consultations.forces_de_securite
Table CSV consultations.forces_de_securite
13 735 lignes (estimation)
Colonnes
| # | Colonne | Type | Commentaire |
|---|---|---|---|
| 1 | _source | VARCHAR | source du catalogue (catalogue.py) |
| 2 | _ligne | BIGINT | numéro de ligne dans le fichier (1…) |
| 3 | reponse | VARCHAR | En-tête d'origine : réponse |
| 4 | date_de_lancement | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de lancement |
| 5 | date_de_la_derniere_action | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de la dernière action |
| 6 | vous_etes | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : |
| 7 | vous_etes_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : [Autre] |
| 8 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : |
| 9 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : [Autre] |
| 10 | vous_appartenez_a | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : |
| 11 | vous_appartenez_a_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre] |
| 12 | dans_quel_departement_travaillez_vous | VARCHAR | En-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ? |
| 13 | travaillez_vous_dans | VARCHAR | En-tête d'origine : Travaillez-vous dans : |
| 14 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Première tâche] |
| 15 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Seconde tâche] |
| 16 | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ? |
| 17 | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | VARCHAR | En-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ? |
| 18 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte] |
| 19 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 20 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 21 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? |
| 22 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre] |
| 23 | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ? |
| 24 | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration. |
| 25 | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | VARCHAR | En-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ? |
| 26 | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | VARCHAR | En-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ? |
| 27 | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ? |
| 28 | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ? |
| 29 | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait nécessaire pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ? |
| 30 | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | VARCHAR | En-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ? |
| 31 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)] |
| 32 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)] |
| 33 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)] |
| 34 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici] |
| 35 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1 |
| 36 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2 |
| 37 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | VARCHAR | En-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ? |
| 38 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte] |
| 39 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 40 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 41 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ? |
| 42 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1] |
| 43 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2] |
| 44 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3] |
| 45 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 46 | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires : |
| 47 | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 48 | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ? |
| 49 | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ? |
| 50 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ? |
| 51 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ? |
| 52 | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | VARCHAR | En-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles : |
| 53 | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | VARCHAR | En-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ? |
| 54 | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ? |
| 55 | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ? |
| 56 | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | VARCHAR | En-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ? |
| 57 | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | VARCHAR | En-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ? |
| 58 | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 59 | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 60 | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ? |
| 61 | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | VARCHAR | En-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ? |
| 62 | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ? |
| 63 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1] |
| 64 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2] |
| 65 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3] |
| 66 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4] |
| 67 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5] |
| 68 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6] |
| 69 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7] |
| 70 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8] |
| 71 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9] |
| 72 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10] |
| 73 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11] |
| 74 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12] |
| 75 | avez_vous_des_remarques_complementaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ? |
Aperçu
| _source | _ligne | reponse | date_de_lancement | date_de_la_derniere_action | vous_etes | vous_etes_autre | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | vous_appartenez_a | vous_appartenez_a_autre | dans_quel_departement_travaillez_vous | travaillez_vous_dans | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | avez_vous_des_remarques_complementaires |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| consultations/forces_de_securite | 9751 | 10046 | 22/06/2019 10:09 | 22/06/2019 10:09 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 06 - ALPES-MARITIMES | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9752 | 10047 | 22/06/2019 10:09 | 22/06/2019 10:14 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9753 | 10048 | 22/06/2019 10:09 | 22/06/2019 10:10 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 55 - MEUSE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9754 | 10049 | 22/06/2019 10:10 | 22/06/2019 10:48 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 59 - NORD | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Psq | Aucun changement à mon niveau Je suis crs MO je ne fais quasiment que des saisines | Oui | Usage de stupefiant | 13 ans | Non | Oui | Non | Oui | Oui | Non | Non | 45 | 25 | 20 | Oui | Gilet tactique balistique | Porte menottes | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Véhicules non adapté au nouveau matériel Manque de place Emplacements des sacs peu compatibles avec les sacs mo de l'ensemble de l'équipage l'équipage Pas d'e… | Peu satisfaisant | Parfois | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | 20% | 3 semaines | Les neutralisations après les déplacements me permettent de profiter pleinement de ma vie de famille le temps du repos | Emploi au jour le jour avec une connaissance très tardive des horaires pour le lendemain perturbe l'organisation familiale | Oui | Me sentir utile en protégeant la population Métier non routinier et basé sur les rapports humains | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides à la garde d’enfants | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail plus sûr | Questionnaire peu adapté pour les crs Peu de questions sur la justice et son efficacité Pas de question sur les ressources humaines dans la police ? Pourtant l… | ||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9755 | 10050 | 22/06/2019 10:12 | 22/06/2019 10:13 | Fonctionnaire de la police nationale | Autre | Aspts | Autre | Direction de la police judiciaire | 45 - LOIRET | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9756 | 10051 | 22/06/2019 10:12 | 22/06/2019 10:36 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 91 - ESSONNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde statique | Réserve d'intervention | Aucune. Les mises en cause abusent toujours des nombreux droits dont ils jouissent et cela détériore la procédure et son déroulement De plus aucun ne respecte s… | Non | 15 ans | Oui | Aucune accompagnement si ce n'est l'indemnisation vis à vis du fond d'indemnisation des victimes. Mais aucune info venant de la hiérarchie toutes les recherches… | Non | Oui | Non | 0 | 2 | 20 | Contenaire lacry souvent vide | Grenade lacry ou de desencerclement | Decontaminant | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Faire nettoyer les véhicules par les collègues pour les responsabiliser Entretenir correctementes véhicules lorsqu'ils ont des pannes ! Réparer correctement et … | Peu satisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 50% | 5 semaines | Aucun | Je suis rarement chez moi en même temps que ma femme et ma famille vie social inexistante Trop peu de week-end et chargé de travail trop importante donc on ne … | Oui | 289 | Utilité du métier, protection de la population Lutter contre les crimes et délits C'était à la base une vocation Sauf qu'aujourd'hui il n'y a plus de reconnai… | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des horaires adaptés | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail rénové | Des aides à la garde d’enfants | Des perspectives de carrière | Arrêter les systèmes de primes soit disant au mérite qui sont au final des primes pour le Chiffre ce qui détériore les missions Arrêter les primes aux commissai… | ||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9757 | 10052 | 22/06/2019 10:13 | 22/06/2019 10:19 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 26 - DRÔME | Une commune périurbaine | Procuration | Transfèrement | Aucune | Non | 15 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | 0 | 1 | 2 | Oui | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Véhicules plus adaptés (Kangoo et traveler non adaptés) véhicules plus récents, véhicules break seraient plus utiles | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 2 semaines | Non | Sécurité de l'emploi | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | ||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9758 | 10053 | 22/06/2019 10:15 | 22/06/2019 10:15 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9759 | 10054 | 22/06/2019 10:17 | 22/06/2019 10:18 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 10 - AUBE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9760 | 10055 | 22/06/2019 10:17 | 22/06/2019 10:18 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 54 - MEURTHE-ET-MOSELLE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9761 | 10056 | 22/06/2019 10:17 | 22/06/2019 10:44 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 56 - MORBIHAN | La ville-centre d'une agglomération | Garde Ambassade | Transfèrement | Aucune | 16 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Oui | Gilet tactique | Gants adaptés | Lampe | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Les véhicules dont nous disposons sont très souvent anciens: trop de kilométrage, sérigraphie qui s’enlève ou inexistante (outre mer), gyrophare pas voyant (bul… | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Oui | Non | 20% | 2 semaines | Longue période de travail = longue période en famille à la fin de la période de travail. | Ne pas savoir à l’avance l’emploi du temps. Être rappelé sur les week end (gilets jaunes). Travailler sur les DEPP à couts nuls. | Cela a toujours été une passion. Et pour servir la France et le peuple. Malgré qu’il nous déteste de plus en plus. Je suis fier d’etre Gendarme et je le restera… | Un logement abordable et bien rénové | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants | Une autre remarque pas abordée ici: une réponse pénale beaucoup plus ferme et plus adaptée. Toujours les mêmes individus qui font des conneries et qui recommenc… | |||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9762 | 10057 | 22/06/2019 10:18 | 22/06/2019 10:20 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | La direction de l’ordre public et de la circulation | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9763 | 10058 | 22/06/2019 10:18 | 22/06/2019 10:18 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 17 - CHARENTE-MARITIME | Une commune périurbaine | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9764 | 10059 | 22/06/2019 10:19 | 22/06/2019 10:27 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 91 - ESSONNE | Une commune périurbaine | Aucune | Aucune | Proves verbaux electroniques, terminaux embarques. | Oui | Stupefiants | Permis de conduire | 15 ans | Oui | Nul. A part la prise en charge financiere des soins. | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 10 | Oui | Lampe individuelle | 10% | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | 2 semaines | Disponibilite | Oui | 100 | Servir la patrie. | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | La Police Nationale est a reformee de toute urgence, manque de traditions, d esprit de corps, des relations humaines epouvantables un encadrement indigne qui n… | ||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9765 | 10060 | 22/06/2019 10:19 | 22/06/2019 10:19 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9766 | 10062 | 22/06/2019 10:19 | 22/06/2019 10:20 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Dopc | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9767 | 10063 | 22/06/2019 10:19 | 22/06/2019 10:19 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9768 | 10064 | 22/06/2019 10:20 | 22/06/2019 11:18 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de conception de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | La ville-centre d'une agglomération | Répondre au questions des autorités parisiennes alors qu’on est en plein dossier | Renseigner les éléments servant aux statistiques | Aucune. La lourdeur procédurale s’accélère ... dernière en date , demander aux fonctionnaires (impôt, douanes, Urssaf) présent Une prestation de serments ... r… | 16 ans | Oui | S agissant d’un choc post traumatique....j’ai eu toute les peines du monde pour déjà comprendre ce qui se passait...autant dire que la psy qui vient juste après… | Non | Oui | Non | 2 | 1 | 1 | Oui, HK | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9769 | 10065 | 22/06/2019 10:20 | 22/06/2019 10:25 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 69 - RHÔNE | Une commune périurbaine | Ce n’Est pas appliqué | Non | 15 ans | Non | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Oui | 50% | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Peu satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Non | Non | 80% | 2 semaines | L | Vocation | Des aides à la garde d’enfants | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des missions plus intéressantes | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9770 | 10066 | 22/06/2019 10:22 | 22/06/2019 10:22 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9771 | 10067 | 22/06/2019 10:22 | 22/06/2019 10:46 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | La ville-centre d'une agglomération | Garde carcérale | Ivresse publique et manifeste | A mon niveau rien n a changé | 15 ans | Oui | Aucun on se débrouille seul | Non | Oui | Non | 3 | 3 | 3 | Non j en ai aucune avoir des habilitations engendre encore plus de problème | Oui | Lampe led pour la nuit | Sièges confortable au poste | Protections jetables lors du transport de sdf | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Véhicules mieux entretenus Véhicules plus fiables | Insatisfaisant | Parfois | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | Non | 30% | 5 semaines | Avec les réformes dans certains service à savoir vacation forte 1 week-end sur 2 mon rythme de travail 4/2 nuit ne me convient plus par contre je ne veux pas e… | 1 week en sur 6 | Oui | 24 | Protéger et servir ce qui me semble très loin maintenant vu la reconnaissance que l on a | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides à la garde d’enfants | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Je voudrais pouvoir travailler avec la vacation forte de 9h31 la nuit avec 1 week-end sur 2 et surtout pas 12h08 qui pour moi nous mettrait en danger de plus ce… | ||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9772 | 10068 | 22/06/2019 10:23 | 22/06/2019 10:50 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | Police municipale | 41 - LOIR-ET-CHER | La ville-centre d'une agglomération | Points écoles | Aucune | Non | Les PM ne sont pas intégrés | 13 ans | Oui | Protection fonctionnelle | Oui | Non | Non | 0 | 0 | 10 | Non | Armement systématique en PM | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | L’etat Doit obliger les maires à armer leur PM | Satisfaisant | Parfois | Oui | Insatisfaisant | Satisfaisantes | Non | 40% | 1 semaine | Assurer la protection des personnes et des biens. Garantir le savoir vivre ensemble | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Des missions plus intéressantes | Armement systématique des PM Évoluer le matériel armement, notamment pour les manifestations (compétences du maire la sécurisation). Exemple : fusil à pompes (s… | |||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9773 | 10069 | 22/06/2019 10:23 | 22/06/2019 10:42 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Dcpaf | 77 - SEINE-ET-MARNE | La ville-centre d'une agglomération | M occuper de donner des brosses à dent shampooing au retenu | Faire presque surveillant de prison | Aucune | Oui | 15 ans | Non | Non | Oui | Non | 4 | 4 | 5 | Oui 1 c'était programmé 2fois et à chaque fois annulé | Oui | Des meilleurs pantalons | Lampe individuelle | Gilet tactique individuelle | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Des véhicules correct et arreter de se prendre des blames si on abîmé un véhicule on le fait pas exprès non plus. | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Oui | Non | 30% | 2 semaines | Avoir un week end sur deux auparavant durant 7ans j'avais 1 week end sur 6 je n'ai pas vu mes enfants grandir et perdu des amis. J'aimais mon ancien travail mai… | Le rabio des journées de 11h08 avec le trajet cela commence à faire beaucoup donc finir simplement à l'heure serait bien | Oui | 400 | Je pensai participer à l'ordre de mon pays aider les gens. Mais après avoir été insulte menace fait quasi tout les gilet jaune sur Paris et après avoir eu 0 let… | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Un logement abordable et bien rénové | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | U'e fois à la retraite nous avons presque plus rien car nous avons beaucoup de prime alors un mec qui a fait la police toute sa vie mais qui n'a pas pris de gra… | |||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9774 | 10070 | 22/06/2019 10:23 | 22/06/2019 10:39 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | DOPC | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde détenu à l'hôpital | Garde de bâtiments parfois vides. | Aucune. Règles internes aberrantes et archaïque. Exemple : on vous retire votre arme hors service par manque de tir en stand. Mais aucun problème pour lav… | 10 ans | Oui | Aucun soutien, Moral, physiquement... J'ai du me battre pour que l'administration reconnaisse la blessure en service !! | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 3 | 2 | Bâtons | Non | Lampe de poche | Telesco | Gilet tactique | 60% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | ..... sans commentaire Allez voir nos véhicules... pas ceux qu'on sort pour la venue d'officiels... | Insatisfaisant | Très souvent | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 80% | 5 semaines | Cycle court | Bascule | Non | 85 | Justice... Mais c'est une utopie | Un environnement de travail plus sûr | Des missions plus intéressantes | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Sceptiques sûr l'efficacité de la démarche. Ne faites pas croire que vous aller aider les policiers, si rien n'est fait. Nous sommes suffisamment à bout | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9775 | 10071 | 22/06/2019 10:24 | 22/06/2019 10:50 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 78 - YVELINES | La ville-centre d'une agglomération | garde statique | Oui | Non | Oui | Non | Non | Oui | 15 | 15 | 10 | oui sig | SIG armement | Oui | chasuble LG | chasuble intervention | 30% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | véhicule vieillisse mal , trop de personnels à bord au vu de la quantité de matériel. Problème de motorisation. | Peu satisfaisant | Rarement | Oui | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Oui | Non | 20% | 3 semaines | je cherche encore | des journées interminables, aucune prévision de service, des services pour le lendemain qui tombent souvent très tard, des week end et encore des week end | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Un logement abordable et bien rénové | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des missions plus intéressantes | Des aides à la garde d’enfants | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail plus sûr | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | les effectifs en GM sont faibles, aucune prévision, visibilité des missions à venir nulles, pouvoir d'achat en berne, considération, avancement,logement indigne… | |||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9776 | 10072 | 22/06/2019 10:24 | 22/06/2019 10:25 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 69 - RHÔNE | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9777 | 10073 | 22/06/2019 10:24 | 22/06/2019 10:25 | Fonctionnaire de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9778 | 10074 | 22/06/2019 10:25 | 22/06/2019 10:25 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 60 - OISE | Une commune rurale | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9779 | 10075 | 22/06/2019 10:25 | 22/06/2019 10:25 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9780 | 10076 | 22/06/2019 10:25 | 22/06/2019 10:38 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 59 - NORD | La ville-centre d'une agglomération | Garde hôpital de détenu | Transport et garde de gardé à vue à l'hôpital | Aucune pour les saisines, les améliorations profitent surtout au service enquêteur. | Oui | Détention et usage de stupéfiant | 16 ans | Oui | A part la prise en charge des frais, pas de suivi. | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | 4 | 4 | 4 | Oui | Matraque télescopique en Police secours | 20% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | Utilitaires non adaptés et lents pr effectuer les missions quotidiennes | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 20% | 5 semaines | Pour la vie de famille, aucun avantage, l administration refuse le passage au cycle de vacation forte avec 1 week end et 1 mercredi sur 2. | Les rappels en service, 1 week end sur 6. | Oui | 50 | Simplement travailler. | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9781 | 10077 | 22/06/2019 10:26 | 22/06/2019 10:38 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Enquêtes administratives (mariages blanc, adoption) | Répondre aux courriers de suivis judiciaires (avocats, demande d'état de procédure) | La modification de l'article 77-1-1 du CPP, entre autre, permettant aux APJ de faire des réquisitions judiciaires. | Non | 13 ans | Non | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | 2 | Bâtons de défense | HK UMP9/PM beretta | Non | Smartphones/tablettes NEO | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Maintenances et attributions plus importantes. | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 40% | 2 semaines | Régime hebdomadaire. | Pas assez d'effectifs, donc plus d'heures supplémentaires. | 300 | Le service au public, le goût pour l'investigation, rendre la justice (quand elle est convenablement rendue, ce qui se fait malheureusement de plus en plus rare… | Un logement proche de votre lieu de travail | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9782 | 10078 | 22/06/2019 10:26 | 22/06/2019 10:37 | Réserviste | La gendarmerie départementale | 85 - VENDÉE | Une commune rurale | Procuration | PV stationnement | Utilisation majoritaire de l'outil informatique | Oui | Usage de stupéfiant | Conduite sans permis | Conduite sans assurances | 14 ans | Non | Non | Oui | Non | 29 | 2 | 2 | Oui | Gilet tactique | Holster | Sac | 90% | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Véhicule tous équipé de radio et sérigraphie propre | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 30% | 2 semaines | Parfois une nuit sur 2, parfois des journées de 20h | Oui | Service au citoyen, métier sportif avec sans cesse des possibilités de formation | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9783 | 10079 | 22/06/2019 10:26 | 22/06/2019 10:49 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 61 - ORNE | Une commune rurale | notifications de jugements ou decisions pénales | gestion administrative et immobilière de caserne | - La simplification et la dématérialisation des procédures accidents. - l’apparition de l'audition libre de mis en cause. | Non | 15 ans | Oui | Protection fonctionnelle et accompagnement social. | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Oui | 15 | 15 | 15 | Oui | casque de protection individuel | moyens radio individuel | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Aménagement de rangements dans le coffre du véhicule. installation de dispositifs anti gibier. Feu directionnel de recherche. Séparation physique des sièges ava… | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Oui | Non | 30% | 3 semaines | le suivi des dossiers est optimal avec la conception du service actuel. Les temps de récupération sont suffisants à condition de pouvoir les prendre. | Fréquence des permanences de nuit et l'amplitude horaire (journée de 08 minimum) Trop de temps passé en déplacement d'un point à un autre, ce qui est chronophag… | Non | 28 | L'altruisme. | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail rénové | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9784 | 10080 | 22/06/2019 10:26 | 22/06/2019 10:27 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | DOPC | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9785 | 10081 | 22/06/2019 10:27 | 22/06/2019 10:27 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9786 | 10082 | 22/06/2019 10:27 | 22/06/2019 10:40 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Dopc Cotep | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Escorte terroriste | Escorte transfert de fond | Non | 09 ans | Non | Non | Non | Non | Non | 8 | 8 | 8 | Fusil à pompe | Benelli | Oui | Taser | Bouchons d oreilles | Équipement personnel | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Il faut des véhicules plus spacieux Et plus résistant . Les intérieurs sont endommagés par les équipements personnels. De plus, si on fidélise des équipages su… | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Non | Oui | Non | 20% | 1 semaine | Une permances le week end toutes les 5 semaines . Par contre les horaires en semaine ne sont pas adaptées aux fonctionnaires en séparation | Les horaires . | 450 | La conviction étant enfant mais avec les années cela s estompe. Difficulté pour les gardiens d évoluer contrairement aux officiers Difficultés d exercer les m… | Des aides à la garde d’enfants | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Des missions plus intéressantes | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement proche de votre lieu de travail | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Les forces de l ordre sont au bout du rouleau pour plusieurs raison. Manque de moyen Manque d effectif Manque de reconnaissance ... ceux sont des raisons val… | ||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9787 | 10083 | 22/06/2019 10:29 | 22/06/2019 10:35 | Autre | Adjoint de sécurité police nationale | La direction de la sécurité publique | 42 - LOIRE | La ville-centre d'une agglomération | Garde en chambre carcérale | Fourrière | Oui | 16 ans | Oui | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Oui | 40% | Insatisfaisant | Un gps | Insatisfaisant | Très souvent | Insatisfaisant | Non | 30% | 2 semaines | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9788 | 10085 | 22/06/2019 10:31 | 22/06/2019 10:33 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Préfecture de police de paris | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9789 | 10086 | 22/06/2019 10:31 | 22/06/2019 10:31 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9790 | 10087 | 22/06/2019 10:31 | 22/06/2019 10:56 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 37 - INDRE-ET-LOIRE | Une commune périurbaine | Gestion administrative | Aucune bien au contraire, beaucoup plus d'utilisation de site internet ou intranet avec des ordinateurs d'un autre temps,et en nombre insuffisant, chaque foncti… | Oui | Delit Réglementation sociale européenne | Delit code du travail | 16 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Non | Non | 10 | 0 | Non | Oui | Tazer | Grenade desencerclement | Radio portable | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Véhicules trop petits, mal équipés pas de GPS !! Sous motorisé,on trouve bien des moyens pour le gign ou le Raid pour combien d'intervention dans l'année ?? Ce … | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 50% | 2 semaines | Actuellement au vu des effectifs et de l'emploi aucun !! | Aucune vie sociale,repos récupération en semaine avec régulièrement des rappels de dernière minute | Oui | Servir | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | La police actuellement est exactement dans le même état que l'armée française avant chaque conflit mondial, toujours un train de retard avec une hiérarchie inca… | |||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9791 | 10088 | 22/06/2019 10:31 | 22/06/2019 10:32 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 78 - YVELINES | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9792 | 10089 | 22/06/2019 10:32 | 22/06/2019 11:20 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 91 - ESSONNE | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Non concerné | Oui | Consommation de stupéfiants | 14 ans | Non | Oui | Non | Non | 15 | 15 | 15 | Non | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Peu satisfaisant | Disposer de véhicule puissant et rapide pour effectuer certaine mission. Abandonner les vehicules type kangoo qui dégrade notre institution aux yeux de la popul… | Insatisfaisant | Parfois | Non | Satisfaisant | Insatisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Oui | 4 semaines | Aucun. Corvéable à merci et astreintes non rémunérées et déguisées par l'administration. Vie sociale difficile. Impossibillité d'organiser un rendez vous (même … | Pas de temps minimal entre deux vacations pouvant parfois dépasser les 15h consécutives. Connaissance des missions par la veille au soir pour le lendemain qui r… | Non | 1 | Exercer un métier de vocation. Etre au service de la population et de l'institution. | Des horaires adaptés | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail rénové | Un logement abordable et bien rénové | Il est important de restaurer le respect de notre profession déjà dégradé au regard de la population. Le respect de notre image avec la création d'un délit de … | ||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9793 | 10090 | 22/06/2019 10:32 | 22/06/2019 10:33 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 13 - BOUCHES-DU-RHÔNE | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9794 | 10091 | 22/06/2019 10:33 | 22/06/2019 10:40 | Fonctionnaire territorial dans une police municipale | Autre | 94 - VAL-DE-MARNE | Une commune périurbaine | Non | 12 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Rarement | Non | Satisfaisant | Non | 50% | 3 semaines | Non | Un logement proche de votre lieu de travail | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9795 | 10093 | 22/06/2019 10:36 | 22/06/2019 10:48 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 35 - ILE-ET-VILAINE | La ville-centre d'une agglomération | Protection des bâtiments | Toutes missions non judiciaires | Aucune | Non | 14 ans | Oui | Triptyque pour les soins sinon rien | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 10 | 10 | 10 | Non mais souvent limite | Oui | Dans l’ensemble ça va mais peut faire mieux | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Les moteurs | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | 5 semaines | Aucun suis en 4/2 et on effectue trop de missions qui ne concerne pas la police. Pas de vie sociale | Pas de vie sociale. Un WE sur 5. Trop de rappel et décalage | Oui | 400 | Le fait de servir | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Changement du management. Un cycle qui permette de travailler mais également d’avoir une vie sociale à côté. Une justice qui fasse son travail. | ||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9796 | 10094 | 22/06/2019 10:36 | 22/06/2019 10:37 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | 75 - PARIS | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9797 | 10095 | 22/06/2019 10:36 | 22/06/2019 10:38 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | 75 - PARIS | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9798 | 10096 | 22/06/2019 10:36 | 22/06/2019 10:58 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 61 - ORNE | Une commune rurale | Traiter des plaintes sans infraction pénale mais parce qu'on doit traiter toutes plaintes | Aucune. La procédure s'est complexifiée. L'audition libre d'un mineur devient un parcours du combattant avec la présence de l'avocat obligatoire alors que ni l'… | Non | 15 ans | Oui | Frais d'hospitalisation pris en charge et avocat | Oui | Oui | Oui | Non | Non | 4 | 5 | 5 | Oui | Ordinateur et téléphone portable | Matériel de surveillance et d'investigation | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Plus de véhicules et plus d'entretien | Insatisfaisant | Souvent | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | 20% | 2 semaines | Travail en hebdomadaire. | Manque de souplesse dans les horaires de prise de service et fin | Oui | 200 | L'investigation | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail rénové | Des missions plus intéressantes | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Des aides à la garde d’enfants | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des horaires adaptés | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Outre le complexité de la procédure pénale et l'absence de réponse pénale adapté. La police souffre d'un manque de reconnaissance de son travail difficile avec … | |||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9799 | 10097 | 22/06/2019 10:36 | 22/06/2019 10:37 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 91 - ESSONNE | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 9800 | 10098 | 22/06/2019 10:36 | 22/06/2019 11:06 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 59 - NORD | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Rédaction de saisines en mission meop | Rédaction de documents redondant servant a la statistique sur l'activité | Utiliser un logiciel de rédaction unique avec base de données servant aux stats également. Simplifiez l'accès a l'outil informatique entre les directions (actu… | Oui | Consommation et détention stupéfiants | 13 ans | Oui | Aucun | Non | Non | Oui | Oui | Non | 30 | 30 | 30 | Port du bâton de defense | Oui | Gilet tactique digne de ce nom | Jambières de meilleures qualités | Matraque télescopique | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Véhicule bcp trop petit au regard de la quantité de matériels a embarquer et véhicule vétuste . Gps embarqué de qualité dans chaque véhicule . | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | Non | 30% | 3 semaines | Des périodes de repos conséquentes | Aucune prévision possible en dehors des périodes de congés en raison d'un emploi changeant et d'une information très (trop) tardive des personnels. | 450 | L'envie de servir et protéger, le goût de la diversité du métier et les voyages (CRS) | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des missions plus intéressantes | Une considération du travail des policiers est a revoir, il est inadmissible a ce jour d'entendre encore des appels a la haine envers la police sans réponse pén… |