consultations.forces_de_securite
Table CSV consultations.forces_de_securite
13 735 lignes (estimation)
Colonnes
| # | Colonne | Type | Commentaire |
|---|---|---|---|
| 1 | _source | VARCHAR | source du catalogue (catalogue.py) |
| 2 | _ligne | BIGINT | numéro de ligne dans le fichier (1…) |
| 3 | reponse | VARCHAR | En-tête d'origine : réponse |
| 4 | date_de_lancement | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de lancement |
| 5 | date_de_la_derniere_action | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de la dernière action |
| 6 | vous_etes | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : |
| 7 | vous_etes_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : [Autre] |
| 8 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : |
| 9 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : [Autre] |
| 10 | vous_appartenez_a | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : |
| 11 | vous_appartenez_a_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre] |
| 12 | dans_quel_departement_travaillez_vous | VARCHAR | En-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ? |
| 13 | travaillez_vous_dans | VARCHAR | En-tête d'origine : Travaillez-vous dans : |
| 14 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Première tâche] |
| 15 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Seconde tâche] |
| 16 | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ? |
| 17 | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | VARCHAR | En-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ? |
| 18 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte] |
| 19 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 20 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 21 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? |
| 22 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre] |
| 23 | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ? |
| 24 | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration. |
| 25 | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | VARCHAR | En-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ? |
| 26 | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | VARCHAR | En-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ? |
| 27 | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ? |
| 28 | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ? |
| 29 | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait nécessaire pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ? |
| 30 | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | VARCHAR | En-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ? |
| 31 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)] |
| 32 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)] |
| 33 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)] |
| 34 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici] |
| 35 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1 |
| 36 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2 |
| 37 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | VARCHAR | En-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ? |
| 38 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte] |
| 39 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 40 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 41 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ? |
| 42 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1] |
| 43 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2] |
| 44 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3] |
| 45 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 46 | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires : |
| 47 | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 48 | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ? |
| 49 | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ? |
| 50 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ? |
| 51 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ? |
| 52 | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | VARCHAR | En-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles : |
| 53 | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | VARCHAR | En-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ? |
| 54 | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ? |
| 55 | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ? |
| 56 | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | VARCHAR | En-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ? |
| 57 | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | VARCHAR | En-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ? |
| 58 | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 59 | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 60 | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ? |
| 61 | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | VARCHAR | En-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ? |
| 62 | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ? |
| 63 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1] |
| 64 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2] |
| 65 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3] |
| 66 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4] |
| 67 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5] |
| 68 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6] |
| 69 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7] |
| 70 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8] |
| 71 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9] |
| 72 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10] |
| 73 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11] |
| 74 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12] |
| 75 | avez_vous_des_remarques_complementaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ? |
Aperçu
| _source | _ligne | reponse | date_de_lancement | date_de_la_derniere_action | vous_etes | vous_etes_autre | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | vous_appartenez_a | vous_appartenez_a_autre | dans_quel_departement_travaillez_vous | travaillez_vous_dans | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | avez_vous_des_remarques_complementaires |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| consultations/forces_de_securite | 4501 | 4654 | 19/06/2019 13:07 | 19/06/2019 13:08 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 79 - DEUX-SÈVRES | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4502 | 4655 | 19/06/2019 13:07 | 19/06/2019 13:08 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 21 - CÔTE-D'OR | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4503 | 4656 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:27 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | DRPJ | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | Garde détenue | Transfert de détenue | Aucunes je ne fais pas de procédure | Oui | Le cannabis | 15 ans | Non | Oui | Non | Non | 5 | Oui | Plaque de cuisse | Gilet tactiques | Lacrymogène en formât individuelle | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Manques de véhicules, mal entretenue, trop de kilométrage ... | Satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Non | 30% | 2 semaines | Un week end sur 2 de 3 jours ( vendredi samedi dimanche) et un mercredi sur 2 Peu d’heures supplémentaire | Les 12h08 de vacations sans coupures | 30 | Un logement proche de votre lieu de travail | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | ||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4504 | 4657 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:08 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4505 | 4658 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:15 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 76 - SEINE-MARITIME | Une commune rurale | Oui | 16 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | 20 | 30 | 100 | Oui | Chasuble | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Très souvent | Non | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 10% | 1 semaine | Des missions plus intéressantes | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | |||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4506 | 4659 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:10 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | PP | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde statique | Préliminaires | 15 ans | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4507 | 4660 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:21 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 93 - SEINE-SAINT-DENIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Surveillance d’un bâtiment déjà gardé | Non concerné | 13 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Trousse de secours SIG | Treillis , tenues en temps et en heure | Accessoires ergonomiques améliorant les conditions dé travails | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Véhicules mieux entretenus Véhicules avec un nombre de kilométrage aberrant | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | 4 semaines | Aucun , services envoyés à 20:00 pour recommencer à 4:00 le lendemain matin . Aucun moyen de prévoir des repos car ils sont imposés ( quand ils sont attribués ) | Précédemment cités | L’envie de servir les gens , de défendre des victimes , de faire en sorte que les gens soient tranquille pendant qu’ils se baladent etc | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Les forces de l’ordre sont de plus en plus utilisées à des fins gouvernementales, nous nous éloignons de la proximité avec la population. Nous ne sommes pas so… | |||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4508 | 4661 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:15 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 93 - SEINE-SAINT-DENIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde de bâtiments | Transfert de détenu | 13 ans | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 7 | 7 | 7 | Oui | Lampe sur arme | Casque de protection auditive avec radio | 60% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Rajeunir la rame de maintien de l'ordre irisbus | Peu satisfaisant | Rarement | Non | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Oui | 2 semaines | Beaucoup de repos et de temps de recuperation | Le service qui tombe parfois le soir a 23heures pour le lendemain et la programmation des vacances. | Servir la France. | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Un environnement de travail plus sûr | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4509 | 4662 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:08 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4510 | 4663 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:23 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 03 - ALLIER | La ville-centre d'une agglomération | contact avec les élus | prévention en milieu scolaire | Simplification des procès-verbaux concernant les infractions de moindre importance. Possibilité offerte aux APJ d'établir des réquisitions. | Non | 15 ans | Oui | Je n'ai pas sollicité de protection fonctionnelle suite à cette blessure. | Non | Oui | Non | Non | 9 | 28 | 0 | Oui | Taser individuel | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Il faudrait que les unités élémentaires puissent avoir un renouvellement de véhicule plus régulièrement (tout les 2ans par exemple). | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 50% | 2 semaines | La mutualisation avec la brigade située à côté de la mienne fait que je dispose d'un nombre conséquent de quartier libre puisque je ne prends plus qu'une astrei… | Le manque d'effectif fait que de nouveaux dossiers sont attribués très souvent et que je n'ai pas forcément le temps de les traiter correctement. | Oui | La sécurité de l'emploi en priorité pour pouvoir assumer ma famille d'un point de vue financier. | Un logement proche de votre lieu de travail | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Un logement abordable et bien rénové | ||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4511 | 4664 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:22 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 47 - LOT-ET-GARONNE | Une commune rurale | Rédaction de procédure | Mise en œuvre d'un système de dictée automatique au fil de l'eau. Ou alors mise en place d'un corps de secrétariat qui rédigeait des procédures enregistrées voc… | Non | 10 ans | Oui | Nulle | Non | Oui | Non | 15 | 15 | 15 | Oui. | Oui | Premiers secours | Gilets tactiques modulables type molle | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Peu satisfaisant | Aucun équipement prévu pour ranger le matériel embarqué. | Insatisfaisant | Parfois | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Oui | Non | 40% | 3 semaines | Irrégularité | Oui | Aide à la personne | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail rénové | Des horaires adaptés | ||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4512 | 4665 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:09 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 21 - CÔTE-D'OR | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4513 | 4666 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:24 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 38 - ISÈRE | Une commune rurale | Fin de la procédure FIDAA (procédure d'accès en centrale nucléaire) | Non | 16 ans | Oui | Aucun | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Habilitation BPS | Habilitation HK MP5 | Habilitation Taser | Non | Moyen de communication | Gilet pare-balles lourd | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | 2 semaines | Planning connu à l'avance, possibilité de choisir ses permissions ou de poser des jours de repos | Environ 60 heures par semaine sans aucune contrepartie | Servir son pays et aider la population, se sentir utile | Davantage de pouvoir d’achat | Tant que la réponse pénale sera ridicule, le policier ou le gendarme ne sera jamais respecté. Une fois que la réponse pénale sera cohérente, les forces de l'ord… | |||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4514 | 4667 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:09 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 59 - NORD | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4515 | 4668 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:09 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 19 - CORRÈZE | Une commune périurbaine | 10 ans | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4516 | 4669 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:23 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 62 - PAS-DE-CALAIS | La ville-centre d'une agglomération | Aucune. | Non | 16 ans | Oui | Aucun. Hormis fournir les imprimés de déclaration d'accident du travail. | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | 90 | 3 | 0 | Oui. Dû à un changement d'affectation. | Oui | Peu satisfaisant | Motorisation. Espace dans l'habitacle et le coffre. | Satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Satisfaisantes | Non | 30% | 2 semaines | Une vraie vie de famille. | Oui | 90 | Le hasard. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4517 | 4670 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:09 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 42 - LOIRE | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4518 | 4671 | 19/06/2019 13:08 | 19/06/2019 13:09 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4519 | 4672 | 19/06/2019 13:09 | 19/06/2019 13:09 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4520 | 4673 | 19/06/2019 13:09 | 19/06/2019 13:28 | Autre | Retraité police nationale | La direction de la sécurité publique | 80 - SOMME | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Enquête judiciaire | Sécurité des personnes et des biens manifestations | Aucune amélioration. La procédure se complique chaque fois davantage. Beaucoup plus de temps à passer aujourd'hui dans la rédaction des procés verbaux que au… | Oui | Traitement par amende forfaitaire plus rapide que par procés verbal laissé à l appréciation d un.procureur puis d un juge | 11 ans | Oui | Aucun accompagnement. | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | Gilet pare balle adapté à la taille | Insatisfaisant | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4521 | 4674 | 19/06/2019 13:09 | 19/06/2019 13:10 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 85 - VENDÉE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4522 | 4675 | 19/06/2019 13:09 | 19/06/2019 13:37 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 31 - HAUTE-GARONNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Transfèrement judiciaire | DSI en zone police dans certains départements d'outre-mer | Gain de temps pour les comptes rendus de service et gestion activité avec Pulsar GM | Oui | Certains délit routier. | Détention cannabis pour quantité intérieure à 2 grammes | 15 ans | Oui | Aucun, blessure begnine. | Non | Oui | Oui | 30 | Oui, armement faute de munitions d'instructions | Oui | Smartphone Neogend | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Les véhicules de maintien de l'ordre ne sont pourvus d'aucun rangements et sont beaucoup trop chargés. En cas d'accident le risque est élevé qu'un matériel : ca… | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | 3 semaines | La création des RPC qui permettent une réelle récupération physiologique. | Très peu de visibilité sur l'emploi à venir. | Amour du métier et haute estime de la fonction. | Même si certaines mentalités ont du mal à évoluer, de gros efforts ont été mis en oeuvre pour l'évolution de la gendarmerie. Celle-ci ne peut être complète si e… | |||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4523 | 4676 | 19/06/2019 13:09 | 19/06/2019 13:26 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 38 - ISÈRE | La ville-centre d'une agglomération | Surveillance d'une maison d'une autorité | Pas faut procédure donc ne se prononce pas | Oui | Consommation de stupéfiant | 16 ans | Oui | Accompagnement Faible | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 30 | 20 | 15 | Non | Oui | Gilet par balle par-lame | Taser | Lampe sur arme | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Nouveau véhicule maintien de l'ordre | Insatisfaisant | Parfois | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Oui | Oui | Non | 20% | 4 semaines | En ce moment, rien | Rythme changeant, ne pas connaître a l'avance notre emploi, Ne pas pouvoir poser nos repos sqns être sur qu'ils restent | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4524 | 4677 | 19/06/2019 13:09 | 19/06/2019 18:43 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 67 - BAS-RHIN | Une commune rurale | sécurisation des activités sportives | surveillance des detenus dans les hopitaux | dématérialisation | Non | 16 ans | Oui | prise en charge des frais médicaux | Non | Oui | Non | Oui | Non | 5 | 5 | 3 | non | Oui | chasubles d'intervention ou housse de gilet pare-balle modulable | chaussures adaptées au MO (coquées, renforcées, tout cuir,.....) | lunettes de protection | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | motorisation de meilleure qualité, parebuffle de meilleure qualité, ralentisseur (Thelma), | Peu satisfaisant | Souvent | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 10% | 2 semaines | difficile de concilier la vie de famille | servir la population | Des aides à la garde d’enfants | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Des horaires adaptés | |||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4525 | 4678 | 19/06/2019 13:09 | 19/06/2019 13:21 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 38 - ISÈRE | Une commune périurbaine | Procuration | Fourrière | Gain de temps lors de gestion de certain dossier | Oui | Ils | Alcoolémie | 16 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | 1 | 1 | 1 | Toutes les armes comme le HK, flash ball | Oui | 40% | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Plus de puissance, plus de polyvalence | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Oui | Missions varies | Manque de temps pour traiter les dossiers | Le respect de la loi, protéger la population et servir au mieux possible mon pays | Un logement proche de votre lieu de travail | |||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4526 | 4679 | 19/06/2019 13:10 | 19/06/2019 13:44 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 41 - LOIR-ET-CHER | Une commune rurale | Soit-transmis administratifs pour suspension de permis de conduire | Conciliateur dans les différents de voisinage | Oui | 15 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | Une paire de rangers | Lampe torche | Ceinturon confortable et ergonomique | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Tenir compte du volume du véhicule et de sa configuration pour l'affecter dans des unités qui pourront l'utiliser correctement. Augmenter la puissance de la mot… | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 20% | 2 semaines | Le système de DROP mis en place sur la compagnie qui nous permet de dormir la nuit pendant qu'une patrouille est d'astreinte | Manque de personnel surcharge de travail demandé par la hiérarchie : tâches chronophages qui n'ont pas d'utilité dans les procédures mais seulement pour les sta… | 270 | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | ||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4527 | 4680 | 19/06/2019 13:10 | 19/06/2019 13:23 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 47 - LOT-ET-GARONNE | Une commune rurale | 15 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4528 | 4681 | 19/06/2019 13:10 | 19/06/2019 13:26 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 05 - ALPES-DE-HAUTE-PROVENCE | Une commune rurale | Procurations | Mise en page des procédures et remontees statistiques | Procédures dématérialisées | Oui | Degradations | Conduite sans assurance | Detention de stupefiants | 15 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | 5 | Oui | Lampe torche | 3eme chargeur PA | Housse tactique | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Plus de puissance VL Tout terrain GPS Arme d'épaule au ratelier | Satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | |||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4529 | 4682 | 19/06/2019 13:10 | 19/06/2019 13:11 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4530 | 4683 | 19/06/2019 13:10 | 19/06/2019 13:24 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 95 - VAL-D'OISE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Anti criminalité | Stupéfiants | Beaucoup moins de procédure | 13 ans | Oui | Très peu | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | Calibre 40 | Oui | Très bien | 60% | Satisfaisant | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Oui | 3 semaines | Bien pour la Vie de famille | Se battre pour poser une journée | Oui | 110 | La fibre | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4531 | 4684 | 19/06/2019 13:10 | 19/06/2019 13:18 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 47 - LOT-ET-GARONNE | Une commune rurale | Peindre un bureau | Passer la tondeuse à gazon | Oui | 15 ans | Oui | On m'a demandé si je voulais voir une psychologue suite à une blessure par balle il y a 4 ans, plus de nouvelles depuis. | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | 20 | 20 | 20 | Oui | Gilet tactique de maintien de l'ordre | Lampe | Décontaminant | 30% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | Véhicules plus récents et plus puissants. | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Oui | 2 semaines | Je suis au dépôt pendant que mon escadron est parti en mission outre mer de ce fait je peux consacrer du temps à ma famille. | Oui | L'envie d'aider les gens et le sens du devoir. | Des perspectives de carrière | Un logement proche de votre lieu de travail | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | |||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4532 | 4685 | 19/06/2019 13:10 | 19/06/2019 13:19 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 03 - ALLIER | Une commune rurale | Non | 13 ans | Non | Oui | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | 60% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Oui | Peu satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 30% | 2 semaines | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Des aides à la garde d’enfants | ||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4533 | 4686 | 19/06/2019 13:10 | 19/06/2019 13:11 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 67 - BAS-RHIN | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4534 | 4687 | 19/06/2019 13:10 | 19/06/2019 13:10 | Militaire de la gendarmerie nationale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4535 | 4688 | 19/06/2019 13:10 | 19/06/2019 13:11 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 33 - GIRONDE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4536 | 4689 | 19/06/2019 13:10 | 19/06/2019 13:21 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 78 - YVELINES | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Transfèrements judiciaire | Renfort zone police | Oui | 12 ans | Oui | Arrêt maladie + visite médicale de reprise | Non | Oui | Non | Oui | Non | 15 | 15 | 15 | Secourisme | Fusil à pompe | Grenades diverses | Oui | Chasuble | Lampe torche | Couteau | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Des véhicules vraiment adaptés, toujours plus de matériels en maintien de l'ordre mais la place reste la même. Véhicules vieillissants en France et obsolète en… | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | 4 semaines | Temps de faire du sport sur les repos/descendances | Emploi la veille pour le lendemain, pas de visibilité ni de possibilité de prévoir | La flamme. | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des missions plus intéressantes | Un logement abordable et bien rénové | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | ||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4537 | 4690 | 19/06/2019 13:10 | 19/06/2019 13:18 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une commune périurbaine | Nettoyer les abords des logements | Non | 12 ans | Oui | Léger | Non | Oui | Non | 20 | 17 | Oui secourisme car on ne nous dégage pas de temps | Non | Habillement. Les points alloués sont faible et certains articles nécessite un crédit ! | Le matériel pour le ceinturon est de très mauvaise qualité donc investissement 100% personnel | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Double porte latéral sur les véhicules. Des pares brises qui ne se fissurent pas en permanence. | Satisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4538 | 4691 | 19/06/2019 13:10 | 19/06/2019 13:22 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Oui | 15 ans | Oui | Protection fonctionnelle | Oui | Oui | Non | Non | Oui | Non | 100 | 150 | 150 | Oui | Lampe pour l'arme de point | Gilet tactique ( achat personnelle) | 90% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Moteur plus puissant, double porte latérale à l'arrière, agencement interieur | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 30% | 2 semaines | Des horaires ajustables | Les repos qui sont supprimé en fonction de l'activité avec l'impossibilité de prévoir des choses | Servir mon pays et protéger les populations | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Des aides à la garde d’enfants | Des horaires adaptés | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4539 | 4692 | 19/06/2019 13:10 | 19/06/2019 13:11 | Militaire de la gendarmerie nationale | Autre | Corps des volontaires de la Gendarmerie Nationale | La gendarmerie départementale | 58 - NIÈVRE | Une commune rurale | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4540 | 4693 | 19/06/2019 13:11 | 19/06/2019 13:11 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 38 - ISÈRE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4541 | 4694 | 19/06/2019 13:11 | 19/06/2019 13:26 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 31 - HAUTE-GARONNE | Une commune périurbaine | Procurations | Non | 12 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 1 | 1 | 7 | Oui | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Véhicules pas adaptés du tout pour être en mesure de pour suivre un individu | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Oui | Non | 20% | 3 semaines | Groupe de travail de nuit dans lequel on peut se relayer pour éviter de n'être tous réveillés tous les soirs pour des petites interventions. | Peu de temps libre, trop d'astreintes le soir par rapport aux soirées de libres. | Aider la population | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | ||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4542 | 4695 | 19/06/2019 13:11 | 19/06/2019 13:25 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 14 - CALVADOS | Une commune rurale | Procurations | Acquisition/ detention armes | Quelles ameliorations ?! | Oui | Usage stupefiants | Conduite sans assurance | 15 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Oui | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Satisfaisant | Insatisfaisant | Rarement | Non | Satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Oui | 2 semaines | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | |||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4543 | 4696 | 19/06/2019 13:11 | 19/06/2019 13:36 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | La ville-centre d'une agglomération | Lutte contre les vols à la tire dans les transports en commun | Sécurisation des transports en commun | Aucune....les procédures simplifiées sont plus complexes que les procédures normales déjà extrêmement longues (environ 4h à 6h de procédure sur une vacation de … | Oui | De la fermeté surtout avec les soi disant "mineurs étrangers"! | 15 ans | Oui | Aucun accompagnement...on se débrouille comme on peut... | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 3 | 3 | 0 | Oui pas de recyclage donc obligé de repasser toute la formation initiale | Oui | Chaussures adaptées à la patrouille pédestre, gilet tactique, sac de transport, | Équipements individuels, tenue été ,etc.... | 80% | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Véhicules mal entretenues, non adaptés aux transports des interpellés, véhicules avec kilométrages élevés et bcp réparations ... | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 50% | 2 semaines | 1 week end sur deux , travail de soirée, ... | Pas de relève en fin de service, difficultés à avoir des jours de congés,... | Oui | 500 | Le travail en plein air, rendre service à la population, le travail en équipe, l ordre et la discipline, le goût pour le flagrant délit,... | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Il y a un gros problème au niveau de la sanction pénale, on interpelle toujours les mêmes personnes des dizaines de fois avant qu'elles soient enfin placées hor… | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4544 | 4697 | 19/06/2019 13:11 | 19/06/2019 13:13 | Fonctionnaire de la police nationale | Autre | gardien de la paix | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4545 | 4698 | 19/06/2019 13:11 | 19/06/2019 13:12 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 86 - VIENNE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4546 | 4699 | 19/06/2019 13:11 | 19/06/2019 13:11 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 44 - LOIRE-ATLANTIQUE | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4547 | 4700 | 19/06/2019 13:11 | 19/06/2019 13:22 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 21 - CÔTE-D'OR | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde de lieux de culte | Garde d'ambassades | Aucune | Non | 15 ans | Oui | Prise en compte des frais médicaux | Non | Oui | Oui | Oui | Non | 20 | 20 | 20 | Oui, LBD | Oui | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Satisfaisant | Capacité de rangement améliorée | Satisfaisant | Rarement | Satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | 4 semaines | Nombre de jours de congés | Récupération aléatoire et non acquise | 0 | Intérêt pour la profession | |||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4548 | 4701 | 19/06/2019 13:11 | 19/06/2019 13:18 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 69 - RHÔNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Secretariat | Relation publique | Oui | dénonciation mensongère entraînant des recherches inutiles | Vol simple | 16 ans | Non | Oui | Oui | Oui | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Véhicule plus performant Multimédia plus performant | Peu satisfaisant | Rarement | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4549 | 4702 | 19/06/2019 13:11 | 19/06/2019 13:11 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4550 | 4703 | 19/06/2019 13:11 | 19/06/2019 13:54 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 30 - GARD | La ville-centre d'une agglomération | Garde hôpital | Garde de lieux publics ou de personnalités | Le logiciel LRPPN permet de relier les procédures entre elles et de faciliter la gestion des dossiers | Oui | Détention et consommation de produits stupéfiants | Vols à l’étalage | Défaut de permis | 16 ans | Oui | Aucun accompagnement. 5 semaines d’arrêt de travail. Pas de psy proposé et après la reprise du travail, la médecine du travail qui m’informe ne pas prendre en … | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | 5 | 2 | 3 | Oui | Gilet tactique | Gants d’intervention (réservés certains services) | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Des véhicules plus puissants et plus adaptées en fonction des missions (patrouille en hyper centre avec une Laguna break n’est pas pratique par exemple...) | Satisfaisant | Parfois | Non | Peu satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Non | 40% | 5 semaines | 1 week-end toutes les 6 semaines. L’avantage réside dans les jours de congés en milieu de semaine. | Une vie de famille compliquée. Un divorce du coup...un rythme de travail inadapté à la garde d’enfants. Des horaires tardifs de fin de vacation. | Oui | 140 | Détestant l’injustice, je voulais me sentir utile et ne pas savoir de quoi la journée sera faite. | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Des aides à la garde d’enfants | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Le lien avec la hiérarchie n’est pas abordé dans ce questionnaire. Nous travaillons pour des gestionnaires, des DRH qui n’adaptent pas nos conditions de travai… |