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consultations.forces_de_securite

Table CSV consultations.forces_de_securite

13 735 lignes (estimation)

Colonnes

#ColonneTypeCommentaire
1_sourceVARCHARsource du catalogue (catalogue.py)
2_ligneBIGINTnuméro de ligne dans le fichier (1…)
3reponseVARCHAREn-tête d'origine : réponse
4date_de_lancementVARCHAREn-tête d'origine : Date de lancement
5date_de_la_derniere_actionVARCHAREn-tête d'origine : Date de la dernière action
6vous_etesVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes :
7vous_etes_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes : [Autre]
8vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctionsVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions :
9vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions :  [Autre]
10vous_appartenez_aVARCHAREn-tête d'origine : Vous appartenez à :
11vous_appartenez_a_autreVARCHAREn-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre]
12dans_quel_departement_travaillez_vousVARCHAREn-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ?
13travaillez_vous_dansVARCHAREn-tête d'origine : Travaillez-vous dans :
14listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tacheVARCHAREn-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels :  [Première tâche]
15listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tacheVARCHAREn-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels :  [Seconde tâche]
16quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_proceduresVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ?
17reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficaceVARCHAREn-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ?
18si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texteVARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]
19si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1VARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1
20si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2VARCHAREn-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2
21mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justiceVARCHAREn-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ?
22mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autreVARCHAREn-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre]
23avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missionsVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ?
24si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministrationVARCHAREn-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration.
25protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelleVARCHAREn-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ?
26la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adapteeVARCHAREn-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ?
27pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnellesVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ?
28formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequateVARCHAREn-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ?
29formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuellesVARCHAREn-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait  nécessaire  pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ?
30le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisantVARCHAREn-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ?
31de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)]
32de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)]
33de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_joursVARCHAREn-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)]
34avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_iciVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]
35avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1VARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1
36avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2VARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2
37entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tirVARCHAREn-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ?
38si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texteVARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]
39si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1VARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1
40si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2VARCHAREn-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2
41quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_memeVARCHAREn-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ?
42classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1]
43classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2]
44classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3VARCHAREn-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3]
45jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont :
46quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessairesVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires :
47informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontVARCHAREn-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont :
48etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locauxVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ?
49jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pietonVARCHAREn-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ?
50comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travailVARCHAREn-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ?
51comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministrationVARCHAREn-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ?
52lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_ellesVARCHAREn-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles :
53trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batimentsVARCHAREn-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ?
54pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicileVARCHAREn-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait  être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ?
55vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confieesVARCHAREn-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ?
56si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifsVARCHAREn-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ?
57a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_congesVARCHAREn-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ?
58quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ?
59quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelVARCHAREn-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ?
60etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forteVARCHAREn-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ?
61combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jourVARCHAREn-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ?
62quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordreVARCHAREn-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ?
63classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1]
64classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2]
65classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3]
66classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4]
67classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5]
68classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6]
69classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7]
70classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8]
71classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9]
72classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10]
73classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11]
74classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12VARCHAREn-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12]
75avez_vous_des_remarques_complementairesVARCHAREn-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ?

Aperçu

_source_lignereponsedate_de_lancementdate_de_la_derniere_actionvous_etesvous_etes_autrevous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctionsvous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autrevous_appartenez_avous_appartenez_a_autredans_quel_departement_travaillez_voustravaillez_vous_danslistez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tachelistez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tachequelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_proceduresreponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficacesi_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_textesi_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justicemineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autreavez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missionssi_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministrationprotection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnellela_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adapteepensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnellesformation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequateformation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuellesle_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisantde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_joursde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_joursde_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_joursavez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_iciavez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tirsi_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_textesi_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_memeclassez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontquelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessairesinformatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sontetes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locauxjugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pietoncomment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travailcomment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministrationlorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_ellestrouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batimentspensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicilevous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confieessi_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifsa_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_congesquels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuelquels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actueletes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_fortecombien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jourquelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordreclassez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12avez_vous_des_remarques_complementaires
consultations/forces_de_securite105511086322/06/2019 22:1922/06/2019 22:20Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutre92 - HAUTS-DE-SEINEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite105521086422/06/2019 22:2022/06/2019 22:22Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutreDirection centrale75 - PARISUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite105531086522/06/2019 22:2122/06/2019 22:21Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique92 - HAUTS-DE-SEINEUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite105541086622/06/2019 22:2122/06/2019 22:34Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique93 - SEINE-SAINT-DENISUn quartier prioritaire de la politique de la villeProcuration faites au commissariatSécurisation d'intérêts exterieursNéant15 ansOuiBon accompagnement général.Oui
consultations/forces_de_securite105551086722/06/2019 22:2122/06/2019 22:22Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale64 - PYRÉNÉES-ATLANTIQUESUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite105561086822/06/2019 22:2222/06/2019 22:34Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile71 - SAÔNE-ET-LOIRELa ville-centre d'une agglomérationNon14 ansNonOuiOuiOuiNonOuiNon6Oui20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPeu satisfaisantVéhicule en meilleur état général Véhicule trop vieux. Manque de renouvellement de l'administrationInsatisfaisantParfoisOuiPeu satisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiNon20%3 semainesL'outre mer permet une longue période d'indisponibilité.Avec la crise GJ, longue mobilisation. Format à 3 peloton pas toujours efficace surtout si pris à partie. Faire + avec - n'est pas sécuVocationDavantage de pouvoir d’achatUn logement abordable et bien rénovéDes perspectives de carrièreUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéDes aides à la garde d’enfantsDes missions plus intéressantesUn logement proche de votre lieu de travailDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides pour trouver un emploi au conjointProblème général Manque de reconnaissance Manque de pouvoir d'achat Manque de sanction judicaire Toujours faire + avec -
consultations/forces_de_securite105571086922/06/2019 22:2422/06/2019 22:25Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale80 - SOMMEUne commune rurale
consultations/forces_de_securite105581087022/06/2019 22:2423/06/2019 00:44Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de conception de la police nationaleAutreSous direction des services spécialisés bac nuit93 - SEINE-SAINT-DENISUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde statiqueNon16 ansOuiAucunOuiOuiOuiOuiOuiOui l habilitation bâtons de défenseOuiOui des lampes pour les services de nuit qui soient opérationnels et qui tiennent la charge.10%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationSatisfaisantDes rangements derrière les sièges pour éviter que le matériel se promène dans le véhiculeInsatisfaisantTrès souventNonSatisfaisantNon20%5 semainesDe ne pas avoir toujours les mêmes jours de congés, travailler la nuit avec un rythme équilibréUn week-end toute les 6 semainesNonProtéger servir assistance au personnesDavantage de pouvoir d’achatDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des perspectives de carrièreDes horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleQue l’on nous laisse faire notre travail correctement et pas nous brider à savoir poursuivre les voleurs de véhicules conformément au code pénal et pas au note…
consultations/forces_de_securite105591087122/06/2019 22:2422/06/2019 22:39Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale67 - BAS-RHINUne commune ruraleTransfert des Dublinés vers un pays étrangerElles sont peu nombreuses comparées aux alourdissement sur concomitants.OuiNon-respect des arrêtés municipaux de police (interdiction de rassemblement)Non-respect des arrêtés édictés pour la santé publique (interdiction de consommation d'alcool).16 ansNonNonOuiNonOuiOuiOui138OuiÉquipements de protection pour le maintien de l'ordre.Munitions d'exercice (simunitions, airsoft,...) pour le réalisme des exercices10%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonPeu satisfaisantComme les véhicules SDIS ou SMUR : qu'ils soient livrés avec les systèmes de rangement nécessaires pour y placer le matériel qui est presque toujours le même.SatisfaisantRarementOuiPeu satisfaisantSatisfaisantSatisfaisantesOuiOuiNon20%2 semainesDisposer de 45 jours de permissions par an.La disponibilité totale exigée des officiers, repos et permissions compris, sans aucun droit à la déconnexion.Le service de la population, l'utilité,l'action.Des missions plus intéressantesDes aides pour trouver un emploi au conjointDes perspectives de carrière
consultations/forces_de_securite105601087222/06/2019 22:2522/06/2019 23:38Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutrePréfecture de police75 - PARISLa ville-centre d'une agglomérationTraitement judiciaire des ventes à la sauvetteGestion des étrangers en situation irrégulièreRéforme de l'extension de compétenceOuiVente à la sauvetteUsage de produits stupéfiantsVol étalage pour primo délinquant16 ansOuiLors d'une exposition au sang en service, je me suis sentie très seule face à ce problème. Personne n'a pu me conseiller ou m'aider dans mes démarches. Plusieur…OuiOuiOuiOuiOuiNon220Stage bâtonsOuiStylos, bloc notes... nous sommes généralement fournis par les serruriers!Gilet tactique, lampeBâton télescopique50%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonPeu satisfaisantCapacité du coffre plus grand pour y mettre tout l'équipement. Véhicule plus puissant.InsatisfaisantSouventOuiInsatisfaisantInsatisfaisantesNon50%1 semaineAucun. Je suis en hebdomadaire et je préfère le regime cyclique. Or en judiciaire, ce cycle n'est pas de mise.9h-19h sans compter les heures supplémentaires et les pauses repas qui sautent, cela fait de grosses journées au travail.Oui400VocationDes missions plus intéressantesUn environnement de travail rénovéUn environnement de travail plus sûrDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un logement proche de votre lieu de travailDes horaires adaptésUn logement abordable et bien rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides à la garde d’enfantsDavantage de pouvoir d’achatDes aides pour trouver un emploi au conjointLa simplification de la procédure pénale est une bonne initiative mais pas totalement aboutie. Certaines tâches du policier doivent encore être simplifiées. Il …
consultations/forces_de_securite105611087322/06/2019 22:2522/06/2019 22:26Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutreDopc75 - PARISUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite105621087422/06/2019 22:2522/06/2019 22:41Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutrePolice municipale92 - HAUTS-DE-SEINEUne commune périurbaineSortie d'ecoleConstatation de dépôt d encombrants sur la voie publiqueNon13 ansNonOuiNonOuiNonOuiNon1005Non10%PersonnalisationRapidité de la livraisonPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantPlus de vehicules Des véhicules plus adaptés au matériel à transporterSatisfaisantParfoisOuiInsatisfaisantInsatisfaisantesNon50%2 semaines1 week end sur deux en reposPlage horaire de 10 heures de 6h à 16h trop longNonDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des missions plus intéressantesDes horaires adaptésUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn environnement de travail plus sûrDavantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail rénové
consultations/forces_de_securite105631087522/06/2019 22:2622/06/2019 22:46Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutreFonction publique territoriale47 - LOT-ET-GARONNEUne commune ruraleDistribution de courriers en porte à porteMise en place de barrières et panneaux lors de manifestationsNon15 ansOuiProtection fonctionnelle, avec avocat pour les jugements au tribunalOuiOuiOuiNonNonOui10103nonArme à feu10%Rapidité de la livraisonPersonnalisationPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéSatisfaisantRampe plus récente pour meilleure visibilitéInsatisfaisantRarementOuiPeu satisfaisantSatisfaisantesOuiNon20%1 semaineHoraires de journéeTravail 5,5 jours / semaine durant la saison estivale cumulé avec une astreinte trop répétitiveNon0Le souhait de vouloir aider et protéger nos concitoyens, être garant des règles de bien vivre ensembleDavantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail plus sûrUn logement proche de votre lieu de travailUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes horaires adaptésDes perspectives de carrièreUn logement abordable et bien rénovéUn environnement de travail rénovéDes missions plus intéressantesDes aides à la garde d’enfantsDes aides pour trouver un emploi au conjointDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)
consultations/forces_de_securite105641087622/06/2019 22:2622/06/2019 22:33Fonctionnaire de la police nationaleEn tant que PATS ou membre d'un corps de soutienLa direction de la sécurité publique81 - TARNLa ville-centre d'une agglomérationSe déplacer seul sur les lieux d'une infraction car manque de personnel actifNon concernée16 ansNonNonNonNon
consultations/forces_de_securite105651087722/06/2019 22:2722/06/2019 22:28Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique75 - PARISLa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite105661087822/06/2019 22:2722/06/2019 22:29Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité57 - MOSELLEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite105671087922/06/2019 22:2722/06/2019 22:27
consultations/forces_de_securite105681088022/06/2019 22:2822/06/2019 22:29Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutre30 - GARDUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite105691088122/06/2019 22:2822/06/2019 22:35Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile51 - MARNEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsNon14 ansNonNonNonOuiNonOuiNonOui20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationSatisfaisantInsatisfaisantSouventNonPeu satisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiNon30%2 semaines2000Des horaires adaptésDes missions plus intéressantesDes aides pour trouver un emploi au conjointDes aides à la garde d’enfantsDavantage de pouvoir d’achatUn logement abordable et bien rénovéUn logement proche de votre lieu de travailDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des perspectives de carrièreUn environnement de travail rénovéUn environnement de travail plus sûrUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille
consultations/forces_de_securite105701088222/06/2019 22:2822/06/2019 22:29Fonctionnaire de la police nationaleAutreLa direction de la sécurité publique59 - NORDUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite105711088322/06/2019 22:2822/06/2019 22:30Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique76 - SEINE-MARITIMELa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite105721088422/06/2019 22:3022/06/2019 22:58Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale38 - ISÈREUne commune périurbaineProcurationsTransfèrement ( EPM)OuiUsage de produits stupefiantsConduite sans permis de conduireConduite sans assurance13 ansNonNonOuiOuiNonOuiNonOuiGBP dernière générationCeinture à port discretLampe sur l'arme50%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantMeilleure motricitéPeu satisfaisantParfoisOuiSatisfaisantSatisfaisantSatisfaisantesNonOuiNon20%2 semainesLes astreintes Le manque de visibilité du service ne permettant pas d'organiser notre vie familiale La gestion de couple totalement occultée par certains super…Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn logement abordable et bien rénovéDes aides à la garde d’enfantsDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des missions plus intéressantes
consultations/forces_de_securite105731088522/06/2019 22:3222/06/2019 22:33Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale59 - NORDUne commune rurale
consultations/forces_de_securite105741088622/06/2019 22:3222/06/2019 22:33Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutreDCPAF95 - VAL-D'OISEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite105751088722/06/2019 22:3222/06/2019 23:04Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique76 - SEINE-MARITIMEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde à l'hôpital de détenu de la maison d'arrêtSurveillance et garde devant synagogueAucune.Non16 ansOuiAccompagnement proche du néant, heureusement que la hiérarchie directe est là (brigadier, chef ou major). Sinon il faut se débrouiller. De plus, les feuilles de…OuiNonOuiNonOuiNon000OuiÉtui menottesGilet tactique30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantIl s'agit de véhicules lambda, inadaptés en terme de capacité et de charge par rapport au matériel collectif et individuel embarqués.Peu satisfaisantSouventNonSatisfaisantPeu satisfaisantesNonNon30%5 semainesMissions variées.Cycle horaire 4/2 avec 2 matins suivis de 2 après-midi avec une prise de service à 5h sur les matinées. Du coup, 1 week-end sur 6 seulement. Beaucoup de fatigue…Oui92Protéger et servir la population.Davantage de pouvoir d’achatDes horaires adaptésUn environnement de travail plus sûrDes aides à la garde d’enfantsInadmissible de voir les primes touchées par le corps de commandement et le corps de conception grâce au travail fourni par le corps d'encadrement. De même, les…
consultations/forces_de_securite105761088822/06/2019 22:3322/06/2019 22:50Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique14 - CALVADOSUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGarde hôpitalGarde audience tribunalPas de changement pour ma part. Pour une même affaire, nous rédigeons toujours la même chose plusieurs fois (procès verbal, télégramme, main courante, classeur …Non13 ansOuiInexistant jusqu'à il y a 3 ans. Depuis j'ai changé de direction et c'est un peu mieux, mais cela reste pénible comme démarches.OuiOuiOuiNonOuiNon322Pistolet mitrailleur (en période Vigipirate renforcé)Lanceur balle de defenseOuiGilet tactiqueGantsLampe torche40%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonInsatisfaisantPare choc adapté, râtelier permettant un emport permanent et sécurisé d'arme collective (jamais emmenée en véhicule car trop contraignant dans les services que …Peu satisfaisantTrès souventInsatisfaisantInsatisfaisantesNon30%4 semainesTravail de nuit donc mes après midi sont libres.Fatigue physique extrêmeOui300Aider et protéger les gens honnetes , envie de "faire ma part",Davantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail rénovéDes missions plus intéressantesDes horaires adaptésDes aides à la garde d’enfantsDes perspectives de carrièreDes aides pour trouver un emploi au conjointMême lorsque l'on est passionné par ce métier, celui ci est éreintant et nous bouffe. Interpeller 30 fois la même personne sur un an est intolérable. Valider un…
consultations/forces_de_securite105771088922/06/2019 22:3322/06/2019 22:47Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité57 - MOSELLEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsGardes statiquesNon14 ansOuiNéantOuiNonOuiNon550Oui70%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationInsatisfaisantMotorisation Équipement EntretienInsatisfaisantSouventNon60%4 semainesNéantServitude / corvéables et malléables sans finVocation / motivation / rendre service à la société / rigueur / dévouement / patriotismeDes missions plus intéressantesDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Davantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail plus sûrUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille
consultations/forces_de_securite105781089022/06/2019 22:3322/06/2019 22:34Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutre06 - ALPES-MARITIMESUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite105791089122/06/2019 22:3322/06/2019 22:34Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité78 - YVELINESUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite105801089222/06/2019 22:3322/06/2019 22:52Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité37 - INDRE-ET-LOIREUne agglomération de plus de 100.000 habitantsOuidéfaut pcvol simple - 100eusage stupéfiant18 ansNonOuiOuiNon466Non20%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonSatisfaisantPeu satisfaisantParfoisNonPeu satisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesOui3 semaineson est jamais chez nous . on ne peut jamais rien prévoir toujours rappelé, surtout depuis novembre ( gilets jaunes )OuiUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides pour trouver un emploi au conjointDes aides à la garde d’enfantsUn logement proche de votre lieu de travailUn logement abordable et bien rénovéDavantage de pouvoir d’achatUn environnement de travail plus sûrDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un environnement de travail rénovéDes horaires adaptésDes perspectives de carrière
consultations/forces_de_securite105811089322/06/2019 22:3422/06/2019 22:35Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale53 - MAYENNELa ville-centre d'une agglomération
consultations/forces_de_securite105821089422/06/2019 22:3422/06/2019 22:37Fonctionnaire territorial dans une police municipaleAutreMairie83 - VARUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite105831089522/06/2019 22:3522/06/2019 22:36Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps de conception de la police nationaleLa direction de la sécurité publique67 - BAS-RHINUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite105841089722/06/2019 22:3522/06/2019 22:35Fonctionnaire de la police nationale
consultations/forces_de_securite105851089822/06/2019 22:3522/06/2019 22:56Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique95 - VAL-D'OISEUn quartier prioritaire de la politique de la villeSecurisation de manifestationPatrouille anti criminalitéAucune amélioration, les procédures sont de plus en compliquées et facilitent le travail des délinquants, pas celui des policiersOuiStupéfiantsDélit routierVol à l etalage15 ansOuiFormulaire de remboursement pour les soins et accompagnement juridique pour la procédureOuiOuiOuiOuiOuiOui302533NonNonÉtui porte menotte20%Rapidité de la livraisonPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationSatisfaisantLes nouveaux véhicules du plan bac sont bien adaptés. Le problème est le délai de réparation (une semaine d immobilisation pour remplacement des plaquettes de f…SatisfaisantParfoisOuiSatisfaisantSatisfaisantesNonOuiNon20%5 semainesLes horairesDifficile d allier travail et vie familialeOui160Avoir un travail valorisant, œuvrer pour mon paysUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreDes aides à la garde d’enfantsUn environnement de travail plus sûrUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptésDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Un logement proche de votre lieu de travailUn logement abordable et bien rénovéDes aides pour trouver un emploi au conjointUn gros travail de communication est à faire afin de rapprocher la population de sa police. Le plus gros facteur de démotivation des policiers est l absence de …
consultations/forces_de_securite105861089922/06/2019 22:3522/06/2019 23:13Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique69 - RHÔNELa ville-centre d'une agglomérationGarde hopitalGarde barrièreAucune il faudrai l oralisation des auditionsOuiVente sauvetteInfraction a la législation des etrangers16 ansOuiVoir le medecin chef pour avoir des ordonnances et aucune prise de nouvelle de ma hiérarchieNonOuiNonOuiOuiNon000Habilitation batonsHabilitation lanceur balle de defenseOuiEtui cuisseGilet tactique70%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéInsatisfaisantSuivis réguliersInsatisfaisantTrès souventNonInsatisfaisantInsatisfaisantesOuiOuiNon50%2 semainesEquilibre vie personnelImpossible de poserr un jour à cause des effectifsOui270Protéger la populationDavantage de pouvoir d’achatDes aides à la garde d’enfantsUn environnement de travail rénovéComme toujours les choses ne changerons pas ... et nos motivations sont en bernes à cause des réponses pénales non dissuasives surtout vis à vos des étrangers q…
consultations/forces_de_securite105871090022/06/2019 22:3622/06/2019 22:36
consultations/forces_de_securite105881090122/06/2019 22:3722/06/2019 22:39Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité33 - GIRONDEUne agglomération de plus de 100.000 habitants
consultations/forces_de_securite105891090222/06/2019 22:3822/06/2019 22:42Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAutre35 - ILE-ET-VILAINEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsNon15 ansNonOuiNonOuiOuiNonOui005
consultations/forces_de_securite105901090322/06/2019 22:3822/06/2019 22:38
consultations/forces_de_securite105911090422/06/2019 22:3822/06/2019 22:39Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile
consultations/forces_de_securite105921090522/06/2019 22:3822/06/2019 22:40Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile71 - SAÔNE-ET-LOIREUne commune périurbaine
consultations/forces_de_securite105931090622/06/2019 22:3922/06/2019 22:41Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale78 - YVELINESUne commune périurbaineOui15 ansOuiOuiOuiOuiOuiOuiNonOui
consultations/forces_de_securite105941090722/06/2019 22:3922/06/2019 22:42Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleAux compagnies républicaines de sécurité37 - INDRE-ET-LOIRELa ville-centre d'une agglomérationManipulation de charges lourdesTâches techniques15 ansOuiSuivi médical
consultations/forces_de_securite105951090922/06/2019 22:3922/06/2019 23:13Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie mobile02 - AISNEUn quartier prioritaire de la politique de la villeGarde statique type ambassadeSanctuarisation de quartier alors que des unités non spécialisés font du MOFacilite de traitement par APJNon14 ansOuiOuiOuiNonNonNon304090Oui, formateur secourisme FPSC, FSig1 et FSC1Pas assez de créneau de tir et munitions exercice pour le niveau technique attendu au regardDu contexte d’emploi de plus en plus exigeantNonChasuble tactiqueLampe torche tactique, moyen de transmission pourriAide à la visée et amélioration d’arme50%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéRapidité de la livraisonPersonnalisationInsatisfaisantConfort des personnels (irisbus maison du mobile...) Véhicule dangereux par manque d’entretienPeu satisfaisantTrès souventOuiInsatisfaisantInsatisfaisantSatisfaisantesNonNonNon20%2 semainesLes indisponibilités après les missions en plus des permissions et repos hebdomadairesL’impossibilité de prévoir un planning personnel sur le moyen termeOui0Patriotisme, défense de l’état, service du concitoyen, don de soiDes aides pour trouver un emploi au conjointDes missions plus intéressantesDavantage de pouvoir d’achatUn logement proche de votre lieu de travailDes horaires adaptésDes perspectives de carrièreDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)
consultations/forces_de_securite105961091022/06/2019 22:4022/06/2019 22:57Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale76 - SEINE-MARITIMELa ville-centre d'une agglomérationLe menageConstation accident aux profit d autres unitesUn traitement plus rapideNon16 ansNonNonOuiOuiNonOuiNon333NonOuiPlus de materiel motard30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonLa quantite pour les motocyclistesSatisfaisantRarementOuiSatisfaisantPeu satisfaisantPeu satisfaisantesNonOuiOui2 semainesPlus de temps pour concilier vie professionnelle vie familiale et sportL organisation des horaires qui restreint le temps de liberte0La passionUn environnement de travail plus sûrUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes aides pour trouver un emploi au conjointUn logement abordable et bien rénovéUn logement proche de votre lieu de travailDavantage de pouvoir d’achatDes aides à la garde d’enfantsUn environnement de travail rénovéDes horaires adaptésDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)Des perspectives de carrièreDes missions plus intéressantesLes heures ne sont pas comptabilisees en gendarmerie donc non estimables
consultations/forces_de_securite105971091122/06/2019 22:4022/06/2019 22:40
consultations/forces_de_securite105981091222/06/2019 22:4122/06/2019 22:56Militaire de la gendarmerie nationaleDans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationaleLa gendarmerie départementale09 - ARIÈGEUne commune ruraleGarde statique de détenus hospitaliséSécurisation d épreuves sportivesPas vraiment de simplificationsNon16 ansNonOuiOuiOuiNonOuiNon201020Habilitation a l'usage du fusil a pompeOuiChasuble modulable porte plaque GPBTerminal radio avec accessoire individuelCasque individuel40%Rapidité de la livraisonPas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationPeu satisfaisantLes véhicules n offrent pas assez de place pour le matériel.SatisfaisantParfoisOuiSatisfaisantSatisfaisantSatisfaisantesNonOuiNon30%3 semainesLe nombre de semaines de permission. La possibilité d avoir des jours de repos en semaineLe cadencement aléatoire entre services diurnes et nocturnesRenseigner, Protéger les citoyens. Interpeller des délinquantsDes horaires adaptésUn logement abordable et bien rénovéDes aides pour trouver un emploi au conjointDes aides à la garde d’enfantsDavantage de pouvoir d’achatDes perspectives de carrièreUn environnement de travail rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleUn logement proche de votre lieu de travailUn environnement de travail plus sûrDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)
consultations/forces_de_securite105991091322/06/2019 22:4122/06/2019 22:55Fonctionnaire de la police nationaleDans le corps d’encadrement de la police nationaleLa direction de la sécurité publique69 - RHÔNEUne agglomération de plus de 100.000 habitantsAnti délinquanceQuelle simplification ?OuiConsommation de stupVols (tire, roulotte, etalage... Trop souvent impunis13 ansOuiAucun soutien et une sanction pénale inexistante 50 euros pour avoir pris 2jourd d'itt et 3 coups de pieds au visageOuiNonOuiNonOuiNon5520Oui FAPOuiGilet tactique30%Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualitéPersonnalisationRapidité de la livraisonPeu satisfaisantPlus de fiabilité et plus adapté par exemple au transport de personnes très sales (sièges plastique)Peu satisfaisantTrès souventNonSatisfaisantOui5 semainesLes matins dispoPas de soirée pas de weekend donc moins de lien social et familialOui280Actions variété des misssionsDes horaires adaptésDes perspectives de carrièreUn environnement de travail rénovéUn logement abordable et bien rénovéUn cadre de vie plus sûr pour vous et votre familleDes missions plus intéressantesDes perspectives de mobilité interne (changement de missions)
consultations/forces_de_securite106001091422/06/2019 22:4222/06/2019 22:44Fonctionnaire de la police nationaleLa direction de la sécurité publique93 - SEINE-SAINT-DENISLa ville-centre d'une agglomération