consultations.forces_de_securite
Table CSV consultations.forces_de_securite
13 735 lignes (estimation)
Colonnes
| # | Colonne | Type | Commentaire |
|---|---|---|---|
| 1 | _source | VARCHAR | source du catalogue (catalogue.py) |
| 2 | _ligne | BIGINT | numéro de ligne dans le fichier (1…) |
| 3 | reponse | VARCHAR | En-tête d'origine : réponse |
| 4 | date_de_lancement | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de lancement |
| 5 | date_de_la_derniere_action | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de la dernière action |
| 6 | vous_etes | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : |
| 7 | vous_etes_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : [Autre] |
| 8 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : |
| 9 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : [Autre] |
| 10 | vous_appartenez_a | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : |
| 11 | vous_appartenez_a_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre] |
| 12 | dans_quel_departement_travaillez_vous | VARCHAR | En-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ? |
| 13 | travaillez_vous_dans | VARCHAR | En-tête d'origine : Travaillez-vous dans : |
| 14 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Première tâche] |
| 15 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Seconde tâche] |
| 16 | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ? |
| 17 | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | VARCHAR | En-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ? |
| 18 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte] |
| 19 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 20 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 21 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? |
| 22 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre] |
| 23 | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ? |
| 24 | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration. |
| 25 | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | VARCHAR | En-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ? |
| 26 | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | VARCHAR | En-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ? |
| 27 | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ? |
| 28 | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ? |
| 29 | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait nécessaire pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ? |
| 30 | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | VARCHAR | En-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ? |
| 31 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)] |
| 32 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)] |
| 33 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)] |
| 34 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici] |
| 35 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1 |
| 36 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2 |
| 37 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | VARCHAR | En-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ? |
| 38 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte] |
| 39 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 40 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 41 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ? |
| 42 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1] |
| 43 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2] |
| 44 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3] |
| 45 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 46 | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires : |
| 47 | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 48 | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ? |
| 49 | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ? |
| 50 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ? |
| 51 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ? |
| 52 | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | VARCHAR | En-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles : |
| 53 | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | VARCHAR | En-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ? |
| 54 | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ? |
| 55 | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ? |
| 56 | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | VARCHAR | En-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ? |
| 57 | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | VARCHAR | En-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ? |
| 58 | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 59 | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 60 | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ? |
| 61 | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | VARCHAR | En-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ? |
| 62 | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ? |
| 63 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1] |
| 64 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2] |
| 65 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3] |
| 66 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4] |
| 67 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5] |
| 68 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6] |
| 69 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7] |
| 70 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8] |
| 71 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9] |
| 72 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10] |
| 73 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11] |
| 74 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12] |
| 75 | avez_vous_des_remarques_complementaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ? |
Aperçu
| _source | _ligne | reponse | date_de_lancement | date_de_la_derniere_action | vous_etes | vous_etes_autre | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | vous_appartenez_a | vous_appartenez_a_autre | dans_quel_departement_travaillez_vous | travaillez_vous_dans | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | avez_vous_des_remarques_complementaires |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| consultations/forces_de_securite | 13601 | 13988 | 28/06/2019 08:31 | 28/06/2019 08:46 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 02 - AISNE | La ville-centre d'une agglomération | Vacation funéraire | Présentation magistrat | Aucune | Oui | Défaut permis de conduire | Défaut d'assurance | 14 ans | Oui | Aucun accompagnement, j'ai dû me débrouillé. | Oui | Non | Oui | Oui | Non | Non | 0 | 0 | 0 | Stage tonfa | Stage Btd | Oui | Etui cuisse | Porte gazeuse | Porte acropol | 30% | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Etant motocyliste, moto plus maniable | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 1 semaine | Régime hebdomadaire | Aucun | Oui | 300 | Aucune en particulier | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail plus sûr | Les effectifs de la PN sont dans un gouffre de plus en plus profond. Il est grand temps de prendre des mesures pour les effectifs de terrain, de redistribuer le… | ||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13602 | 13989 | 28/06/2019 08:35 | 28/06/2019 08:40 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 69 - RHÔNE | La ville-centre d'une agglomération | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | 90% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Satisfaisant | Satisfaisant | Parfois | Non | Peu satisfaisant | Satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 50% | 72 | Des perspectives de carrière | Un logement abordable et bien rénové | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13603 | 13991 | 28/06/2019 08:40 | 28/06/2019 09:07 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 74 - HAUTE-SAVOIE | La ville-centre d'une agglomération | Vacations funéraires | Procurations | Aucune. La procédure se complexifie sans cesse. Les quelques simplifications apportées sont sans impact sur le travail quotidien des enquêteurs, et noyées par l… | Non | 13 ans | Oui | Bon | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | 10 | Oui | Gilet porte plaque tactique | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | 10% | 1 semaine | Disposer des weekends régulièrement, hors permanence (1 weekend sur 4) | Les cinq jours de semaine sont consacrés quasi exclusivement au travail (du matin au soir), avec impossibilité de faire autre chose (longueur de la pause méridi… | Servir l'Etat et la population | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail rénové | Des horaires adaptés | ||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13604 | 13992 | 28/06/2019 08:51 | 28/06/2019 09:25 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 76 - SEINE-MARITIME | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Pour l'instant: la forfaitisation de la conduite sans permis et du défaut d'assurance, l'assouplissement de la présentation magistrat dans le cadres des prolong… | Oui | L'usage de stupéfiants | 15 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | Non | Oui | 3 | 10 | 4 | Oui | Gilet tactique avec gilet pare balle intégré | Bagagerie opérationnelle (un sac tactique moyen format, modulable ) | Chaussures d'été plus légères, en cordura | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Les véhicules, intrinsèquement sont convenables d'autant plus que les modèles sont variés. Le problème vient de l'entretien, de la fiabilité et du remplacement … | Satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Oui | Non | 20% | 2 semaines | 1 week end de trois jours toutes les deux semaines, jamais plus de 3 jours travaillés consécutifs. | Aucun | Oui | 22 | Le riche panel de métiers proposés au sein de l'institution qui permet de changer régulièrement de service, de ne pas connaître la routine et la monotonie. La s… | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail rénové | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Il faut impérativement accélérer le traitement judiciaire des procédures, il est incompréhensible pour les agents et intolérables pour les victimes qu'une pers… | |||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13605 | 13993 | 28/06/2019 09:02 | 28/06/2019 09:28 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 36 - INDRE | Une commune rurale | néant | néant | la simplification surtout dans les prérogatives des APJ, la facilité des réquisitions. | 13 ans | Oui | blessure sans gravité. difficultés en cours pour faire viser la DAPIAS par un médecin des armées en l' absence de titulaire au CMA local, donc retards dans les … | Non | Non | Oui | Non | 10 | 10 | 10 | LBD 40 mais non doté en unité | il y a eu le manque de DMP pour l' instruction, mais le problème a été réglé. | Oui | lampes tactiques et gilets tactiques | gants | tenues adaptées au travail de PSIG | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Satisfaisant | deux paramètre sont important: la capacité d' emport et la discrétion ( pas de véhicules aux veilleuses constamment allumés, rétro- éclairage intérieur pouvant … | Insatisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Oui | 2 semaines | le rythme est soutenable. Les réactions face à l' évènements sont peu contraignantes à l' année, dans le cas de notre zone de responsabilité, même si il y a eu… | Le manque de réactivité face aux phénomènes. | 0 | La possibilité de continuer le métier des armes en conciliant vie de famille. | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Il existe une injustice concernant les Gendarmes faisant le choix de libre résidence. Ce choix est d' ailleurs de nos jours bien souvent un non choix. Nous l' a… | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13606 | 13994 | 28/06/2019 09:06 | 28/06/2019 09:08 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 13 - BOUCHES-DU-RHÔNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13607 | 13995 | 28/06/2019 09:15 | 28/06/2019 09:34 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 95 - VAL-D'OISE | La ville-centre d'une agglomération | Aucune | Oui | Au moins ils y une réponse pénale | 16 ans | Oui | Zéro | Oui | Oui | Oui | Non | 5 | 0 | 0 | Oui habilitation pie | Oui | Un casque mo | Une matraque télescopique | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | Des véhicules entretenus | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Satisfaisant | 1 semaine | Les horaires | Les permanences | Oui | 100 | Par vocation | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Revoir intégralement le système procedural beaucoup trop lourd notamment concernant les mineurs | ||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13608 | 13996 | 28/06/2019 09:18 | 28/06/2019 09:28 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 15 - CANTAL | Une commune rurale | Enquête sociale | Administratif pour les Préfectures par exemple | Dématérialisation des procédures. Disparition des commissions de sécurité | Oui | Usage cannabis | Dégradations légères | Délit routiers simples ( grande vitesse) | 15 ans | Non | Non | Oui | Non | Non | Oui | 10 | 10 | 10 | Oui | lampe de poche efficace | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Véhicule banalisé par COB. | Insatisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Oui | Non | 30% | 2 semaines | suppression des plantons, du coup une astreinte tous les deux jours en moyenne | Permanence OPJ + permanence gradé inutile | Vocation jeune. Intérêt ++ pour le droit | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail plus sûr | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | Davantage de pouvoir d’achat | ||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13609 | 13997 | 28/06/2019 09:30 | 28/06/2019 09:37 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 36 - INDRE | Une commune rurale | Prévention de proximité | Contact avec la population | Aucune malgré les projets en cours | Oui | Violence avec ITT-8j | Délit de fuite après accident par conducteur de véhicule à moteur | Injures | 15 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 3 | 3 | 3 | Oui | Lampes | Divers objets liés à l'intervention | Vêtements adaptés aux conditions météorologiques | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Parfois | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 3 semaines | Beaucoup trop d'astreinte et par conséquent un manque réel de temps libre | Non | 0 | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides à la garde d’enfants | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail plus sûr | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail rénové | Des missions plus intéressantes | |||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13610 | 13998 | 28/06/2019 09:49 | 28/06/2019 10:15 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 72 - SARTHE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Enregistrer les FNAEG pour condamnation alors qu'ils sont déjà connus en base. | Quand les gens ne savent pas qui appeler ils appellent la gendarmerie et nous nous déplacons... | Aucune, il y a toujours autant de tableaux et autres documents à remplir. | Non | 16 ans | Oui | On sait que ca existe mais nous ne faisons pas les démarches qui sont trop contraignantes. | Non | Non | Oui | Non | 10 | 0 | 10 | Oui | Chasuble porte objets | Lampe | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Il devrait être en adéquation avec nos missions : plus rapide, moins haut et avec des rangements dans le coffre. Là chaque unité s'organise comme elle le souhai… | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 30% | 2 semaines | Ne pas savoir ce qui va nous arriver dans la journée en fonction des missions qui nous sont confiées mais c'est aussi un point négatif... | L'amplitude horaire : Faire 60 heures en 4 jours c'est fatiguant même si nous avons les RPC car ils sont attribués parfois plusieurs semaines plus tard. | 28 | Être au contact de la population. Faire respecter la loi en effectuant les enquêtes pour enfin appréhender les auteurs et qu'une réponse pénale soit donnée. L'a… | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail rénové | Un logement abordable et bien rénové | Les gendarmes, en plus de leurs heures de travail, donnent du temps sur leur repos alors qu'ils ne sont pas obligés. Cela pénalise la vie de famille. Ceux qui n… | ||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13611 | 13999 | 28/06/2019 10:02 | 28/06/2019 10:40 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | sans objet compte tenu de mes fonctions | la procédure n'a pas été simplifiée. Le travail des enquêteurs est toujours aussi lourd, fastidieux et ne facilite pas leur travail d'investigation. Il ne s'ag… | 15 ans | Non | Oui | Oui | Non | 0 | 6 | 15 | sans objet | sans objet | sans objet | Oui | poignée pour SIG adaptée aux femmes (mains plus petites) | brassard police | 30% | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | sans objet par rapport à mes missions | Satisfaisant | Oui | Peu satisfaisant | Oui | Oui | 5 semaines | cycle hebdomadaire , sans permanence ni astreinte | Vient se rajouter un gros trajet de route: 3 heures (aller retour, hors retard), transports parisiens dégradés et avec beaucoup de retard | Non | les enquêtes, le respect de la loi, la protection des victimes, au service des usagers | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Demande d'aligner le régime des officiers de la PN à ceux de la GN (traitement, carrière, avantages, ...) Ordonnance de 1945 obsolète: Les mineurs devraient êt… | |||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13612 | 14000 | 28/06/2019 10:03 | 28/06/2019 10:03 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13613 | 14001 | 28/06/2019 10:03 | 28/06/2019 15:32 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | préfecture de police | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | récupérer les mails non transmis par la hiérarchie | netoyer la voiture administrative utilisée les week-end à des fins personnelles par le commandant | 14 ans | Oui | Correct, bons conseils pour faire reconnaitre la blessure en service malgré l'avis défavorable de la hiérarchie qui passe son temps à mettre des avis négatifs | Non | Non | Non | 3 | 4 | perte habilitation bâton, le commandant refusant de m'envoyer en stage | Oui | matériel de protection individuelle dans le cadre des maintiens de l'ordre | porte menotte ne sont pas fournis par l'administration | holster de l'arme non fourni par l'administration (seulemnt un étui de transport non opérationnel | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Les véhicules sont en priorité attribués aux chefs de service qui l'utilisent pour leur usage personnel (week-end, vacances) ainsi que les cartes essence et péa… | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 1 semaine | je travaille en hebdomadaire, du lunid au vendredi. | 100 | Une passion, un désir, un rêve d'enfant | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Des aides à la garde d’enfants | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | métier dur, dangereux et physiquement et juridiquement, humiliant face à la population, avec une hiérarchie tyrannique, des service de discipline zélés... la pl… | ||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13614 | 14002 | 28/06/2019 10:05 | 28/06/2019 10:21 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | Police Aux Frontières | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | analyser, synthétiser et proposer | manager | Oui | dégradations légères | 18 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | 2 | 3 | 4 | Oui | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Satisfaisant | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Non | 10% | 1 semaine | bon équilibre dans les trajets domicile-travail, possibilité de sortir du bâtiment et bénéficier d'un environnement vert ou commercial, locaux climatisés | Depuis la DGPN, chaque cabinet se ménage des temps de relecture et en bout de chaîne les analystes qui réalisent le plus gros du travail n'ont que quelques heur… | 40 | ministère régalien, fonction publique, garantie d'emploi, fierté d'exercer cet emploi | Un logement proche de votre lieu de travail | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Pourquoi autant de différences entre les carrières de Gendarmes et de Policiers ? Les missions sont à 90% identiques. Pourtant les Policiers gèrent plus de 75% … | |||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13615 | 14003 | 28/06/2019 10:05 | 28/06/2019 10:11 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | police judiciaire | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Oui | Non | Non | Oui | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Oui | 2 semaines | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13616 | 14004 | 28/06/2019 10:22 | 28/06/2019 11:01 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | PP | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13617 | 14005 | 28/06/2019 10:26 | 28/06/2019 17:34 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 74 - HAUTE-SAVOIE | La ville-centre d'une agglomération | Secrétariat. SOG d'active titulaire DA de surcroît, cela devrait incomber à un civil ou un CSTAGN. | Oui | Stupéfiants. A condition de fixer une amende FORTE et DISSUASIVE. | 15 ans | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | 45 | 60 | TASER | Non | Chasuble tout en 1 permettant de recevoir le GPB | Combinaison pour le maintien de l'ordre | Etui port discret pour l'arme de dotation | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Les moyens de les entretenir convenablement. | Satisfaisant | Parfois | Non | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Non | 30% | 1 semaine | Horaires fixes et pratiquement tous mes week-ends. | #NOM? | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | En escadron de gendarmerie mobile, ne plus affecter de gendarmes dans des services tels que le secrétariat. Ce type de services nécessite du personnel civil ou … | ||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13618 | 14006 | 28/06/2019 10:27 | 28/06/2019 10:46 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 49 - MAINE-ET-LOIRE | Une commune rurale | les procurations | les accidents du travail | Aucune, En exemple, la pré plainte en ligne. Les victimes font leur pré plainte, et lorsqu'ils se présentent à l'unité, il faut tout reprendre à zéro, car il ma… | Oui | Usage de cannabis | Pas la conduite sans permis ni assurance qui pour moi sont des délits graves | 14 ans | Oui | Aucun | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 4 | 4 | 6 | non | Oui | les gilets tactiques, au vu du matériel que nous devons emporter, taser, radio, etc | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Box de rangement pour les différents matériels emportés Système de râtelier pour le pistolet mitrailleur HK UMP, en lieu et place du système pour le fusil à pom… | Insatisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Oui | 2 semaines | Le volume horaire par rapport aux différentes administrations | Oui | le service envers les personnes, et l'entraide | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Davantage de pouvoir d’achat | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13619 | 14007 | 28/06/2019 10:50 | 28/06/2019 10:50 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 01 - AIN | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13620 | 14008 | 28/06/2019 10:56 | 28/06/2019 11:12 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | 31 - HAUTE-GARONNE | La ville-centre d'une agglomération | 12 ans | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | habilitation tonfa | habilitaiton moto | Non | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Satisfaisant | Satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Oui | 5 semaines | rythme régulier, permettant une vie de famille (bébé) | solidarité, rendre service. Rigueur | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement abordable et bien rénové | Des missions plus intéressantes | impossibilité de répondre au nombre d'heures supplémentaires, car elles n'ont jamais été enregistrées , donc non comptabilisées, donc non dues. impossibilité d… | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13621 | 14009 | 28/06/2019 11:15 | 28/06/2019 12:00 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | dspap | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | garde edifice religieux | aucune amélioration constatée de plus en plus de droits pour les auteurs et toujours rien pour les victimes | Non | 14 ans | Oui | a part l USE qui appelle pour prendre des nouvelles. Pas d accompagnement nous sommes livrés à nous même avec une procédure administrative lourde à rédiger | Oui | Non | Non | Non | Oui | Non | 6 | 1 | 4 | habilitation G36 - pas assez d effectifs donc le BCO s est arrangé pour nous annuler notre stage | Non | casque Mo | voiture adaptée bac | jumelle | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | malgré les annonces faites pour les véhicules bac nous avons reçu un véhicule trop petit pour emmener tout le matériel nécessaire, nous devons donc faire un cho… | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Insatisfaisant | Non | 50% | 5 semaines | la disponibilité en semaine | un week end tous les 6 semaines rythme de nuit fatiguant pour le corps peu de présence le soir à la maison | 600 | protéger les gens arrêter des délinquants | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | il serait bien de reformer le système de mutation de la police car il est trop difficile de bouger géographiquement il faut également reformer en profondeur la … | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13622 | 14010 | 28/06/2019 11:16 | 28/06/2019 11:47 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | dspap | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde hopital | Garde édifices religieux | -Pas d’amélioration, toujours autant de lourdeur, de plus en de droit pour les auteurs qui multiplient ou alourdissent les procédures -Aucun droit pour les vict… | Non | 15 ans | Oui | - L' USE prend attache avec nous téléphoniquement | Oui | Oui | Non | Non | Oui | Non | 11 | 2 | 5 | Oui | Manque de véhicules | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Satisfaisant | Non | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 50% | 5 semaines | travail en 4/2 de nuit- adaptés pour les enfants (école-garderie) | cycle 4/2 : 1 weekend sur 6 | Non | 300 | Choix par vocation | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13623 | 14011 | 28/06/2019 11:20 | 28/06/2019 11:39 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 33 - GIRONDE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Maintien de l'ordre | Sécurité des personnes et des biens | Aucune | Non | 14 ans | Oui | Et bien à part nous faire chier avec des démarches comme aller directement aux urgences et pas chez un médecin traitant quand cela peut se faire comme blocage d… | Oui | Oui | 50 | 50 | 50 | Oui | Étui de cuisse | Chaussures adéquates et pas les "choses" que l'administration fourni | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Plus récent , plus fonctionnel mais avec l'accord de ceux qui les utilisent et pas des personnels qui sont dans des bureaux toute l'année | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 30% | 4 semaines | Quand on fait un cycle de poste et que nous faisons deux bascules ça pique Après midi , matin , nuit avec huit heures pour rentrer chez soi , dormir et revenir… | Oui | La passion pour ce métier mais certainement pas l'administration qui ne voit en nous que des numéros et nous considère comme des chiens | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Arrêtez de nous vendre du rêve en disant que les caisses sont vides et que vous augmentiez vraiment notre salaire car quand je vois des politiciens qui se gaven… | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13624 | 14012 | 28/06/2019 11:20 | 28/06/2019 11:30 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 03 - ALLIER | La ville-centre d'une agglomération | 2 jours ETP de réunion par semaine | Aucune de fondamentale. Chaque avancée faisant gagner 10 minutes sur un point est toujours compensée par un autre point faisant perdre 2 heures... | Oui | Consommation de cannabis | 16 ans | Oui | aucun | Non | Non | 15 | 5 | Oui | matraque téléscopique | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | La question à se poser est: Pourquoi les polices européennes de pays équivalents mais surtout inférieurs en termes de PIB ont-ils des véhicules d'une qualité et… | Satisfaisant | Rarement | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 30% | 200 | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13625 | 14013 | 28/06/2019 11:38 | 28/06/2019 11:39 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13626 | 14014 | 28/06/2019 11:39 | 28/06/2019 11:52 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | La ville-centre d'une agglomération | La gestion des mails | Nettoyer les voitures | 15 ans | Non | Oui | Oui | Non | Oui les bâtons | Oui | Porte feuille professionnel | Équipement moto civil | 40% | Peu satisfaisant | Véhicules plus récents et équipés | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | 50 | Les relations humaines et protéger la population. Polyvalence du métier | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail rénové | Des horaires adaptés | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13627 | 14015 | 28/06/2019 11:40 | 28/06/2019 14:34 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Taches administratives (Pouvant être deléguées à du personnel administratif si il y en avait plus!) | Meilleur répartition des missions entre les differents corps (PM-GN-PN) Protocole necessaire | Aucune!! Car quand on nous simplifie d'un coté on nous la complique d'un autre!! Au final on aperçoit un véritable désamour pour le judiciaire, la procédure et … | Non | 13 ans | Oui | Aucun! Je me suis débrouillé pour mes soins!! j'ai pris mes formulaires auprès de mon secrétariat et me suis débrouillé seul! | Non | Non | Oui | Oui | Non | Non | 8 | 5 | 8 | à certaines armes suite à un refus hiérarchique qui n'a pas jugé utile en vigipirate de m'y renvoyer | Oui | Gilets tactiques adaptés avec pare balle integré | Ceinturons avec etuis cuisse ( Pourquoi nous les avoir interdits en PN et autorisé en GN?) | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Arrêtons de prendre toujours les mêmes véhicules civils!!! Stop aux RENAULT - PEUGEOT-CITROEN-FORD!! On se fait repérer automatiquement !! | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Non | 30% | Travaillant en régime hebdomadaire, je ne souffre pas trop du problème des week-end mais plus du manque de personnel. | Par manque de personnel, les astreintes se renouvellent trop régulièrement | Oui | 850 | Par conviction!! Cela fait peut etre cliché mais je souhaitais apporter ma pierre à l'édifice! Pour en avoir discuter à plusieurs reprises avec de nombreux coll… | Des missions plus intéressantes | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement abordable et bien rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail rénové | Des aides à la garde d’enfants | Je pensais que "la batonnite" devait disparaitre de notre institution ? Il n'en ait rien! Notre hiérarchie ne vit que par elle et par la force des choses en est… | |||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13628 | 14016 | 28/06/2019 11:40 | 28/06/2019 12:10 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | DCPJ | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Mission de représentation comme à l'OCDE (alors que j'exerce des missions d'enquêtrice) | Référente I-Gav | La loi a permis de simplifier les procédures écrites, en enlevant l'obligation de tamponner ou en l'adage "un acte - un PV", mais ses simplifications ne sont a… | Oui | Vol simple et filouterie | Usage de produits stupéfiants | 16 ans | Non | Non | Oui | Non | Non | 0 | 7 | 1 | Oui | matraque télescopique | disque dur ou clé USB individuel | étui d'arme inside | Insatisfaisant | Nous sommes un service d'enquête avec des missions de surveillance, de terrain et de déplacement. Le parc automobile est insuffisant, nous passons notre temps à… | Satisfaisant | Parfois | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Je dispose d'un rythme régulier, en 9h - 18h30, donc cela est tout à fait convenable. Et je travaille seulement un ou deux week-end par an. | Je n'en vois aucun | Le sens du service public et l'intrigue de l'enquête | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de carrière | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | |||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13629 | 14017 | 28/06/2019 11:41 | 28/06/2019 11:53 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 77 - SEINE-ET-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Reception des appels pour dépannage. | Peu d'impact car la plupart des auteurs sont multirécidivistes. | Oui | Usage de stupéfiants | Détention de stupéfiants | Vente à la sauvette | 16 ans | Oui | Plutôt bonne | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 4 | 150 | Recyclage bâton et tonfa | Oui | PIE | Lacrymogène | Short en été | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Vehicule de constatations trop lourd pour interception de véhicule en fuite | Satisfaisant | Rarement | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13630 | 14018 | 28/06/2019 11:47 | 28/06/2019 11:47 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 43 - HAUTE-LOIRE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13631 | 14019 | 28/06/2019 11:48 | 28/06/2019 11:48 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 07 - ARDÈCHE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13632 | 14020 | 28/06/2019 11:50 | 28/06/2019 11:50 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13633 | 14021 | 28/06/2019 11:53 | 28/06/2019 11:56 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | PAF | 77 - SEINE-ET-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Non | 12 ans | Non | Non | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13634 | 14022 | 28/06/2019 11:55 | 28/06/2019 12:25 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Procurations éléctorales | Gardes hôpitaux | Aucune amélioration. Bien au contraire, la procédure est nettement plus lourde et par conséquent complexifiée. Le mis en cause doit toujours être traité avec pl… | Oui | ILS | 14 ans | Non | Oui | Oui | Non | 0 | 0 | 2 | Non | Gilet tactique | Porte-radio | Tour de cou | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Plus de véhicules affectés au service, et que les plus anciens soient remplacés, ceux-ci sont dans un état déplorable, les conditions d'hygiène et de sécurité y… | Peu satisfaisant | Très souvent | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 20% | 1 semaine | Je suis en régime hebdomadaire, les week-ends sont donc automatiquement acquis, favorisant la vie de famille et sociale. | Je prends mon service à 06h30 chaque jour, cela est donc fatigant. | Oui | 50 | C'était une vocation tout simplement. Je ne saurais vraiment l'expliquer. | Un environnement de travail plus sûr | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | Les projets de changement des régimes cycliques font débat. Il me semble que chaque fonctionnaire doit être consulté individuellement et anonymement (en ce qui … | ||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13635 | 14023 | 28/06/2019 12:00 | 28/06/2019 12:02 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | PP | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une commune périurbaine | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13636 | 14024 | 28/06/2019 12:02 | 28/06/2019 12:24 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Dspap/sdss/csi | 93 - SEINE-SAINT-DENIS | La ville-centre d'une agglomération | Sécurisation lieu de culte | AUCUNE | Non | 15 ans | Oui | Prise de contact 1 journee apres la blessire Aucune autre prise de contact par la suite Aucune explication servi, constitution parti civil.... | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | Oui lanceur 40 | Oui | Étui civil digne de se nom | Lampe torche individuelle digne de se nom | Chaussures adapté, genouillere, | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Location de véhicule afin de changer régulièrement et avoir une flotte qui se renouvelle continuellement Véhicule civil trop visible | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 60% | 5 semaines | Heure supplémentaires Jour posé très régulier | Pas de week end avant 6 semaines Décalage avec la vie de famille | Oui | 150 | Aspect du métier | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail plus sûr | Des missions plus intéressantes | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des aides à la garde d’enfants | Un logement abordable et bien rénové | Il faut agir rapidement et effectuer une refonte du système | |||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13637 | 14025 | 28/06/2019 12:03 | 28/06/2019 12:19 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 35 - ILE-ET-VILAINE | Une commune rurale | procuration | contentieux familiaux ( non représentation d enfants, non versement de pension alimentaire) | AUCUNE : la procédure pénale s alourdit au contraire notamment en matière de mineurs | Non | 15 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | Non | Non | 2 | 6 | 1 | Oui | Satisfaisant | meilleure qualité d emport pour les véhicules d intervention lors de passation de marche public inclure alarme voire caméra de recul pour faire des économies s… | Insatisfaisant | Très souvent | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 20% | 2 semaines | quel rythme? | pas de rythme justement | Non | 0 | Un environnement de travail rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Des horaires adaptés | Un logement abordable et bien rénové | prenez attache avec le groupe de liaison CFMG pour toute question complémentaire , si ce n est déjà fait. éventuellement, vous approcher des conseillers concert… | ||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13638 | 14026 | 28/06/2019 12:03 | 28/06/2019 12:05 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | DCPJ | 92 - HAUTS-DE-SEINE | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13639 | 14027 | 28/06/2019 12:06 | 28/06/2019 12:27 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Dspap | 75 - PARIS | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Prise en charge des personnes en ivresse publique et manifeste | Mineur en fugue | Aucune | Oui | Pour les infraction législation stupéfiant, petite quantité | Outrage avec reconnaissance pour la victime | 12 ans | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 2 | Habilitation hk | Oui | Gilet tactique | Chaussure adapté à la patrouille uniquement pédestre | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Il faudrait autant de véhicule que de patrouille Véhicule en bon état en dessous des 100 000 km serait un bon début | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 50% | 5 semaines | Vacation de 8h10 | 1 week end sur 6 | 190 | Les valeurs du métier, la diversité des emplois Protéger les concitoyens et faire appliquer les lois | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Prendre en compte l'avis des petits policiers Plus de fonctionnaires sur le terrain Stop au rappel à la loi et classement 21 ou 56 systématique Plus de moyen au… | ||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13640 | 14028 | 28/06/2019 12:15 | 28/06/2019 12:35 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | DRPJ PARIS | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Saisies informatiques | Recherches open source, fichiers divers, etc... | Aucune | 18 ans | Non | Non | Non | Non | Non | 0 | 3 | 0 | non | Non | matériel ergonomique adapté au poste informatique | 100% | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Véhicules plus récents et moins polluants | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Non | 80% | 1 semaine | En ce qui me concerne les horaires : 9 h-18 h hors permanence sont satisfaisants...La possibilité de décaler ces horaires pourrait être envisagée | 0 | Intérêt pour les enquêtes judiciaires | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Le management est nul dans la police. Les patrons ont les pieds et et mains liés par leurs perspectives de carrière. On est peu ou rarement écouté même lorsqu'o… | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13641 | 14029 | 28/06/2019 12:19 | 28/06/2019 12:36 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 77 - SEINE-ET-MARNE | Une commune périurbaine | amélioration ??? moins on a de choses à faire avec la simplification plus on nous en ajoute de l’autre côté. on nous enlève l’obligation de tamponner et à côté… | Oui | exhibition sexuelle | introduction illicite d’objet en prison | ceea | 15 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | gilet d’identification out enqueteur | lampe | téléphone neo | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | véhicules vieillissant et non adapté à notre profession. (clio, yaris, 207 et 308 pour faire de la route à plusieurs pour des transports de gav ou interpelllat… | Peu satisfaisant | Souvent | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | 30% | 1 semaine | je suis en hebdomadaire. j’avais plus de temps libre en cyclique mais les enquêteurs travaillent en hebdo. toutefois j’ai tout mes week end | semaines longues et fatigantes. parfois beaucoup d’heures sup. | 400 | sens du service public | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | grosses chaleurs mais pas de fontaine à eau, pas de clim dans les bureaux | ||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13642 | 14030 | 28/06/2019 12:33 | 28/06/2019 12:34 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13643 | 14031 | 28/06/2019 12:38 | 28/06/2019 12:39 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 974 - RÉUNION | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13644 | 14032 | 28/06/2019 12:40 | 28/06/2019 13:08 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 92 - HAUTS-DE-SEINE | La ville-centre d'une agglomération | Gardes détenus à l'hôpital | Garde synagogue | Simplification de quoi ? Il y a toujours plus de papiers à remplir et tjrs plus de droit pour les gardés à vue, quand aux victimes elles ont droit de se debroui… | Oui | Consommation de stupéfiants | 16 ans | Non | Non | Oui | Non | Non | Oui l'habilitation tout bâtons | Oui | Gilets tactiques (uniquement réservé aux services spécialisés) | Etui cuisse | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Sièges renforcés (véhicule en piteux état au bout d'à peine 50.000km, l'étui du pistolet déforme les sièges et les défonce) Véhicules hauts (pour ne pas avoir à… | Insatisfaisant | Souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 5 semaines | Ne pas subir le rythme de vie du parisien lambda, ne pas entre en permanence dans les bouchons pour aller au travail | Ne (quasi) jamais avoir de week-end en commun avec les gens qui ne sont pas collègues | Oui | 100 | La vocation, le sens du devoir, la droiture, le respect de la vie commune, l'envie d'égalité, ... ça ce sont les raisons, maintenant une fois dedans nous nous r… | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | Pourquoi pas durcir les lois contre ceux qui les enfreignent et être plus compatissant avec les victimes ? Dans ce pays il vaut mieux être auteur que victime e… | ||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13645 | 14033 | 28/06/2019 12:42 | 28/06/2019 12:55 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 72 - SARTHE | La ville-centre d'une agglomération | Gav | Aucune | Oui | Les stupefiant | Les ceea | 10 ans | Oui | Néant | Non | Oui | Oui | Oui | 0 | 0 | 0 | 10% | Personnalisation | Insatisfaisant | Des véhicules plus fonctionnel et plus souvent renouvelés | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Non | 30% | 2 semaines | Nouveau cycle en 223 11h08 beaucoup de repos en semaine | Les semaine de cinq jour en 223 sont très fatiguantes | Oui | 300 | Aider les victime et leur apporter une reponse | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | À ce jour notre travail n est plus qu une question de chiffre. Le système judiciaire ne nous aide pas. 18 ans de police et qu une envie partir car cette institu… | |||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13646 | 14034 | 28/06/2019 12:46 | 28/06/2019 14:20 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 18 - CHER | Une commune rurale | Notification d’une décision pénale (ex copj) L’a dématérialisation me paraît opportune | Procédure relative aux étrangers en situation irrégulière. | AFD | Oui | Conduite sous l’empire d’un état alcoolique | Usage illicite de stupéfiants | Excès de vitesse de + de 50km/h (contravention pénale de 5ème classe) | 14 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | Non | 20 | 8 | 8 | Oui | Gilet tactique | Casque avec visière pare-balle | Matériels de secours en cas de blessures par balles | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Adaptation du véhicule en fonction des missions et du type d’unité. La décision d’achat et/ou d’octroi des véhicules doit ce faire en concertation avec « les mi… | Peu satisfaisant | Rarement | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 20% | 3 semaines | Oui | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail plus sûr | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail rénové | Des horaires adaptés | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13647 | 14035 | 28/06/2019 13:01 | 28/06/2019 13:01 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13648 | 14036 | 28/06/2019 13:08 | 28/06/2019 13:09 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | Oui | Non | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13649 | 14037 | 28/06/2019 13:10 | 28/06/2019 13:49 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 78 - YVELINES | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde des détenus des maisons d'arrêt et centre pénitencier lors de leurs séjours à l'hôpital. | Garde statique de bâtiments de personnalités. | Rien de significatif pour l'instant. Peut-être l'anonymisation lorsqu'il sera mis en place. | Non | 16 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | Non | 7 | 4 | Habilitation suspendu pour l'habilitation UMP9 le temps de trouver de la place. | Non | Chaussures plus adaptés. | Support de radio et/ou gilet tactique. | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Satisfaisant | Un interrupteur pour le deux tons au pieds du chef de bord et/ou relié au klaxon. Un système de maintien du moteur tournant pour verrouiller et sécuriser le véh… | Satisfaisant | Parfois | Oui | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 20% | 2 semaines | Je suis en cycle avec vacation forte le lundi et ce cycle me permet d'allier parfaitement ma vie professionnelle avec ma vie de famille et d'avoir des repos ass… | L'horaire de début de vacation sur les cycles de matin. Mais je ne voudrais pas changer car cela me permet de récupérer mes enfants à l'école. | Oui | 30 | L'envie de se sentir utile aux autres. Le travail en équipe. L'envie d'un metier ''qui bouge''. | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail rénové | Des missions plus intéressantes | Des aides à la garde d’enfants | Ayabt travaillé dans le privé pendant 10ans avant de rentrer dans la police, je pense qu'il y a encore de gros progrès à faire sur le management je ne sais pas … | ||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 13650 | 14038 | 28/06/2019 13:14 | 28/06/2019 13:15 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 77 - SEINE-ET-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants |