consultations.forces_de_securite
Table CSV consultations.forces_de_securite
13 735 lignes (estimation)
Colonnes
| # | Colonne | Type | Commentaire |
|---|---|---|---|
| 1 | _source | VARCHAR | source du catalogue (catalogue.py) |
| 2 | _ligne | BIGINT | numéro de ligne dans le fichier (1…) |
| 3 | reponse | VARCHAR | En-tête d'origine : réponse |
| 4 | date_de_lancement | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de lancement |
| 5 | date_de_la_derniere_action | VARCHAR | En-tête d'origine : Date de la dernière action |
| 6 | vous_etes | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : |
| 7 | vous_etes_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes : [Autre] |
| 8 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : |
| 9 | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous êtes dans la police ou la gendarmerie nationales, vous exercez des fonctions : [Autre] |
| 10 | vous_appartenez_a | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : |
| 11 | vous_appartenez_a_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous appartenez à : [Autre] |
| 12 | dans_quel_departement_travaillez_vous | VARCHAR | En-tête d'origine : Dans quel département travaillez-vous ? |
| 13 | travaillez_vous_dans | VARCHAR | En-tête d'origine : Travaillez-vous dans : |
| 14 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Première tâche] |
| 15 | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | VARCHAR | En-tête d'origine : Listez deux tâches que vous effectuez aujourd’hui et que vous jugez indues ou qui, selon vous, devraient être effectuées par d’autres personnels : [Seconde tâche] |
| 16 | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les améliorations que vous avez constatées dans la simplification des procédures ? |
| 17 | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | VARCHAR | En-tête d'origine : Réponse pénale : Pensez-vous que la forfaitisation de la sanction de nouveaux délits pourrait être efficace ? |
| 18 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte] |
| 19 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 20 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si oui, lesquels ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 21 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? |
| 22 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | VARCHAR | En-tête d'origine : Mineurs : A partir de quel âge selon vous, un mineur devrait, selon vous, être traité comme un majeur par la justice ? [Autre] |
| 23 | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous déjà été blessé au cours de vos missions ? |
| 24 | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous avez déjà été blessé, précisez l’accompagnement fourni par l’administration. |
| 25 | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | VARCHAR | En-tête d'origine : Protection fonctionnelle : Avez-vous bénéficié de la protection fonctionnelle ? |
| 26 | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | VARCHAR | En-tête d'origine : La procédure de la protection fonctionnelle vous parait-elle adaptée ? |
| 27 | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous qu’il faudrait l’étendre aux fautes non intentionnelles ? |
| 28 | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation initiale : la formation initiale vous parait-elle adéquate ? |
| 29 | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | VARCHAR | En-tête d'origine : Formation aux techniques du maintien de l’ordre : Pensez-vous qu’une formation aux techniques du maintien de l’ordre serait nécessaire pour tous les membres des forces de l’ordre indépendamment de leurs fonctions actuelles ? |
| 30 | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | VARCHAR | En-tête d'origine : Le temps que vous consacrez à vous former vous paraît-il suffisant ? |
| 31 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2016 (en jours)] |
| 32 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2017 (en jours)] |
| 33 | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | VARCHAR | En-tête d'origine : De combien de jours de formation avez-vous bénéficié en : [2018 (en jours)] |
| 34 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici] |
| 35 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_1 |
| 36 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous perdu des habilitations dans les deux dernières années, faute de stages en quantité suffisante ou de disponibilité ? [Saisissez votre texte ici]_2 |
| 37 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | VARCHAR | En-tête d'origine : Entraînement au tir : Avez-vous pu remplir les obligations réglementaires d’entrainement au tir ? |
| 38 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte] |
| 39 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_1 |
| 40 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Si vous considérez que des équipements individuels vous sont nécessaires et que vous n’en disposez pas, quels sont-ils ? [Saisissez ici votre texte]_2 |
| 41 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelle est la part approximative de votre équipement individuel que vous avez acheté vous-même ? |
| 42 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 1] |
| 43 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 2] |
| 44 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez dans l’ordre de priorité les raisons qui ont justifié votre choix de vous auto-équiper : [Classement 3] |
| 45 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous que les véhicules dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 46 | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les adaptations que vous jugeriez nécessaires : |
| 47 | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | VARCHAR | En-tête d'origine : Informatique : Jugez-vous que les équipements informatiques dont vous disposez pour l’exercice de vos missions sont : |
| 48 | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous régulièrement confronté à l’indisponibilité de matériels communs ou de locaux ? |
| 49 | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | VARCHAR | En-tête d'origine : Jugez-vous opportun de généraliser l’équipement en caméra piéton ? |
| 50 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre lieu de travail ? |
| 51 | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | VARCHAR | En-tête d'origine : Comment jugez-vous l’état de votre logement quand celui-ci vous est fourni par l’administration ? |
| 52 | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | VARCHAR | En-tête d'origine : Lorsque des acquisitions ou des rénovations sont conduites, sont-elles : |
| 53 | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | VARCHAR | En-tête d'origine : Trouvez-vous la procédure suffisamment décentralisée en matière d’entretien des bâtiments ? |
| 54 | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | VARCHAR | En-tête d'origine : Pensez-vous que la concession de logement pour nécessité absolue de service devrait être adaptée pour les agents qui disposent d’une résidence à proximité de leur domicile ? |
| 55 | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | VARCHAR | En-tête d'origine : Vous sentez-vous assez nombreux pour effectuer les missions qui vous sont confiées ? |
| 56 | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | VARCHAR | En-tête d'origine : Si non, à combien évaluez-vous le manque d’effectifs ? |
| 57 | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | VARCHAR | En-tête d'origine : À quelle fréquence avez-vous un week-end de congés ? |
| 58 | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus positifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 59 | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | VARCHAR | En-tête d'origine : Quels sont les aspects les plus négatifs de votre rythme de travail actuel ? |
| 60 | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | VARCHAR | En-tête d'origine : Êtes-vous favorable à la généralisation du cycle 2 / 2 / 3 / 2 / 3 / 2, dit « vacation forte » ? |
| 61 | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | VARCHAR | En-tête d'origine : Combien d’heures supplémentaires non compensées avez-vous accumulées à ce jour ? |
| 62 | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | VARCHAR | En-tête d'origine : Quelles sont les raisons qui vous ont conduit à vous engager dans les forces de l’ordre ? |
| 63 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 1] |
| 64 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 2] |
| 65 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 3] |
| 66 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 4] |
| 67 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 5] |
| 68 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 6] |
| 69 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 7] |
| 70 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 8] |
| 71 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 9] |
| 72 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 10] |
| 73 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 11] |
| 74 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | VARCHAR | En-tête d'origine : Classez par ordre de priorité les leviers de fidélisation suivants : [Classement 12] |
| 75 | avez_vous_des_remarques_complementaires | VARCHAR | En-tête d'origine : Avez-vous des remarques complémentaires ? |
Aperçu
| _source | _ligne | reponse | date_de_lancement | date_de_la_derniere_action | vous_etes | vous_etes_autre | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions | vous_etes_dans_la_police_ou_la_gendarmerie_nationales_vous_exercez_des_fonctions_autre | vous_appartenez_a | vous_appartenez_a_autre | dans_quel_departement_travaillez_vous | travaillez_vous_dans | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_premiere_tache | listez_deux_taches_que_vous_effectuez_aujourdhui_et_que_vous_jugez_indues_ou_qui_selon_vous_devraient_etre_effectuees_par_dautres_personnels_seconde_tache | quelles_sont_les_ameliorations_que_vous_avez_constatees_dans_la_simplification_des_procedures | reponse_penale_pensez_vous_que_la_forfaitisation_de_la_sanction_de_nouveaux_delits_pourrait_etre_efficace | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_oui_lesquels_saisissez_ici_votre_texte_2 | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice | mineurs_a_partir_de_quel_age_selon_vous_un_mineur_devrait_selon_vous_etre_traite_comme_un_majeur_par_la_justice_autre | avez_vous_deja_ete_blesse_au_cours_de_vos_missions | si_vous_avez_deja_ete_blesse_precisez_laccompagnement_fourni_par_ladministration | protection_fonctionnelle_avez_vous_beneficie_de_la_protection_fonctionnelle | la_procedure_de_la_protection_fonctionnelle_vous_parait_elle_adaptee | pensez_vous_quil_faudrait_letendre_aux_fautes_non_intentionnelles | formation_initiale_la_formation_initiale_vous_parait_elle_adequate | formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_pensez_vous_quune_formation_aux_techniques_du_maintien_de_lordre_serait_necessaire_pour_tous_les_membres_des_forces_de_lordre_independamment_de_leurs_fonctions_actuelles | le_temps_que_vous_consacrez_a_vous_former_vous_parait_il_suffisant | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2016_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2017_en_jours | de_combien_de_jours_de_formation_avez_vous_beneficie_en_2018_en_jours | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_1 | avez_vous_perdu_des_habilitations_dans_les_deux_dernieres_annees_faute_de_stages_en_quantite_suffisante_ou_de_disponibilite_saisissez_votre_texte_ici_2 | entrainement_au_tir_avez_vous_pu_remplir_les_obligations_reglementaires_dentrainement_au_tir | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_1 | si_vous_considerez_que_des_equipements_individuels_vous_sont_necessaires_et_que_vous_nen_disposez_pas_quels_sont_ils_saisissez_ici_votre_texte_2 | quelle_est_la_part_approximative_de_votre_equipement_individuel_que_vous_avez_achete_vous_meme | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_1 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_2 | classez_dans_lordre_de_priorite_les_raisons_qui_ont_justifie_votre_choix_de_vous_auto_equiper_classement_3 | jugez_vous_que_les_vehicules_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | quelles_sont_les_adaptations_que_vous_jugeriez_necessaires | informatique_jugez_vous_que_les_equipements_informatiques_dont_vous_disposez_pour_lexercice_de_vos_missions_sont | etes_vous_regulierement_confronte_a_lindisponibilite_de_materiels_communs_ou_de_locaux | jugez_vous_opportun_de_generaliser_lequipement_en_camera_pieton | comment_jugez_vous_letat_de_votre_lieu_de_travail | comment_jugez_vous_letat_de_votre_logement_quand_celui_ci_vous_est_fourni_par_ladministration | lorsque_des_acquisitions_ou_des_renovations_sont_conduites_sont_elles | trouvez_vous_la_procedure_suffisamment_decentralisee_en_matiere_dentretien_des_batiments | pensez_vous_que_la_concession_de_logement_pour_necessite_absolue_de_service_devrait_etre_adaptee_pour_les_agents_qui_disposent_dune_residence_a_proximite_de_leur_domicile | vous_sentez_vous_assez_nombreux_pour_effectuer_les_missions_qui_vous_sont_confiees | si_non_a_combien_evaluez_vous_le_manque_deffectifs | a_quelle_frequence_avez_vous_un_week_end_de_conges | quels_sont_les_aspects_les_plus_positifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | quels_sont_les_aspects_les_plus_negatifs_de_votre_rythme_de_travail_actuel | etes_vous_favorable_a_la_generalisation_du_cycle_2_2_3_2_3_2_dit_vacation_forte | combien_dheures_supplementaires_non_compensees_avez_vous_accumulees_a_ce_jour | quelles_sont_les_raisons_qui_vous_ont_conduit_a_vous_engager_dans_les_forces_de_lordre | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_1 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_2 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_3 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_4 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_5 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_6 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_7 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_8 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_9 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_10 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_11 | classez_par_ordre_de_priorite_les_leviers_de_fidelisation_suivants_classement_12 | avez_vous_des_remarques_complementaires |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| consultations/forces_de_securite | 6951 | 7159 | 19/06/2019 23:29 | 19/06/2019 23:50 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | PP/DSPAP | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Tâches ménagères, déménagement, etc.. | Tâches administratives ( doublons rapport/main courantes, etc | Aucune pour le moment | 16 ans | Oui | Aucun | Non | Non | Oui | Non | Bâton de défense | Oui | Malteriel spécifique à une spécialité | Matériel adapté à ma morphologie ( housse gilet pare balle extérieure) | Chaussures réellement adaptées | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Une consultation des effectifs par spécificités de service serait déjà une belle avancée... Voir par exemple les fameux "jumpy" Cyno partant d une étude théoriq… | Insatisfaisant | Très souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 5 semaines | Rythme du sommeil commence à user la santé à plus de 40 ans | Non | 180 | Sauver des vies | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des horaires adaptés | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | ||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6952 | 7160 | 19/06/2019 23:29 | 19/06/2019 23:30 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 38 - ISÈRE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6953 | 7161 | 19/06/2019 23:30 | 19/06/2019 23:50 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 87 - HAUTE-VIENNE | Une commune rurale | Liaison garage / unité | Poste de garde | 0 Pour un pas en avant nous en faisons 2 en arrière. Chaques échelons entre les magistrats et les forces de l'ordre demandent toujours plus. | 15 ans | Oui | Très peu. Mon secrétariat m'a appelé pour effectuer mon CR. A aucun moment le commandement n'a cherché a connaitre mon état de santé | Non | Non | Non | Non | 0 | 7 | 7 | Oui, habilitation Lanceur de balles de defenses faute de munition | Oui | Gants d'intervention | Chasubles d'intervention | Équipements de qualité! | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Il faudrait des véhicules qui passent sous les portiques des parkings... Des véhicules qui n'ont pas 300 000km Il faudrait peut etre monter en gamme pour éviter… | Insatisfaisant | Très souvent | Non | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 3 semaines | Aucun | Aucune vie de famille possible. Déplacements à la chaine. Engagements trop frequent pour des missions de garde statique qui peuvent être effectuer par d'autres … | 999 | Passion Convictions À l'heure actuelle, je suis toujours aussi passionné par mon métier mais je suis las du commandement égoïste et carriériste, ainsi que de la… | Des missions plus intéressantes | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6954 | 7162 | 19/06/2019 23:31 | 19/06/2019 23:43 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 68 - HAUT-RHIN | Une commune rurale | Escorte pénitentiaire | Aucune les procédures tendent à s'alourdir quand à l'augmentation des obligations procedurales | Oui | Promo délinquant | 16 ans | Non | Non | Oui | Oui | Non | 10 | 10 | 5 | Oui | Camera piéton individuelle | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | Meilleurs maniabilités passant par les aides à la conduite comme les radars. Une meilleur habitabilité intérieure. Les personnes de grandes tailles sont à l'etr… | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Insatisfaisant | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Oui | Oui | 2 semaines | Non | Des aides à la garde d’enfants | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6955 | 7163 | 19/06/2019 23:34 | 19/06/2019 23:35 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 88 - VOSGES | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6956 | 7164 | 19/06/2019 23:35 | 19/06/2019 23:39 | Réserviste | La gendarmerie départementale | 38 - ISÈRE | Une commune rurale | 60% | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6957 | 7165 | 19/06/2019 23:35 | 20/06/2019 00:01 | Réserviste | Aux compagnies républicaines de sécurité | 59 - NORD | Une commune périurbaine | Oui | defaut d'assurance | défaut de permis de conduire | conduite sous l'empire d'un état alcoolique | 16 ans | Oui | Aucune aide de l’administration dans le cadre d'un recours au pénal et au civil (avocat a la charge du fonctionnaire) | Non | Oui | Oui | Oui | 5 | 0 | 0 | non | Oui | etui cuisse autoriser en gendarmerie mais pas en CRS | 10% | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Insatisfaisant | Véhicules équivalents aux citoyens lambda en terme de puissance démontrant la capacité a intervenir efficacement. Les forces de l'ordre sont ridicules avec … | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 30% | 1 semaine | le changement de cycle de travail avec la semaine de vendredi fort semble approuvé par la majeur partie des fonctionnaires qui l'ont adopté | Oui | La passion du métier, respecter la devise servir | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | ||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6958 | 7166 | 19/06/2019 23:35 | 19/06/2019 23:36 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 95 - VAL-D'OISE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6959 | 7167 | 19/06/2019 23:35 | 19/06/2019 23:36 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 39 - JURA | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6960 | 7168 | 19/06/2019 23:36 | 19/06/2019 23:36 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6961 | 7169 | 19/06/2019 23:36 | 19/06/2019 23:49 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 54 - MEURTHE-ET-MOSELLE | Une commune périurbaine | Oui | 18 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Oui | 30% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Véhicules plus puissants | Insatisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Oui | Oui | Oui | 3 semaines | Aucune routine, pas d'ennui | Vie personnelle compliquée, et défavorisée au profit de la vie professionnelle | Non | Aider les gens, et sanctionner les personnes malveillantes | Un logement abordable et bien rénové | Des missions plus intéressantes | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | |||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6962 | 7170 | 19/06/2019 23:37 | 19/06/2019 23:42 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 50 - MANCHE | Une commune rurale | Procuration | La rapidité de traitement | 15 ans | Non | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 15 | 30 | 20 | Ciapt fusil à pompe | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6963 | 7171 | 19/06/2019 23:38 | 19/06/2019 23:39 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 29 - FINISTÈRE | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6964 | 7172 | 19/06/2019 23:38 | 20/06/2019 00:22 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 01 - AIN | Une commune rurale | Remontée statistique | Taches administratives | Oui | Stupefiant | Delits routiers | 15 ans | Non | Non | Oui | Oui | Oui | Non | 20 | 20 | 10 | Habilitation à la volée | Trop peu de tir | Oui | Lampe individuelle | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Motorisation et tenue de route, habitabilité , solidité Des selleries solides Des contrôles techniques à jour Des pneus adaptés aux bonnes saisons ! | Satisfaisant | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Oui | Non | Non | 20% | 4 semaines | Cumul de repos | Pas de vue sur l'emploi à court et moyen terme, difficulté de faire des reservations pour des vacances Securité des personnels Incivilité citoyenne | Métier de passion Camaraderie Valeurs Service à la population | Un environnement de travail plus sûr | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement abordable et bien rénové | Des perspectives de carrière | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6965 | 7173 | 19/06/2019 23:39 | 19/06/2019 23:56 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 92 - HAUTS-DE-SEINE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | La garde des synagogues | Constatations de vols par effraction | Aucune. Les procédures sont simplifiées pour les effectifs des Saip/Bsu/Gaj mais les tâches sont reportées sur les effectifs de police secours qui subissent de… | Oui | Défaut d'assurance | Détention de produits stupéfiants | 15 ans | Oui | Uniquement un appel de la part du service d'accompagnement quelques jours après les faits. | Non | Oui | Oui | Oui | Oui | 0 | 8 | 0 | Oui | Gilet tactique administratif | 20% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Idéalement un meilleur suivi des vehicules par chaque groupe et cela sous la responsabilité de celle ci. Le fait d'être à la disposition de tous entraîne un ent… | Insatisfaisant | Souvent | Oui | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Non | 40% | 5 semaines | Échapper aux embouteillages | Peu propice à la réussite d'une vie sociale | Oui | 160 | Envie et attrait pour la fonction | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | |||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6966 | 7174 | 19/06/2019 23:39 | 19/06/2019 23:40 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 94 - VAL-DE-MARNE | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6967 | 7175 | 19/06/2019 23:40 | 20/06/2019 00:30 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 95 - VAL-D'OISE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Port de plis pour le ministère de la justice (probationnaire) | Procurations de votes | Aucune, au contraire complexité de la procédure (ex: confrontation pour défaut de permis de conduire. Nous sommes assermentés ou pas????) | Non | 13 ans | Oui | Aucun, par exemple: pas d' accompagnement pour une ITTP de 15 jours | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 18 | 15 | 20 | HK G36 | Batons ( tonfa/baton télescopique) | Oui | Moyen radio | Moyen lumineux (travailleurs de nuit) | Casques de protections ( matériel actuel désuet et inadapté) | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Véhicules inadaptés (Partner, Berlingo.....), puissance moteur, gabarit...... Parc auto vieillissant ( moyenne 150 000 kms) | Peu satisfaisant | Très souvent | Oui | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Oui | Non | 30% | 1 semaine | Amplitude horaire permettant de couvrir 02 unités de roulement (rôle d'encadrement) | Oui | 300 | Secours et Assistance à la personne...... Interpellations pour mises à disposition de la justice | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | ---La police est trop tributaire des pouvoirs publics ( municipalité, associatifs.......). Trop de dispersion ( référent ceci, référent cela..... qui nous détou… | |||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6968 | 7176 | 19/06/2019 23:41 | 19/06/2019 23:57 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 76 - SEINE-MARITIME | Une commune rurale | Enquête judiciaire | Patrouille | Réponse pénale plus adaptée et une uniformisation des PV entre police et gendarmerie | Non | 16 ans | Oui | Aucun | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 5 | Oui, sur certaines armes FAP Famas | Oui | 50% | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Véhicule adapté aux lieux d emploi Plus de place dans les coffres | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Oui | Non | 20% | 2 semaines | Application des rpj rpc | Les tours de Pam 1 et 2 reviennent plus souvent car trois en patrouille la nuit. Cela revient plus vite car unité de 20 personnels théorique mais -2 à l effecti… | Oui | 0 | Sens du devoir, vocation | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail rénové | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | |||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6969 | 7177 | 19/06/2019 23:41 | 19/06/2019 23:43 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | Dspap | 93 - SEINE-SAINT-DENIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Non | 09 ans | Non | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6970 | 7178 | 19/06/2019 23:43 | 19/06/2019 23:44 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 51 - MARNE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6971 | 7179 | 19/06/2019 23:43 | 20/06/2019 00:01 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 63 - PUY-DE-DÔME | Une commune rurale | Oui | Conduite sans permis de conduire | Usage de stupéfiant | 15 ans | Oui | Oui | Non | Non | Non | Non | Non | 5 | 10 | 30 | Oui | Peu satisfaisant | Tenir compte des spécificités et demandes des personnels avant la commande et l'attribution d un véhicule à une unite. | Satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Non | Non | 10% | 2 semaines | Un environnement de travail plus sûr | Un environnement de travail rénové | Davantage de pouvoir d’achat | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6972 | 7180 | 19/06/2019 23:45 | 19/06/2019 23:46 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 76 - SEINE-MARITIME | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6973 | 7181 | 19/06/2019 23:45 | 20/06/2019 00:04 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 37 - INDRE-ET-LOIRE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | ordre public | sécurité générale | aucune | Oui | toutes les infractions ne nécessitant pas le passage devant la justice pour les primos délinquants | y compris la consommation de stup | 15 ans | Non | Non | Oui | Non | 5 | 7 | 11 | non | Oui | gilet tactique 4 en 1 pareballe et de protection y compris en MO | étui de cuisse pour le SIG | généralisé le bonnet de police à toute la police - enlevé la casquette de ziva qui ressemble à rien | 10% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | enlever les kangoo et Partner mettre des véhicules qui valorisent la police et sont adaptées aux missions - | Satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Oui | Non | 20% | 4 semaines | aucun | disponibilité totale en dehors des congés annuels - rappel fréquent rythme de travail infernal | 0 | vocation | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Un logement abordable et bien rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un environnement de travail rénové | Des aides à la garde d’enfants | Un environnement de travail plus sûr | Un logement proche de votre lieu de travail | le Ministère de l'intérieur doit mettre en place la parité Police Gendarmerie sur deux points. - carte de transport SNCF généralisée comme les gendarmes avec 75… | |||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6974 | 7182 | 19/06/2019 23:46 | 19/06/2019 23:47 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps de commandement de la police nationale | Autre | 66 - PYRÉNÉES-ORIENTALES | La ville-centre d'une agglomération | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6975 | 7183 | 19/06/2019 23:46 | 19/06/2019 23:47 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 38 - ISÈRE | Une commune périurbaine | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6976 | 7184 | 19/06/2019 23:47 | 19/06/2019 23:49 | Militaire de la gendarmerie nationale | Autre | Gendarme Adjoint volontaire dans la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 65 - HAUTES-PYRÉNÉES | Une commune rurale | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6977 | 7185 | 19/06/2019 23:48 | 19/06/2019 23:48 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6978 | 7186 | 19/06/2019 23:49 | 19/06/2019 23:50 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 78 - YVELINES | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6979 | 7187 | 19/06/2019 23:49 | 19/06/2019 23:49 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6980 | 7188 | 19/06/2019 23:51 | 20/06/2019 00:11 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 57 - MOSELLE | Une commune rurale | Garde des ambassades US / ISRAËL / GB | Mission palais de justice de Paris Île de la cité | Ne se prononce pas | 15 ans | Non | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 7 | 7 | 7 | Oui | Caméra pieton | Kit premiers secours individuels | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Véhicule de gabarit moyen avec un coffre confortable pour l'ensemble du matériel à emmener : gilet lourd, casque lourd, matériel divers professionnel ( dossier … | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Insatisfaisantes | Oui | Oui | 3 semaines | Longue période en déplacement équivaut à une longue période auprès des proches. | Allongement des missions outre mer suite à la crise sociale actuelle | 0 | Utilité publique, reconnaissance, métier de terrain. | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des missions plus intéressantes | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Un logement abordable et bien rénové | Nous demandons un métier au contact direct avec la population, retrouver des missions dynamiques, qui soient utiles et au cœur des demandes de la population. N… | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6981 | 7189 | 19/06/2019 23:53 | 20/06/2019 00:09 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 94 - VAL-DE-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde de détenu à l’ hôpital | Garde de bâtiments administratifs | Aucune simplifications, les procédures diffèrent en fonction des circonscriptions, chacun fait ce qu’il veut sauf alléger le travail des policiers au quotidien. | Non | 13 ans | Oui | A part aller chez le médecin dans le centre de Paris aucun accompagnement que ce soit psychologique, procédurier ou autre. | Oui | Non | Non | Oui | Non | 5 | Habilitation Bâtons | Oui | Porte radio | Chaussures d’interventions adaptées | masse d’habillement | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Peu satisfaisant | Adaptation au travail quotidien du policier, manque de place pour l’equipement obligatoire | Peu satisfaisant | Rarement | Non | Satisfaisant | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 20% | 5 semaines | Libre le matin ne commençant mon service que à 16h | Organisation de la vie privée en fonction des horaires de services amenés à changer régulièrement et au dernier moment | Oui | 190 | Être au service des autres, faire respecter la loi et interpeller les auteurs de crimes ou délits. Accompagner les victimes et se sentir utile dans un métier hu… | Des horaires adaptés | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Tout est dit et rien ne change depuis des années Écoutez les policiers de terrain et pas seulement les syndicats | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6982 | 7190 | 19/06/2019 23:54 | 20/06/2019 00:07 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 04 - HAUTES-ALPES | Une commune rurale | Procuration | La dématérialisation. La simplification en général de la procédure pénale. La forfaitisation de certains délits routiers | Oui | Usage de stupéfiants | 18 ans | Non | Non | Oui | Non | Non | Oui | Non | 30 | 8 | 20 | Aucune perte d'habilitation. Cependant restriction de budget et annulation de certaines formations | Comme ticp ou ami. Formations sur la police technique et scientifique et sur l'intervention | Professionnelle | Oui | Meilleure qualité des vêtements de service. | Matériels pour la sécurité des personnels en car d'intervention sur la route comme des plots lumineu | , des chasubles hautes visibilités | 30% | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Cela s'améliore de plus en plus. Cependant les utilisateurs doivent être plus consulté. Car les personnes qui choisissent les véhicules n'ont pas conscience des… | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Peu satisfaisant | Insatisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Oui | Non | 40% | 2 semaines | Les 45 jours de vacances. | Les astreintes le soir, répétitives car je suis dans une brigade à 10 personnels. | La sécurité de l'emploi. Le fait d'être militaire. | Davantage de pouvoir d’achat | Un logement proche de votre lieu de travail | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Des aides à la garde d’enfants | Un logement abordable et bien rénové | |||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6983 | 7191 | 19/06/2019 23:55 | 20/06/2019 00:16 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie mobile | 45 - LOIRET | Une commune périurbaine | Non | 13 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 13 | Oui | Chasuble intervention | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Réparation sur iribus surtout concernant la centralisation qui est un gros problème pour les chauffeurs. Cela pose un problème de sécurité. L'état des véhicules… | Satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Oui | En gendarmerie mobile la periode d'indisponibilité suite à la mission. Crainte au sujet de l'augmentation des effectifs qui reduirait nos durée de mission et de… | Les prolongations de déplacements à répétition. | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Davantage de pouvoir d’achat | Des missions plus intéressantes | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Un environnement de travail plus sûr | Des aides à la garde d’enfants | ||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6984 | 7192 | 19/06/2019 23:55 | 19/06/2019 23:55 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6985 | 7193 | 19/06/2019 23:55 | 20/06/2019 00:10 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 77 - SEINE-ET-MARNE | Une commune rurale | Procedure accident | Sécurisation de lieu privé | Rien car il faut toujours en faire plus pour se justifier | Non | 13 ans | Oui | Une courrier du service de soutien de la PPP | Oui | Non | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Non | Non | Non | Non | Lampe | Porte gants | Des chaussures de bonne qualité | 30% | Rapidité de la livraison | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Satisfaisant | Satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 50% | 5 semaines | Horaires decalés ideales pour les RDV médicaux | -pas de sociabilsation -manque de sommeil -pratique d'une activite reguliere difficile -rythme très fatiguant | Non | 474 | -faire appliquer la loi -l'aide aux victimes -travail d'équipe | Davantage de pouvoir d’achat | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Un logement abordable et bien rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des missions plus intéressantes | |||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6986 | 7194 | 19/06/2019 23:55 | 20/06/2019 00:05 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 94 - VAL-DE-MARNE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde hôpital de détenus | Aucune | Oui | Défaut de permis de conduire | Usage de produits stupéfiants | 15 ans | Oui | Insuffisant. Tout seul a chercher et a suivre le dossier. Aucun accompagnement dans les suites judiciaires | Oui | Non | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6987 | 7195 | 19/06/2019 23:56 | 20/06/2019 00:32 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 02 - AISNE | Une commune rurale | Convocation en justice | Dossier administratif migrants | Aucune, on en retire pour mieux rajouter des pièces de procédures | Oui | Permis de conduire | Assurance | Stupéfiants | 16 ans | Oui | Un psychologue pendant une heure, quatre jours après l'événement puis plus rien. Seul le fonctionnement de l'unité compte pas le personnel. | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 6 | 6 | Habilitation HK et tazer fautes de moyens. | Formation ticp fragilisée par le manque de pratique encadrée | Oui | Gilets interventions complets équipés de pare balle à port discret. | Un téléphone portable avec une autonomie suffisamment grande pour utiliser toutes les applications. | 50% | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Satisfaisant | Manque un système pour sécuriser l'armement collectif, HK, FAP. | Satisfaisant | Rarement | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Peu satisfaisantes | Oui | Non | 40% | 2 semaines | Aucune, difficultés d'allier enquête lourde et présence d'assez de personnels pour faire fonctionner l'unité. Il faut toujours prioriser le besoin de personne… | Les statistiques priment sur le bon sens. | 50 | Le patriotisme et le besoin d'aider les citoyens. | Davantage de pouvoir d’achat | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail plus sûr | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un logement abordable et bien rénové | Laisser plus d'initiative aux enquêteurs. Diversifier et reconnaître les spécialités et technicités Gendarmerie. Le logement de fonction est un inconvénient p… | ||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6988 | 7196 | 19/06/2019 23:56 | 19/06/2019 23:57 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 58 - NIÈVRE | Une commune rurale | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6989 | 7197 | 19/06/2019 23:57 | 19/06/2019 23:57 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6990 | 7198 | 19/06/2019 23:58 | 20/06/2019 00:12 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Autre | 59 - NORD | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde hôpital | Garde dépôt palais de justice | Non | 14 ans | Oui | Oui | Oui | Oui | Non | Oui | Non | 0 | 0 | 0 | Oui j'ai perdu toutes mes habilitations faute de stages et de moniteurs | Oui | Gilet tactique | Etui pour les armes collectives | Chaussures plus confortable que celle de l'administration | 50% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Insatisfaisant | Des SUV seraient plus pratique lors des missions PS. Plus de place. Plus de sécurité que nos véhicules actuels. | Peu satisfaisant | Souvent | Non | Insatisfaisant | Insatisfaisantes | Non | Non | 80% | 5 semaines | Le rythme est régulier 4×2 de nuit .. | Ne pas pouvoir poser des congés par manque d'effectifs. | Oui | 100 | Le sentiment de servir la société et de défendre la population. | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | A quand une vraie reconnaissant du métier du policier avec un vrai soutien de sa hiérarchie lors d'événements majeurs . | ||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6991 | 7199 | 19/06/2019 23:59 | 20/06/2019 00:01 | Réserviste | La gendarmerie départementale | 06 - ALPES-MARITIMES | Une commune périurbaine | 16 ans | Non | Oui | Oui | Oui | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6992 | 7200 | 19/06/2019 23:59 | 19/06/2019 23:59 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6993 | 7201 | 19/06/2019 23:59 | 20/06/2019 00:23 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 76 - SEINE-MARITIME | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | Garde détenus a l'hôpital | Garde domicile de personnalité | Aucune, la tâche est toujours difficile, les procédures lourdes pour peux de résultat. | Non | 14 ans | Oui | On est livré à nous même, aucune prise de nouvelle . Les feuilles de frais sont encore refusés par certaine pharmacie. | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Non | 4 | 0 | 1 | J'ai perdu 3 fois l'habilitation pistolet mitrailleur en 15 ans de police faute de recyclage. | Oui | 70% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Personnalisation | Insatisfaisant | Nos véhicules sont trop souvent des camionnettes avec un équipement de base et des motorisations faibles. Les véhicules sont surchargés par le matériel. Ils dev… | Peu satisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Non | Non | 40% | 5 semaines | Être présent en semaine pour m'occuper de mes enfants. | Trop peu de week end. | Non | 700 | Un rêve d'enfant. Je ne regrette pas mon choix malgré la régression de la profession. J'ai simplement appris a ne plus prendre a cœur les déceptions que m'appor… | Davantage de pouvoir d’achat | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Un environnement de travail plus sûr | Des aides à la garde d’enfants | Des horaires adaptés | Le malaise de la profession est en parti du au management de la hiérarchie. Certains officiers et commissaires prennent un malin plaisir à faire souffrir leurs … | ||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6994 | 7202 | 20/06/2019 00:00 | 20/06/2019 00:16 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 38 - ISÈRE | Une commune périurbaine | Les procurations | Oui | 16 ans | Non | Oui | Non | Oui | Oui | Oui | Non | Hk ump9 | Fusil à pompe | Taser | Oui | Casque | Protection individuel | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Et plus précisément ? | Insatisfaisant | Souvent | Oui | Satisfaisant | Peu satisfaisant | Satisfaisantes | Oui | Non | 80% | 2 semaines | Manque d'effectifs | 4 | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un logement abordable et bien rénové | Un environnement de travail rénové | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Non. | |||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6995 | 7203 | 20/06/2019 00:00 | 20/06/2019 00:02 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 78 - YVELINES | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6996 | 7204 | 20/06/2019 00:01 | 20/06/2019 00:05 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 08 - ARDENNES | Une commune rurale | Aucune, trop complexe, on ne comprend pas grand choses même après plusieurs années. | Non | C’est dédramatiser l'infraction et encourager à la commettre | 17 ans | Non | Non | Oui | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6997 | 7205 | 20/06/2019 00:02 | 20/06/2019 00:03 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | La direction de la sécurité publique | 75 - PARIS | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6998 | 7206 | 20/06/2019 00:03 | 20/06/2019 00:41 | Fonctionnaire de la police nationale | Dans le corps d’encadrement de la police nationale | Aux compagnies républicaines de sécurité | 10 - AUBE | Une agglomération de plus de 100.000 habitants | L'arrivée des tablettes NEO et le procès verbal électronique. | Oui | Usage de produits stupéfiants | Défaut de permis de conduire | Attroupement dans les halls d'immeubles | 15 ans | Oui | La prise en charge est efficace sur le papier, mais des dysfonctionnements subsistent : - demandent de participation au frais médicaux (factures hopital reçues … | Oui | Oui | Non | 12 | 12 | 12 | Oui | Porte menottes | Gilet tactique modulable | 40% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | Les vehicules sont inadaptés au materiel considérable que nous emmenons sur chaque mission. Des kits universels pour poser l'armement collectif directement acce… | Peu satisfaisant | Très souvent | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Non | Non | 20% | 4 semaines | Les périodes de récupération de plusieurs jours à l'issue des déplacements professionnels. | L'imprévu et l'ultra disponibilité. Partir loin de son foyer n'est pas le problème, c'est la vocation des CRS. Être regulierement prolongé, même d'un jour, est… | Oui | 250 | La fierté de porter l'uniforme. L'aide et l'assistance aux plus vulnérables. La camaraderie et le corporatisme. | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des missions plus intéressantes | Des horaires adaptés | Des aides à la garde d’enfants | Libérer la police pour qu'elle puisse faire sereinement son travail. Moins de gestionnaires, moins de paperasse, plus d'opérationnel, et une justice qui reconna… | ||||||||||||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 6999 | 7207 | 20/06/2019 00:03 | 20/06/2019 00:26 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 68 - HAUT-RHIN | Un quartier prioritaire de la politique de la ville | Remplir des messages statistiques | Les procurations | Aucune une mesure de garde à vue devient lourde et complexe. On compte environ entre 2h et 4h de réel temps d'audition. Le reste n'est que compte-rendu, applica… | Non | 12 ans | Oui | Quasiment inexistant car on vous reproche d'avoir voulu interpeller la personne. On vous explique que votre absence faisant suite à votre arrêt va compliquer le… | Oui | Non | Oui | Non | Non | Non | 5 | 5 | 7 | Habilitation LBD | Habilitation Sig saeur 2022 | Non | Un tph700 | Un gilet tactique adapté | Une protection MO pour le corps | 80% | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Personnalisation | Rapidité de la livraison | Insatisfaisant | On demande au personnel de terrain de voter pour une gamme de véhicule qui convient à leur travail. Exemple en brigade péri urbaine avec des quartiers sensibles… | Peu satisfaisant | Parfois | Oui | Satisfaisant | Satisfaisant | Peu satisfaisantes | Non | Oui | Oui | 4 semaines | - rythme aléatoire qui évite la routine - 11h de récupération qui améliore celle-ci - obligation de travailler en groupe et dispatcher les procédures sinon c'es… | - Vieux patron qui vole ses gendarmes pour les récupérations en 11h. Certains CB ne jouent pas le jeu. - Les astreintes inutiles que le DG veut retirer lais que… | 30 | Application du droit pénal Missions variées | Un logement abordable et bien rénové | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Un environnement de travail plus sûr | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Des horaires adaptés | Davantage de pouvoir d’achat | Des perspectives de carrière | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des missions plus intéressantes | Un logement proche de votre lieu de travail | Un environnement de travail rénové | Des aides à la garde d’enfants | Oui que l'on laisse les gens de terrain prendre plus de pouvoir sur les commandements qui font que de la statistique. Eux ne voit que par cela alors que sur le… | ||||||||||
| consultations/forces_de_securite | 7000 | 7208 | 20/06/2019 00:08 | 20/06/2019 00:20 | Militaire de la gendarmerie nationale | Dans le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale | La gendarmerie départementale | 71 - SAÔNE-ET-LOIRE | Une commune rurale | Non | 14 ans | Non | Non | Oui | Non | Oui | Non | 3 | 4 | Non | Oui | 50% | Personnalisation | Pas d’équivalent connu dans les équipements officiels / meilleure qualité | Rapidité de la livraison | Peu satisfaisant | Entretien / réparation | Satisfaisant | Parfois | Non | Satisfaisant | Satisfaisant | Satisfaisantes | Non | Non | Non | 20% | 2 semaines | 50 | Des missions plus intéressantes | Des perspectives de mobilité interne (changement de missions) | Des perspectives de carrière | Un environnement de travail plus sûr | Des horaires adaptés | Un environnement de travail rénové | Un logement proche de votre lieu de travail | Un cadre de vie plus sûr pour vous et votre famille | Un logement abordable et bien rénové | Davantage de pouvoir d’achat | Des aides pour trouver un emploi au conjoint | Des aides à la garde d’enfants |