AN · données ouvertes
Explorateur / consultations

consultations.forces_de_securite

Table CSV consultations.forces_de_securite

13 735 lignes (estimation)

Colonnes

#ColonneTypeCommentaire
1_sourceVARCHARsource du catalogue (catalogue.py)
2_ligneBIGINTnuméro de ligne dans le fichier (1…)
3reponseVARCHAREn-tête d'origine : réponse
4date_de_lancementVARCHAREn-tête d'origine : Date de lancement
5date_de_la_derniere_actionVARCHAREn-tête d'origine : Date de la dernière action
6vous_etesVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes :
7vous_etes_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes : [Autre]
8vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctionsVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions :
9vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions :  [Autre]
10vous_appartenez_aVARCHAREn-tête d'origine : Vous appartenez à :
11vous_appartenez_a_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre]
12dans_quel_departement_travaillez_vousVARCHAREn-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ?
13travaillez_vous_dansVARCHAREn-tête d'origine : Travaillez-vous dans :
14listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tacheVARCHAREn-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels :  [Première tâche]
15listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tacheVARCHAREn-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels :  [Seconde tâche]
16quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_proceduresVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ?
17reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficaceVARCHAREn-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ?
18si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texteVARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]
19si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1VARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1
20si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2VARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2
21mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justiceVARCHAREn-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ?
22mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autreVARCHAREn-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre]
23avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missionsVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ?
24si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministrationVARCHAREn-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration.
25protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelleVARCHAREn-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ?
26la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adapteeVARCHAREn-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ?
27pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnellesVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ?
28formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequateVARCHAREn-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ?
29formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuellesVARCHAREn-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait  nécessaire  pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ?
30le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisantVARCHAREn-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ?
31de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)]
32de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)]
33de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)]
34avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_iciVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]
35avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1VARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1
36avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2VARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2
37entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tirVARCHAREn-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ?
38si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texteVARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]
39si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1VARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1
40si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2VARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2
41quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_memeVARCHAREn-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ?
42classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1]
43classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2]
44classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3]
45jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont :
46quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessairesVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires :
47informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontVARCHAREn-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont :
48etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locauxVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ?
49jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pietonVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ?
50comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travailVARCHAREn-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ?
51comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministrationVARCHAREn-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ?
52lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_ellesVARCHAREn-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles :
53trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batimentsVARCHAREn-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ?
54pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicileVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait  être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ?
55vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confieesVARCHAREn-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ?
56si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifsVARCHAREn-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ?
57a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_congesVARCHAREn-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ?
58quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ?
59quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ?
60etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forteVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ?
61combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jourVARCHAREn-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ?
62quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordreVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ?
63classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1]
64classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2]
65classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3]
66classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4]
67classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5]
68classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6]
69classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7]
70classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8]
71classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9]
72classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10]
73classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11]
74classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12]
75avez_vous_des_remarques_complementairesVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ?

Aperçu

_source_lignereponsedate_de_lancementdate_de_la_derniere_actionvous_etesvous_etes_autrevous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctionsvous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autrevous_appartenez_avous_appartenez_a_autredans_quel_departement_travaillez_voustravaillez_vous_danslistez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tachelistez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tachequelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_proceduresreponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficacesi_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_textesi_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justicemineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autreavez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missionssi_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministrationprotection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnellela_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adapteepensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnellesformation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequateformation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuellesle_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisantde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_joursde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_joursde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_joursavez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_iciavez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tirsi_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_textesi_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_memeclassez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontquelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessairesinformatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontetes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locauxjugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pietoncomment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travailcomment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministrationlorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_ellestrouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batimentspensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicilevous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confieessi_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifsa_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_congesquels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelquels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actueletes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_fortecombien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jourquelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordreclassez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12avez_vous_des_remarques_complementaires
consultations/forces_de_securite107011102022/06/2019 23:5723/06/2019 00:05Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique69 - RHÔNELa ville-centre d'une agglomérationconstatationdifferendgain de temps de redaction16 ansOuiaucuneOuiNonOuiNonOuiNon011nonOuietui cuisse70%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantvehicule neuf et mieux adaptésPeu satisfaisantTrès souventOuiPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiOui2 semaineshoraire du matinOui160Des aides à la garde d’enfantsUn logement abordable et bien rénovéDavantage de pouvoir d’achatUn logement proche de votre lieu de travailUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des aides pour trouver un emploi au conjointDes perspectives de carrière
consultations/forces_de_securite107021102122/06/2019 23:5823/06/2019 00:14Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique52 - HAUTE-MARNEUne commune ruraletransport de détenugarde hôpitalaucuneNon15 ansOuiprise en charge complèteOuiOuiNonOuiOui000nonNon20%Rapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantvéhicule adapté aux missionsPeu satisfaisantParfoisNonSatisfaisantSatisfaisantesNonNon30%2 semainesGénéralement début à 08 h 00 si ce n'est pas avantGénéralement fin à 18 h 00 si ce n'est pas après800le travail et la garantie du travailDes missions plus intéressantesquestionnaire trop généraliste dont un tiers des questions ne correspond pas à l'emploi
consultations/forces_de_securite107031102223/06/2019 00:0023/06/2019 00:00Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique66 - PYRÉNÉES-ORIENTALESUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite107041102323/06/2019 00:0023/06/2019 00:00Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale90 - TERRITOIRE DE BELFORTUne commune rurale
consultations/forces_de_securite107051102423/06/2019 00:0023/06/2019 00:01Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutre83 - VARUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite107061102523/06/2019 00:0123/06/2019 00:03Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutrePolice municipale59 - NORDUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite107071102623/06/2019 00:0123/06/2019 00:01
consultations/forces_de_securite107081102723/06/2019 00:0523/06/2019 00:06Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique91 - ESSONNEUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite107091102823/06/2019 00:0623/06/2019 00:34Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique69 - RHÔNELa ville-centre d'une agglomérationLes réquisitions par APJOuiUsage de Stupéfiants16 ansOuiAucun accompagnement et si on est blessé trop longtemps, la hiérarchie vous fait comprendre qu'il faut revenir bosserNonNonOuiNonOuiNon434LbdBâtonsOuiGilet tactiqueCasque MO80%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantIl faut des véhicules conçus spécifiquement pour la Police et pas des véhicules auxquels on rajoute des autocollantsInsatisfaisantSouventOuiPeu satisfaisantInsatisfaisantesNon50%1 semaineRythme hebdomadaire du lundi au vendredi après 15 ans de rythme cyclique en 4/2 donc je revis et ma famille aussi.Comparé à avant, pas grand choseOui120Aider mon prochain et garantir la sécurité des citoyensDavantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail plus sûrDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Le management doit être revu totalement. La hiérarchie nous impose la politique du chiffre dans tous les domaines (voie publique, investigation). La hiérarchie …
consultations/forces_de_securite107101102923/06/2019 00:1223/06/2019 00:52Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutrePréfecture de police92 - HAUTS-DE-SEINEUne commune périurbaineGarde détenu à hopitalLes votes par procurationHonnêtement aucune . La procédure n a en rien été simplifiée. On essaye de mettre en place des simplications de procédures sans même consulter les personnes qu…Non13 ansNonOuiOuiOuiOuiNon553Formation tous bâtonsOuiLes lampes pour les fonctionnaires de NuitLes gilets tactique qui ne sont même pas fournis mais acheté par nos deniers personnelsLes carnets pour prise de renseignement que nous sommes également obligés de nous acheter70%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationSatisfaisantSystème de nettoyage facile des places arrière afin de ne pas immobiliser un véhicule durant plusieurs jours en cas de transport d une personne presentant les s…InsatisfaisantTrès souventOuiSatisfaisantPeu satisfaisantesOuiOuiNon50%5 semainesLe temps libre en étant de Nuit car je suis un petit dormeur.1 weekend toutes les 6 semaines. Les heures de nuit qui sont rémunérées à 0.96 cts de l heure. Le manque effectifs volontaire pour le travail de nuit ce dernier…Oui60Le perspective d être au service du public. Assister les personnes ayant été un jour dans la peau d une victime. Permettre à la justice de pouvoir juger les aut…Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDavantage de pouvoir d’achatDes aides à la garde d’enfantsUn logement abordable et bien rénovéDes horaires adaptésUn environnement de travail rénovéDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesUn environnement de travail plus sûrUn logement proche de votre lieu de travailDes aides pour trouver un emploi au conjointManque cruel de reconnaissance de notre hiérarchie. Cette dernière n a aucune connaissance de ses effectifs et de la situation de ces derniers. Elle ne prend pa…
consultations/forces_de_securite107111103023/06/2019 00:1523/06/2019 00:15Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique93 - SEINE-SAINT-DENISLa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite107121103123/06/2019 00:1523/06/2019 00:43Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique95 - VAL-D'OISEUn quartier prioritaire de la politique de la villeGarde C.HTransfert de détenuAucuneOuiUsage stupéfiantsFaux documentsDélits routiers14 ansOuiAucun ! Juste 1 feuillet de prise en charge médicale refusé partout car les médecins disent ne pas être payés ensuiteOuiOuiOuiNonOuiNon1033G36NonTéléphone NEOPoire radioBTD et chaussures adéquates90%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantVéhicules simplement en état de fonctionnement... De véhicules type 4x4 seraient plus adaptésInsatisfaisantTrès souventOuiInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon50%5 semainesAucun... 1 week end sur 6... un cycle sur 2 je ne vois mes enfants que 30 min dans la journée. Aucune vie sociale car les évènements familiaux sont à 450km de …0 vie sociale, après 4 matin = fatigue 4 soir = je vois pas mes enfant. 1weekend sur 6 de repos. Mutation impossible même après 10 ans en secteur difficile !Oui80À la base la passion...aujourd'hui je ne sais plus vraimentUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptésDes aides à la garde d’enfantsDavantage de pouvoir d’achatUn logement proche de votre lieu de travailDes aides pour trouver un emploi au conjointDes perspectives de carrièreUn environnement de travail plus sûrDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des missions plus intéressantesUn logement abordable et bien rénovéFaites quelques chose pour lutter contre les suicides...pas des barbecue ! Aider les fonctionnaires à rejoindre leur région 10 ans loin des siens c'est long Do…
consultations/forces_de_securite107131103223/06/2019 00:1823/06/2019 00:25Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutre60 - OISELa ville-centre d'une agglomérationProtection des biensSecours a personneAucune16 ansOuiAucunNonOuiNonOuiNon66640%SatisfaisantPeu satisfaisantRarementOuiPeu satisfaisantNon10%1 semaine30Plus équipement
consultations/forces_de_securite107141103323/06/2019 00:1923/06/2019 00:20Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile80 - SOMME
consultations/forces_de_securite107151103423/06/2019 00:1923/06/2019 00:20Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité33 - GIRONDEUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite107161103523/06/2019 00:2323/06/2019 00:38Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique59 - NORDUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde hôpitalSurveillance de lieux de cultesAucunes. Aucun changementOuiUsage de stupéfiantsDéfaut d’assurance14 ansOuiAucun, l’administration étant très mauvais payeur aucun médecin n’accepte les triptyques prévus pour nous prendre en charge Aucun accompagnement psy Aucun acc…OuiNonOuiNonOuiNon000NonOuiTaserMatraque télescopiqueLBD80%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantDes véhicules plus stables à la route Des véhicules avec une puissance adaptée Place pour rangement adapté à notre matériel ( rangement des armements)InsatisfaisantTrès souventNonInsatisfaisantInsatisfaisantInsatisfaisantesNon60%5 semainesHoraires décalésOui150Protéger et servir les citoyens Accompagnement des victimes Réponse face à la délinquanceUn environnement de travail rénovéUn environnement de travail plus sûrUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDavantage de pouvoir d’achatDes horaires adaptésDes missions plus intéressantesDes perspectives de carrièreLa politique du chiffre nous tue, elle détruit un groupe, crée de la concurrence inutile La hiérarchie est déconnectée dès soucis sur le terrain
consultations/forces_de_securite107171103623/06/2019 00:2423/06/2019 00:31Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutreCollectivité84 - VAUCLUSEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsFermeture des parcsConstatation affichage arrêtéAucuneNon16 ansNonOuiNon
consultations/forces_de_securite107181103723/06/2019 00:2523/06/2019 00:25
consultations/forces_de_securite107191103823/06/2019 00:2523/06/2019 00:27Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile31 - HAUTE-GARONNEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite107201103923/06/2019 00:3023/06/2019 00:31Fonctionnaire de la police nationaleEn tant que PATS ou membre d'un corps de soutienAutreDirection de la police judiciaire94 - VAL-DE-MARNELa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite107211104023/06/2019 00:3123/06/2019 00:42Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale38 - ISÈREUne commune ruraleÉtablissement de procurationSécurisation de courses cyclistes (tout de France, criterium,...)15 ansNonNonOuiOuiOuiNon10Secourisme (ose 1 et 2), aucune formation proposéeOuiLampe tactique à acheter avec ses deniers personnels alors que celles ci nous sont indispensables.Gilet tactique d’intervention permettant une meilleure répartition du poids du matériel sur le gend.80%Rapidité de la livraisonPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPeu satisfaisantVéhicules avec moins de kilométrages et plus de capacités de coffrePeu satisfaisantParfoisOuiSatisfaisantSatisfaisantPeu satisfaisantesOuiNon30%2 semainesque l’on travail 35h par semaine ou 70h, que l’on fasse 8 heures de boulot dans la journée ou 23 heures de travail, la solde est la même à la fin du mois.Davantage de pouvoir d’achatUn logement abordable et bien rénovéDes perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des horaires adaptés
consultations/forces_de_securite107221104123/06/2019 00:3123/06/2019 00:31
consultations/forces_de_securite107231104223/06/2019 00:3223/06/2019 00:52Fonctionnaire de la police nationaleEn tant que PATS ou membre d'un corps de soutienLa direction de la sécurité publique76 - SEINE-MARITIMEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsÊtre d'astreinte de constatations 24h/24 alors que je ne suis pas un personnel de caregorie activeConstatations vpe non vérifiées seule sans personnel cea avec moiSans objet pour moi16 ansNonNonNonOuiOui1LampeSac pour materiel20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonSatisfaisantInsatisfaisantTrès souventNonSatisfaisantPeu satisfaisantesNonOui2 semainesFlexibiliteDisponibilité pour astreinte 24h/24,500La diversité des missionsUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes horaires adaptésDavantage de pouvoir d’achatUn logement proche de votre lieu de travailDes aides pour trouver un emploi au conjointDes missions plus intéressantesDes perspectives de carrièreUn environnement de travail plus sûrDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des aides à la garde d’enfantsUn environnement de travail rénovéUn logement abordable et bien rénové
consultations/forces_de_securite107241104323/06/2019 00:3323/06/2019 00:52Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutreCrs91 - ESSONNEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde statique lieux de culte, chez les personnalités...Trop de patrouille vigipirateOuiContravention de certains délits afin de libérer les tribunauxGain de temps point de vu procédure.14 ansNonOuiOuiNon242525NonGilet tactiqueChaussuresLampe, gants30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationSatisfaisantDans les véhicules de reconnaissance, il serai nécessaire d'installer des portes g36.SatisfaisantRarementNonSatisfaisantSatisfaisantSatisfaisantesOuiNon50%5 semainesÉtant CRS, en déplacement, c'est le seul moment où l'on sait comment nous travaillons. A Paris, en RZD nous sommes rappelés tous jours pour savoir comment nous …Rappel la veille pour le lendemain et ça tous les jours et ne rien pouvoir prévoir, si se projeter dans sa vie persoOuiConviction personnelle, des objectifs et servir mon paysDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)
consultations/forces_de_securite107251104423/06/2019 00:3423/06/2019 00:40Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique16 - CHARENTELa ville-centre d'une agglomérationAlarme intrusion prefectureIpmAucuneNon15 ansOuiPas de presence hiérarchiqueOuiNonOuiNonOuiNon1055NonOui
consultations/forces_de_securite107261104523/06/2019 00:3423/06/2019 00:47Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique59 - NORDLa ville-centre d'une agglomérationOpj 16 en service quartPermanence nuitAucune, bien au contraire Alourdissement de la procédure pénaleOuiUsage de stupéfiants16 ansOuiPeu d'accompagnement, uniquement reçu les formulaires de prise en charge point de vue médical.. .OuiOuiOuiNonOuiNon110NonOuiGilet tactiqueMoyen lumineux individuel30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPeu satisfaisantVéhicules non adaptés par rapport à la tenue Les sieges s'abiment tres rapidement dubfait du port du ceinturon avec l'equipement et l'armeSouventPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNon30%2 semainesTravail exclusivement de nuit permet de s'occuper des enfants en journéeCumul de fatigue du aux changement de rythme entre le travail et vie familialeOui25Aide aux victimes, interpeller et confondre les auteurs d'infractionsDes horaires adaptésDavantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail plus sûrDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des missions plus intéressantes
consultations/forces_de_securite107271104623/06/2019 00:3423/06/2019 00:35Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité91 - ESSONNELa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite107281104723/06/2019 00:3723/06/2019 00:46Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale60 - OISELa ville-centre d'une agglomérationChargé d'accueilPlus de rapidité quant aux réponses pénales ainsi qu'aux classements sans suite.OuiAtteinte aux biensAtteinte aux personnes15 ansNonNonOuiNon24260NonConteneur lacrymogène grand format80%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantDans le but de remplir aux mieux les missions confiées, nous devrions être dotés de véhicules avec des tablettes embarquées afin de pouvoir optimiser notre temp…InsatisfaisantSouventOuiInsatisfaisantSatisfaisantPeu satisfaisantesNonNon40%2 semainesCohésion entre collègues.Fatigue, anxiété, stress80Sens du service et du devoir.Des perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des perspectives de carrièreUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides à la garde d’enfantsUn environnement de travail plus sûrDes horaires adaptésDes missions plus intéressantesDes aides pour trouver un emploi au conjointUn logement abordable et bien rénovéUn logement proche de votre lieu de travailDavantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail rénové
consultations/forces_de_securite107291104923/06/2019 00:4023/06/2019 00:48Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile44 - LOIRE-ATLANTIQUELa ville-centre d'une agglomérationGarde de maison présidentielleSurveillance euro tunnel16 ansOuiAucuneOuiOuiOuiOuiNonNon101010OuiChasuble d’interventionÉquipement MOTenues70%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantVehicules avec climatisation dans les outre mer, véhicules fragiles, enlever les grilles qui séparent le coffre et l’habitacle, manque de place pour les irisbus…InsatisfaisantSouventNonSatisfaisantPeu satisfaisantSatisfaisantesOuiOui
consultations/forces_de_securite107301105023/06/2019 00:4023/06/2019 00:41Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale34 - HÉRAULTUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite107311105123/06/2019 00:4223/06/2019 00:42
consultations/forces_de_securite107321105223/06/2019 00:4423/06/2019 00:58Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutrePrefecture de police93 - SEINE-SAINT-DENISUne agglomération de plus de 100.000 habitantsDéclaration de perte de titre de séjour de documents etrangersRéaliser les restitutions de véhicules suite à des mises en fourrière réalisées par la police municiService des plaintes., aucunes améliorationsNon13 ansNonNonOuiOuiNon210Oui habilitation bâton et Hk G36Non40%Rapidité de la livraisonPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationInsatisfaisantVéhicules plus puissants, modifiés pour les missions de Police, avec des éléments de type "Pare-buffle"InsatisfaisantSouventOuiPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNonNon30%1 semaineOui160Vocation et passion aujourd'hui transformé en désillusion et ingratitudeDavantage de pouvoir d’achatUn logement proche de votre lieu de travailUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptésDes perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des aides pour trouver un emploi au conjointDes aides à la garde d’enfantsUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn logement abordable et bien rénovéLa police est un métier de passion fait par des passionnés, qui sont dirigés par des têtes pensantes motivés par les primes et le pouvoir
consultations/forces_de_securite107331105323/06/2019 00:4523/06/2019 00:59Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique37 - INDRE-ET-LOIREUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde synagogueGarde chuNon15 ansOuiProcédure accident de travail simplementNonNonNonNonNon745FapOuiJambières de protectionPare balle individuel pour balle non chemiseesMatraque télescopique pour les unités de roulement70%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationSatisfaisantSatisfaisantSouventNonSatisfaisantNon30%5 semainesAucun a part une énorme fatigueLa fatigue, le stress, demotivationNon700Je ne sais plusUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDavantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail plus sûrDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Questionnaire non adapté à la situation
consultations/forces_de_securite107341105423/06/2019 00:4623/06/2019 01:45Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale77 - SEINE-ET-MARNEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsEntretiens des locauxEntretiens des espaces vertsPas de perception significativeOuiViolences sans ITTOutragesEtat d'ivresse public et manifeste10 ansOuiTympan perforé, aucun accompagnement. Seul et sentiment de "perturber" l'administration par cette situation. Pas même un soutien moral.NonNonOuiNonOuiNon000Perte d'utilisation d'armementPerte de formation en secourismeNonLampe tactiquetenue anti abrasionsCaméra piéton type go pro pour filmer les interventions60%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonPeu satisfaisantVéhicule pouvant circuler sur tout type de terrain, avec un moteur suffisamment robuste, pouvant tracter le personnel, alourdit par leurs équipements individuel…InsatisfaisantSouventOuiInsatisfaisantInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon20%2 semainesLe bénéfice de 11 heures de descendance à l'issue d'un service nocturne avant la reprise d'activité.Grande plage horaire de service externe sans justification opérationnelle donnant l'impression de sortir pour des objectifs statistiques déconnectés du réel et …Oui60Servir mon pays, protéger et servir la population et les institutions, maintenir l'ordre et l'état de droit face au chaos et à l'anarchie. Présenter à la justic…Davantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesDes horaires adaptésDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un logement abordable et bien rénovéUn environnement de travail rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides à la garde d’enfantsDes aides pour trouver un emploi au conjointUn environnement de travail plus sûrUn logement proche de votre lieu de travail- Des primes pour les qualifications obtenus, occasionnant du travail supplémentaire sans aucun avantage d'évolution de carrière ou de salaire (ex: Moniteur en …
consultations/forces_de_securite107351105523/06/2019 00:4623/06/2019 00:52Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique44 - LOIRE-ATLANTIQUEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite107361105623/06/2019 00:4823/06/2019 00:54Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutreDirection de Sécurité de Proximité de l'Agglomération Parisienne92 - HAUTS-DE-SEINEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsSurveillance des prisonniers de la maison d'arrêt en hospitalisationTransport et prises en charge des "mineurs isolés"Non16 ans
consultations/forces_de_securite107371105723/06/2019 00:5123/06/2019 00:51
consultations/forces_de_securite107381105823/06/2019 00:5223/06/2019 01:05Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de conception de la police nationaleLa direction de la sécurité publique77 - SEINE-ET-MARNEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsAssistance autopsieEnquete de moralitéAucune trop lourdeNon15 ansNonNonOuiOuiNonNonNon000Oui30%Peu satisfaisantVehicule obsolete peu fiableInsatisfaisantSouventOuiInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon50%1 semaineHeure supplementaires frequentes Journée quelque fois plus de 12 h Travail en senaines qui peut depasser 50 hOui60Aider proteger les citoyendUn logement proche de votre lieu de travailUn environnement de travail plus sûrUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre famillePrendre en compte les avis des fonctionnaires Arreter la politique du chiffre
consultations/forces_de_securite107391105923/06/2019 00:5523/06/2019 00:56Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutreMairie49 - MAINE-ET-LOIREUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite107401106023/06/2019 00:5523/06/2019 00:57Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutreDSPAP75 - PARISUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite107411106123/06/2019 00:5623/06/2019 00:58Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutrePolice nationale93 - SEINE-SAINT-DENISLa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite107421106223/06/2019 00:5823/06/2019 00:58Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale83 - VARUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite107431106323/06/2019 00:5923/06/2019 01:00Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutreDSPAP93 - SEINE-SAINT-DENISUn quartier prioritaire de la politique de la ville
consultations/forces_de_securite107441106423/06/2019 01:0123/06/2019 01:19Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique95 - VAL-D'OISEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde de détenu au centre hospitalierAttendre plus de 5heures au CH pour une simple délivrance de CNHJe n'en vois aucune. Des natinf à dormir debout lorsque nous cherchons une infraction pourtant simple. Trop d'actes ( une simple ceea comporte minimum 6 actes …Oui14 ansOuiAucun. Refus de prendre en charge la somme que me demande l'hôpital suite aux nombreux examens. Plus de 85 euros à payer de ma poche. Parce que mon dossier BS é…NonOuiNonOuiNon11Hk ump9OuiCamera piétonGazeuse pour chaque effectifCasque MO conforme !40%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantSans défaut moteurs Avec roue de secours Puissance moyenneSatisfaisantRarementOuiInsatisfaisantPeu satisfaisantesOuiNon40%5 semainesHoraires en 4-2 parisien soit 4 matins 2 repos 4 après midi. Du temps libre que ce soit matin ou après midi très appréciables. Cependant, les 4 matins de suite…La fatigue. Épuisement suite aux 4 matinéesOui87Apporter mon aide au bon fonctionnement de la société. Protéger les français et la France. Je ne pensais pas que pour cela, il fallait en contre partie se fair…Des missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes perspectives de carrièreUn environnement de travail plus sûrDavantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail rénovéDes aides à la garde d’enfantsUn logement abordable et bien rénovéDes aides pour trouver un emploi au conjointUn logement proche de votre lieu de travail
consultations/forces_de_securite107451106523/06/2019 01:0323/06/2019 01:26Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique92 - HAUTS-DE-SEINEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde détenu (prison) à l'hôpital16 ansNonOuiOuiOuiOuiNonOuiGilet tactiqueLampe torche pas assez pour chaque agentTéléphone NEO20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPeu satisfaisantPlus de place. Meilleures motorisationsPeu satisfaisantSouventOuiSatisfaisantNon30%5 semainesPouvoir m'occuper de mes enfants la journée je travaille en 4/2 de nuit (22h30-06h40)Peu de weekendOui680VocationDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Refus de la vacation de 12h08 en police secours. Trop long. Impossible d'être vigilant si longtemps. Trop de fatigue cumulée. Personnellement je n'aurais plus l…
consultations/forces_de_securite107461106623/06/2019 01:0523/06/2019 01:06Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique34 - HÉRAULTUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite107471106723/06/2019 01:0623/06/2019 01:06
consultations/forces_de_securite107481106823/06/2019 01:0723/06/2019 01:08Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique75 - PARISUne commune rurale
consultations/forces_de_securite107491106923/06/2019 01:1623/06/2019 01:29Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutrePolice municipale73 - SAVOIELa ville-centre d'une agglomérationPose de barrières et panneauxAucuneNon13 ansOuiAucunOuiOuiOuiNon2068NonOuiÉquipement balistique lourdTrousse de secours damage control60%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantTenue de route. Puissance. Fin des petits utilitaires et des boîtes autoPeu satisfaisantSouventNonPeu satisfaisantSatisfaisantPeu satisfaisantesNon20%3 semainesTemps libreDureté physiologique du au travail de nuitOuiVocation à servir et aider les gensDes perspectives de carrièreUn environnement de travail plus sûrDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Davantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides pour trouver un emploi au conjointDes horaires adaptésOn se demande si les gens méritent notre engagement au regard de leur comportement et de l'image que les médias et le pays à de nous.
consultations/forces_de_securite107501107023/06/2019 01:1823/06/2019 01:38Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique83 - VARUne agglomération de plus de 100.000 habitants16 ansOuiRienNonNonOuiNonOuiNon121Ma formation de sauveteur et utilisateur du défibrillateur, les moniteurs n'ayant pas pu faire leurNonPas de taser suffisant pour la circo.40%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationPeu satisfaisantLes places AR sont parfois trop petites en hauteur pour certains collègues, véhicules pas tous adaptés avant modifications au garage central, ou chez Durisoti e…SouventOuiInsatisfaisantInsatisfaisantesNonOuiNon40%1 semaineOui1200Par foi!Des perspectives de carrièreDavantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail rénovéUn logement proche de votre lieu de travailDes aides à la garde d’enfantsUn logement abordable et bien rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail plus sûrDes horaires adaptésDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des aides pour trouver un emploi au conjointDes missions plus intéressantes34 ans de boîte on veut remettre la "PSQ" J'ai été ilôtier 6 ans les résultats étaient conséquent, maintenant ce serait comme pisser dans un violon pour rattra…