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consultations.forces_de_securite

Table CSV consultations.forces_de_securite

13 735 lignes (estimation)

Colonnes

#ColonneTypeCommentaire
1_sourceVARCHARsource du catalogue (catalogue.py)
2_ligneBIGINTnuméro de ligne dans le fichier (1…)
3reponseVARCHAREn-tête d'origine : réponse
4date_de_lancementVARCHAREn-tête d'origine : Date de lancement
5date_de_la_derniere_actionVARCHAREn-tête d'origine : Date de la dernière action
6vous_etesVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes :
7vous_etes_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes : [Autre]
8vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctionsVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions :
9vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions :  [Autre]
10vous_appartenez_aVARCHAREn-tête d'origine : Vous appartenez à :
11vous_appartenez_a_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre]
12dans_quel_departement_travaillez_vousVARCHAREn-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ?
13travaillez_vous_dansVARCHAREn-tête d'origine : Travaillez-vous dans :
14listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tacheVARCHAREn-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels :  [Première tâche]
15listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tacheVARCHAREn-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels :  [Seconde tâche]
16quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_proceduresVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ?
17reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficaceVARCHAREn-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ?
18si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texteVARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]
19si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1VARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1
20si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2VARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2
21mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justiceVARCHAREn-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ?
22mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autreVARCHAREn-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre]
23avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missionsVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ?
24si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministrationVARCHAREn-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration.
25protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelleVARCHAREn-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ?
26la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adapteeVARCHAREn-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ?
27pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnellesVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ?
28formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequateVARCHAREn-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ?
29formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuellesVARCHAREn-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait  nécessaire  pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ?
30le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisantVARCHAREn-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ?
31de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)]
32de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)]
33de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)]
34avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_iciVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]
35avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1VARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1
36avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2VARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2
37entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tirVARCHAREn-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ?
38si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texteVARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]
39si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1VARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1
40si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2VARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2
41quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_memeVARCHAREn-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ?
42classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1]
43classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2]
44classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3]
45jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont :
46quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessairesVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires :
47informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontVARCHAREn-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont :
48etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locauxVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ?
49jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pietonVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ?
50comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travailVARCHAREn-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ?
51comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministrationVARCHAREn-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ?
52lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_ellesVARCHAREn-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles :
53trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batimentsVARCHAREn-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ?
54pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicileVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait  être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ?
55vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confieesVARCHAREn-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ?
56si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifsVARCHAREn-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ?
57a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_congesVARCHAREn-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ?
58quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ?
59quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ?
60etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forteVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ?
61combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jourVARCHAREn-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ?
62quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordreVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ?
63classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1]
64classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2]
65classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3]
66classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4]
67classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5]
68classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6]
69classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7]
70classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8]
71classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9]
72classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10]
73classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11]
74classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12]
75avez_vous_des_remarques_complementairesVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ?

Aperçu

_source_lignereponsedate_de_lancementdate_de_la_derniere_actionvous_etesvous_etes_autrevous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctionsvous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autrevous_appartenez_avous_appartenez_a_autredans_quel_departement_travaillez_voustravaillez_vous_danslistez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tachelistez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tachequelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_proceduresreponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficacesi_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_textesi_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justicemineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autreavez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missionssi_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministrationprotection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnellela_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adapteepensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnellesformation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequateformation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuellesle_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisantde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_joursde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_joursde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_joursavez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_iciavez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tirsi_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_textesi_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_memeclassez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontquelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessairesinformatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontetes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locauxjugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pietoncomment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travailcomment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministrationlorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_ellestrouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batimentspensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicilevous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confieessi_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifsa_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_congesquels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelquels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actueletes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_fortecombien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jourquelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordreclassez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12avez_vous_des_remarques_complementaires
consultations/forces_de_securite123011265324/06/2019 20:2724/06/2019 20:37Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale82 - TARN-ET-GARONNEUne commune ruraleInscription FNAEG des personnes condamnéesAucune, si des procédures ont été simplifiées (verbalisation des conduire sans permis et assurance), nécessité de faire venir la personne au bureau pour leur pr…16 ansOuiCorrect, sans observation particulièreOuiOuiOuiOuiOuiOuichasubles adaptées pour transporter le matériel (radio, taser, caméra piéton)caméra piéton ou dispositif permettant au moins d'enregistrer les son.10%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonSatisfaisantSatisfaisantRarementOuiPeu satisfaisantPeu satisfaisantOuiOuiOui2 semainesAucundifficulté de la vie de famille, enfants et travail épouseJ'ai découvert un métier passionnant et enrichissant dans une bonne unité lors de mon service militaire. C'est ce qui m'a incité à passer le concours. C'est un …Des horaires adaptésDes perspectives de carrièreUn logement proche de votre lieu de travailDes missions plus intéressantesUn logement abordable et bien rénovéDavantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail rénové
consultations/forces_de_securite123021265424/06/2019 20:3624/06/2019 20:44Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique95 - VAL-D'OISEUn quartier prioritaire de la politique de la villeStatistiquesEscortes hôpitalAucune Ça se complique d’années En annéesNon16 ansOuiProcédure classique de blessure en service : on est blessé on se débrouille pour faire le message le rapport le procès verbal le dépôt de plainte aller à l’hôpi…OuiNonOui
consultations/forces_de_securite123031265524/06/2019 20:4024/06/2019 20:57Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de commandement de la police nationaleAutrepaf971 - GUADELOUPEUn quartier prioritaire de la politique de la villegarde et escorte pour palier les absencestâches administratives pour palier les absencesAucune améliorationNon16 ansNonNonOuiOuiOuiNon7107OuiInsatisfaisantil faudrait que les véhicules choisis par l'administration soient adaptés aux missions de Police.SatisfaisantParfoisNonSatisfaisantSatisfaisantSatisfaisantesOuiOuiNon20%1 semaineJe travaille en hebdomadaire, je dispose donc de tous mes week-end sauf que je suis d'astreinte.Ne pas pouvoir bénéficier des horaires variables comme dans d'autres administrations.Oui0La pluralité des métiers qui existe au sein de la Police nationale.Des perspectives de carrièreDes horaires adaptésUn logement abordable et bien rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDavantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail rénovéUn environnement de travail plus sûrDes aides à la garde d’enfantsDes missions plus intéressantesUn logement proche de votre lieu de travailDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des aides pour trouver un emploi au conjoint
consultations/forces_de_securite123041265624/06/2019 20:4124/06/2019 20:49Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutreMairie30 - GARDUne agglomération de plus de 100.000 habitants13 ansOuiSuivi et protection fonctionnelleOuiOuiOuiOuiOuiNonOui10%Peu satisfaisantVéhicule en bon état avec des sérigraphies qui restent en place...SatisfaisantParfoisOuiSatisfaisantSatisfaisantes
consultations/forces_de_securite123051265724/06/2019 20:4424/06/2019 20:45Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale63 - PUY-DE-DÔMEUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite123061265824/06/2019 20:4424/06/2019 20:45Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale70 - HAUTE-SAÔNEUne commune rurale
consultations/forces_de_securite123071265924/06/2019 20:4424/06/2019 21:00Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique78 - YVELINESUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde de détenus hospitalisésGarde du domicile de personnalité16 ansOuiOuiLampeGilet tactiqueSac de transport pour les patrouilles50%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantVéhicule pouvant accueillir 3/4 fonctionnaires de grandes tailles , avec des coffres plus grands pour tout le matériels ainsi que nos affaires perso. Voiture p…InsatisfaisantTrès souventInsatisfaisantSatisfaisantPeu satisfaisantesNon30%2 semaines1 week-end sur 2 et 1 mercredi sur 2 .2ou 3 matinées suivi de 2 repos suivi de 2ou3 après midi . Pas facile de trouver un rythme pour le sommeil par exemple . Sur nos vacations de matin la moyenne d…Oui130Un logement proche de votre lieu de travailUn environnement de travail rénovéDes perspectives de carrièreDes aides pour trouver un emploi au conjointDavantage de pouvoir d’achatDes missions plus intéressantesDes aides à la garde d’enfantsUn environnement de travail plus sûrDes horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille
consultations/forces_de_securite123081266024/06/2019 20:4524/06/2019 21:07Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale91 - ESSONNEUne commune périurbaineLes transfèrements de détenus et les reconduites frontièresLa garde des mis en cause lors des déferrementsOuiLes petites infractions relatives aux stupéfiants (consommation, détention...)Les vols à l'étalage (qui font l’objet de rappel à la Loi quasi systématique)15 ansNonNonNonNon3Chasuble d’interventionCamera piéton40%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPeu satisfaisantVéhicules de grande hauteur sur une circonscription comprenant de très nombreux portiques. Véhicule à l’inverse avec peu d’espace à bord ou absence de rangement…InsatisfaisantOuiSatisfaisantSatisfaisantSatisfaisantesOui2 semainesNombreux temps libresAbsence de rythme régulierVolonté d’aider les autresUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Pour conclure l’avis d’un jeune gendarme arrivé en unité en 2018, le manque d’adaptation des moyens aux missions est flagrant. Un parc informatique issu des don…
consultations/forces_de_securite123091266124/06/2019 20:5124/06/2019 21:05Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile31 - HAUTE-GARONNEUne commune périurbaineGarde de points sensiblesSécurisation des palais nationauxSans objet15 ansNonNonOuiOuiNonOuiNon303020Manque de moyen pour le tirManque de temps pour la montagneManque de formateursOuiChasuble d'interventionVéhicule adaptéArmement adapté30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantAdaptés en gabarit, en volume de stockage, en maniabilité Plus de chauffeurs PLSatisfaisantRarementNonInsatisfaisantInsatisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiNon20%5 semainesLes primesVie de famille Aucune reconnaissance de la hiérarchie300Servir mon pays et aider mes concitoyensDavantage de pouvoir d’achatUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail rénovéDes perspectives de carrièreUn logement proche de votre lieu de travailDes missions plus intéressantesDes aides pour trouver un emploi au conjointDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un environnement de travail plus sûrDes horaires adaptésDes aides à la garde d’enfantsUn logement abordable et bien rénové
consultations/forces_de_securite123101266224/06/2019 20:5224/06/2019 21:00Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique88 - VOSGESUne commune périurbaineRecevoir les gens pour vérifier les ordonnances et les envoyer à la pharmacie de gardeAucune14 ansNonOuiNonOuiInsatisfaisantVéhicules plus adapté selon l environnement(4X4) pour ranger le materielInsatisfaisantSouventNonPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNon50%3 semainesAucunPlus de vie socialOuiRendre service aux gensDavantage de pouvoir d’achatDes horaires adaptésUn logement abordable et bien rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides pour trouver un emploi au conjointDes missions plus intéressantesNon
consultations/forces_de_securite123111266324/06/2019 20:5424/06/2019 20:58Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale40 - LANDESLa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite123121266424/06/2019 20:5524/06/2019 21:34Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale68 - HAUT-RHINUn quartier prioritaire de la politique de la villeTransfèrement et extractionProlongation de GAV en visio Constatations des accidents de travailNon14 ansNonOuiOuiOuiNonOuiOuiOuiGilets lourdsPlaque de cuisseGilets intervention40%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonPeu satisfaisantPlus grande capacité surtout pour les unités PSIG SABRE. Vehicules banalisés régulièrement échangés entre unités pour mieux combattre la délinquance qui les co…InsatisfaisantSouventOuiSatisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesOuiNonNon20%3 semainesRPC ( repos physiologiques compensatoires) 45 jours de congés34Patriotisme Justice pour tousUn logement proche de votre lieu de travailUn logement abordable et bien rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes horaires adaptésDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des aides à la garde d’enfantsDes aides pour trouver un emploi au conjointLimite du travail continu ( pas plus de 12 heures consécutives) Plus de pouvoir coercitif envers les délinquants qui profite de nos limites pour manquer au re…
consultations/forces_de_securite123131266524/06/2019 20:5724/06/2019 21:12Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique68 - HAUT-RHINUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde hopitalGarde de détenu police aux frontières12 ansOuiMédecine du travailNonOuiNonOuiNon000Oui cougar. Dmp et mp7OuiLampe de pocheGilet tactique50%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantVoitures adaptées avec rangement. Et digne de notre institution. Pouvoir accueillir trois fonctionnaires qui puissent jouir des ouvertures des fenêtres pas com…Peu satisfaisantSouventOuiPeu satisfaisantNon30%5 semainesTravaillant de nuit je peux profiter de mes après-midi pleinement pour sport courses enfants vie sociale et rdv médecin ou autres. Je parle du 4/2 à 8h 10 et c'…La. Nui la. Fatigue et toujours aussi mal. Paye les heures de nuit. 0.97 cts l'heure de nuit une honte !!!Non30L ordre et le. Droit. Le sentiment d'aider son. Prochain et l'écoute de l'autre.Davantage de pouvoir d’achatUn logement proche de votre lieu de travailUn environnement de travail plus sûrUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des missions plus intéressantes
consultations/forces_de_securite123141266624/06/2019 20:5924/06/2019 21:51Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale56 - MORBIHANUne commune périurbaineAssurer certaines missions de renfort en zone police car celle-ci est soit disant en sous effectif.Depuis le gouvernement Hollande et Mme TAUBIRA la procédure à été alourdie concernant les droits des personnes = Plus de paperasse. La seule procédure ayant ét…OuiLe délit d'alcoolémie si primo délinquant = forfaitisation = gain de temps = moins de papier = allègement pour les tribunauxLes infractions à la coordination des transports. Trop de délits ou C/5 par procès verbaux écrit ce qui décourage le contrôle et donc la verbalisation.14 ansOuiSoutien de ma hiérarchie et de mes camarades. Service médical militaire à l'écoute. En ce qui me concerne pas d'ombre au tableau.NonOuiOui101015Oui1 caméra portative pour chaque militaire et dans chaque véhicule d'intervention.masques anti-pollution pour les zones urbaines et péri-urbaine.un sac de correspondance.10%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationPeu satisfaisantDes rampes et des feux de pénétrations adaptées aux véhicules pour éviter les bruits parasites à partir de 90 km/h. Des véhicules vraiment pensés et conçus pour…InsatisfaisantParfoisOuiSatisfaisantSatisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiNon10%2 semainesMon rythme de travail = 1 week-end sur 2 en moyenne sur l'année = Bon (en ce qui me concerne). Les nouvelles dispositions Européenne sur le temps de travail et…Pour moi il n'y en a pas étant donné que j'ai connu des rythmes beaucoup plus élevés, fatiguant et contraignant.L'Amour de mon pays, être au service des personnes et des biens. Combattre les injustices...Davantage de pouvoir d’achatDes aides pour trouver un emploi au conjointDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un environnement de travail plus sûrUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptésDes missions plus intéressantesDes perspectives de carrièreUn logement abordable et bien rénovéDes aides à la garde d’enfantsUn logement proche de votre lieu de travailIl y a un manque flagrant de matériel de mesure (éthylotest, éthylomètre et appareil contrôle vitesse). Il manque aussi des pesons pour contrôler le poids des …
consultations/forces_de_securite123151266824/06/2019 21:0024/06/2019 21:00
consultations/forces_de_securite123161266924/06/2019 21:0824/06/2019 21:45Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutreDOPC75 - PARISUne agglomération de plus de 100.000 habitantsLa circulationL'encadrement des manifestationsLe traitement par PVE des délits de conduite sans permis et conduite sans assuranceOuiLa consommation de stupéfiantsLe vol de denrées alimentairesLa filouterie d'aliments15 ansNonOuiOuiOuiNonOuiNon000HK UMP 9NonLa TSUUn couteau coupe ceintureUne lampe brise glace40%Rapidité de la livraisonPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationInsatisfaisantPare buffle Rangement d'armement / matériel Véhicule plus puissant / plus maniable Pare-brise pare-balles Mise a jour des extincteurs embarqué GPS opérationnelInsatisfaisantTrès souventOuiSatisfaisantNonOuiNon50%3 semainesLes horaires décalésCycle de travail rallongé par rappel au serviceOui25Assistance a la personne Servir la nation Sécurité de l'emploiDavantage de pouvoir d’achatUn logement proche de votre lieu de travailUn logement abordable et bien rénovéDes aides à la garde d’enfantsUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides pour trouver un emploi au conjointDes horaires adaptésDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des perspectives de carrièreUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéAux vues des suicides recensés des enquêtes hiérarchiques afin de pénaliser les hiérarchies oppressantes, une valorisation des missions et de meilleures conditi…
consultations/forces_de_securite123171267024/06/2019 21:1324/06/2019 22:05Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile44 - LOIRE-ATLANTIQUEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsLutte contre l'immigration irrégulièrePolice judiciaireNous ne constatons que très peu d'amélioration car le cœur de notre métier est d'être sur le terrain, et malgré tout nous sommes qualifiés opj sans la moindre f…Non16 ansNonOuiNonNonNonSecourismeOuiLampeSac à dosRadio individuelle20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantPouvoir bénéficier de véhicules adaptés et de faible kilométrage, comme des véhicules break suffisamment puissants et manoeuvrables en mission opérationnelle.InsatisfaisantTrès souventOuiPeu satisfaisantSatisfaisantInsatisfaisantesNonNonNon50%5 semainesDes plages de travail alternées avec des phases de récupération suffisantes si elles ne sont pas supprimées.Un rythme de travail toujours plus soutenu et des des périodes de permissions ou de repos quasiment toujours imposées. L'impossibilité de gérer de manière serei…10000L'esprit républicain, le travail de terrain et le travail d'équipe.Des missions plus intéressantesDavantage de pouvoir d’achatDes horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail rénovéUn logement proche de votre lieu de travailDes perspectives de carrièreDes aides à la garde d’enfants
consultations/forces_de_securite123181267124/06/2019 21:1324/06/2019 21:16Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique64 - PYRÉNÉES-ATLANTIQUESUn quartier prioritaire de la politique de la villePlaintesDossiersNon13 ansNonNonNonNonNonNonNonNon
consultations/forces_de_securite123191267224/06/2019 21:1424/06/2019 21:14
consultations/forces_de_securite123201267324/06/2019 21:2124/06/2019 21:21Fonctionnaire de la police nationaleEn tant que PATS ou membre d'un corps de soutienLa direction de la sécurité publique13 - BOUCHES-DU-RHÔNELa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite123211267424/06/2019 21:2424/06/2019 21:38Militaire de la gendarmerie nationaleAutreGendarme adjoint volontaireLa gendarmerie départementale01 - AINUne commune périurbaineSurveiller des péages à cause des gillets jauneÉtrangers en situation irrégulière14 ansNonNonNonOuiNonOuiTazer20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantVéhicule plus rapide Un meilleur confortPeu satisfaisantSouventOuiPeu satisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiNon40%2 semainesRpcLes services nuit inadaptés Les astreintes injustifiéesAider, protèger la population et le pays Faire respecter la loi Combattre la délinquanceUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail plus sûrUn logement abordable et bien rénovéDavantage de pouvoir d’achatDes missions plus intéressantesDes horaires adaptésUn logement proche de votre lieu de travail
consultations/forces_de_securite123221267524/06/2019 21:3224/06/2019 22:01Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale973 - GUYANEUne commune périurbaineToutes les enquêtes administratives par la prefectureLes procurationsQuelle simplification pour les brigadiers ?? Les auditions libre de mineurs mis en cause avec avocat obligatoire ? Les pv esi ? Les droits des gardés à vu? Les …OuiRapidité dans le traitement14 ansOuiAucun on sent bien seul je n'ai pas eu de protection, ni de soutien ou d'avocat lors du jugement en 2009 Aucun retour sur l'indemnisation Aucune aide dans le …NonNonNonNonNon000Oui armement, pas de séances de tirNonUn gilet parre balle adapté, lampe, ceinturon, matériel de bureau20%Rapidité de la livraisonPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationInsatisfaisantDes VL adaptés au terrain En Guyane besoin de VL type 4x4, Rampe lumineuse n'éclaire pas assez.InsatisfaisantTrès souventOuiInsatisfaisantInsatisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiNon40%2 semainesLa récupération quand elle n'est pas imposée par le commandant d'unitéAucune considération dans l'accumulation des heures de travail. Les réveils à toute heure de la nuit qui cassent le rythme du sommeilOui13000Le judiciaire L'éthiqueDes aides à la garde d’enfantsDavantage de pouvoir d’achatDes horaires adaptésUn logement proche de votre lieu de travailUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de carrièreEncore un questionnaire qui est rempli avec ce que ressent réellement le gendarme sur le terrain mais qui n'est jamais pris en compte
consultations/forces_de_securite123231267624/06/2019 21:3324/06/2019 21:33
consultations/forces_de_securite123241267724/06/2019 21:3324/06/2019 21:33
consultations/forces_de_securite123251267824/06/2019 21:3424/06/2019 21:3507 - ARDÈCHE
consultations/forces_de_securite123261267924/06/2019 21:3824/06/2019 21:45Fonctionnaire de la police nationaleEn tant que PATS ou membre d'un corps de soutienLa direction de la sécurité publique94 - VAL-DE-MARNELa ville-centre d'une agglomérationSurveillance de convoquesAvoir un statut permettant d’acterNon13 ansNonOuiNonOuiNonNonNon0030PTS basePTS unPTS deuxNonBrassardArme80%InsatisfaisantDangereuxInsatisfaisantSouventOuiInsatisfaisantNonOuiNon10%1 semaineAucunTemps de trajet70Le boulot
consultations/forces_de_securite123271268024/06/2019 21:4724/06/2019 22:05Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique33 - GIRONDEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsPaperasse administrativeRendre compte pour un oui ou pour un nonFranchement rien , trop de droits pour les mises en cause lors de flagrant délit. Les victimes ne sont pas assez prises en chage16 ansOuiJuste les prises en charges Le pompon c'est que la hiérarchie même en blessure en service demande des contrôles médicauxNonNonOuiOuiOuiNon356Oui faute de disponibilité et panne de la ventilation du stand de tir pour l'armement collectifOuiTSU individuelleArmement collectif dans chaque véhiculePistolet à impulsion électrique pour chaque fonctionnaire sur le terrain50%Rapidité de la livraisonPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationInsatisfaisantVéhicule plus adaptés aux missions Manque de confort Que des véhicules break comme les skodas car la qualité est supérieur aux autres.Peu satisfaisantSouventOuiPeu satisfaisantInsatisfaisantPeu satisfaisantesOuiNon50%2 semainesLa vie de famille retrouvaitVacation forte rien à direOui250Conviction et passion d'aider et protégerDavantage de pouvoir d’achatDes horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de carrièreUn logement abordable et bien rénovéDes aides pour trouver un emploi au conjointDes missions plus intéressantesUn logement proche de votre lieu de travailUn environnement de travail rénovéDes aides à la garde d’enfantsUn environnement de travail plus sûrDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Que la parole du policier de terrain soit plus entendue , que les syndicats arrêtent de faire la pluie et le beau temps , que la hiérarchie soit une vraie hiéra…
consultations/forces_de_securite123281268124/06/2019 21:5824/06/2019 21:58
consultations/forces_de_securite123291268224/06/2019 21:5824/06/2019 22:12Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale14 - CALVADOSLa ville-centre d'une agglomérationAucune, bien au contraire. Pour preuve les "nouveautés" sur les auditions de mineurs ...Oui16 ansOuiAucuneNonNonOuiOuiNonOui202020Oui10%SatisfaisantSatisfaisantRarementNonSatisfaisantSatisfaisantInsatisfaisantesOuiNon30%2 semainesheure supplémentaires nombreuses et non rémunérées.Service du citoyen, l'aspect militaire, la justiceDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Une hiérarchie moins pesante, moins oppressante, avec plus de proximité et d'humanité.
consultations/forces_de_securite123301268324/06/2019 21:5924/06/2019 22:01Autreagent se durveillance de ParisAutre75 - PARISUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite123311268424/06/2019 22:0224/06/2019 22:02
consultations/forces_de_securite123321268524/06/2019 22:0324/06/2019 22:32Fonctionnaire de la police nationaleEn tant que PATS ou membre d'un corps de soutienLa direction de la sécurité publique38 - ISÈRELa ville-centre d'une agglomérationPrise de photos lors de manifestationsPrise de photos lors de ceremonieNonNonNon4051NonSatisfaisantSatisfaisantRarementOuiPeu satisfaisantSatisfaisantesNon100%2 semainesAucunJe suis d'astreinte 1 semaine sur 3. Donc 17 semaines d'astreinte par an. Une circulaire de 2012 preconise de ne pas faire plus de 7 astreintes par an. Les scie…396Je voulais pouvoir identifier les auteurs d'infraction, aider à resoudre des enquêtes.Des horaires adaptésUn logement proche de votre lieu de travailDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreUn environnement de travail rénovéDes missions plus intéressantesJe souhaiterais que le gouvernement prenne en compte notre demande de statut adapté à nos missions de PTS. Je suis démotivée et démoralisée. L'indifférence et l…
consultations/forces_de_securite123331268624/06/2019 22:0424/06/2019 22:06Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité51 - MARNELa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite123341268724/06/2019 22:0724/06/2019 22:12Fonctionnaire de la police nationaleEn tant que PATS ou membre d'un corps de soutienAux compagnies républicaines de sécurité18 - CHERUne commune ruraleNon15 ansNonNon
consultations/forces_de_securite123351268824/06/2019 22:1224/06/2019 22:13Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutrePolice aux frontières34 - HÉRAULTUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite123361268924/06/2019 22:1624/06/2019 22:16Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale06 - ALPES-MARITIMESUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite123371269024/06/2019 22:1824/06/2019 22:31Militaire de la gendarmerie nationaleAutreDans le corps des GAV de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale06 - ALPES-MARITIMESUne commune périurbainePrises de plaintes de dégradations demandées par les assurances15 ansOuiNonOui0624Perte habilitation UMP HK causé par une très faible fréquences de tirsNonDe meilleurs vêtements (Polos, vestes, pantalons)80%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonPeu satisfaisantSatisfaisantParfoisOuiInsatisfaisantPeu satisfaisantInsatisfaisantesNonOuiOui3 semainesUn environnement de travail plus sûrDavantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail rénovéDes perspectives de carrière
consultations/forces_de_securite123381269124/06/2019 22:2224/06/2019 22:50Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique35 - ILE-ET-VILAINEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsAucune, c'est de plus en plus compliqué, le code de procédure pénal ne fait que grossir. Notamment sur les mineursOuiUsage et détention de petite quantité de cannabisOutrage sur un Fonctionnaire de Police17 ansOuiPetite Blessure donc je n'ai pas eu besoin forcément d'accompagnement. J'ai effectué mes démarches administrative tout seul.OuiOuiOuiOuiOuiNon3153nonOuigilet tactiqueBonnes chaussures d'intervention type addidas ou magnum (les notres sont trop lourdes)20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationPeu satisfaisantNos fourgons Renault trafics sont peu puissants (lents en interventions lorsque nous sommes à 4 équipés à l'intérieur) et pas équipés en outil pour manœuvrer (…Peu satisfaisantSouventOuiInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOui3 semainesLe mien n'a pas changé depuis 15 ans (Hebdo grande et petite semaine)Rappel et décalage à la dernière minuteOui400Un métier attractif et valorisant, lutter contre les injustices (mais il y a 20 ans)Un environnement de travail plus sûrUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes horaires adaptésUn environnement de travail rénovéDavantage de pouvoir d’achatUn logement proche de votre lieu de travailDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un logement abordable et bien rénovéDes perspectives de carrièreDes aides pour trouver un emploi au conjointDes aides à la garde d’enfantsArrêt de la prime au mérite et de la course au chiffre. Plus de reconnaissance de la hiérarchie.
consultations/forces_de_securite123391269224/06/2019 22:2224/06/2019 22:22
consultations/forces_de_securite123401269324/06/2019 22:2224/06/2019 22:35Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutreDopc75 - PARISUne agglomération de plus de 100.000 habitants14 ansNonOuiOuiOuiOuiOuiNonOuiGilet tactique70%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantLes véhicules devraient être entretenu régulièrement.SatisfaisantParfoisNonSatisfaisantNon40%5 semainesEn cycle 4/2. Cela me laisse du temps pour profiter de ma famille.En cycle 4/2. 4 jours du matin et 4 jours d'après midi. Le plus difficile est d'accorder mes jours de travail avec ceux de ma compagne qui travaille également e…NonVocation familiale.Des aides à la garde d’enfantsUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn logement proche de votre lieu de travailDes missions plus intéressantesDavantage de pouvoir d’achatDes aides pour trouver un emploi au conjointDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un environnement de travail plus sûrUn logement abordable et bien rénové
consultations/forces_de_securite123411269424/06/2019 22:3724/06/2019 23:08Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile15 - CANTALUne commune périurbaineSurveillance de bâtiments (ambassade, lieu de culte, résidence de ministres et politique...)Mission de lutte contre l'immigration clandestinePas d'avis étant gendarme mobileOuiStupéfiant (cannabis)12 ansOuiProtection fonctionnelleOuiOuiOuiNonNonNon151210Ciapt de certaines armes (fusil à pompe, ump9>Diplôme de secourismeOuiLampe torcheChasuble d'intervention70%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationSatisfaisantLes iris bus sont des bons véhicules dans l'ensemble mais vieillissent rapidement avec les km. Il est plus que nécessaire de renouveler les flottes régulièremen…SatisfaisantSouventOuiSatisfaisantPeu satisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon70%5 semainesLes Ijats et les renforts outre mer pour leur enrichissement culturel et professionnelLes missions inutiles tel que les LIIC, les VOPR, les factions devant des édifices...Les différentes spécialités proposées dans une carrière, la diversité des missions, un quotidien jamais identique, les relations humaines, résoudre les conflits…Des missions plus intéressantesDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreUn environnement de travail plus sûrUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des aides pour trouver un emploi au conjointMerci pour ce *sondage". A l'heure de l'individualisme, du manque d'éducation de nos plus jeunes, des menaces terroristes et du climat social qui ne s'arranger…
consultations/forces_de_securite123421269524/06/2019 22:4224/06/2019 22:43Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique92 - HAUTS-DE-SEINEUn quartier prioritaire de la politique de la ville
consultations/forces_de_securite123431269624/06/2019 22:4524/06/2019 22:56Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutrePolice municipale24 - DORDOGNEUne commune périurbaineRecherche d infractions en flagranceSécurisationNon12 ansOuiAucunOuiOuiOuiNonOuiNon333OuiCasquesRadio ruby20%SatisfaisantInsatisfaisantRarementOuiSatisfaisantSatisfaisantesOuiOuiNon80%2 semainesTravail en soiréeOn est que trois agents On ne peut donc pas pauser de jour de repos quand on le souhaiteNon135La sécurité des biens et des personnesDavantage de pouvoir d’achatUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de carrièreDes aides pour trouver un emploi au conjointDes horaires adaptésUn logement proche de votre lieu de travail
consultations/forces_de_securite123441269724/06/2019 22:4724/06/2019 22:58Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile76 - SEINE-MARITIMEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsNon16 ansNonNonOuiNonNonNon71414OuiCagoule anti-feu30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationSatisfaisantPeu satisfaisantRarementOuiSatisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNonNonNon30%2 semainesLe cumul des repos sur de longues missions.Vie de famille saccadée, pas de visualisation dans le temps.4300Protection de la population et faire respecter la loi.Un logement abordable et bien rénovéDavantage de pouvoir d’achatDes missions plus intéressantesDes perspectives de carrière
consultations/forces_de_securite123451269824/06/2019 22:5524/06/2019 23:09Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale83 - VARUne commune ruraleEnquêtes administrativesTransfèrements et extractions judiciairesOuiUsage de stupéfiantsVol à l'étalage15 ansOuiDossier dapias avec remboursement après avance des fraisNonNonNon567PieTirNonLampe torcheHousse tactique gillet port discret30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationPeu satisfaisantPuissance, praticitée (gabarit, garde au sol, espace rangement équipement collectif)Peu satisfaisantParfoisOuiSatisfaisantSatisfaisantSatisfaisantesOuiOuiNon30%2 semainesVolume horaire de travail effectif et heures d'asteinteVocation, aide aux personne, variété des missions et un quotidien non routinierDavantage de pouvoir d’achatUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes horaires adaptésUn logement abordable et bien rénovéUn environnement de travail plus sûrDes perspectives de carrièreDes aides pour trouver un emploi au conjointDes missions plus intéressantesDes aides à la garde d’enfantsDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un environnement de travail rénovéUn logement proche de votre lieu de travail
consultations/forces_de_securite123461269924/06/2019 22:5524/06/2019 23:01Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile71 - SAÔNE-ET-LOIREUne agglomération de plus de 100.000 habitantsOui13 ansNonOuiNonOuiNonOuiRadio individuelle30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonPeu satisfaisantSatisfaisantSouventNonSatisfaisantPeu satisfaisantOuiOui
consultations/forces_de_securite123471270024/06/2019 22:5624/06/2019 23:12Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale95 - VAL-D'OISEUne commune périurbaineLes dernières réformes concernant la procédure de verbalisation via des amendes délictuelles permettent un gain de temps indéniable. A voir pour une extension m…OuiUsage de stupéfiantsPort et transport d'armes de catégorie D2Usage de marque contrefaite16 ansOuiAucunOuiNonOuiNonOuiNon0150OuiVeste inifugéePantalon inifugé10%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonPeu satisfaisantVéhicule plus en adéquation avec le territoire et les équipements collectifs à emporter... La Mégane pour les chemins de terre ou encore l'emport des équipement…Peu satisfaisantParfoisOuiInsatisfaisantSatisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiNon20%2 semainesL'engagement auprès de la population, la reconnaissance du travail réaliser, et la recherche des mis en cause à travers les procéduresDavantage de pouvoir d’achatDes aides pour trouver un emploi au conjointUn environnement de travail rénovéUn environnement de travail plus sûr
consultations/forces_de_securite123481270124/06/2019 23:0624/06/2019 23:26Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutrePAF66 - PYRÉNÉES-ORIENTALESUn quartier prioritaire de la politique de la villeGarde frontière , devrait être fait par des effectifs payer par l europeRemplir des tableaux des statistiquesNulles et non avenues! Juste bon faire de la batonite15 ansOuiNéant Je me suis débrouillé Aucun suivi..OuiNonOuiOuiOuiNon002Flashball 20PompeGilet tactiqueEtui sig jambeChaussure magnum50%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantArreter avec les Berlingo alors qu on fait de l autoroute , 400/500km par jour.. c'est bruyant, Avec le vent ça tient pas la route!! C est dangereux !! Et assis…InsatisfaisantSouventNonInsatisfaisantInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOui2 semainesSuper pour la vie de familleLongue vacation..Oui180Servir protéger servir! Mais à la paf c est pas ça du tout!!Davantage de pouvoir d’achatUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides à la garde d’enfantsDes perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesDes horaires adaptésInadmissible que les frontières intérieures ne soient pas garder par des agents européens !
consultations/forces_de_securite123491270224/06/2019 23:0824/06/2019 23:09Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile32 - GERSUne commune rurale
consultations/forces_de_securite123501270324/06/2019 23:0824/06/2019 23:09Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique69 - RHÔNEUne commune périurbaine