consultations.forces_de_securite
Table CSV consultations.forces_de_securite
13 735 lignes (estimation)
Colonnes
| # | Colonne | Type | Commentaire |
|---|---|---|---|
| 1 | _source | VARCHAR | source du catalogue (catalogue.py) |
| 2 | _ligne | BIGINT | numéro de ligne dans le fichier (1…) |
| 3 | reponse | VARCHAR | En-tête d'origine : réponse |
| 4 | date_de_lancement | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de lancement |
| 5 | date_de_la_derniere_action | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de la dernière action |
| 6 | vous_etes | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : |
| 7 | vous_etes_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : [Autre] |
| 8 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : |
| 9 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : [Autre] |
| 10 | vous_appartenez_a | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : |
| 11 | vous_appartenez_a_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre] |
| 12 | dans_quel_departement_travaillez_vous | VARCHAR | En-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ? |
| 13 | travaillez_vous_dans | VARCHAR | En-tête d'origine : Travaillez-vous dans : |
| 14 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Première tâche] |
| 15 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Seconde tâche] |
| 16 | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ? |
| 17 | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | VARCHAR | En-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ? |
| 18 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte] |
| 19 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 20 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 21 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? |
| 22 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre] |
| 23 | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ? |
| 24 | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration. |
| 25 | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | VARCHAR | En-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ? |
| 26 | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | VARCHAR | En-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ? |
| 27 | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ? |
| 28 | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ? |
| 29 | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait nécessaire pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ? |
| 30 | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | VARCHAR | En-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ? |
| 31 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)] |
| 32 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)] |
| 33 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)] |
| 34 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici] |
| 35 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1 |
| 36 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2 |
| 37 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | VARCHAR | En-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ? |
| 38 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte] |
| 39 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 40 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 41 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ? |
| 42 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1] |
| 43 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2] |
| 44 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3] |
| 45 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 46 | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires : |
| 47 | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 48 | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ? |
| 49 | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ? |
| 50 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ? |
| 51 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ? |
| 52 | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | VARCHAR | En-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles : |
| 53 | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | VARCHAR | En-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ? |
| 54 | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ? |
| 55 | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ? |
| 56 | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | VARCHAR | En-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ? |
| 57 | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | VARCHAR | En-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ? |
| 58 | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 59 | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 60 | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ? |
| 61 | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | VARCHAR | En-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ? |
| 62 | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ? |
| 63 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1] |
| 64 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2] |
| 65 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3] |
| 66 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4] |
| 67 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5] |
| 68 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6] |
| 69 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7] |
| 70 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8] |
| 71 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9] |
| 72 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10] |
| 73 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11] |
| 74 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12] |
| 75 | avez_vous_des_remarques_complementaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ? |
Aperçu
| _source | _ligne | reponse | date_de_lancement | date_de_la_derniere_action | vous_etes | vous_etes_autre | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | vous_appartenez_a | vous_appartenez_a_autre | dans_quel_departement_travaillez_vous | travaillez_vous_dans | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | avez_vous_des_remarques_complementaires |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| consultations/forces_de_securite | 1601 | 1652 | 18/06/2019 15:00 | 18/06/2019 15:29 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 15 - CANTAL | La ville-centre d'une agglomération | Les dossiers à caractère "social" indûment judiciarisés (différents familiaux, fugues mieurs, etc) | Le "SAV" judiciaire (post enquête) normalement dévolu aux auxiliaires de justice | Quelques améliorations formelles mais marginales. La procédure pénale reste largement écrite malgré l'import de droit anglo-saxon, qui ajoute la gestion des dro… | Oui | Tous les usages simples de cannabis sauf volonté contraire de l'agent, indépendamment de l'âge et des antécédents et de la réitération du mis en cause | Ports d'armes prohibés de catégorie D --- Dégradations de biens délictuelles non sérielles (hors incendies) | Outrages à PDAP et PCMSP simples (sans violences ni rébellion) | 15 ans | Oui | Prise en charge médicale complète et assistance juridique | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | 1 | 6 | 4 | non | Oui | arme de poing discrète type glock 26 (port du Sig incompatible tenue de ville) | (serait également utile en dotation initiale pour les fonctionnaires du RT) | gilet tactique commandement (moins de portes grenades plus de poches à documents) | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Satisfaisant | Au moins un véhicule équipé MO/intervention niveau 2 par DDSP Capacité de gestion locale du parc automibile (par exemple pouvoir remplacer un véhicule sérigraph… | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Oui | Oui | 4 semaines | En théorie je dispose de mes week-end libres hors astreinte.... | Je suis cadre de direction en régime hebdomadaire donc régulièrement sollicité les week-end même hors astreinte sans possibilité matérielle de récupérer toutes … | Non | 0 | Exercer une mission régalienne de service public, ce qui est un engagement parmi les plus nobles à mon sens. Je tiens à préciser que malgré les contraintes fort… | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Des perspectives de carrière | Un logement proche de votre lieu de travail | Merci de l'attention que vous portez aux contraintes des FSI L'année écoulée depuis l'automne dernier a été particulièrement éprouvante, quelque soit la place d… | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1602 | 1653 | 18/06/2019 15:00 | 18/06/2019 15:19 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 50 - MANCHE | La ville-centre d'une agglomération | votes par procuration | mises en bière | Pas le plus à même pour répondre car ne pratiquant plus. | Non | 13 ans | Non | Non | Oui | Oui | Oui | 0 | 7 | 7 | non | Oui | tenue de maintien de l'ordre | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Le véhicule banalisé devrait être un peu plus puissant pour assurer certaines missions ( pilotage de personnalité ....) et doté d'une possibilité de téléphone m… | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | Non | 10% | 1 semaine | La présence au service n'est effective qu'en cas d'évènements particuliers ou manifestations | Par définition, il faut être joignable en permanence .... | Non | 3 | L'attrait de ce métier humain et collectif | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de carrière | En tant que chef de service, je réponds en ce qui me concerne mais ce n'est pas le reflet de la grande majorité des policiers. J'ai été jadis ce policier de ter… | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1603 | 1654 | 18/06/2019 15:00 | 18/06/2019 15:21 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 67 - BAS-RHIN | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | GARDE DE DETENUS HOSPITALISES | PROCURATIONS | CLAIREMENT AUCUNE LES AVANCEES PROPOSEES ONT ETE D'UNE PART ROGNEES LORS DES TRAVAUX PARLEMENTAIRES ET D'AUTRE PART LIMITEES PAR LES INSTRUCTIONS DES MAGISTRATS… | Oui | les stupéfiants en deça d'une certaine quantité et sous condition de non récidive | les vols à l'étalage sous condition de montant et de non récidive | 14 ans | Oui | s'agissant de blessures légères aucun accompagnement n'a été sollicité | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | 10 | 10 | 8 | Oui | gilets tactiques | 50% | Personnalisation | Satisfaisant | Pour les effectifs la mise en place d'un système de locations serait plus adapté à l'emploi (kilométrage et durée d'emploi H24) | Satisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 20% | 3 semaines | étant sur des missions de direction il est logique que cela ne s'arrête jamais mais j'avoue que parfois le besoin de déconnexion se fait sentir | Non | la motivation de servir | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | ||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1604 | 1655 | 18/06/2019 15:01 | 18/06/2019 15:43 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | DCPAF | 73 - SAVOIE | Une commune rurale | surveillance des locaux de rétention administrative (par un personnel police désarmé!) | Absence de réelles simplifications ! Dans le cadre de procédures judiciaires ou de vérifications du droits au séjour, le placement dans l'un des cadres juridiqu… | Oui | usage de stupéfiant | "prêt" de documents de séjour | 13 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | 4 | 2 | 2 | Oui | gilet tactique | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | - Véhicules plus récents. - Véhicules adaptés aux fonctions : transport de personnes, 4*4, - Véhicules plus puissants - | Peu satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Oui | Non | 20% | 2 semaines | Gestion de la vie familiale | peu de temps pour la vie en dehors du boulot: 08 -18h avec pause 45 minutes, 5 jours par semaine | Non | 60 | Volonté de servir la République, sens des responsabilité, management d'équipes | Des aides à la garde d’enfants | Des horaires adaptés | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail rénové | Des missions plus intéressantes | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Beaucoup de perte de sens dans le travail effectué, ce qui entraine démotivation et mal être au travail : - beaucoup de temps pour rédiger des documents adminis… | ||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1605 | 1656 | 18/06/2019 15:01 | 18/06/2019 15:17 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 94 - VAL-DE-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | la gestion des procurations de vote | la surveillance des détenus hospitalisés | Il n'y a aucune simplification. J'en veux pour preuve le nouveau régime juridique applicable au mineur qui complexifie encore à outrance le travail des enquêteu… | Oui | usage et détention de produits stupéfiants | port d'arme prohibé (petite lame, bombe lacrymogène etc) | 15 ans | Non | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 3 | 20 | 3 | Oui | matériel complet de maintien de l'ordre | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | des véhicules plus grands et adapté aux missions | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 40% | 1 semaine | aucun | difficile à concilier avec une vie de famille normale | Non | le besoin d'aider mon prochain et la fidélité à mon pays. | Des missions plus intéressantes | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail rénové | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1606 | 1657 | 18/06/2019 15:01 | 18/06/2019 15:05 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1607 | 1658 | 18/06/2019 15:01 | 18/06/2019 15:06 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 91 - ESSONNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Micro simplifications à la marge (plus de "Mariane" sur les procès-verbaux) ... allant de paire avec une poursuite de la complexification (avocat à toutes les s… | Non | 16 ans | Oui | Assistance juridique (représentation par un avocat à l'audience). | Oui | Oui | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1608 | 1659 | 18/06/2019 15:01 | 18/06/2019 15:38 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | Autre | dcpj | 13 - BOUCHES-DU-RHÔNE | La ville-centre d'une agglomération | Déferrement et présentation des gardés-à-vue devant les magistrats à l'issue de leur garde à vue. | Conduite en maison d'arrêt des déferrés suite à leur présentation et garde d'hôpital du gardé à vue. | Très peu. La simplification de la procédure n'est clairement pas assez poussée. Lorsque quelques simplifications à la marge sont accordées, de nouvelles mesures… | 15 ans | Non | Non | Non | Non | Oui | Peu satisfaisant | Davantage de véhicules de marques diversifiées afin de ne pas être reconnu par les malfaiteurs lors des dispositifs de filature. Réforme des véhicules anciens s… | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Oui | 1 semaine | Rythme hebdomadaire. | Disponibilité au pied levé sur des dispositifs de terrains ou des séquences de GAV de 96 heures y compris le we. Pour le corps de conception pas de récupératio… | Défendre le respect de la loi et surtout des victimes d'infractions , défendre les valeurs de la République. | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1609 | 1660 | 18/06/2019 15:01 | 18/06/2019 16:17 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 35 - ILE-ET-VILAINE | La ville-centre d'une agglomération | Tableaux concernant la délinquance de masse, l'outil LRPPN étant inopérant en la matière | Statistique périodiques ou ponctuelles pour la Direction Départementale de la Sécurité Publique | Aucune amélioration concernant la simplification de la procédure au niveau des services de Police. Au contraire, Il y a un transfert de tâches de la justice v… | Oui | Non paiement de pension alimentaire pour les parents divorcés | Non respect du droit de garde des enfants pour les parents divorcés | Conduite sous l'empire d'un état alcoolique | 13 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 3 | 0 | Oui | 1 Téléphone Néo | 1 ordinateur portable | des stages en adéquation avec mes missions de management sans aller à l'autre bout de la France | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Il faut souvent plusieurs années avant d'obtenir des équipements collectifs tels que des armoires fortes pour la sécurisation des armes individuelles, des impri… | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | 30% | 4 semaines | Précisions : Travail en hebdomadaire soit 08h30-12h00 / 13h30-18h00. Le plus positif est la stabilité et la régularité des horaires | Le négatif est l'instauration des Latitudes Opérationnelles (LOP) ou l'Officier doit parfois quémander à son patron la possibilité de prendre des récupérations … | 530 | Métier diversifié dans ses missions et ses tâches | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Après avoir répondu, à ce questionnaire, je me rends compte qu'il est parfois très orienté. Il n'aborde pas les risques psycho-sociaux, la pénibilité du travail… | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1610 | 1661 | 18/06/2019 15:02 | 18/06/2019 15:02 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 02 - AISNE | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1611 | 1662 | 18/06/2019 15:02 | 18/06/2019 15:03 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | prefecture | 69 - RHÔNE | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1612 | 1663 | 18/06/2019 15:02 | 18/06/2019 15:14 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | Autre | DSPAP | 93 - SEINE-SAINT-DENIS | La ville-centre d'une agglomération | Des améliorations à la marge | Oui | usage de stupéfiants cannabis et petite détention au prorata du grammage | vols à l'étalage pour primo | 16 ans | Non | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | 3 | 3 | 3 | Oui | protection MO | gilet à port non dissimulé | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | plus de sécurité, plus adapté à la mission | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Oui | Non | 20% | 1 semaine | rythme hebdomadaire soumis aux permanences, conforme à celui d'un conjoint qui travaille dans un régime horaire sans we | arrêter des voleurs | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un logement proche de votre lieu de travail | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1613 | 1664 | 18/06/2019 15:02 | 18/06/2019 15:02 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 76 - SEINE-MARITIME | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1614 | 1667 | 18/06/2019 15:02 | 18/06/2019 15:19 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 91 - ESSONNE | La ville-centre d'une agglomération | GARDE DES DETENUS HOSPITALISES | GESTION DE LA FILE D ATTENTE DES ETRANGERS EN PREFECTURE | Aucune, chaque amélioration s'accompagne d'une complexité supplémentaire de la jurisprudence de la cour de cassation ou du conseil constitutionnel, par exemple … | Non | la forfaitisation suppose un recouvrement des amendes ce qui ne sera pas le cas. On ne sait même pas cibler les taux de recouvrement par ville ou par quartier c… | 18 ans | Oui | soutien médical et psychologique proposé. Prime spécifique versée. | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | 50 | 0 | 0 | Oui | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | les renouveler avant 230 000 km | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Oui | Oui | 1 semaine | rythme hebdomadaire qui permet de rentrer chez soi à une heure décente et de voir ses enfants | connexion permanente jour et nuit | Non | serivr mon pays pour garantir la paix publique à nos concitoyens | Des perspectives de carrière | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | |||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1615 | 1668 | 18/06/2019 15:03 | 18/06/2019 15:04 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | Autre | PP | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1616 | 1669 | 18/06/2019 15:03 | 18/06/2019 15:08 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1617 | 1670 | 18/06/2019 15:03 | 18/06/2019 15:17 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | Autre | dcpj | 78 - YVELINES | La ville-centre d'une agglomération | escortes et deferements au TGI | poursuite de l'enquête hors ressort sur simple avis au PR | Oui | 18 ans | Oui | prise en charge des frais médicaux | Non | Oui | Oui | Oui | Non | Non | 0 | 0 | 40 | Oui | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Satisfaisant | Satisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | 2 semaines | cycle hebdomadaire | astreinte une semaine sur deux | le sens de la mission l'investigation | Des missions plus intéressantes | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | restaurer la confiance de la population, des magistrats, du politique valoriser le métier | |||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1618 | 1671 | 18/06/2019 15:04 | 18/06/2019 15:05 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | Autre | mise à disposition auprès des services du Premier Ministre | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1619 | 1673 | 18/06/2019 15:04 | 18/06/2019 15:08 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | direction centrale de la police judiciaire | 76 - SEINE-MARITIME | La ville-centre d'une agglomération | diligenter des enquêtes | diriger une brigade | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1620 | 1674 | 18/06/2019 15:04 | 18/06/2019 15:59 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 25 - DOUBS | La ville-centre d'une agglomération | Les présentations à magistrats - gourmandes en effectifs, imposant la mobilisation des enquêteurs | Enquêtes "Art.40CPP" pouvant être traitées par des administrations au pouvoir de police spécialisé | - Fin de la présentation systématique à magistrat pour la prolongation de GAV. - Toute la démarche de simplification, si elle est positive, nécessite des outils… | Oui | Détention / consommation de stupéfiants | Port d'arme catégorie D | Délits routiers les moins "graves" | 16 ans | Non | Oui | Oui | Non | 8 | 8 | Oui | Protections individuelles pour le MO (ceci n'étant pas mon coeur de métier je n'ai qu'un casque) | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | - Meilleure consultation des effectifs dans les choix de modèles de VL (actuellement inadaptés) - Dispositif permettant de "commander" les véhicules afin de réd… | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 20% | 1 semaine | Travail en régime hebdomadaire classique - Pas d'élément positif particulièrement notable, rythme adapté à mes fonctions, pas de problème particulier. | Travail en régime hebdomadaire - pas d'élément négatif particulier Bémol : chef de service, je suis amené à me décaler pour voir les effectifs de nuit Temps de … | Non | Dans l'ensemble, exercer un métier où l'on se sent utile au quotidien, être au service du public ce qui regroupe : - Protéger la République et les citoyens - Ve… | Des aides à la garde d’enfants | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de carrière | Travaillant en judiciaire je ne parlerai que de matière pénale, 2 éléments semblent essentiels une Justice efficace: - Une procédure qui dégage à nouveau du tem… | |||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1621 | 1675 | 18/06/2019 15:04 | 18/06/2019 15:09 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 91 - ESSONNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1622 | 1676 | 18/06/2019 15:04 | 18/06/2019 15:31 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Préfecture de police de Paris | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde hôpital | Transfert au tgi | Néant. La gendarmerie a plus simple dans l outils informatique. | Non | Défaut de permis de conduire | Défaut d assurance | 12 ans | Oui | Meilleurs dans l écoute et le soutien. Mais le service du médecin chef n est pas à la hauteur. | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 8 | 8 | 10 | Cougar | Grenades | Hk ump | Oui | Sac de transport | Protection auditive | Chaise ergonomique | 30% | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Capacité du coffre, ptac trop faible, manque de rangement des armes collectives. Fonction GPS non active. | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Oui | Non | 50% | 5 semaines | Aucun | Le manque de compensation financière et récupération horaire pour le travail de nuit dans des conditions de travail de plus en plus difficiles. Avec un matériel… | 300 | Pour être je l espère utile a mon pays. | Nous baignons dans les vices de la société ceci sans un matériel approprié, et ceci avec un salaire misérable. Car l état est fort avec les faibles et très faib… | ||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1623 | 1677 | 18/06/2019 15:04 | 18/06/2019 15:06 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | Police judiciaire | 2B - HAUTE-CORSE | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1624 | 1678 | 18/06/2019 15:05 | 18/06/2019 15:59 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | Autre | DCPJ | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | Faire des compte-rendus sur tout | Aucune | Oui | 13 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Oui | Oui | 10 | 15 | 5 | Oui | holster d'épaule | lampe torche | Gants de protection | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Plus puissants, mieux équipés et plus rapidement | Insatisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 20% | 2 semaines | Heures longues, stress et pression | Non | 0 | Service de l'état | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail rénové | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | ||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1625 | 1679 | 18/06/2019 15:05 | 18/06/2019 15:08 | Autre | Policier national | Aux compagnies républicaines de sécurité | 69 - RHÔNE | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1626 | 1680 | 18/06/2019 15:05 | 18/06/2019 15:19 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | direction de la police judiciaire | 69 - RHÔNE | La ville-centre d'une agglomération | gardes dans certains tribunaux des personnes déférées en attendant leur présentation | garde des personnes gardées à vue à l'hôpital | Plus besoin de tamponner nos procédures | 17 ans | Non | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | 5 | 5 | 2 | Oui | baton telescopique de défense | tonfa | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Satisfaisant | véhicules plus discrets | Satisfaisant | Parfois | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 30% | 2 semaines | travail en hebdomadaire avec les week end libres sauf permanences | heures supplémentaires non comptabilisées. Censées être récupérées dans le cadre de la latitude opérationnelle mais il faut en rendre compte au chef de service. | 150 | sens du service public | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Il faudrait progresser sur les mutations conjointes (CC et CEA pr exemple) car très difficile de muter en même temps quand le conjoint est fonctionnaire de poli… | ||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1627 | 1681 | 18/06/2019 15:05 | 18/06/2019 15:13 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 44 - LOIRE-ATLANTIQUE | La ville-centre d'une agglomération | grh | évenementiel vp | pve | Oui | 13 ans | Oui | formulaire prise en charge | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Oui | gilet tactique | Peu satisfaisant | vl transport ipm plexiglas+ grille separation | Satisfaisant | Rarement | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 30% | 1 semaine | Oui | 0 | service public | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail rénové | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1628 | 1682 | 18/06/2019 15:05 | 18/06/2019 15:10 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | Autre | 69 - RHÔNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1629 | 1684 | 18/06/2019 15:06 | 18/06/2019 15:06 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 03 - ALLIER | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1630 | 1685 | 18/06/2019 15:06 | 18/06/2019 15:52 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | Autre | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1631 | 1686 | 18/06/2019 15:06 | 18/06/2019 15:06 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1632 | 1687 | 18/06/2019 15:06 | 18/06/2019 15:25 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 61 - ORNE | Une commune rurale | Mettre des chiffres dans des tableaux (statistiques) | Répondre à des appels téléphoniques de la presse locale | Ah ah ah ah ah ah ah ah... | Oui | Usage de stups | Outrage | 14 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Non | Casque, bouclier, protection individuelle | Chaussures-rangers de qualité | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Meilleure cylindrée, meilleure adaptabilité... ne plus rouler dans des poubelles ou du low cost | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 30% | 1 semaine | Fréquence des week-end non travaillés | De mauvaises raisons in fine... | Des missions plus intéressantes | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement proche de votre lieu de travail | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des aides à la garde d’enfants | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Un logement abordable et bien rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | |||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1633 | 1688 | 18/06/2019 15:06 | 18/06/2019 15:07 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | 73 - SAVOIE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1634 | 1690 | 18/06/2019 15:07 | 18/06/2019 15:22 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | La Direction Centrale de la Police Judiciaire | 35 - ILE-ET-VILAINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Déferrement à l'issue d'une garde à vue devant l'autorité judiciaire (parquet , juge d'instruction) | Aucune tant ces améliorations sont résiduelles par rapport à la lourdeur des procédures. | Non | 16 ans | Non | Oui | Non | Oui | Oui | 10% | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Satisfaisant | Rarement | Non | Insatisfaisant | Satisfaisantes | Non | Non | Non | 60% | 1 semaine | Libre organisation de l'emploi du temps. | Vocation à effectuer des enquêtes , volonté de contribuer à faire respecter la loi. | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de carrière | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1635 | 1691 | 18/06/2019 15:07 | 18/06/2019 15:09 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | Police Aux Frontières | 44 - LOIRE-ATLANTIQUE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1636 | 1692 | 18/06/2019 15:07 | 18/06/2019 15:08 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 49 - MAINE-ET-LOIRE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1637 | 1693 | 18/06/2019 15:07 | 18/06/2019 15:08 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | Autre | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1638 | 1694 | 18/06/2019 15:07 | 18/06/2019 15:30 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | Autre | DCPAF | 35 - ILE-ET-VILAINE | Une commune périurbaine | Les missions de garde dans les centres de rétention administrative | Les transferts pour présentations juridictionnelles (JLD, CA, TA, CNDA...) | La suppression de certaines réquisitions, la compétence judiciaire nationale | Oui | usage de stupéfiants | violences légères (iTT < à 8 jours) | dégradations | 10 ans | Oui | Accompagnement nul. La réalité de ma blessure a été contestée par le médecin de l'administration (rupture totale des ligaments du poignet) qui m'a reçu suite à … | Oui | Oui | Non | Non | Non | Oui | 8 | 6 | 5 | non | Oui | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Oui | 1 semaine | Rythme régulier de travail hebdomadaire. | Volume horaire parfois important et impératifs professionnels s'imposant à la vie de famille. | Non | 2000 | Servir la Nation, tradition familiale, sens du devoir, convictions personnelles | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Un logement abordable et bien rénové | Le système actuel de concession de logements pour NAS est totalement inadapté. L'engagement professionnel et le coût du logement ne sont pas des critères et con… | ||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1639 | 1695 | 18/06/2019 15:07 | 18/06/2019 15:57 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | police judiciaire | 35 - ILE-ET-VILAINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | défèrements des personnes gardées à vue devant la justice puis leur éventuelle incarcération | dossiers qui ne sont pas du ressort de la PJ | Suppression de l'obligation de rédiger certains PV durant la garde à vue (avis famille, avocat...) Suppression de la réalisation d'une copie conforme | Oui | fraude fiscale | 16 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | 0 | 5 | 0 | Oui, habilitation au port et à l'utilisation d'armes longues, faute de disponibilité | Oui | code pénal et code de procédure pénale à jour | guide des infractions à jour | abonnement à des revues spécialisées en droit pénal des affaires afin de suivre les évolutions | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Non | 40% | Travail d'enquête sur dossiers financiers entrainant, le plus souvent, des horaires de bureaux respectés | Absence de souplesse quant à l'organisation des journées de travail (pause méridienne de deux heures imposée, horaires d'arrivée et de départ non modifiables) | Le service du public et des victimes d'infractions, l'identification des malfaiteurs afin de les présenter à la justice | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Des aides à la garde d’enfants | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Un logement proche de votre lieu de travail | Des missions plus intéressantes | Faisant partie d'un service d'enquête, en police judiciaire, spécialisée dans les affaires financières, depuis de nombreuses années, le constat est le suivant :… | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1640 | 1696 | 18/06/2019 15:07 | 18/06/2019 15:16 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 73 - SAVOIE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | VACATIONS FUNERAIRES | EXTRACTIONS DETENUS | Aucune simplification quant à la procédure pénale qui s'alourdit réforme après réforme | Non | 16 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 5 | 0 | 0 | Oui | Lampe individuelle et collective | Matériel MO de base avec casque récent notamment | 70% | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Entretien régulier des vl police afin de les utiliser en toute sécurité | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Non | Non | 30% | 1 semaine | HEBDOMADAIRE MAIS NOMBREUSES HEURES SUPPLEMENTAIRES | HEURES SUPPLEMENTAIRES MANQUE DE RECONNAISSANCE TRAVAIL INVESTIGATION | Oui | 500 | SECURITE-JUSTICE- MAINTIEN DE L ORDRE | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Des aides à la garde d’enfants | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1641 | 1698 | 18/06/2019 15:08 | 18/06/2019 15:12 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | La ville-centre d'une agglomération | Oui | 16 ans | Oui | Non | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1642 | 1699 | 18/06/2019 15:09 | 18/06/2019 15:31 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 09 - ARIÈGE | La ville-centre d'une agglomération | Participation à des cérémonies redondantes | Je ne vois pas d'améliorations pour l'OPJ, exemple de l'audition libre des mineurs...... | Oui | usages de stupéfiants | tout ce qui a trait aux délits routiers, sauf accidents graves | 13 ans | Non | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | 3 | 3 | 5 | Oui | 10% | Peu satisfaisant | présence d'un radar de recul obligatoire | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Oui | Non | 10% | 1 semaine | une certaine indépendance. Liée au statut de chef de service | Le fait de rester mentalement mobilisé. | Non | les conditions de travail d'un officier chef de circonscription sont trop sujettes aux relations avec son DDSP et à la considération qu'a ce dernier envers les … | |||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1643 | 1700 | 18/06/2019 15:09 | 18/06/2019 15:51 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 44 - LOIRE-ATLANTIQUE | La ville-centre d'une agglomération | GARDE HOPITAUX-PREFECTURE | TRANSFERTS DETENUS | AUCUNE | Oui | 16 ans | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | AUCUNE HABILITATION | Oui | 10% | Insatisfaisant | Mieux équiper les véhicules en impliquant les personnels concernés. | Insatisfaisant | Parfois | Non | Satisfaisant | Non | 50% | 5 semaines | AUCUN | FATIGUE-ABSENCE AUPRES DE LA FAMILLE-UN WE DE CONGES TOUTES LES SIX SEMAINES ET NON PAS CINQ SEMAINES (CF QUESTION PRECEDENTE!!!!!!) | Oui | 40 | CONVICTION | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides à la garde d’enfants | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Les personnes qui ont rédigé le questionnaire ne connaissent pas les rythmes de travail des policiers!!!!! En SR, dans certaines villes (4-2) un we de repos com… | |||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1644 | 1702 | 18/06/2019 15:09 | 18/06/2019 15:21 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 44 - LOIRE-ATLANTIQUE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | gestion/ surveilance des détenus sortis de la MA ou CD quand ils vont au CHU ou CHR | gestion de la securisation de la prefecture de région | moins de perte de temps en rédaction de procédure, moins de transport d'individu sur les HP | 12 ans | Oui | Oui | 5 | 5 | Oui | Insatisfaisant | véhicule plus grand, plus puisant, quand on a l'équipement MO, c'est compliqué de sortir et de rentrer dans les véhicules, notamment quand ils sont petits et ba… | Satisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Non | Non | 50% | 1 semaine | travail en hebdo, pas de temps pour faire autre chose 8H00-18H00 | 200 | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | Un logement abordable et bien rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1645 | 1703 | 18/06/2019 15:09 | 18/06/2019 15:36 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 56 - MORBIHAN | La ville-centre d'une agglomération | Assistance à huissier pour les expulsions locatives | Oui | Usage de stupéfiants - primo-délinquants | Vols simples - primo-délinquants selon préjudice | 16 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Peu satisfaisant | Recueillir les attentes des services avant de passer des marcheurs nationaux et de proposer ensuite via les SGAMI des choix limités et pas toujours adaptés | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Non | 10% | 2 semaines | Régime hebdomadaire avec astreintes de direction : horaires réguliers sauf services ponctuels assez régulières - | sollicitations sur astreintes ou hors astreintes très fréquentes hors heures ouvrables | Non | 50 | Sens du srrvice | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | S’engager résolument sur l’aspect simplification de la procédure pénale et de l’outil de rédaction de procédures, ainsi que sur la suppression des charges indue… | ||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1646 | 1704 | 18/06/2019 15:10 | 18/06/2019 15:11 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 91 - ESSONNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1647 | 1705 | 18/06/2019 15:10 | 18/06/2019 15:11 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | Autre | Prefecture de police | 94 - VAL-DE-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1648 | 1706 | 18/06/2019 15:10 | 18/06/2019 15:10 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1649 | 1707 | 18/06/2019 15:10 | 18/06/2019 15:11 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | Autre | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 1650 | 1708 | 18/06/2019 15:10 | 18/06/2019 15:11 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 94 - VAL-DE-MARNE | La ville-centre d'une agglomération |