consultations.forces_de_securite
Table CSV consultations.forces_de_securite
13 735 lignes (estimation)
Colonnes
| # | Colonne | Type | Commentaire |
|---|---|---|---|
| 1 | _source | VARCHAR | source du catalogue (catalogue.py) |
| 2 | _ligne | BIGINT | numéro de ligne dans le fichier (1…) |
| 3 | reponse | VARCHAR | En-tête d'origine : réponse |
| 4 | date_de_lancement | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de lancement |
| 5 | date_de_la_derniere_action | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de la dernière action |
| 6 | vous_etes | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : |
| 7 | vous_etes_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : [Autre] |
| 8 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : |
| 9 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : [Autre] |
| 10 | vous_appartenez_a | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : |
| 11 | vous_appartenez_a_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre] |
| 12 | dans_quel_departement_travaillez_vous | VARCHAR | En-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ? |
| 13 | travaillez_vous_dans | VARCHAR | En-tête d'origine : Travaillez-vous dans : |
| 14 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Première tâche] |
| 15 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Seconde tâche] |
| 16 | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ? |
| 17 | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | VARCHAR | En-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ? |
| 18 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte] |
| 19 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 20 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 21 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? |
| 22 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre] |
| 23 | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ? |
| 24 | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration. |
| 25 | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | VARCHAR | En-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ? |
| 26 | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | VARCHAR | En-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ? |
| 27 | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ? |
| 28 | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ? |
| 29 | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait nécessaire pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ? |
| 30 | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | VARCHAR | En-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ? |
| 31 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)] |
| 32 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)] |
| 33 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)] |
| 34 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici] |
| 35 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1 |
| 36 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2 |
| 37 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | VARCHAR | En-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ? |
| 38 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte] |
| 39 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 40 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 41 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ? |
| 42 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1] |
| 43 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2] |
| 44 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3] |
| 45 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 46 | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires : |
| 47 | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 48 | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ? |
| 49 | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ? |
| 50 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ? |
| 51 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ? |
| 52 | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | VARCHAR | En-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles : |
| 53 | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | VARCHAR | En-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ? |
| 54 | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ? |
| 55 | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ? |
| 56 | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | VARCHAR | En-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ? |
| 57 | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | VARCHAR | En-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ? |
| 58 | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 59 | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 60 | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ? |
| 61 | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | VARCHAR | En-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ? |
| 62 | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ? |
| 63 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1] |
| 64 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2] |
| 65 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3] |
| 66 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4] |
| 67 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5] |
| 68 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6] |
| 69 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7] |
| 70 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8] |
| 71 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9] |
| 72 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10] |
| 73 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11] |
| 74 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12] |
| 75 | avez_vous_des_remarques_complementaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ? |
Aperçu
| _source | _ligne | reponse | date_de_lancement | date_de_la_derniere_action | vous_etes | vous_etes_autre | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | vous_appartenez_a | vous_appartenez_a_autre | dans_quel_departement_travaillez_vous | travaillez_vous_dans | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | avez_vous_des_remarques_complementaires |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| consultations/forces_de_securite | 4151 | 4294 | 19/06/2019 11:47 | 19/06/2019 11:49 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 95 - VAL-D'OISE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4152 | 4295 | 19/06/2019 11:47 | 19/06/2019 12:10 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 86 - VIENNE | Une commune rurale | Divagation d'animaux | Enquête expulsion locatives | L'accès pour les sous officier APJ au réquisition judiciaires qui n'étaient accessible jusqu'à présent qu'au OPJ | Oui | Délits routiers : Excès de vitesse +40km/h / +50km/h | 13 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 45 | 10 | 275 | Oui | Gilets tactiques | Trousse de secours | Couteau | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Nos véhicules ont trop de kilomètres entre 180.000/250.000km. Sont peu puissant 60/90ch (130ch pour certains véhicules). Une enveloppe de 500euros est prévu par… | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 1 semaine | Le repos s'effectue 1 fois par semaine et nous disposons de QL (Quartier libre) assez régulièrement (10 tous les 28jours) | Le nombre d'heure n'est pas compté les semaines peuvent être de 35h à 130h Le planning est parfois mal fait par nos supérieurs et désorganiser ainsi on peut pa… | 700 | Vouloir défendre mon pays. Les valeurs de faire respecter la loi et le droit de chacun. Protéger les citoyens. | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des aides à la garde d’enfants | Un logement proche de votre lieu de travail | Ce métier est un beau métier mais nous manquons de moyens. La gendarmerie est toujours face a un manque de budget pour tout. Formations trop chère. Réhabilitati… | |||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4153 | 4296 | 19/06/2019 11:48 | 19/06/2019 11:48 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | La Préfecture de Police de Paris | 94 - VAL-DE-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4154 | 4297 | 19/06/2019 11:48 | 19/06/2019 11:48 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4155 | 4298 | 19/06/2019 11:48 | 19/06/2019 11:49 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | paf | 35 - ILE-ET-VILAINE | Une commune périurbaine | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4156 | 4300 | 19/06/2019 11:48 | 19/06/2019 14:03 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 51 - MARNE | La ville-centre d'une agglomération | Non | 16 ans | Oui | Néant. Je suis motocycliste. J'ai été victime d'un accident de voie publique par conducteur de poids lourd sous stupéfiants, (cocaïne et canabis). Frais d'avoca… | Non | Non | Oui | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Oui | Tenue motocycliste inadaptée, inconfortable, trop de liaison filaire (radio,airbag) | 10% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Satisfaisant | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Non | 10% | 1 semaine | Une vie sociale possible contrairement au cycle 4/2 | 180 | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | Questionnaire généraliste, inadapté aux services spécialisés. | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4157 | 4301 | 19/06/2019 11:48 | 19/06/2019 11:57 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 71 - SAÔNE-ET-LOIRE | La ville-centre d'une agglomération | enquete expulsion | Oui | usage de stupéfiants | vol à l'étalage | porte d'arme cat D | 16 ans | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | 1 | 1 | 1 | Oui | gilet tactique pare balles | lampe pour nuit | 50% | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | 5 véhicules de plus et pas avec 150 000 km | Insatisfaisant | Parfois | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4158 | 4302 | 19/06/2019 11:48 | 19/06/2019 12:09 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 72 - SARTHE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde de détenu à l hôpital | Les conduites de garde à vue au centre hospitalier car pas de médecin disponible | Non | 15 ans | Oui | Un message sms de la hiérarchie | Oui | Oui | Oui | Non | Non | Non | Oui | Lampe individuelle | Gilet tactique | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Un renouvellement des véhicules. La plupart des véhicules ont plus de 120000 kilomètres au compteur | Satisfaisant | Rarement | Non | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Non | 10% | 5 semaines | En travaillant la nuit j ai mes après midi | Concilier rythme de nuit et vie de famille. Surtout sur les repos ou reprendre un rythme de jour est très difficile | Oui | 150 | Aider et protéger la population | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | |||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4159 | 4303 | 19/06/2019 11:49 | 19/06/2019 12:02 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | DCRFPN | 63 - PUY-DE-DÔME | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Néant | Néant | Aucune bien au contraire tout se complique malgré et à cause de l'informatique. | Oui | Défaut de permis | Défaut d'assurance | 18 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Casque | Gants | Bâton de défense | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Véhicules plus récents, plus puissants. | Satisfaisant | Rarement | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Non | 50% | 1 semaine | Ne travaille pas les week-end. | Travaille toute la journée (régime hebdomadaire donc normal) | 16 | L'attrait du métier au services des autres La sécurité de l'emploi | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des horaires adaptés | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Dès que des nouvelles dispositions sont mises en œuvre par la hiérarchie, cela fonctionne moins bien. | ||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4160 | 4304 | 19/06/2019 11:49 | 19/06/2019 12:05 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | La ville-centre d'une agglomération | contrôle plaintes | Oui | petit recel (téléphone volé depuis plusieurs mois par ex...) | 16 ans | Non | Oui | Oui | Oui | 15 | 10 | 10 | Oui | casque MO | 10% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | système de radio installé de manière systématique dans les véhicules banalisés (avec système d'écoute discrète) | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | 20% | 1 semaine | régime hebdomadaire adapté | heures supplémentaires trop fréquentes | 230 | la vocation | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | |||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4161 | 4305 | 19/06/2019 11:49 | 19/06/2019 12:03 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | pp | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | circulation | garde de locaux | Aucune | Non | 10 ans | Oui | Presque le néant Des structures existent mais il faut tout faire seul | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | habilitation d armé longue | habilitation batons | habilitation sig | Non | dmp | grenade lacrymogènes | taser | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Des adaptations techniques : Des véhicules plus puissant avec des systèmes de freinage renforcé Des véhicules au châssis renforcé pour tenir plus longtemps en … | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 5 semaines | Les horaires de prises de services | Qu'on m'appelle le soir a 23h pour m'informer fin décalage de prise de service le lendemain de plusieurs heures | Non | 750 | Pour aider les autres | Un logement abordable et bien rénové | Des horaires adaptés | Un logement proche de votre lieu de travail | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | |||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4162 | 4306 | 19/06/2019 11:49 | 19/06/2019 12:03 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | Une commune périurbaine | enquête judiciaire à l'initiative du service | enquête judiciaire suite à plainte | aucune | Oui | peine d'amende immédiate pour des infractions en lien avec les stupéfiants, les vols simples, les défauts d'assurance, défaut de permis de conduire | 15 ans | Oui | aucun accompagnement à l'époque, désintérêt total de l'administration, considération du matériel avant la personne | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Oui | Peu satisfaisant | Satisfaisant | Souvent | Oui | Peu satisfaisant | Non | 40% | travail hebdomadaire mais assujetti à des horaires variables au quotidien | Pas suffisamment d'effectifs pour mener à bien les missions du fait d'un manque d'effectifs | plus de 800 heures | être au service du public, identifier et interpeller les auteurs d'infractions pénales | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4163 | 4307 | 19/06/2019 11:49 | 19/06/2019 11:49 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4164 | 4308 | 19/06/2019 11:50 | 19/06/2019 11:53 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 76 - SEINE-MARITIME | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde hopital | Ipm | Oui | 16 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | Oui | 0 | 0 | 0 | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4165 | 4309 | 19/06/2019 11:50 | 19/06/2019 11:51 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4166 | 4310 | 19/06/2019 11:50 | 19/06/2019 11:50 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4167 | 4311 | 19/06/2019 11:50 | 19/06/2019 11:58 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | DSPAP / DTSP 93 | 93 - SEINE-SAINT-DENIS | La ville-centre d'une agglomération | rédaction de la main courante : emploi des effectifs | la présence de l'avocat pour l'audition libre des mineurs !!! autrement dit pas de simplification mais une complexification !!!! | 13 ans | Oui | Non | 5 | 5 | 5 | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4168 | 4312 | 19/06/2019 11:50 | 19/06/2019 11:50 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4169 | 4313 | 19/06/2019 11:51 | 19/06/2019 11:51 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4170 | 4314 | 19/06/2019 11:52 | 19/06/2019 11:53 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 24 - DORDOGNE | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4171 | 4315 | 19/06/2019 11:52 | 19/06/2019 11:54 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 94 - VAL-DE-MARNE | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4172 | 4316 | 19/06/2019 11:53 | 19/06/2019 11:58 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 83 - VAR | La ville-centre d'une agglomération | Maintien de l'ordre | Renfort judiciaire | Simplification des PV | Non | 13 ans | Oui | Très bien | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | 20 | 20 | 30 | Oui | 30% | Peu satisfaisant | Renouvellement parc | Satisfaisant | Rarement | Non | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 4 semaines | Non | 1500 | Amour de la nation | Un logement proche de votre lieu de travail | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | ||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4173 | 4318 | 19/06/2019 11:53 | 19/06/2019 12:06 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | Police Judiciaire | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | recherches d'antécédents terroristes, souvent redondantes, au profit de l'OFPRA | statistiques | Contrairement à ce qui est annoncé, les procédures sont de plus en plus lourdes et compliquées, au profit des délinquants et de leurs avocat, qui parfois dormen… | 13 ans | Oui | Aucun, si ce n'est d'avoir subi la colère du chef de service, qui ne pensait alors qu'au déroulé de sa carrière | Oui | Oui | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Oui | Satisfaisant | Oui | 1 semaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4174 | 4319 | 19/06/2019 11:53 | 19/06/2019 12:03 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 38 - ISÈRE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Application de l'ensemble des normes rêglementaires concernant les bâtiments ou les matériels | Réalisation d'études ne concernant pas le périmètre police | Possibilité, pour certains actes, de ne faire plus faire qu'un procès verbal (avant, un acte = un PV), Ne plus être obligé d'assister aux autopsies. | Non | 16 ans | Oui | Prise en charge des frais d'hospitalisation et des suites médicales. | Non | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4175 | 4320 | 19/06/2019 11:54 | 19/06/2019 12:07 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 95 - VAL-D'OISE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde détenus à l'hôpital | Non | 15 ans | Oui | La prise en charge par le service contentieux | Oui | Non | 0 | 0 | 4 | Oui | Des lampes | Gilets tactiques dans la masse vestimentaire | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Des véhicules plus rapide, plus confortables, plus grands | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | 5 semaines | Profiter de mes enfants, pouvoir effectuer des démarches administratives si besoin | Oui | La vocation, le prestige de l'uniforme. | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail rénové | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Des horaires adaptés | Un logement proche de votre lieu de travail | |||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4176 | 4321 | 19/06/2019 11:54 | 19/06/2019 11:54 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4177 | 4322 | 19/06/2019 11:54 | 19/06/2019 11:55 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 80 - SOMME | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4178 | 4323 | 19/06/2019 11:54 | 19/06/2019 12:09 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Différend commercial | Maintien de l’ordre | Aucune | Non | 13 ans | Oui | Pas d’accompagnement juste à remplir une tonne de papier il faut absolument alléger la procédure d’accident de travail | Non | Non | Oui | Non | Oui | Petit Bouclier individuel | PLUS DE Protections en MO | Gilet tactique | 40% | Insatisfaisant | Véhicules plus spacieux genre monospace avec grand coffre | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | 1 semaine | Week-end de repos | Non | 52 | Sécurité de l’emploi Pas de routine Travail pouvant être intéressant | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4179 | 4324 | 19/06/2019 11:55 | 19/06/2019 12:10 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | Une commune périurbaine | Travailler sur 4 cadres d’enquêtes en sous effectifs (4) pour la gestion de 9 communes | L’administratif qui ne concerne a la base pas mon travail | Oui | L’usage de stupéfiants | Défaut de permis et autres petites infractions routières | Port d’arme ( couteau cutter etc...) | 17 ans | Oui | Aucun..... | Non | Oui | Non | 3 | 3 | 4 | Lbd 40 | Pie | Tonfa btd | Oui | Des ordinateurs fiables | Un réseau internet fiable | Des véhicules appropriés à la police et non des utilitaires | 80% | Insatisfaisant | Tout sauf des utilitaires et des citadines | Insatisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | Non | 80% | 1 semaine | Je peux voir ma famille le soir quand je ne fais pas d’heures Supplémentaires | Surcharge de travail pression hiérarchique manque d’effectif salaire qui n’evolue Pas | 200 | La conviction à la base .... le respect des règles L’entraide | Un environnement de travail plus sûr | Des missions plus intéressantes | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail rénové | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Je remplis ce questionnaire tout en sachant qu’il s’agit de l’ouverture d’un parapluie par l’adminiStation qui ne cherche qu’a Se couvrir et non à régler le pro… | ||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4180 | 4325 | 19/06/2019 11:55 | 19/06/2019 11:55 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4181 | 4326 | 19/06/2019 11:55 | 19/06/2019 11:56 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4182 | 4327 | 19/06/2019 11:55 | 19/06/2019 11:56 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 35 - ILE-ET-VILAINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4183 | 4328 | 19/06/2019 11:55 | 19/06/2019 11:56 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | dcpaf | 77 - SEINE-ET-MARNE | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4184 | 4329 | 19/06/2019 11:55 | 19/06/2019 12:12 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Dopc | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | Ravivage de la flamme de la tombe du soldat inconnu | Foire du trône | Verbalisation des amendes forfaitaires par pve, neo. | Non | 16 ans | Non | Oui | Oui | Non | 1 | 3 | 6 | Oui | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Véhicule essence uniquement, de marque française, avec des moteurs un peu plus puissant | Satisfaisant | Souvent | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Oui | 2 semaines | Un jour sur deux à la maison, un week-end sur deux | Neant | Oui | 300 | Servir la France, protéger la population et interpeller les délinquants. L’adrénaline Que peut procurer ce métier, l’absence de routine. | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Faciliter les mutations en régions pour les policiers franciliens serait magnifique | |||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4185 | 4330 | 19/06/2019 11:55 | 19/06/2019 13:25 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Sdss | 93 - SEINE-SAINT-DENIS | Une commune périurbaine | Securisation privative ou intérêt privée | Point fixe lieu de culte | Aucune, c'est tout l'inverse, on les complexifient. | 15 ans | Oui | Un appel du service qui s'occupe des blessés et c'est tout. | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 10 | 10 | 10 | Oui lanceur de balle de défense | Oui | Lampe sig sauer et étui adapté | Gilet tactique individuel | Divers équipement | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Véhicule adapté au différents service, comme le système américain. Ford, adapté aux missions spécifiques de la police. | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Insatisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 20% | 1 semaine | 4 jours travaillés Facilité de poser des jours | Temps de trajet. 1 week-end sur 6 Vie sociale hors police compliquée | Oui | 200 | Vocation Attrait pour la justice Défense des citoyens Sport et armes Action Adrénaline Engagement | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des horaires adaptés | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail plus sûr | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | Meilleure considération, meilleure écoute, revalorisation de nos conditions générales de travail sérieuse. Il y a un Mal être global et une défiance grandissant… | |||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4186 | 4331 | 19/06/2019 11:56 | 19/06/2019 11:57 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4187 | 4332 | 19/06/2019 11:56 | 19/06/2019 11:56 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4188 | 4333 | 19/06/2019 11:56 | 19/06/2019 12:05 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Non | 11 ans | Non | Non | Non | Non | Oui | 10 | Oui | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Pas de véhicule de service pour les astreintes | Peu satisfaisant | Très souvent | Non | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 50% | 2 semaines | 300 | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4189 | 4334 | 19/06/2019 11:56 | 19/06/2019 12:21 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 42 - LOIRE | Une commune périurbaine | Garde detenu hospitalisé | Opération tranquillité vacance | Moins de temps de procédure et plus sur le terrain | Non | 15 ans | Oui | Aucune accompagnement de la part de l’administration qui laisse tomber ses effectifs | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 5 | 5 | Oui | Gilet tactique | 60% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 40% | 5 semaines | Aucun | Peu de week-end avec ses proches , 1 week-end complet sur 6 | Oui | 300 | Plaisir d’être proche de la population, les aider dans les difficultés, apprécie les procédures judiciaires | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Des aides à la garde d’enfants | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | |||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4190 | 4335 | 19/06/2019 11:56 | 19/06/2019 12:04 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | Une commune périurbaine | Non | 15 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | 3 | 0 | 0 | Non | 20% | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Changement complet des véhicules. Véhicule inapte | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Satisfaisant | Non | 50% | 3 semaines | Beaucoup trop de changement de rythme | Oui | 200 | Justice, pouvoir aider la population | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Il faut plus de reconnaissance au personnel actif | ||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4191 | 4336 | 19/06/2019 11:56 | 19/06/2019 12:13 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 24 - DORDOGNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Garde statique des institutions | Garde frontiere anti immigration | Aucune | Non | 16 ans | Oui | Accompagnement total avec explications précises des démarches à effectuer. | Oui | Oui | Oui | 19 | Oui | Gilet tactique individuel porte plaque | Dragonne de sécurité arme de poing | Étui arme de poing amovible (ceinturon, cuisse, gilet tactique) | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Les véhicules sont grandement surchargés. Ils sont adaptés niveau équipements et confort. | Satisfaisant | Parfois | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 20% | 5 semaines | Repos adapté en retour de déplacement. | Heures supplémentaires en grande quantité. Rappel en dernière minute lors des RC a domicile. Déplacement annoncés de 2 semaines qui sont ramlongés de 2, 3 jours… | Oui | La sécurité du contrat d'emploi, le salaire et prime en CRS (qui reste néanmoins inconséquent au vue de la disponibilité des agents H24). | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail rénové | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des horaires adaptés | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Des aides à la garde d’enfants | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4192 | 4337 | 19/06/2019 11:56 | 19/06/2019 12:35 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 76 - SEINE-MARITIME | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde de détenus à l'hôpital | Points statiques des lieux de cultes | Aucunes, toujours plus de procédures à effectuer. | Non | 13 ans | Oui | Divers courriers des directeurs et commissaires, un appel de la cellule de soutien de la préfecture de police de Paris puis plus rien. Annulaire gauche d'amputé… | Non | Non | Non | Oui | Non | 1 | 0 | 4 | Non | Non | Non | Oui | Un gilet tactique | Une lampe | Des chaussures fonctionnelles | 50% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | Avoir des véhicules fonctionnels qui permettent de transporter le matériel lourd sans que les amortisseurs arrières du véhicule soient en permanence pincés. De … | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | 40% | 5 semaines | Pas d'aspects positifs en 4/2 inversé et repos courts car en finissant de soirée et reprenant du matin. | Le 4/2 inversé en commençant avec 2 premières vacation du matin 05h-13h puis reprendre d'après midi 13h-21h avec 2 repos repos qui nous laisse qu'une soirée com… | Oui | 180 | L'uniforme, faire respecter la loi, les valeurs républicaines. | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement proche de votre lieu de travail | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Plus de reconnaissances de notre travail accomplit et de soutien par la hiérarchie. | |||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4193 | 4338 | 19/06/2019 11:57 | 19/06/2019 11:58 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4194 | 4339 | 19/06/2019 11:57 | 19/06/2019 11:58 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 76 - SEINE-MARITIME | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4195 | 4340 | 19/06/2019 11:57 | 19/06/2019 12:02 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 59 - NORD | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Gardes statiques | Oui | Usage stupefiant | Conduite sans permis | 13 ans | Non | Non | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4196 | 4341 | 19/06/2019 11:57 | 19/06/2019 11:59 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 69 - RHÔNE | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4197 | 4342 | 19/06/2019 11:58 | 19/06/2019 12:22 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 83 - VAR | Une commune périurbaine | Non | 16 ans | Oui | J’ai été bien accompagné par mes supérieurs ainsi que par la protection fonctionnelle | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | Perte d’habilitation famas manque de tir | Oui | Veste type grand froid (désormais en dotation en Ecole mais avant non) | Chasuble MO | 30% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | On ne peut parler d’adaptation quand nous roulons dans des véhicules qui ont un kilométrage trop élevés, trop accidentés, rafistolés, et parfois même dangereux … | Insatisfaisant | Souvent | Non | Satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Oui | Oui | Fierté de ma nationalité, de mon magnifique pays, préserver ce qui nous appartient et preserver la liberté l’égalité et la fraternité | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Concernant le matériel individuel: notre partenaire vetigend nous livre trop tard souvent 3/4 mois après la commande ce qui nous pousse à nous équiper par nos p… | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4198 | 4343 | 19/06/2019 11:58 | 19/06/2019 12:45 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 60 - OISE | La ville-centre d'une agglomération | Aucune. La récente réforme relative aux mineurs en est le parfait exemple. | Oui | usage de stupéfiants | violences légères ITT 0 jours | dégradations légères | 14 ans | Oui | Protection fonctionnelle et suivi médical. | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | 5 | 5 | 16 | Oui | Les chaussures de dotation administrative ne sont plus conformes aux missions des policiers | Peu satisfaisant | La dotation de véhicules diesel avec turbo notamment ne paraît pas conforme à l'emploi qui en est fait dans les missions de police secours (risque de casse mote… | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Oui | 2 semaines | Adaptation des horaires de travail en fonction des impératifs de service et des contingences personnelles (protocole relatif au temps de travail des officiers s… | Plus de 2000 heures de travail effectif par an sans compensation financière ou restitution horaire fidèle à l'engagement des officiers. La forte disponibilité… | Non | 400 | Par vocation, soucis du respect des règles, préservation des droits et intérêts des victimes. | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail plus sûr | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides à la garde d’enfants | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | De nombreux postes d'Officiers ne sont pas pourvus car non attractifs. Cela relève d'une nomenclature des postes dépassée et qui ne prend pas suffisamment en c… | ||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4199 | 4344 | 19/06/2019 11:58 | 19/06/2019 13:10 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 83 - VAR | Une commune périurbaine | Transfèrement !!! | Escorte piece projet ITER | Aucune! Voir meme cela se dégrade | Non | 12 ans | Non | Non | Oui | Non | 8 | Pse1 | Pse2 | Brevet para | Oui | VEHICULES QUI FONCTIONNENT | VEHICULES QUI FONCTIONNENT | VEHICULES QUI FONCTIONNENT | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Avoir des véhicules qui roule.. qui fonctionne adapté aux missions et surtout en outre mer | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 5 semaines | Outre mer Repos/perm cumulé | Materiels deffectueux Missions inutiles Commandement incompétent | Non | La volonté dexercer dans l'intervention au sein d'unité spécialisé | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Davantage de pouvoir d’achat | Vous voulez faire des economies en gendarmerie et la rendre plus efficace? Donnez et surtout ECOUTEZ la parole des GENDARMES | ||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 4200 | 4345 | 19/06/2019 11:58 | 19/06/2019 12:07 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 07 - ARDÈCHE | Une commune rurale | Oui | Ipm | Stup (cannabis) | 16 ans | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 5 | 6 | 5 | Non | Gilets tactiques | Bombe lacrymogène individuelle | 30% | Peu satisfaisant | Véhicules plus puissants véhicules spécifiques créés que pour les forces de l ordre | Satisfaisant | Parfois | Non | Satisfaisant | Non | 40% | 5 semaines | Quasiment pas de week end sur l année | Oui | 171 | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille |