_vous_aime_pouvoir_etre_employe_au_besoin_plus_pres_de_chez_vous_ou_en_passant_temporairement_sous_un_autre_commandement_pendant_la_crise_sanitaireetes_vousvotre_engagement_dans_une_reserve_militaire_est_il_motive_par_le_caractere_prioritairement_militaire_de_vos_activites_ou_est_il_guide_par_une_autre_motivationdans_ce_cas_vous_le_voyez_plutot_commeauriez_vous_accepte_detre_contacte_en_votre_qualite_de_reserviste_pour_que_lon_vous_propose_detre_employe_comme_benevole_pendant_la_crise_sanitaire_dans_le_cadre_dune_reserve_communale_de_securite_civile_pour_porter_des_courses_aux_personnes_agees_par_exempleauriez_vous_accepte_detre_contacte_en_votre_qualite_de_reserviste_pour_que_lon_vous_propose_detre_employe_comme_benevole_dans_les_hopitaux_pendant_la_crise_sanitaire_pour_des_missions_de_brancardage_ou_de_desinfection_par_exemplela_crise_sanitaire_vous_a_t_elle_amene_a_reconsiderer_les_modalites_de_votre_engagement_actuel_dans_la_reserveseriez_vous_interesse_par_la_possibilite_de_passer_plus_facilement_dune_reserve_a_une_autre_et_dy_retourner_par_exemple_de_la_reserve_operationnelle_de_premier_niveau_a_la_reserve_citoyenne_ou_a_une_reserve_civique_si_votre_disponibilite_ne_vous_permettait_plus_de_poursuivre_le_premier_engagementseriez_vous_interesse_par_la_possibilite_de_reintegrer_plus_facilement_la_reserve_apres_lavoir_quitteecomme_reserviste_operationnel_militaire_avez_vous_deja_realise_des_taches_qui_ne_vous_paraissent_pas_directement_liees_a_votre_formation_militaire_ou_a_votre_role_dans_la_reserve_creation_dune_base_de_donnees_renovation_dun_site_internet_kinesitherapie_taches_administratives_par_exemplequen_pensez_vousavez_vous_eu_le_sentiment_que_vous_assuriez_des_missions_qui_auraient_du_etre_confiees_a_un_emploi_permanent_dans_les_armees_ou_justifier_le_recours_a_une_prestation_de_servicea_combien_de_jours_par_an_evaluez_vous_votre_disponibilite_1avez_vous_deja_eprouve_des_lacunes_dans_votre_relation_avec_les_armees_ou_sagissant_des_droits_et_garanties_qui_sattachent_a_votre_statut_de_reserviste_citoyenlesquelles_le_cas_echeantetes_vous_satisfait_de_votre_engagement_de_reserviste_citoyenauriez_vous_souhaite_un_engagement_plus_operationnel_quoique_benevoleetes_vous_satisfait_de_linformation_que_vous_recevez_de_la_part_des_armeesetes_vous_satisfait_des_relations_que_vous_entretenez_avec_les_armees_et_de_lanimation_de_la_reserve_citoyennequelles_suggestions_feriez_vous_pour_ameliorer_les_reserves_citoyennes_de_defense_et_de_securite_a_horizon_2030avez_vous_deja_ete_rappele_pour_un_exercice_de_rappel_de_la_reserve_operationnelle_ro2avez_vous_repondu_favorablement_a_cette_convocationquest_ce_qui_vous_a_empeche_de_repondre_a_cette_convocation_le_cas_echeantcet_exercice_vous_a_t_il_laisse_une_impression_favorablesi_non_pourquoivotre_collaborateur_est_un_reserviste_parmi_les_suivantsetes_vous_signataire_dune_convention_avec_le_secretariat_general_de_la_garde_nationalejugez_vous_que_le_fait_detre_reserviste_est_plutot_un_atout_pour_votre_collaborateur_dans_votre_organisationjugez_vous_que_le_fait_demployer_un_reserviste_est_un_atout_pour_votre_organisationpourquoia_competences_egales_auriez_vous_plutot_tendance_a_retenir_le_cv_dun_candidat_qui_se_dit_reservisteconnaissez_vous_la_reduction_dimpot_pour_lemploi_dun_reserviste_operationnel_militaire_ou_dun_sapeur_pompier_volontaire_prevue_a_larticle_238_bis_du_code_general_des_impotsy_avez_vous_deja_eu_recourspourquoi_les_conditions_deligibilite_ne_sont_pas_rempliespourquoi_trop_compliquepourquoi_pas_assez_interessant_financierementconnaissez_vous_la_possibilite_de_faire_admettre_la_remuneration_et_les_prelevements_sociaux_afferents_a_un_collaborateur_absent_pour_une_formation_dans_une_reserve_operationnelle_militaire_au_titre_de_la_participation_des_employeurs_au_financement_de_la_formation_professionnelle_article_l_4221_5_du_code_de_la_defense_article_l_6331_1_du_code_du_travaily_avez_vous_deja_eu_recours_1pourquoi_les_conditions_deligibilite_ne_sont_pas_remplies_1pourquoi_trop_complique_1pourquoi_pas_assez_interessant_financierement_1jugez_vous_quil_manque_aujourdhui_un_vade_mecum_clair_sur_ce_que_font_les_reservistes_la_conciliation_entre_vie_professionnelle_et_engagement_du_reserviste_ainsi_que_les_avantages_dont_peut_beneficier_lemployeur_au_titre_de_lemploi_dun_reservistecomme_employeur_aimeriez_vous_recevoir_des_lettres_dinformation_sur_ce_que_font_les_reservistes_du_type_de_votre_collaborateurcomme_employeur_de_reserviste_estimez_vous_que_vous_devriez_etre_davantage_convies_a_des_evenements_conviviaux_ou_dinformation_sur_la_reserve_a_laquelle_appartient_votre_collaborateurseriez_vous_favorable_a_ce_que_votre_collaborateur_arbore_un_signe_distinctif_indiquant_son_engagement_uniforme_badge_une_journee_par_an_dans_votre_organisation_pour_avoir_loccasion_de_donner_plus_de_visibilite_aux_reservesestimez_vous_devoir_etre_mieux_reconnu_en_tant_quemployeur_de_reservistesseriez_vous_favorable_a_ce_que_le_ou_les_reserviste_s_que_vous_employez_beneficie_nt_de_15_jours_par_an_qui_vous_soient_opposables_dans_la_limite_dune_journee_par_semaineen_plus_des_cinq_jours_existantsclasser_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_premier_choixclasser_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_deuxieme_choixclasser_dans_lordre_dimportance_les_difficultes_liees_a_lemploi_dun_reserviste_dans_votre_organisation_troisieme_choixindiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_premier_choixindiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_deuxieme_choixindiquez_et_classer_par_ordre_de_preference_les_mesures_qui_vous_inciteraient_le_plus_a_liberer_vos_collaborateurs_pour_renforcer_les_reserves_troisieme_choixavez_vous_deja_organise_ou_participe_a_des_evenements_valorisant_lengagement_des_reservistes_des_sapeurs_pompiers_volontaires_ou_des_volontaires_du_service_civiquepensez_vous_que_vous_etes_suffisamment_informe_sur_les_reservesavez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_lofficier_general_de_zone_de_defense_et_de_securiteavez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_delegue_militaire_departementalavez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_commandant_du_groupement_de_gendarmerieavez_vous_deja_eu_des_echanges_a_propos_des_reserves_avec_le_prefetquest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_premier_obstaclequest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_deuxieme_obstaclequest_ce_qui_sopposerait_a_ce_que_vous_organisiez_ou_participiez_a_des_evenements_destines_a_valoriser_les_reservistes_de_votre_commune_ou_circonscription_dans_lordre_dimportance_troisieme_obstacleetes_vous_maire_dune_communesi_oui_avez_vous_une_reserve_communale_de_securite_civiley_a_t_il_une_reserve_communale_de_securite_civile_dans_votre_circonscriptionquels_sont_les_missions_de_cette_reserve
consultations/reserves6701679324/01/1963122021-04-24 20:37:342021-04-24 21:16:55Un hommeEntre 50 et 59 ansSalarié d’une PMECommerceMétropole:13 - Bouches-du-RhôneOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste citoyen de l’armée de terreCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonOuiOuiOuiNonNonNonOuiNonOuiOuiNonNonOuiNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Très positifUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesImportantImportantImportantIdentiqueLe contexte geo-politique actuel avec la menace de certains pays comme la Turquie. La menace possible à l'intérieur du pays (attentats, situations de plus en pl…NonOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des savoir-être, un état d’espritSavoir quoi faire en cas de problèmeNonAucunAucunAucunAutreAutreAutreLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveAucuneAucuneAucuneAucuneAucuneAucuneNonSatisfait10NonOui, satisfaitOuiOuiOuiParticiper à des actions plus en contact avec la réserve opérationnelle (actuellement seule l'activité concernant le "rallye citoyen" au profit d'élève de collè…N/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6702679524/10/1962122021-04-24 20:48:052021-04-24 21:08:34Un hommeEntre 50 et 59 ansFonctionnaireSantéMétropole:77 - Seine-et-MarneOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste du service de santé des arméesOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonOuiNonNonOuiNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiNonOuiOuiNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Plutôt positifUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseNégligeableInsuffisantInsuffisantIdentiqueLa nation doit être prête à se confronter à l'inconnu sur le territoire . ( guerre de forte intensité, catastrophe nucléaire , chimique, guerre civile, tempê…Comment 2 employeurs ou 2 réserves employant la même personne peuvent elle s'accorder ? Exemple : Pour la pandémie COVID 19 comment un hôpital civil peut il…OuiAcquérir des compétencesVivre des expériences inéditesDonner un sens à sa vie, au service des autresOui122002Des contraintes professionnellesDes contraintes professionnellesDes contraintes professionnellesPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesLe manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en généralLa gestion RH et les outils de gestionLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes2020OuiSatisfaitN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6703679624/07/1962122021-04-24 20:55:232021-04-24 21:13:47Une femmeEntre 20 et 24 ansSalarié d’une PMEHébergement médico-social, action socialeMétropole:52 - Haute-MarneOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonOuiNonNonOuiOuiNonNonOuiOuiOuiOuiNonOuiOuiNonNonOui, plutôt facilementOuiOuiNonNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer la cohésion nationale en favorisant la mixité sociale et une meilleure connaissance des pouvoirs publicsImportantComme d’habitudeComme d’habitudePlus importantUn soutien aux forces arméesOuiAcquérir des savoir-être, un état d’espritAcquérir des compétencesPartager son expérienceNon2014Des contraintes professionnellesUn manque de formationOn ne me propose pas assez de missionsDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réservePlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesUne meilleure prise en compte de vos compétencesLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLa gestion RH et les outils de gestionValoriser l’action des réservistes dans les médiasOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réservesValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxFaciliter l’accès à des responsabilités8090OuiSatisfaitNonOuiOuiEn plusOuiOuiOuiUn ou une volontaire ab initioPrioritairement militaireOuiOuiNonOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6704679724/04/196222021-04-24 20:57:232021-04-24 20:58:25Une femmeEntre 25 et 39 ansSans activité salariée (parent au foyer, artiste, sportif…)Métropole:62 - Pas-de-CalaisOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6705679824/01/196232021-04-24 20:59:562021-04-24 21:03:34Une femmeEntre 25 et 39 ansDemandeur d’emploiHôtellerie et restaurationMétropole:51 - MarneOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiNonOuiNonOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonOuiOuiNonNonNon, plutôt difficilementNonOuiNonNonNonOuiOuiNonLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…N/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6706679924/10/1961122021-04-24 21:06:412021-04-24 21:15:35Un hommeEntre 50 et 59 ansSalarié d’une grande entrepriseDéfenseMétropole:78 - YvelinesOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonOui, plutôt facilementNonNonNonOuiOuiOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt négatifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesVariable selon les réservistesVariable selon les réservistesVariable selon les réservistesIdentiquela montée du terrorismeTous les services publics et toutes les administrations dans leur ensemble. C'est leur raison d'être que d'être au service des administrés.OuiEnviron 100 000Très bienTrès bien0Proche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialiséAdaptable en fonction de mes contraintes de disponibilitéD’intensité variable dans l’annéePartager son expérienceDonner un sens à sa vie, au service des autresRencontrer des gens différentsNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6707680024/07/1961122021-04-24 21:21:292021-04-24 21:42:58Un hommeEntre 15 et 19 ansÉtudiantCommerceMétropole:74 - Haute-SavoieOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonOuiNonNonOuiOuiNonNonNonNonOuiOuiNonOuiNonNonNonOui, plutôt facilementNonNonOuiNonOuiOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesImportantComme d’habitudeDéterminantPlus importantune cohésion citoyennene sais pasOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des savoir-être, un état d’espritAcquérir des compétencesOui42019Des contraintes personnelles ou familialesOn ne me propose pas assez de missionsJe ne sais pas comment m’y prendre, je manque d’informationDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserveUne meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réservisteDavantage de formationLa gestion RH et les outils de gestionLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLa faiblesse de la rémunérationValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeFaciliter l’accès à des responsabilitésFaciliter l’accès à des responsabilitésValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesAugmenter l’indemnisation ou la progression en grade5080OuiSatisfaitNonNonOuiEn plusNonOuiOuiUn ou une volontaire ab initioPrioritairement militaireOuiOuiNonOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6708680124/04/1961122021-04-24 21:22:012021-04-24 22:02:33Un homme60 ans et plusPensionné ou retraitéDéfenseMétropole:18 - CherOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste citoyen de l’armée de l’air et de l’espaceOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiOuiNonNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ garder des compétences et l’expérience des plus anciensVariable selon les réservistesVariable selon les réservistesVariable selon les réservistesIdentiqueLes réservistes sont une nécessité, ils permettent de fournir un renfort appréciable au quotidien. La réserve permet de conserver des compétences et surtout de …La liste me semble complète.OuiPartager son expérienceDonner un sens à sa vie, au service des autresAvoir un complément de revenuOui32015Je ne réponds pas ou plus aux critères de recrutementAucunAucunAutreAutreAutreRepousser les limites d'âge !Le manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLes critères de recrutementLe processus de recrutementOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesValoriser l’action des réservistes dans les médiasAucuneValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxAucuneAucune00NonJe n’ai pas reçu de formation60OuiManque d'informations générales sur les devoirs et les droits des réservistes ainsi que les garanties attachées au statut. Lors de la signature du contrat peu d…Oui, satisfaitOuiNonNonJ'ai terminé ma période dans la réserve opérationnelle (ex sous-officier) en décembre dernier, je viens juste de commencer dans la réserve citoyenne (agrément d…N/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6709680224/01/1961122021-04-24 21:25:552021-04-24 21:59:59Un homme60 ans et plusPensionné ou retraitéDéfenseMétropole:88 - VosgesOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiNonOuiNonNonNonOuiNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiNonNonOuiOuiNonNonLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesComme d’habitudeImportantImportantPlus importantLes réserves doivent constituer dix pour cent des effectifs (sans plein temps). Cas gendarmerie: il y a qques années, un cdt de groupement (département) pouvait…Ttes les armées, police, services de santé, et tous les services essentiels de l'Etat.OuiEnviron 100 000Très bienIndifférent0D’intensité variable dans l’annéeÉvolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoinsQualifiant, offrant des compétences utiles pour ma vie professionnelleDonner un sens à sa vie, au service des autresPartager son expérienceAvoir un complément de revenuNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6710680324/10/1960122021-04-24 21:31:552021-04-24 22:01:20Un hommeEntre 50 et 59 ansFonctionnaireEnseignement supérieurMétropole:33 - GirondeOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste citoyen de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonNonNonNonNonOuiNon, plutôt difficilementOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publicsÀ renforcer la cohésion nationale en favorisant la mixité sociale et une meilleure connaissance des pouvoirs publicsImportantComme d’habitudeComme d’habitudePlus important- Maintenir et développer le lien Armées - Nation (ne pas couper les Armées du reste de la société) - Renforcer le lien entre les pouvoirs publics et les citoye…- La Transition Écologique : pour des actions ponctuelles permettant d'intégrer plus de citoyens (communication, dépollution, amélioration des réseaux de transp…OuiDonner un sens à sa vie, au service des autresRencontrer des gens différentsAcquérir des savoir-être, un état d’espritOui122007Des contraintes professionnellesOn ne me propose pas assez de missionsJe ne sais pas comment m’y prendre, je manque d’informationPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesDes outils de communication et de gestion plus dématérialisésDes passerelles entre les différents types d’engagementLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLes critères de recrutementLa gestion RH et les outils de gestionEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réservesValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réservesValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesValoriser l’action des réservistes dans les médias locaux1515NonSatisfait15NonOui, satisfaitOuiNonOuiUn accès à l'information de la Défense : une partie des infos de l'intradef, en réseau autonome coupé du vrai intradef pour sécuriser le réseau original, mais d…N/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6711680424/07/196022021-04-24 21:35:302021-04-24 21:38:32Un hommeEntre 20 et 24 ansFonctionnaireJusticeMétropole:60 - OiseOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonSapeur-pompier volontaireN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6712680524/04/1960122021-04-24 21:45:122021-04-24 22:07:54Un homme60 ans et plusFonctionnaireAdministration des collectivités territorialesMétropole:13 - Bouches-du-RhôneOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiNon, plutôt difficilementOuiNonOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt négatifUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseComme d’habitudeVariable selon les réservistesComme d’habitudeIdentiqueprendre enfin la mesure des menaces et crises qui nous attendent, s'y préparer et s'organiser pour y faire face (agressions asymetriques de destabilisation ideo…commençons déjà par optimiser les moyens et vérifier les competences avant de chercher des palliatifs, la reserve ne doit pas s'envisager pour gérer la pénurie …OuiDonner un sens à sa vie, au service des autresVivre des expériences inéditesOui11982Je ne réponds pas ou plus aux critères de recrutementUne meilleure prise en compte de vos compétencesPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveValoriser l’action des réservistes dans les médiasOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistesValoriser l’action des réservistes dans les médias locaux0OuiPas satisfaitNonJe ne sais pasSans opinionNonNonNonUn ancien ou une ancienne du contingentPrioritairement militaireNonNonNonOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6713680624/01/1960122021-04-24 21:46:112021-04-24 21:56:23Un homme60 ans et plusPensionné ou retraitéSantéMétropole:25 - DoubsOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiNonNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonOuiOuiNonOuiOuiNonOuiNonOuiOuiOuiNonNonNonNonNonOui, plutôt facilementOuiOuiOuiNonNonNonNonNonLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseJe ne sais pasJe ne sais pasJe ne sais pasPlus importantLa probabilité de l'augmentation des situations de criseEducation Nationale SanteOuiEnviron 100 000Je ne sais pasIndifférent15D’intensité variable dans l’annéeÉvolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoinsAdaptable en fonction de mes contraintes de disponibilitéDonner un sens à sa vie, au service des autresPartager son expérienceSavoir quoi faire en cas de problèmeNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6714680724/10/195932021-04-24 21:56:502021-04-24 21:59:52Un hommeEntre 25 et 39 ansFonctionnaireTransportsMétropole:63 - Puy-de-DômeOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonOuiNonOuiNonOuiNonOuiOuiOuiNonOuiNon, très difficilementOuiOuiNonNonOuiNonNonNonLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…N/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6715680824/07/19592021-04-24 21:58:182021-04-24 21:58:18N/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6716680924/04/1959122021-04-24 21:58:492021-04-24 23:09:07Un homme60 ans et plusPensionné ou retraitéAdministration de l’ÉtatMétropole:60 - OiseOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste citoyen de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiNonOuiNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Très positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesImportantImportantImportantPlus importantL extension du terrorisme islamistemême raison et insuffisance des effectifs d activeNonSavoir quoi faire en cas de problèmeAcquérir des savoir-être, un état d’espritPartager son expérienceOui61988Des contraintes professionnellesPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLa gestion RH et les outils de gestionFaciliter l’accès à des responsabilitésValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesValoriser l’action des réservistes dans les médiasValoriser l’action des réservistes dans les médias locaux1560NonSatisfait60NonOui, très satisfaitOuiOuiOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6717681124/01/1959122021-04-24 22:17:532021-04-24 22:35:05Un hommeEntre 50 et 59 ansPensionné ou retraitéDéfenseMétropole:13 - Bouches-du-RhôneOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiOui, plutôt facilementNonOuiOuiNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesDéterminantImportantImportantPlus importantOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des compétencesAcquérir des savoir-être, un état d’espritOui182019AucunAucunAucunAutreAutreAutreLa gestion RH et les outils de gestionLa gestion RH et les outils de gestionFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réservesValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistesValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesFaciliter l’accès à des responsabilités90120NonTrès satisfaitOuiOuiOuiOuiÀ la placeOuiNonNonUn ancien ou une ancienne d’activePrioritairement militaireOuiOuiNonNonOuiOuiOn a bien utilisé mes compétencesOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6718681224/10/1958122021-04-24 22:19:592021-04-24 22:25:05Une femmeEntre 25 et 39 ansProfession libéraleServices aux ménagesMétropole:60 - OiseOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiCertains, oui, d’autres pas du toutN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiNon, plutôt difficilementOuiOuiNonOuiNonNonNonNonLa Garde nationale est une branche de la Gendarmerie nationale qui assure des missions d’honneur au profit des plus hautes instances de l’ÉtatUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesImportantImportantImportantPlus importantUn peu plus de 5 000Je ne sais pasIndifférent24Proche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialiséÉvolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoinsDonner un sens à sa vie, au service des autresVivre des expériences inéditesAcquérir des compétencesNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6719681324/07/1958122021-04-24 22:29:132021-04-24 22:46:03Un hommeEntre 40 et 49 ansSalarié d’une grande entrepriseConstructionMétropole:25 - DoubsNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonOuiOui, très facilementOuiOuiOuiNonNonNonNonLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseImportantNégligeableImportantPlus importantEtre pret à defendre le pays face aux nombreuses menacessans avisOuiAcquérir des savoir-être, un état d’espritAcquérir des compétencesAvoir un complément de revenuOui62000Des contraintes professionnellesOn ne me propose pas assez de missionsDes contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)Plus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesDavantage d’emploi dans la réserveDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserveLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLa gestion RH et les outils de gestionValoriser l’action des réservistes dans les médiasFaciliter l’accès à des responsabilitésOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistesFaciliter l’accès à des responsabilités1030NonSatisfaitNonJe ne sais pasOuiEn plusOuiOuiOuiUn ancien ou une ancienne du contingentPrioritairement militaireNonNonNonNonNonNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6720681424/04/195842021-04-24 22:44:262021-04-24 22:48:35Un hommeEntre 20 et 24 ansMilitaireDéfenseMétropole:60 - OiseOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiOui, très facilementNonOuiNonNonNonNonNonNonLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesVariable selon les réservistesVariable selon les réservistesInsuffisantMoins importantNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6721681524/01/1958122021-04-24 22:50:202021-04-24 22:52:09Un hommeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une grande entrepriseConstructionMétropole:34 - HéraultOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonOuiOui, très facilementOuiOuiNonNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ constituer une masse de manœuvre en cas de guerreÀ constituer une masse de manœuvre en cas de guerreDéterminantDéterminantDéterminantEnviron 100 000Très bienTrès malN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6722681624/10/195752021-04-24 22:53:092021-04-24 22:57:37Une femmeEntre 40 et 49 ansFonctionnaireAdministration des collectivités territorialesMétropole:63 - Puy-de-DômeOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonOuiNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNon, plutôt difficilementOuiNonOuiNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ constituer une masse de manœuvre en cas de guerreÀ apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publicsVariable selon les réservistesJe ne sais pasVariable selon les réservistesPlus importantOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6723681724/07/1957122021-04-24 23:02:142021-04-24 23:14:24Un hommeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une PMEFinance, assurance, immobilierMétropole:75 - ParisOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonOuiNonNonNonNonOuiNonNonNonOuiNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiNonOuiNonNonOuiNon, plutôt difficilementOuiNonOuiNonOuiNonNonNonLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Un renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesImportantImportantComme d’habitudePlus importantpermettre aux professionnels dont c'est le métier à plein temps de se dégager du temps et de certaines missions, pour pouvoir davantage être "efficaces"je ne sais pasOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des savoir-être, un état d’espritPartager son expérienceOui32018Des contraintes personnelles ou familialesDes contraintes professionnellesAucunUn engagement plus proche de chez vousDavantage de formationDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserveLe processus de recrutementLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLa gestion RH et les outils de gestionValoriser l’action des réservistes dans les médiasOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistesValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômes4040NonSatisfaitNonNonNonNonNonOuiUne autre motivationUn engagement au service de « la nation en danger »OuiOuiNonNonNonOuiOn a bien utilisé mes compétencesOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6724681824/04/195712021-04-24 23:02:232021-04-24 23:03:04Un hommeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une grande entrepriseIndustrieMétropole:69 - RhôneN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6725681924/01/1957122021-04-24 23:03:102021-04-24 23:22:26Un hommeEntre 40 et 49 ansSalarié d’une grande entrepriseSécuritéMétropole:84 - VaucluseOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel statutaire (RO2) de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonNonNonOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiNon, plutôt difficilementOuiNonNonOuiNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesImportantInsuffisantNégligeablePlus importantL'impregnation des valeur citoyennes et republicaines dans la société et l'apport des competences issues du monde civil dans les corps constitués. Un sentiment …administrations d'aides sociales (familles d'accueils par exemple ou accompagnants sociaux), de protection des animaux, d'aide et de protection juridiqueOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des compétencesAcquérir des savoir-être, un état d’espritNonNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6726682024/10/1956122021-04-24 23:08:162021-04-24 23:27:08Un hommeEntre 40 et 49 ansProfession libéraleSantéMétropole:66 - Pyrénées-OrientalesOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la marine nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementNonOuiOuiNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesNégligeableNégligeableInsuffisantPlus importantPermettre aux personnels d’active de se concentrer au mieux sur leurs missions. Palier aux éventuelles faiblessesOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des compétencesRencontrer des gens différentsNon2001Des contraintes personnelles ou familialesOn ne me propose pas assez de missionsUn manque de formationDavantage d’emploi dans la réserveDavantage de formationPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLa gestion RH et les outils de gestionFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesFaciliter l’accès à des responsabilitésFaciliter l’accès à des responsabilitésValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes21120NonPas satisfaitNonNonOuiEn plusOuiOuiOuiUn ancien ou une ancienne d’activePrioritairement militaireOuiOuiNonOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6727682124/07/1956122021-04-24 23:21:282021-04-24 23:33:49Une femmeEntre 25 et 39 ansSans activité salariée (parent au foyer, artiste, sportif…)SantéMétropole:44 - Loire-AtlantiqueNon, je ne connais pas bien les réserves mais je souhaiterais éventuellement en faire partieOuiNonNonNonNonNonNonNonN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiNon, plutôt difficilementOuiNonNonNonNonOuiOuiNonLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Sans opinionÀ constituer une masse de manœuvre en cas de guerreÀ constituer une masse de manœuvre en cas de guerreJe ne sais pasJe ne sais pasVariable selon les réservistesPlus importantGuerre, crise ++ (cyber?), economiqueLogistique agro alimentaire, informations et communication, transportsOui1,2 millionTrès bienPlutôt mal30Programmé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploieQualifiant, offrant des compétences utiles pour ma vie professionnelleÉvolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoinsDonner un sens à sa vie, au service des autresRencontrer des gens différentsPartager son expérienceNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6728682224/04/19562021-04-25 00:06:592021-04-25 00:06:59N/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6729682324/01/195662021-04-25 00:11:162021-04-25 00:18:57Un hommeEntre 20 et 24 ansÉtudiantEnseignement supérieurMétropole:78 - YvelinesOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNon, plutôt difficilementOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Très positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer la cohésion nationale en favorisant la mixité sociale et une meilleure connaissance des pouvoirs publicsImportantJe ne sais pasJe ne sais pasPlus importantOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresVivre des expériences inéditesSavoir quoi faire en cas de problèmeOui1N/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6730682525/04/2021122021-04-25 01:16:082021-04-25 08:50:39Un homme60 ans et plusSalarié d’une grande entrepriseIndustrieMétropole:69 - RhôneOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste citoyen de l’armée de terreCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonOuiOui, plutôt facilementNonNonOuiOuiNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Plutôt positifUne ressource exceptionnelle, à utiliser en cas d’évènement menaçant les « intérêts vitaux » de la nationÀ apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesJe ne sais pasJe ne sais pasJe ne sais pasPlus importantXXOuiPartager son expérienceSavoir quoi faire en cas de problèmeAcquérir des savoir-être, un état d’espritOui102020On ne me propose pas assez de missionsJe ne sais pas comment m’y prendre, je manque d’informationUne meilleure prise en compte de vos compétencesDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserveDes passerelles entre les différents types d’engagementLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsFaciliter l’accès à des responsabilitésValoriser l’action des réservistes dans les médiasAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxFaciliter l’accès à des responsabilitésOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistes515NonJe n’ai pas reçu de formation15OuiManque d'informations sur les actions possibles. Manque de contacts nominatifs . Visibilité sur les agendasNon, pas satisfaitOuiNonNonIdem ci-dessusN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6731682625/04/2021122021-04-25 02:24:452021-04-25 02:48:54Une femmeEntre 20 et 24 ansDemandeur d’emploiMétropole:84 - VaucluseOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonOuiOuiNonOuiOuiOuiOuiNonNonOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonOuiOuiNonNonOuiNonOuiOuiNonOuiNonNonOuiOui, plutôt facilementNonNonNonOuiNonNonNonNonUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ sensibiliser la population aux enjeux de la défense et de sécurité nationalesVariable selon les réservistesVariable selon les réservistesImportantPlus importantNon pas forcémentOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des savoir-être, un état d’espritRencontrer des gens différentsNon2017On ne me propose pas assez de missionsAucunAucunDavantage d’emploi dans la réserveDes passerelles entre les différents types d’engagementUne meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réservisteLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLa gestion RH et les outils de gestionFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesFaciliter l’accès à des responsabilitésFaciliter l’accès à des responsabilitésFaciliter l’accès à des responsabilitésAugmenter l’indemnisation ou la progression en grade40120NonSatisfaitNonJe ne sais pasSans opinionOuiOuiNonUn ou une volontaire ab initioUne autre motivationUne expérience intéressante, une occasion de découvrir un monde professionnelOuiOuiNonOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6732682725/04/2021122021-04-25 02:38:002021-04-25 03:00:25Un hommeEntre 50 et 59 ansPensionné ou retraitéMétropole:29 - FinistèreOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonOuiOui, très facilementNonOuiOuiNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Plutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesDéterminantDéterminantImportantPlus importantDepuis quelques années la France et le monde en général connaissent des tensions et des crises de plus en plus violentes principalement liées au terrorisme. Po…Ça je ne sais pas, je m'appuie uniquement sur mon expérience personnelle à savoir la gendarmerieOuiPartager son expérienceAcquérir des compétencesAvoir un complément de revenuOui12018AucunAucunAucunDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserveUne meilleure prise en compte de vos compétencesDes outils de communication et de gestion plus dématérialisésLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLa faiblesse de la rémunérationFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeFaciliter l’accès à des responsabilitésValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistesFaciliter l’accès à des responsabilités60180NonJe n’ai pas reçu de formationJe ne sais pasJe ne sais pasSans opinionOuiOuiOuiUn ancien ou une ancienne d’activePrioritairement militaireNonNonNonNonNonNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6733682825/04/202122021-04-25 02:59:202021-04-25 03:01:37Un homme60 ans et plusPensionné ou retraitéMétropole:33 - GirondeOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6734682925/04/2021122021-04-25 04:23:042021-04-25 04:31:12Un homme60 ans et plusMilitaireDéfenseMétropole:06 - Alpes-MaritimesNon, je ne connais pas les réserves, je n’ai pas l’intention d’en faire partie mais je voudrais en connaître davantageN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiNonOui, très facilementNonNonOuiNonNonNonNonNonLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseÀ apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publicsNégligeableComme d’habitudeComme d’habitudePlus importantla mauvaise qualité des engagés actuelsNonEnviron 100 000Très bienTrès bien30Programmé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploieAdaptable en fonction de mes contraintes de disponibilitéProche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialiséPartager son expérienceSavoir quoi faire en cas de problèmeAcquérir des compétencesNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6735683025/04/202122021-04-25 04:39:142021-04-25 04:40:37Un homme60 ans et plusPensionné ou retraitéAdministration de l’ÉtatMétropole:69 - RhôneOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonNonNonNonOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6736683125/04/2021122021-04-25 05:56:022021-04-25 06:04:17Un hommeEntre 50 et 59 ansPensionné ou retraitéOutre-mer:974 - La RéunionOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiOuiNonOuiOuiOuiNonOuiOuiOuiOuiNonOuiOuiOuiNonOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonNonNonOuiOui, très facilementOuiNonNonNonOuiNonNonNonLa Garde nationale est une branche de la Gendarmerie nationale qui assure des missions d’honneur au profit des plus hautes instances de l’ÉtatUne ressource exceptionnelle, à utiliser en cas d’évènement menaçant les « intérêts vitaux » de la nationÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseJe ne sais pasJe ne sais pasJe ne sais pasPlus importantEvenements touchant la securite nationaleTous les services publicsOuiEnviron 340 000Très bienIndifférent90Proche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialiséAdaptable en fonction de mes contraintes de disponibilitéD’intensité variable dans l’annéeDonner un sens à sa vie, au service des autresRencontrer des gens différentsVivre des expériences inéditesNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6737683225/04/2021122021-04-25 06:11:282021-04-25 06:22:35Un homme60 ans et plusPensionné ou retraitéÉtranger:Français(e) établi(e) hors de FranceOui, je connais des réserves ou des réservistesN/AN/AN/AN/AN/AN/AOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonNonNon, plutôt difficilementOuiOuiNonNonNonOuiNonNonLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ garder des compétences et l’expérience des plus anciensJe ne sais pasInsuffisantPlus importantOuiUn peu plus de 5 000Très bienTrès bien15Proche de mon domicile, de mon lieu de travail ou dématérialiséProgrammé, prévisible, avec des périodes fixées d’avance et la certitude qu’on m’emploieÉvolutif, m’offrant l’opportunité d’un parcours au sein de la réserve que je rejoinsAcquérir des savoir-être, un état d’espritDonner un sens à sa vie, au service des autresPartager son expérienceNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6738683325/04/202122021-04-25 06:15:062021-04-25 06:16:42Un hommeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une grande entrepriseDéfenseMétropole:84 - VaucluseOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonSapeur-pompier volontaireN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6739683425/04/2021122021-04-25 06:46:192021-04-25 07:51:39Un hommeEntre 50 et 59 ansFonctionnaireAdministration des collectivités territorialesMétropole:26 - DrômeOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonNonOuiNonOuiNon, plutôt difficilementOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer la cohésion nationale en favorisant la mixité sociale et une meilleure connaissance des pouvoirs publicsÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseImportantImportantImportantPlus importantPour impliquer plus les jeunes gens dans La Défense nationale (Après la disparition du service national).Assistance aux personnes âgées isolées.OuiVivre des expériences inéditesPartager son expérienceAvoir un complément de revenuNon2003Des contraintes professionnellesDes contraintes personnelles ou familialesJe ne sais pas comment m’y prendre, je manque d’informationDes passerelles entre les différents types d’engagementDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserveDavantage de formationLe processus de recrutementLe manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en généralLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesFaciliter l’accès à des responsabilitésValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesFaciliter l’accès à des responsabilitésFaciliter l’accès à des responsabilitésAugmenter l’indemnisation ou la progression en grade2020NonPas satisfaitNonNonSans opinionOuiNonNonUn ancien ou une ancienne du contingentPrioritairement militaireOuiOuiOuiOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6740683525/04/202122021-04-25 07:13:282021-04-25 07:16:17Un homme60 ans et plusPensionné ou retraitéMétropole:71 - Saône-et-LoireOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6741683625/04/20212021-04-25 07:13:412021-04-25 07:13:41N/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6742683725/04/2021122021-04-25 07:21:172021-04-25 07:33:17Un hommeEntre 50 et 59 ansSalarié d’une TPESystèmes d’information, le numériqueMétropole:53 - MayenneOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiNonNonNonNonNonNon, plutôt difficilementOuiNonNonOuiNonNonNonMEDIAOuiLa Garde nationale est une association qui regroupe tous les réservistes de défense et de sécuritéPlutôt positifUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer la cohésion nationale en favorisant la mixité sociale et une meilleure connaissance des pouvoirs publicsImportantInsuffisantInsuffisantPlus importantTensions internationalesNon (impossible avec les syndicats)OuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des compétencesAvoir un complément de revenuOui62006Des contraintes professionnellesAucunAucunUn engagement plus proche de chez vousPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesAutreSTATUT DE RESERVISTELe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLe manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en généralValoriser l’action des réservistes dans les médiasEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réservesFaciliter l’accès à des responsabilitésEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réserves6060OuiTrès satisfaitNonJe ne sais pasOuiÀ la placeNonOuiOuiUn ancien ou une ancienne d’activePrioritairement militaireOuiOuiOuiOuiNonOuiOn a bien utilisé mes compétencesNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6743683825/04/2021122021-04-25 07:34:012021-04-25 08:17:06Un homme60 ans et plusChef d’une PMEIndustrieMétropole:62 - Pas-de-CalaisOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la marine nationaleCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonOuiOuiNonNonNonOuiOuiNonNonOuiNonNonOuiOui, plutôt facilementNonOuiOuiNonNonNonOuiOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt positifUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ appuyer l’action des pouvoirs publics en cas de criseImportantNégligeableNégligeableJe ne sais pasPouvoir faire face à un événement soudain, exceptionnel et imprévisible d'une gravité telle que tout ce qui a été prévu pour faire face aux événements prévisibl…Non. Les réserves ne doivent être un substitut aux PCA que doivent élaborer et tenir à jour tout acteur civil public ou privé pour faire face à des événements e…NonDonner un sens à sa vie, au service des autresPartager son expérienceRencontrer des gens différentsNon1983On ne me propose pas assez de missionsDes contraintes professionnellesDes contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)Davantage d’emploi dans la réservePlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesDes outils de communication et de gestion plus dématérialisésLa gestion RH et les outils de gestionLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsLa faiblesse de la rémunérationValoriser l’action des réservistes dans les médiasFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesFaciliter l’accès à des responsabilités3052NonSatisfaitNonNonNonNonOuiOuiUn ancien ou une ancienne du contingentPrioritairement militaireNonOuiNonNonOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6744683925/04/2021122021-04-25 07:46:542021-04-25 07:57:05Un hommeEntre 20 et 24 ansÉtudiantEnseignement supérieurMétropole:22 - Côtes d'ArmorOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiNonOuiNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesPlutôt négatifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ constituer une masse de manœuvre en cas de guerreImportantJe ne sais pasNégligeableIdentiqueLe retour des conflits à haute intensitéNonNonDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des savoir-être, un état d’espritRencontrer des gens différentsOui52021Des contraintes professionnellesOn ne me propose pas assez de missionsJe ne sais pas comment m’y prendre, je manque d’informationUne meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réservisteDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réserveDavantage d’emploi dans la réserveLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLa faiblesse de la rémunérationFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletAugmenter l’indemnisation ou la progression en grade4090NonTrès satisfaitOuiOuiJe ne sais pasOuiEn plusNonNonOuiUn ou une volontaire ab initioPrioritairement militaireOuiOuiNonNonNonNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6745684025/04/2021122021-04-25 07:47:422021-04-25 08:02:01Un hommeEntre 40 et 49 ansSalarié d’une grande entrepriseTransportsMétropole:10 - AubeOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiOuiOuiNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNon, plutôt difficilementOuiOuiNonNonNonOuiNonNonLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Un renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesComme d’habitudeInsuffisantNégligeablePlus importantPlus de réactivité et d'agilité lors de besoin ponctuelToutes les services publics pour pouvoir offrir un service de qualité perdu par la baisse des effectifsOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAvoir un complément de revenuVivre des expériences inéditesOui62006Des contraintes personnelles ou familialesDes contraintes professionnellesOn ne me propose pas assez de missionsPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesUne meilleure indemnisation ou la défiscalisation de votre indemnité de réservisteDavantage d’emploi dans la réserveLa faiblesse de la rémunérationLe manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en généralLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeOrganiser des évènements en l’honneur des réservistesValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistesValoriser l’action des réservistes dans les médias locaux3050OuiPas satisfaitOuiOuiJe ne sais pasOuiEn plusOuiOuiOuiUn ancien ou une ancienne du contingentUne autre motivationUne activité à temps partiel, un complément de revenuOuiOuiNonNonNonNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6746684125/04/2021122021-04-25 07:48:402021-04-25 08:13:33Un hommeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une grande entrepriseIndustrieMétropole:17 - Charente-MaritimeOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonNonNonOuiNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonNonNon, plutôt difficilementOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ apporter de nouvelles compétences, expertises ou regards aux pouvoirs publicsImportantJe ne sais pasVariable selon les réservistesPlus importantOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des savoir-être, un état d’espritAcquérir des compétencesOui42017Des contraintes professionnellesDes contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)Des contraintes personnelles ou familialesPlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesUne meilleure prise en compte de vos compétencesUn engagement plus proche de chez vousLa gestion RH et les outils de gestionLe manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en généralLa faiblesse de la rémunérationValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réservesFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistesValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxEncourager les réservistes qui le souhaitent à porter leur uniforme ou un signe distinctif sur leur lieu de travail lors de la journée nationale des réserves4020OuiTrès satisfaitNonJe ne sais pasOuiEn plusNonOuiOuiUn ou une volontaire ab initioUne autre motivationUn engagement au service de « la nation en danger »OuiOuiOuiOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6747684225/04/2021122021-04-25 07:55:582021-04-25 08:08:35Un hommeEntre 25 et 39 ansDemandeur d’emploiCultureMétropole:23 - CreuseOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiOuiOuiNonNonNonNonNonNonNonNonOuiNonNonOuiOuiNonNonNonNonOuiOui, plutôt facilementOuiNonOuiNonNonOuiNonOuiLa Garde nationale regroupe les réservistes volontaires du ministère de l’Intérieur et du ministère des ArméesTrès positifUn renfort quotidien aux armées ou aux services publicsÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesImportantJe ne sais pasImportantPlus importantOuiDonner un sens à sa vie, au service des autresVivre des expériences inéditesAvoir un complément de revenuOui62017Des contraintes financières (je perds de l’argent lorsque je suis employé dans la réserve)Des contraintes personnelles ou familialesDes contraintes professionnellesDavantage d’emploi dans la réserveDes outils de communication et de gestion plus dématérialisésUn engagement plus proche de chez vousLe manque de reconnaissance de votre entourage, de votre employeur ou de la population en généralLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveLe manque de reconnaissance de la part de l’active / des pouvoirs publicsValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesValoriser l’action des réservistes dans les médiasFaire défiler les réservistes ensemble lors du défilé du 14-JuilletValoriser l’action des réservistes dans les médias locauxOrganiser des évènements dans les communes en l’honneur des réservistesAugmenter l’indemnisation ou la progression en grade100120NonSatisfaitJe ne sais pasJe ne sais pasOuiÀ la placeNonOuiOuiUn ou une volontaire ab initioPrioritairement militaireOuiOuiNonNonOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6748684325/04/2021122021-04-25 08:03:282021-04-25 08:20:46Une femmeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une PMETransportsMétropole:56 - MorbihanOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de l’armée de terreCertains, oui, d’autres pas du toutNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOui, plutôt facilementNonOuiOuiNonNonNonNonNonLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Un renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ sensibiliser la population aux enjeux de la défense et de sécurité nationalesImportantImportantVariable selon les réservistesPlus importantOuiAcquérir des savoir-être, un état d’espritDonner un sens à sa vie, au service des autresAcquérir des compétencesOui42021On ne me propose pas assez de missionsDes contraintes professionnellesAucunDavantage d’emploi dans la réserveDavantage de prévisibilité, de visibilité sur le calendrier des missions de réservePlus de disponibilité, moins de contraintes personnelles ou professionnellesLe manque de visibilité, de prévisibilité des missions de la réserveValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeValoriser l’action des réservistes dans les médiasValider les acquis de l’expérience par des certifications ou des diplômesAugmenter l’indemnisation ou la progression en gradeValoriser l’action des réservistes dans les médias locaux2540OuiTrès satisfaitNonNonOuiEn plusOuiOuiOuiUn ou une volontaire ab initioUne autre motivationUn engagement au service de « la nation en danger »OuiOuiOuiOuiOuiNonN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6749684425/04/20212021-04-25 08:04:532021-04-25 08:04:53N/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/AN/A
consultations/reserves6750684525/04/202152021-04-25 08:05:032021-04-25 08:09:22Un hommeEntre 25 et 39 ansSalarié d’une grande entrepriseAgriculture, sylviculture et pêcheMétropole:84 - VaucluseOui, je connais des réserves ou des réservistesNonNonOuiNonNonNonNonRéserviste opérationnel (RO1) de la gendarmerie nationaleOuiNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonNonOuiOuiNonNonOuiNonOuiOuiNonNonNonNonOuiOui, très facilementOuiOuiOuiNonNonNonNonOuiLa Garde nationale regroupe tous les réservistes qui seraient mobilisés en cas de conflit majeur, des armées, du ministère de l’Intérieur et les réservistes san…Très positifUn renfort ponctuel pour répondre à des difficultés particulières, au niveau local comme au niveau nationalÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesÀ renforcer quotidiennement les services publics ou les forces arméesImportantImportantImportantPlus importantOuiN/AN/AN/AN/AN/AN/A